COLEGIO DE BACHILLERES DEL ESTADO DE MÉXICO

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Asunción Serrano Mora
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1 COLEGIO DE BACHILLERES DEL ESTADO DE MÉXICO Comité de Ética y de Prevención de Conflicto de Intereses Informe Anual de Actividades 2016 Enero 2017

2 Contenido 1. Antecedentes 2. Disposiciones aplicables. 3. Seguimiento a las actividades contempladas en el Programa Anual de Trabajo. 4. Número de servidores públicos capacitados en temas relacionados con la ética, integridad y prevención de conflicto de intereses u otros temas relacionados. 5. Resultados de la evaluación respecto del cumplimiento del Código de. 6. Atención a quejas, denuncias, delaciones, sugerencias y reconocimientos. 7. Evaluación de Indicadores Generales.

3 1. Antecedentes La promulgación de la reforma constitucional que crea el Sistema Nacional Anticorrupción (SNA), anunciada por el Presidente Constitucional de la República Lic. Enrique Peña Nieto; comprende la ejecución de ocho tareas ejecutivas, destacando la número cuatro consistente en la necesidad de evolucionar los Códigos de Ética hacia Reglas de Integridad. El Plan de Desarrollo del Estado de México , en sus ejes transversales: "Hacia una Gestión Gubernamental Distintiva", contempla en el objetivo 2, establecer una gestión gubernamental que genere resultados, en la cual, se hace referencia a la consolidación de un gobierno eficiente, que señala el compromiso de emitir un Ética de los servidores públicos del Estado de México. Con fecha 30 de noviembre del año 2015, el Dr. Eruviel Ávila Villegas, Gobernador Constitucional del Estado de México, publicó el "Acuerdo del Ejecutivo del Estado por el que se expide el Ética de los Servidores Públicos del Estado de México, las Reglas de Integridad para el ejercicio de su empleo, cargo o comisión y los lineamientos generales para propiciar su integridad a través de los Comités de Ética y de Prevención de Conflicto de Intereses". En fecha 13 de junio del año 2016, se instaló el Comité de Ética y de Prevención de Conflicto de Intereses del Colegio de Bachilleres del Estado de México, conformado por los siguientes miembros: Cargo Presidenta Secretario Propietario Lic. Maribel Góngora Espinosa Directora General Lic. Orlando Segura Romero Jefe del Departamento de Organización, Innovación y Calidad Arq. Laura Lucía García Paredes Directora de Planeación y Evaluación, Institucional Mtro. en D. Isaías Víctor Mejía Ordoñez Director de Administración y Finanzas Lic. Juan Carlos Santillana Pastrana Director Académico Lic. Armando Santana Castro Coordinador Zona Valle de México Lic. Héctor Manuel Carballido Barba Coordinador Zona Valle de Toluca

4 Cargo Enlace Operativo Propietario P.L.C Giovanni Vázquez Fuentes Personal Adscrito al Departamento de Presupuesto y Contabilidad Lic. María de Jesús Castillo Ortega Personal Adscrito al Departamento de Difusión, Extensión y Vinculación. 2. Disposiciones aplicables - Acuerdo del Ejecutivo del Estado por el que se expide el Ética de los Servidores Públicos del Estado de México, las Reglas de Integridad para el Ejercicio de su empleo, Cargo o Comisión y los Lineamientos Generales para Propiciar su Integridad a través de los Comités de Ética y de Prevención de Conflicto de Intereses, publicado en el Periódico Oficial Gaceta del Gobierno, el 30 de noviembre de de los Servidores Públicos del Colegio de Bachilleres del Estado de México. - Protocolo de Actuación para la recepción y trámite de quejas, denuncias, delaciones, sugerencias y reconocimientos, presentadas ante el Comité de Ética y de Prevención de Conflicto de Intereses. 3. Seguimiento a las actividades contempladas en el Programa Anual de Trabajo. El Comité de Ética y de Prevención de Conflicto de Intereses, aprobó en la Primera Sesión Ordinaria, celebrada el 13 de junio del año 2016, su Programa Anual de Trabajo, que contiene las actividades a realizar. Objetivos No Actividad Instalación del Comité de Ética y Prevención de Conflicto de Intereses Emisión del Fecha de cumplimiento Junio 24 de agosto de Meta Programada 2016 Instalación del Comité de Ética y Prevención de Conflicto de Intereses Emisión Código del de Cumplimiento Sesión de Instalación del Comité de Ética de Prevención de Conflicto de Intereses Publicación en Gaceta del Gobierno N 39.

5 No Actividad Difusión del Proyectar las acciones que permitan difundir entre la comunidad del COBAEM, lo previsto en el Solicitar al Departamento de Difusión, Extensión y Vinculación, elaboración y puesta en marcha de campaña interna para promover el contenido del Verificar la ejecución de las acciones que se proyecten en cuanto a la difusión del Establecimientos de los indicadores de cumplimiento del Ética y del Determinar y elaborar los indicadores que permitan medir el cumplimiento del Ética y del Fecha de cumplimiento Agosto y septiembre 03 de agosto 31 de agosto 26 septiembre y 06 de octubre 21 de octubre 21 de octubre Meta Programada 2016 Difusión del Difusión del Difusión del Difusión del Establecimientos de los indicadores de cumplimiento del Ética y del Código de Establecimientos de los indicadores de cumplimiento del Ética y del Código de Cumplimiento Se determinó la publicación en la página Web del COBAEM y la elaboración de un cartel. Solicitud realizada mediante oficio 205N12003/087/ Se remitió el material de difusión autorizado al Departamento de Difusión, Extensión y Vinculación, en fecha 26 de septiembre de En fecha 06 de octubre mediante memorándum 35 se informó a los directores de unidades académicas de la publicación e del conducta y su disponibilidad en la página electrónica x; así mismo se emitió el material de difusión. 21 de octubre la Dirección de Ética y Prevención de la Corrupción, remitió mediante oficio N /084/2 016 los indicadores de evaluación para el ejercicio de octubre la Dirección de Ética y Prevención de la Corrupción, remitió mediante oficio N /084/201 6 los indicadores de evaluación para el ejercicio 2016.

6 No Actividad Establecer los métodos para medir y evaluar durante el año 2016, los resultados obtenidos de acuerdo a los indicadores establecidos por la Secretaría de la Contraloría Generar el Procedimiento para la recepción y atención de los asuntos por incumplimiento al Implementar el procedimiento que permita dar seguimiento a las delaciones y demás asuntos derivados por el incumplimiento del Ética y del Código de del COBAEM Elaborar un informe trimestral sobre el avance de las actividades y su remisión a la Secretaría de la Contraloría Fecha de cumplimiento 21 de octubre 21 de octubre 26 de octubre 13 de octubre Meta Programada 2016 Establecimientos de los indicadores de cumplimiento del Ética y del Código de Generar el Procedimiento para la recepción y atención de los asuntos por incumplimiento al Generar el Procedimiento para la recepción y atención de los asuntos por incumplimiento al Generar el Procedimiento para la recepción y atención de los asuntos por incumplimiento al Cumplimiento La Dirección de Ética y Prevención de la Corrupción, remitió mediante oficio N /084/2 016 los indicadores de evaluación para el ejercicio Remitido por parte de la Dirección de Ética y Prevención de la Corrupción, mediante oficio N /084/2 016 los indicadores de evaluación para el ejercicio Remitido a los integrantes del Comité mediante memorándum N 45, para su conocimiento y aplicación procedente. Se presentó el primer informe de actividades durante Tercera Sesión 4. Número de Servidores Públicos capacitados en temas relacionados con la ética, integridad y prevención de conflicto de intereses u otros temas relacionados. Fecha de la capacitación Número de servidores públicos Para el año 2016 no se contempló dentro del Programa Anual de Actividades, la capacitación de los servidores públicos, sin embargo se

7 realizará la programación de esta actividad en el Programa Anual de Actividades Resultados de la evaluación respecto del cumplimiento del. Se anexa datos estadísticos de la aplicación del cuestionario Evaluación Anual del cumplimiento del de los Servidores Públicos, a una muestra de 296 encuestados, lo que representa aproximadamente el 15% de servidores públicos del COBAEM. 6. Atención a quejas, denuncias, delaciones, sugerencias y reconocimientos. No. Fecha de recepción Motivo Regla de integridad transgredida Fecha de la determinación Sentido de la determinación Se dio vista al OCI Durante el año 2016 no se recibieron en el Comité de Ética de Prevención de Conflicto de Intereses, quejas, denuncias, delaciones, sugerencias y reconocimientos, 7. Evaluación de Indicadores Generales Indicador de cumplimiento Unidad de medida Fecha de cumplimiento 1. Establecer las bases de Acata de Sesión de integración, organización y Documento de bases de Integración del Comité funcionamiento del Comité de Ética y de Prevención de Conflicto de Intereses. integración, organización y funcionamiento. de ética de Prevención de Conflicto de Intereses 13 de junio Presentar al Secretario de la Contraloría el Programa Anual de Trabajo del Comité y dar cumplimiento al mismo. 3. Celebración de por lo menos tres sesiones ordinarias al año. 4. Formular cuando menos una sugerencia, para modificar procesos en las unidades administrativas o Programa Anual de Trabajo. Actas de sesiones. Sugerencia. Oficio 205N10000/581/2016 de fecha 30 de Junio 2016 Sesión de Instalación 13 de junio 2016 Segunda Sesión Ordinaria 11 de agosto 2016 Tercera Sesión Ordinaria 25 de octubre de 2016 Cuarta Sesión ordinaria 07 de diciembre Durante el periodo de junio a diciembre de 2016, no se presentaron delaciones derivadas de

8 áreas, en las que se detecten conductas contrarias al Ética, Reglas de Integridad o al. conductas contrarias al Ética, Reglas de Integridad o al. Acta de la Sesión Integración del Comité 24 de junio de Publicación en el Portal de IPOMEX, Actas de Sesión y. Publicaciones en el Portal de IPOMEX. Acta de la Segunda Sesión Ordinaria 08 de septiembre de 2016 Acta de la Tercera Sesión Ordinaria 08 de noviembre de 2016 Acta de la Cuarta Sesión Ordinaria 13 de enero de 2017 de los Servidores Públicos del Colegio de Bachilleres del Estado de México 24 de agosto de 2016

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