Sociedades Laborales. Introducción

Transcripción

1 Sociedades Laborales Introducción Sociedad mercantil en la que la mayoría del capital social pertenece a los trabajadores que prestan en ella sus servicios, retribuidos de forma directa y personal, cuya relación laboral es por tiempo indefinido y en jornada completa. Ningún socio puede poseer más de la tercera parte del capital social (excepto para los organismos públicos que pueden llegar a tener el 49% del capital social). El número de horas/año trabajadas por los trabajadores contratados por tiempo indefinido que no sean socios, no podrá ser superior al 15% del total de horas/año trabajadas por los socios trabajadores. Si la sociedad tuviera menos de veinticinco socios trabajadores, el referido porcentaje no podrá ser superior al 25% del total de horas/año trabajadas por los socios trabajadores. Para el cálculo de estos porcentajes no se tomarán en cuenta los trabajadores con contrato de duración determinada. Requisitos: -Escritura Pública de constitución, inscripción en el Registro Administrativo de Sociedades Laborales e inscripción en el Registro Mercantil. -Las actividades administrativas, de calificación, inscripción y certificación están gestionadas por el Instituto Nacional de la Economía Social (INFES). Se han transferido competencias a casi todas las Comunidades Autónomas. Principales ventajas : Limitar la responsabilidad de los socios al capital aportado a la sociedad. Los socios trabajadores poseen mayoritariamente el control de la Sociedad. Se obliga a destinar anualmente un porcentaje de los beneficios obtenidos al Fondo de Reserva (para garantizar el futuro de la sociedad). Tener bonificaciones fiscales por su constitución ( reducción de un 99% en el pago del Impuesto de Transmisiones Patrimoniales y Actos Jurídicos Documentados.) Ayudas económicas por la contratación de personal. Principales inconvenientes: No poder transmitir las acciones libremente. 1

2 TRÁMITES DE CONSTITUCIÓN POR ORDEN DE REALIZACIÓN CONCEPTO LUGAR DOCUMENTOS PLAZO VALIDEZ 1. CERTIFICACIÓN NEGATIVA DEL NOMBRE El nombre elegido para la sociedad. No puede ser igual al de otra ya creada. Registro Mercantil Central (este trámite se realiza siempre en Madrid, por correo, a través de otra persona o por correo electrónico: - Impreso oficial en el que se pueden poner hasta tres nombres. Antes de constituir la sociedad. Hay que presentarlo para hacer la Escritura Pública ante Notario. 2 meses desde la solicitud de la misma. Una vez transcurrido este tiempo, si no se ha constituido la sociedad, habrá que volver a renovarlo. C/ Príncipe de Vergara, Madrid tlf Ventanilla Única Empresarial de 2. SOLICITUD DE COMPROBACIÓN DE LA POSIBILIDAD DE CALIFICACIÓN COMO LABORAL Presentación de los estatutos para su aprobación y calificación según la actividad que va a desarrollar. (Trámite que puede o no hacerse, es conveniente realizarlo para no tener problemas a la hora de inscribirla). - Registro Central de Cooperativas y Sociedades Laborales (cuando la acividad se ejerza en más provincias de distintas Comunidades Autónomas) C/ Agustín de Bethencourt, nº Madrid tlf Dos ejemplares del Acta de la Asamblea Constituyente (si se realiza). - Los estatutos por duplicado. - Declaración de la actividad que se vaya a ejercer. Antes del otorgamiento de la Escritura Pública. - Registro de Cooperativas y S.Laborales de Cantabria (cuando la actividad se ejerza sólo en Cantabria). C/ Castilla, 13, 3ª planta tlf OTORGAMIENTO DE LA ESCRITURA PÚBLICA La escritura de constitución y los estatutos de la sociedad deben ser aprobados y firmados por todas/os las/os socias/os ante Notaria/o. Ante cualquier Notario colegiado. - La escritura y estatutos de la sociedad y/o Acta de la Asamblea Constituyente (si se realiza). - Certificado de haber depositado en una oficina bancaria el dinero para constituir la sociedad. 4. SOLICITUD DEL CÓDIGO DE IDENTIFICACIÓN FISCAL EN CONSTITUCIÓN La Empresa queda identificada a efectos fiscales por medio del número que se le entrega. - Administración de la Agencia Estatal Tributaria del domicilio de la Av. Calvo Sotelo 27 Otras Administraciones: - Torrelavega - Laredo - Reinosa - Ventanilla Ùnica Empresarial de - Modelo oficial (036) facilitado en - Fotocopia de DNI o NIF de la persona solicitante si es socia o poder notarial si no lo es. - Escritura Pública de constitución. 30 días hábiles desde el otorgamiento de la Escritura Pública de constitución. 2

3 CONCEPTO LUGAR DOCUMENTOS PLAZO VALIDEZ 5. LIQUIDACIÓN DEL IMPUESTO DE TRANSMISIONES PATRIMONIALES Y ACTOS JURÍDICOS DOCUMENTADOS (ITP Y AJD Impuesto que se debe pagar por el hecho de constituir una sociedad. Se abonará el 1% del capital suscrito. (Bonificación del 99% en este impuesto). Oficina de Recaudación de Tributos del Gobierno de Cantabria. C/Juan de Herrera, 18-2º - Modelo oficial (600) facilitado en - 1ª copia y copia simple de la Escritura Pública de constitución. 30 días hábiles desde el otorgamiento de la Escritura Pública de constitución. Hasta la modificación, cambio o cese de la sociedad. 6. INSCRIPCIÓN EN EL REGISTRO ADMINISTRATIVO DE SOCIEDADES LABORALES Se debe inscribir en este registro para que la autoridad laboral competente otorgue la categoría de Laboral a esta sociedad. - Registro Central de Cooperativas y S. Laborales (cuando la actividad se ejerza a nivel nacional, en dos o más provincias de distintas Comunidades Autónomas). C/ Agustín de Bethencourt, nº Madrid tlf Impreso oficial. - Copia autorizada y dos copias simples de la escritura. - Justificación de haber pagado ITP y AJD. 30 días desde el otorgamiento de la Escritura Pública. Hasta la modificación, cambio o cese de la sociedad. - Registro General de Cooperativas y S. Laborales (cuando la actividad se ejerza sólo en Cantabria). C/ Castilla nº13, 3ª planta Tlf INSCRIPCIÓN EN EL REGISTRO MERCANTIL Obligación de todas las sociedades mercantiles de inscribirse en este registro, para poder ser titular de derechos y obligaciones (personalidad jurídica). Registro Provincial Mercantil del domicilio de la C/ Castelar, 35 1º - Justificación de haber pagado ITP y AJD. - 1º copia de la Escritura Pública de constitución. - Certificado de inscripción en el Registro de Cooperativas y S. Laborales correspondiente. 2 meses desde el otorgamiento de la Escritura Pública de constitución. Hasta la modificación, cambio o cese de la sociedad. 3

4 TRÁMITES DE PUESTA EN MARCHA CONCEPTO LUGAR DOCUMENTOS PLAZO VALIDEZ 1. SOLICITUD DE LAS BONIFICACIONES FISCALES La Administración concede descuentos por el hecho de constituir una S. Laboral. Se deben destinar, en el ejercicio en que se produzca el hecho imponible, el 25% de los beneficios líquidos al Fondo Especial de Reserva de la sociedad. Oficina de Recaudación de Tributos del Gobierno de Cantabria. Antonio López, 2 - Impreso oficial facilitado en - Certificado de inscripción en el Registro Mercantil. - Certificado de inscripción en el Registro de Cooperativas y S. Laborales. - Escritura Pública de constitución. 2. SOLICITUD DEL CÓDIGO DE IDENTIFICACIÓN FISCAL La empresa queda identificada a efectos fiscales por medio del número que se le entrega. - Administración de la Agencia Estatal Tributaria del domicilio de la Av. Calvo Sotelo, 27 Otras Administraciones: Torrelavega Laredo Reinosa - Modelo oficial (036) facilitado en - Fotocopia de DNI o NIF de la persona solicitante si es socia o poder notarial si no lo es. - Copia simple o fotocopia de la Escritura Pública de constitución. - Solicitud de calificación de la S. Laboral. 30 días hábiles desde el otorgamiento de la Escritura Pública de constitución. 6 meses hasta la recogida de la tarjeta definitiva. 3. DECLARACIÓN CENSAL Documento que informa sobre las características de la actividad, del local y de la modalidad tributaria escogida. Se realiza al comienzo, cambio o cese de la actividad. - Administración de la Agencia Estatal Tributaria del domicilio de la (Ver dirección en Trámite nº 2) - Modelo oficial (036) facilitado en - DNI de la persona solicitante si es socia o poder notarial si no lo es. - Fotocopia del CIF de la sociedad Hasta modificación, cambio o cese de la actividad y/ o de la actividad. 4. ADQUISICIÓN Y SELLADO DE LOS LIBROS DE CONTABILIDAD Y DE LA SOCIEDAD Todo empresario debe llevar una contabilidad clara y real de su Se adquieren en papelerías y se sellan en el Registro Provincial Mercantil del domicilio de la C/ Castelar, 35 1º - Impreso oficial por duplicado. - Libros correspondientes para su sellado: Libro Diario L. de Inventarios y Cuentas Anuales. L. de Actas. L. de Acciones Nominativas (en SAL) L. Registro de Socios (en SLL) Hasta el cese de la sociedad. 4

5 CONCEPTO LUGAR DOCUMENTOS PLAZO VALIDEZ 5. INSCRIPCIÓN DE LA SOCIEDAD EN LA SEGURIDAD SOCIAL (sólo si van a contratar trabajadores) Obligatorio para todo empresario que vaya a contratar personal, asignándole un número identificativo para la cotización de las personas que se tengan contratadas. - Administración de la Tesorería de la Seguridad Social del domicilio de la Av. Calvo Sotelo, 8 Otras: - Castro Urdiales - Santoña - Torrelavega - Reinosa - San Vicente - Potes - Impreso oficial de inscripción (A-6) por triplicado. - Propuesta por duplicado de la Mutua Patronal elegida o impreso oficial (3 ejemplares) si se acoge a la de la S. Social. Original y fotocopia de: - CIF de la sociedad. - DNI de la persona solicitante si es socia o poder notarial si no lo es. - Escritura Pública de constitución inscrita en el Registro Mercantil. Declaración Censal. Antes o al mismo tiempo de realizara la/s contrataciones. Hasta la baja de las personas contratadas, cambio o cese de la actividad. 6. AFILIACIÓN DE LOS TRABAJADORES EN LA SEGURIDAD SOCIAL. Todo empresario debe afiliar a las personas que van a ser contratadas y no han cotizado nunca en algún régimen de la Seguridad Social. La persona sólo se afilia a la Seguridad Social una vez. - Administración de la Tesorería de la Seguridad Social, del domicilio de la (Ver dirección en Trámite nº 5) - Impreso oficial de afiliación por duplicado y firmado por el trabajador. Fotocopia de: - el DNI del trabajador. - el impreso de inscripción de la empresa en la Seguridad Social. Antes de comenzar la prestación de servicios por parte del trabajador. El número de afiliación será para siempre. 7. ALTA DE LOS TRABAJADORES EN EL RÉGIMEN GENERAL DE LA SEGURIDAD SOCIAL Todo empresario tiene que dar de alta en este tipo de régimen a las personas que vaya a trabajar en la - Administración de la Tesorería de la Seguridad Social del domicilio de la (Ver dirección en Trámite nº 5) - Impreso oficial de alta por duplicado del trabajador y firmado por el. Fotocopia de: - el DNI del trabajador. - el impreso oficial de inscripción de la empresa en la Seguridad Social. - la cartilla de afiliación del trabajador (si ha cotizado antes). Antes de comenzar la prestación de servicios por parte del trabajador. Hasta la baja de la/s persona/s contratada/s. 8. COMUNICACIÓN DE LA APERTURA DEL CENTRO DE TRABAJO Toda empresa debe informar a la autoridad laboral de la apertura del centro de trabajo, cualquiera que sea la actividad que vaya a desarrollar y tenga o no personas contratadas. - Dirección General de Trabajo del Gobierno de Cantabria. C/ Cádiz, 9-3ª planta - Impreso oficial por cuadruplicado. 30 días siguientes al inicio de la actividad. Hasta el cierre del centro de trabajo. 5

6 CONCEPTO LUGAR DOCUMENTOS PLAZO VALIDEZ 9.ADQUISICIÓN Y SELLADO DEL LIBRO DE VISITAS Libro de Visitas con los datos de la empresa, donde se anotarán las posibles inspecciones de trabajo. Libro de Matrícula donde se anotarán a las personas que se tengan contratadas. Compra en librerías y legalización en Dirección Provincial del Ministerio de Trabajo y Seguridad Social C/ Vargas, 53 - Libro de Visitas (con los datos de la empresa). 30 días siguientes al inicio de la actividad. Hasta la modificación, cambio o cese de la actividad el Libro de Visitas y hasta la baja de las personas contratadas el Libro de Matrícula. Ventanilla Única Empresarial de 10. SOLICITUD DE LA LICENCIA DE APERTURA DE ACTIVIDADES E INSTALACIONES Licencia municipal que acredita la adecuación de las instalaciones proyectadas a la normativa urbanística vigente y a la reglamentación técnica que pueda serle aplicable. Hay siete clases distintas. Ayuntamiento o Junta Municipal del domicilio de la Ventanilla Única Empresarial de, si el domicilio de la empresas radica en - Impreso oficial facilitado en el Ayuntamiento. - Declaración Censal. - Escritura Pública de la sociedad. - CIF de la sociedad. - Contrato de alquiler o escritura de propiedad del local. - Fotocopia de la licencia municipal en vigor. - DNI de la persona solicitante. - Y demás documentos que el departamento técnico solicite. Hasta 6 meses desde la concesión de la licencia. 6