Tercer circuito de ventilación - chimenea RB12

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1 Sé parte del cambio MARSA A L D Í A LIMA/TRUJILLO/SAN ANDRÉS, NOVIEMBRE DE 2010 BOLETÍN MENSUAL Nro. 33 AÑO 4 Se puso en marcha! Tercer circuito de ventilación - chimenea RB12 RESPONSABILIDAD SOCIAL: Niños de Llacuabamba disfrutan de Parque Infantil Pág. 3 NUESTRA GENTE: Copa MARSA - MINA 2010 llegó a su fin Pág. 6 y 7

2 EDITORIAL Editorial Continuando con su compromiso social, MARSA a través de un trabajo coordinado entre la Comunidad y los trabajadores de las empresas especializadas, recientemente inauguró el Parque Infantil de Llacuabamba, en el cual más de 1,600 niños de la Comunidad se distraen y juegan en un adecuado y moderno espacio de recreación ordenado, limpio y sobre todo seguro. Para MARSA, la sonrisa de los niños es la mejor recompensa que pueda recibir. De otro lado, los últimos meses han sido testigos del ambiente de fiesta deportiva que se vivió en las instalaciones de la Unidad Minera a través del Campeonato Deportivo Copa MARSA Felicitamos a todos los equipos participantes. Hacemos una mención especial al equipo integrado por Sistemas- Almacén-Superintendencia General Costos, que obtuvo el Primer Lugar, y al equipo que obtuvo el segundo puesto: Planeamiento e Ingeniería. Finalmente felicitamos al equipo de Recursos Humanos que obtuvo el tercer lugar. Para MARSA, eventos como éstos, que promueven el deporte y la confraternidad entre los compañeros de labores, son de suma importancia, pues promueven el compañerismo, trabajo en equipo y demás valores. No queremos terminar estas líneas, sin antes, saludar al minero peruano, y en especial, al minero de MARSA por su día. Resaltamos su loable y esforzada labor por sacar adelante no solo a su familia, a la empresa, sino también a la minería peruana y al país en general. Feliz Día Minero de MARSA! Pág. 8 Pág. 8 Custodia para laptops y accesorios Pág. 8 Contenidos Proceso de Participación Ciudadana M&G Servicios Mineros de aniversario Sé parte del cambio MARSA A L D Í A DIRECCIÓN GENERAL Roberto Lazo EDICIÓN Augusto Eguiguren Gabriela Pérez Costa Roberto Lazo REDACCIÓN Roberto Lazo COLABORADORES Asociación MARSA, Luis Santa Cruz, Margarita Méndez, Gianmarco Maza, Luis Casas, Patricia Eyzaguirre, José Chiroque, Samuel Liendo, Rosario Urdanegui, Priscila Roncal, Dioni Castillo, Sócrates Sifuentes MATERIAL PRODUCIDO POR: Gerencia de Gestión Humana - Área de Comunicaciones e Imagen Institucional Campamento Minero San Andrés U.E.A. Retamas Parcoy - La Libertad. Av. Trinidad Morán 821, Lince, Lima 14, Perú. T. (511) , F (511) Av. La Marina Nro. 480, Trujillo, Perú, T (044) , F (044)

3 RESPONSABILIDAD SOCIAL Niños felices en el castillo. Todos felices con parque infantil. Niños de Llacuabamba disfrutan de parque infantil A columpiarse se ha dicho! Más de 1,600 niños de la Comunidad de Llacuabamba disfrutan del recientemente inaugurado Parque Infantil, gracias a la iniciativa de Minera Aurífera Retamas (MARSA). Tras dos meses de construcción, el Parque Infantil de Llacuabamba ofrece a los niños una moderna infraestructura de recreación. Fomentando el empleo local, en un área de 760 m2, trece colaboradores de las empresas especializadas ECO- SERMILL, M&G y Potencia Minera han construido una escalera de acceso de madera, caminos peatonales conformados por gravilla y sardineles de piedra, cerco metálico perimetral, además, han habilitado aéreas verdes e instalado mobiliario y juegos infantiles (columpio, sube y baja, 2 castillos y un saltarín) para que los niños disfruten de este ambiente que demandó una inversión de cerca de 50 mil Nuevos Soles. La sonrisa en el rostro de los niños es Niños jugando en el tobogán de castillo. el mejor regalo que MARSA puede recibir en recompensa y ello se ha logrado. Angel Salvatierra Silva - 30 años Llacuabamba - Trabajador de la Empresa Especializada Ecosermill Este parque infantil es una obra bonita que sirve para que se distraigan los niños y vengan a jugar. Es un trabajo excelente realizado por MARSA por el bien de la comunidad y de los niños. Este trabajo se ha hecho con bastante esfuerzo y dedicación entre los trabajadores de MARSA y los trabajadores de la empresa comunal ECOSERMILL, fomentando también de esta manera el empleo local entre los habitantes de Llacuabamba que trabajan para ECOSERMILL. Elsie Ortega Henriquez - 28 años Chilia - Ama de casa Este parque infantil está bien bonito y ordenado. Hay varios juegos en donde los niños de Llacuabamba podrán jugar sin lastimarse. Erick Salvatierra Ortega - 8 años Llacuabamba - Estudiante Este parque está muy bueno. El juego que más me gusta es el castillo porque tiene muchos juegos, nos podemos balancear y pasear en el puente colgante. Familia de Llacuabamba. 3

4 EN PORTADA En marcha! Tercer circuito de Ventilación-Chimenea RB12 La Chimenea RB 12 forma parte del tercer circuito de ventilación de las Secciones Valería I y Valeria II y que forma parte del proyecto de profundización de la Rampa Patrick. En ésta chimenea se instalará un extractor de 110,000 cfm. El proyecto comprende una inversión total de US$ 1,324,020. Tiene los objetivos de extraer el aire viciado y gases de las labores de la sección Batolito II y parte de labores colindantes, permitiendo el desarrollo de la profundización de la Rampa Patrick 3 y la explotación por encima del nivel Además de ello, mejorará la ventilación y ahorrará energía por reducción de ventiladores auxiliares y eliminará el uso de aire comprimido en ventilación forzada. Adicionalmente, mejorará la vida útil de los equipos y accesorios por reducción de calor, polvo, etc. Para la realización del proyecto se ha contado con la participación del per- Samuel Liendo Gutierrez Superintendente de Planeamiento e Ingeniería Este proyecto es parte del proyecto integral de ventilación, el cual es vital y fundamental para la continuidad de las operaciones y para poder brindar un mejor confort para el trabajador en la parte de la profundidad. Socrates Sifuentes Suárez Superintendente de Mina Al poner en funcionamiento el circuito de ventilación se permitirá bajar la temperatura y contar con un mejor ambiente de trabajo, beneficiándose más de 900 trabajadores. José Chiroque Yarleque Jefe de Mantenimiento Mecánico Mina Con este proyecto se usa tecnología propia la gran responsabilidad da y descienda de ma ejecuten los respectivo chimenea que va en be res y de nuestra empresa. 4

5 EN PORTADA sonal técnico de las áreas de Mantenimiento Mecánico Mina, Ventilación, Planeamiento e ingeniería y Mina. En las labores subterráneas, el área de Mina construye una labor horizontal y una chimenea vertical con una jaula trepadora que será colocada por debajo de la chimenea RB12. De esta forma se estará formando el tercer circuito de ventilación. Inspección A fin de supervisar las labores de seguridad que se vienen ejecutando en el desarrollo del Proyecto, se realizó la inspección y evaluación de la geología y geomecánica, la cual dio como resultado que cuenta con todas las previsiones necesarias para su ejecución. constata que en MARSA se de mejora continua. Tenemos que nuestro personal asciennera segura con el sistema y s trabajos de reparación a esta neficio de nuestros trabajado- Dioni Castillo Chavez Jefe de Geomecanica El proyecto surge de una necesidad de ventilar la mina, es decir extraer el aire viciado del mismo con una capacidad de 110, CFM. Por otro lado, el sistema de sostenimiento que se aplica a este proyecto permiti- rá garantizar la estabilidad durante la vida operativa de servicio según el diseño establecido. Rubert Lozano Ulloa Supervisor Mecánico Mina Nosotros ya tenemos experiencia en este tipo de proyectos de recuperación de chimeneas. Como antecedente MARSA obtuvo el reconocimiento en la Tercera Conferencia Anual sobre Seguridad Industrial 2008 y Primer Congreso Andino de Seguridad y Salud en el Trabajo. 5

6 NUESTRA GENTE El equipo campeón después de haber logrado la copa. Nuestros campeones posando frente a nuestras Oficinas Centrales de la U.M. San Andrés. Equipo de Sistemas-Almacén- Superintendencia General Costos son los campeones Copa MARSA MINA llegó a su fin Nilton Delgado y su familia. Alfredo Cuadros y familia. En un campeonato de infarto, en donde reinó la confraternidad y el espíritu deportivo, el pasado 31 de octubre, en la Loza deportiva Ex Goyo se realizó la gran final del campeonato COPA MARSA MINA Al final de la ardua contienda, el equipo integrado por Sistemas-Almacén- Superintendencia General Costos levantó la Copa MARSA como ganador absoluto del torneo. El segundo puesto lo obtuvo el equipo de Planeamiento e Ingeniería, y el tercero, fue para el equipo de Recursos Humanos. Ernesto Contreras al lado de los motores de su vida. El equipo campeón estuvo integrado por el capitán César Rashuaman, el goleador Hansy Rojas (Sistemas), Manuel Castillo (Sistemas), Limer Ramos (Sistemas), Carlos Alvarado (Almacén), Alfredo Cuadros (Almacén), Percy Rojas (Almacén), Daniel Arizaga (Almacén), José Tica (Almacén), José Galvan (Costos), Ernesto Contreras (Superintendencia General), y Nilton Delgado (Superintendencia General) El cansancio propio de un largo juego se mezcló con la alegría evidente en el rostro de los ganadores, quienes tras recibir la Copa MARSA de manos de Braulio Castillo, Asistente de la Superintendencia General, la elevaron al cielo en señal de satisfacción y agradecimiento. Además cada uno de los miembros del equipo ganador obtuvo de premio un televisor LCD de 15. César Rashuamán acompañado de su esposa e hija. Daniel Vásquez, un fanático de las motos. Hansy Rojas, al lado de sus padres. Tal para cual. Manuel Castillo e hijo, hinchas del Barcelona. 6

7 NUESTRA GENTE Nuestros campeones Daniel Orlando Vásquez De La Cruz, tiene 35 años y es el Supervisor Almacén General. Fue el arquero del equipo y admira al guardameta paraguayo, José Luis Chilavert. El delantero del equipo, Ernesto Contreras Gadea, es Secretario de la Superintendencia General desde hace 17 años. Es hincha del Club Universitario de Deportes y admira a Ronaldinho por su habilidad para controlar el balón. El puntero, Hansy Guillermo Rojas Kengua, tiene 29 años, admira al uruguayo Diego Forlán y es hincha de Universitario de Deportes. Desde octubre de 2009 trabaja en nuestra empresa. José Luis Galván Maldonado, trabaja desde el año 1999 como Jefe de Costos. El mediocampista, es hincha acérrimo del Sporting Cristal y admira a Roberto Palacios. Manuel Orlando Castillo Chávez, es Analista de Sistemas, trabaja en nuestra empresa desde MARSA es mi segunda familia y estoy orgulloso de formar parte de ella. Limer William Ramos León, trabaja en Soporte Técnico & Helpdesk (Sistemas) desde En la cancha juega como defensa. Es hincha del Sporting Cristal y admira a Ronaldinho. El defensa, Carlos Alvarado Villajulca, y desde hace 8 años, es asistente del Jefe de Almacén. Es hincha del equipo europeo Manchester United y admira a Juan Vargas. Nilton Delgado Martinez, es Secretario de la Superintendencia General. En la cancha juega como último hombre y admira a Lionel Messi. El defensa, José Luis Tica Carrión, trabaja como Auxiliar de Almacén desde hace cuatro años. Es hincha del Barcelona de España y admira al Loco Vargas. Percis Hosmer Rojas Laureano, es auxiliar de Almacén. Él juega como mediocampista. Es hincha de Universitario de Deportes y admira al argentino Lionel Messi. Mi esposa Leonor, mis hijos José y Gabriela, son mi soporte espiritual. Son la fuerza que me permite vencer los obstáculos o hacer más llevadera las penas, nos dice César Walter Rashuamán Araujo, portero del equipo campeón quién trabaja como Soporte Técnico y Help Desk del área de Sistemas. El Supervisor de Almacén, Alfredo Cuadros Olave, trabaja en MARSA desde el año En la cancha, es arquero. Mi hija es mi corazón, mi esposa son las extremidades de mi cuerpo. Realmente ellas son todo para mí. 7

8 EVENTOS MARSA presente en feria laboral MARSA estuvo presente con un stand en la Feria Laboral realizada por el Ministerio de Trabajo y Promoción del Empleo en el Centro Cultural Víctor Raúl Haya de la Torre de la ciudad de Trujillo. Feria Laboral. Proceso de Participación Ciudadana Participación de todos! A fin de informar a la población de La Soledad y Llacuambamba sobre los posibles impactos ambientales, sociales y económicos de los proyectos Adecuación de la Red de Vertimiento y Efluentes de la U.E.A. Retamas en los nuevos ECA y LMP para agua e instalaciones adicionales: Campamentos e Infraestructura, el pasado 10 y 11 de noviembre se llevó a cabo el respectivo Taller Informativo, de acuerdo con la normatividad de Participación Ciudadana. Simulacro de Evacuación en Superficie Cumpliendo con el Plan de Emergencia del presente año, del 17 al 20 de noviembre, se llevó a cabo la Segunda Capacitación de Rescate en Superficie, para la brigada de respuesta de emergencias de MARSA. De igual forma, el día 13 de diciembre se realizó el II Ejercicio de Simulacro de Evacuación de Superficie. Simulacro de superficie. MEJORANDO LA CASA Custodia para laptops y accesorios Desde el lunes 15 de noviembre, los trabajadores de MARSA que deseen dejar su maletín o mochila conteniendo laptops y accesorios en el campamento, pueden entregarlos en custodia durante un periodo máximo de 35 días. Cada trabajador personalmente (No se deberá encargar este trámite a ningún tercero), deberá acercarse un día antes de su salida programada a la Oficina de Servicios Generales durante el horario de atención de 08:00 am a 08:00 Nuevo servicio para nuestros trabajadores. pm. En caso que no pueda dejarlo en este horario deberá coordinarlo previamente con el área encargada. TU CONTRATA M & G Servicios Mineros de Aniversario Conmemorando su 9no Aniversario, la Empresa Especializada M&G Servicios Mineros, realizó el Campeonato Interno de Fulbito, Equipo campeón. en donde resultó ganador el área de Planta Beneficio. Además, se organizó una recepción en honor a los trabajadores en la que se les entregó un regalo y las respectivas certificaciones del Curso de Operaciones con Materiales Peligrosos dictado por Rapid Latinoamérica. Gran Bingo Mensual Con la participación de los trabajadores de la Empresa contratistas: M&G, Potencia Bingo! Minera, Geología Minera, Empresa de Transporte WR Sánchez y Sodexo, el domingo 28 de noviembre se llevó a cabo el El Gran Bingo Mensual, en el comedor Fusionado Empleados. Toño Acosta Sanabria, trabajador de la Empresa de Transporte WR Sánchez, fue el más suertudo de todos al ganar el Apagón. Además, se sortearon presentes para los asistentes. Integración socio laboral Como parte del Programa de Integración Socio Laboral, la Empresa Contratista Potencia Minera SAC, celebró los cumpleaños de 14 trabajadores durante el mes de noviembre. De igual forma, el 28 de noviembre, inició el Campeonato Deportivo Triangular entre los Feliz cumpleaños! trabajadores de Mantenimiento Mina (Taller Mecánico, Taller Eléctrico y Casa Comprensora), a fin de fortalecer los lazos de amistad y compañerismo entre ellos. El equipo ganador fue el conformado por los trabajadores de Taller Mecánico. 8

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