ASESORÍA TÉCNICA Y METODOLÓGICA DE
|
|
- Natividad Vera Montoya
- hace 8 años
- Vistas:
Transcripción
1 PLAN DE EMERGENCIA HOSPITAL CENTRO ORIENTE E.S.E: SEDE ASESORÍA TÉCNICA Y METODOLÓGICA DE ELABORADO MEDIANTE CONTRATO DE PRESTACIÓN DE SERVICIOS POR PREVENCION Y GESTION EN SALUD OCUPACIONAL PYGSO LTDA., SANDRA CONSUELO ABRIL MARTINEZ LSO. No DE 17 AGO DE 2006 BOGOTÁ D.C. DICIEMBRE DE 2010
2 Página 2 ASPECTOS DOCUMENTALES DEL PLAN Fecha de elaboración : Diciembre de 2007 Fecha de actualización: Diciembre de 2010 Profesionales a cargo de la elaboración SANDRA CONSUELO ABRIL MARTINEZ Especialista en Salud Ocupacional LSO 7190 del 17 de agosto del 2006 Profesional a cargo de la Aprobación MARISOL DIAZ Responsable Salud Ocupacional Hospital Centro Oriente Control de cambios No. Capítulo o Segmento Corregido Corrección Efectuada Fecha 1 Actualización anual Diciembre de 2010 Aprobación del cambio o Corrección
3 Página 3 TABLA DE CONTENIDO POLITICA DEL PLAN DE EMERGENCIA INTRODUCCION 1. MARCO LEGAL 1.1 LEGISLACIÓN NACIONAL 1.2 LEGISLACIÓN DISTRITAL 1.3 NORMAS TÉCNICAS COLOMBIANAS 1.4 LEGISLACIÓN INTERNACIONAL 2. MARCO TEORICO 2.1 DEFINICION 2.2 INTRODUCCION 2.3 JUSTIFICACIÓN 2.4 OBJETIVO 2.5 OBJETIVOS ESPECÍFICOS 2.6 ALCANCE 2.7 INFORMACIÓN GENERAL INFORMACIÓN BÁSICA DE LA EMPRESA 3. PLAN ESTRATEGICO 3.1 FILOSOFIA 3.2 OBJETIVO 3.3 OBJETIVOS ESPECÍFICOS 3.4 ALCANCE 3.5 COBERTURA GEOGRAFICA 3.6 ESQUEMA ORGANIZACIONAL PARA LA ATENCIÓN DE EMERGENCIAS ESTRUCTURA ORGANIZACIONAL DESCRIPCION DE ROLES, RESPONSABILIDADES Y FUNCIONES 3.7 PLANES DE AYUDA MUTUA 3.8 ANALISIS DE RIESGOS OBJETIVOS ESPECÍFICOS METODOLOGÍA IDENTIFICACION DE AMENAZAS O FACTORES DE RIESGO EVALUACION DE LAS AMENAZAS MEDIDAS DE PREVENCION MEDIDAS DE MITIGACION MEDIDAS DE RESPUESTA 3.9 ANALISIS DE VULNERABILIDAD 3.10 PLANES DE ACCION PLAN DE SEGURIDAD PLAN DE ATENCIÓN MÉDICA Y PRIMEROS AUXILIOS PLAN DE CONTRAINCENDIOS PLAN DE EVACUACIÓN ATENCIÓN TEMPORAL DE LOS AFECTADOS REFUGIO
4 Página ENTRENAMIENTOS Y SIMULACROS PROGRAMA DE CAPACITACIÓN SIMULACROS DE EMERGENCIA PROGRAMA PARA REALIZAR ACCIONES DE MEJORA POR SIMULACROS 3.12 AUDITORIA Y ACTUALIZACION DEL PLAN DE EMERGENCIAS AUDITORIA ACTUALIZACIÓN 4. PLAN OPERATIVO 4.1 MECANISMOS DE REPORTE INICIAL DE EMERGENCIAS REPORTE INTERNO REPORTE A ORGANISMOS DE SOCORRO 4.2 MECANISMO DE NOTIFICACION Y EQUIPOS DE PRIMERA RESPUESTA ALARMA DE EMERGENCIA MECANISMOS DE EVALUACION Y ATENCION DE LAS EMERGENCIAS 4.3 EQUIPOS DE PRIMERA RESPUESTA EXTINTORES PORTÁTILES ELEMENTOS ESPECIFICOS CONVENIOS CON OTRAS ENTIDADES PARA EQUIPOS 4.4 RECURSO HUMANO PARA LA ATENCION DE EMERGENCIAS BRIGADISTAS DIFUSION DEL PLAN A TODOS LOS EMPLEADOS 4.5 CENTRO DE COORDINACION DE OPERACIONES 4.6 SISTEMA PARA INFORMAR A LOS MEDIOS DE COMUNICACIÓN 4.7 CRITERIOS DE FINALIZACION DE LAS EMERGENCIAS 4.8 PROCEDIMIENTOS POR EMERGENCIA INCENDIO SISMO Y/O TERREMOTO ATAQUE/ ASONADA OBJETOS SOSPECHOSOS ATRACO EXPLOSION AMENAZA DE BOMBA 4.9 MEDEVAC OBJETIVOS DEL MEDEVAC ALCANCE DEFINICIONES PERSONAL CLAVE NIVELES DE RESPUESTA EVALUACIÓN DE LAS LESIONES SECUENCIA DE LA COMUNICACIÓN Y PROCEDIMIENTOS 5. PLAN INFORMATICO 5.1 DIRECTORIO TELEFONICO DE EMERGENCIAS 5.2 INVENTARIO DE RECURSOS 5.3 LISTADO DE BRIGADISTAS 5.4 INTEGRANTES DEL COMITE DE EMERGENCIAS 5.5 PLANOS DE EVACUACION
5 Página 5 POLITICA DEL PLAN DE EMERGENCIA El Hospital Centro Oriente, velará por la eficiencia y la Seguridad en el trabajo, la salud de su personal y el cuidado de su entorno como factores estratégicos en su gestión y esenciales para lograr sus objetivos económicos y sociales. En el Hospital Centro Oriente: Sede Administrativa, todos los ocupantes, ya sean funcionarios, contratistas y población flotante, tienen un nivel de seguridad, el cual incluye equipos e instalaciones adecuadas, fomento de la cultura de la prevención y suministro de la información necesaria para el control de las emergencias de cualquier naturaleza. El Hospital Centro Oriente, está comprometido en adelantar el Plan de emergencias, con base en el estudio desarrollado, para evitar que las actividades que realice, ocasionen amenazas a la salud de los trabajadores, de los contratistas, usuarios o de la comunidad vecina.
6 Página 6 aintroduccion En las actividades cotidianas de las instalaciones de la Sede Administrativa del Hospital Centro Oriente, se pueden presentar situaciones que afectan de manera repentina el diario proceder. Estas situaciones son de diferente origen: Naturales, como vientos fuertes, inundaciones, sismos, tormentas eléctricas, y algunos otros, Tecnológicos como: incendios, explosiones, fallas eléctricas, fallas estructurales, entre otras y sociales atentados, vandalismo, terrorismo, amenazas de diversa índole y otras acciones. Lo anterior muestra la variedad de emergencias que en cualquier momento pueden afectar de manera individual o colectiva el cotidiano vivir con resultado como lesiones o muertes, daño a bienes, afectación del ambiente, alteración del funcionamiento y pérdidas económicas. Es por ello que la sede Administrativa del Hospital Centro Oriente, se prepara de forma seria y responsable para poder afrontar y manejar las diferentes situaciones de emergencia que se puedan presentar y consecuencias de las mismas. El presente plan de emergencia, está diseñado para que las personas encargadas de liderar los procesos de emergencia y los funcionarios en general de las instalaciones, que puedan implementarlo en caso de que se llegase a presentar una eventualidad. Para el desarrollo del plan de emergencia, se han estipulado los planes: informático. estratégico, operativo e
7 Página 7 3. MARCO LEGAL 1.2 LEGISLACIÓN NACIONAL LEY 9 /79: CÓDIGO SANITARIO NACIONAL Título VIII - Desastres. Artículo 501. Cada Comité de Emergencias, deberá elaborar un plan de contingencia para su respectiva jurisdicción con los resultados obtenidos en los análisis de vulnerabilidad. Además, deberán considerarse los diferentes tipos de desastre que puedan presentarse en la comunidad respectiva. El Comité Nacional de Emergencias elaborará, para aprobación del Ministerio de Salud, un modelo con instrucciones que aparecerá en los planes de contingencia. Artículo 502. El Ministerio de Salud coordinará los programas de entrenamiento y capacitación para planes de contingencia en los aspectos sanitarios vinculados a urgencias o desastres. Parágrafo. El Comité Nacional de Emergencias, deberá vigilar y controlar las labores de capacitación y de entrenamiento que se realicen para el correcto funcionamiento de los planes de contingencia. RESOLUCIÓN 2400/79: ESTATUTO DE SEGURIDAD INDUSTRIAL: Por el cual se establecen disposiciones sobre vivienda, higiene y seguridad industrial en los establecimientos de trabajo Artículo 2. Todos los empleadores están obligados a Organizar y desarrollar programas permanentes De Medicina Preventiva, Higiene y Seguridad Industrial DECRETO 614/84: Por el cual se determinan las bases para la organización de administración de salud ocupacional en el país Artículo 24. Los empleadores tendrán las siguientes responsabilidades: - Responder por la ejecución del programa de Salud Ocupacional LEY 46 /88: Por la cual se crea y organiza el Sistema Nacional para la Prevención y Atención de Desastres, se otorga facultades extraordinarias al Presidente de la República y se dictan otras disposiciones Artículo 3. Plan Nacional para la Prevención y Atención de Desastres. La Oficina Nacional para la Atención de Desastres, elaborará un Plan Nacional para la Prevención y Atención de Desastres, el cual, una vez aprobado por el Comité Nacional para la Prevención y Atención de Desastres, será adoptado mediante decreto del Gobierno Nacional. El Plan incluirá y determinará todas las orientaciones, acciones, programas y proyectos, tanto de carácter sectorial como del orden nacional, regional y local que se refieran, entre otros a los siguientes aspectos: a) Las fases de prevención, atención inmediata, reconstrucción y desarrollo en relación a los diferentes tipos de Desastres. b) Los temas de orden técnico, científico, económico, de financiación, comunitario, jurídico e institucional. c) La educación, capacitación y participación comunitaria. d) Los sistemas integrados de información y comunicación a nivel nacional, regional y local. e) La función que corresponde a los medios masivos de comunicación.
8 Página 8 f) Los recursos humanos y físicos de orden técnico y operativo. g) La coordinación interinstitucional e intersectorial. h) La investigación científica y estudios técnicos necesarios. i) Los sistemas y procedimientos de control y evaluación de los procesos de prevención y atención. LEY 46 /88 Artículo 14. Plan de Acción Específico para la Atención de Desastre Declarada una situación de desastre de carácter nacional, la Oficina Nacional para la Atención de Desastres, procederá a elaborar, con base en el plan nacional, un plan de acción específico para el manejo de la situación de Desastre declarada, que será de obligatorio cumplimiento por todas las entidades públicas o privadas que deban contribuir a su ejecución, en los términos señalados en el decreto de declaratoria. Cuando se trate de situaciones calificadas como departamentales, intendenciales, comisariales, distritales o municipales, el plan de acción será elaborado y coordinado en su ejecución por el Comité Regional u Operativo Local respectivo, de acuerdo con las orientaciones establecidas en el decreto de declaratoria y con las instrucciones que impartan el Comité Nacional y la Oficina Nacional para la Atención de Desastres. RESOLUCIÓN 1016 /89: Por la cual se reglamenta la organización, funcionamiento y forma de los programas de Salud Ocupacional que deben desarrollar los patronos o empleadores en el país Artículo 11. Numeral 18. Organizar y desarrollar un plan de emergencias teniendo en cuenta las siguientes ramas: a) Rama Preventiva: Aplicación de las normas legales y técnicas sobre combustibles, equipos eléctricos, fuentes de calor y sustancias peligrosas propias de la actividad económica de la empresa. b) Rama Pasiva o Estructural: Diseño y construcción de edificaciones con materiales resistentes, vías de salida suficientes y adecuadas para la evacuación, de acuerdo con los riesgos existentes y el número de trabajadores. c) Rama Activa o Control de las Emergencias: Conformación y organización de Brigadas (selección, capacitación, planes de emergencias y evacuación), Sistema de detección, alarma, comunicación, inspección, señalización y mantenimiento de los sistemas de control. Artículo 14. El programa de Salud Ocupacional, deberá mantener actualizados los siguientes registros mínimos: Planes específicos de emergencias y actas de simulacro en las empresas cuyos procesos, condiciones locativas o almacenamiento de materiales riesgosos, puedan convertirse en fuente de peligro para los trabajadores, la comunidad o el ambiente. DECRETO LEY 919 /89: "Por el cual se organiza el Sistema Nacional para la Prevención y Atención de Desastres y se dictan otras disposiciones". Artículo 3. Plan Nacional para la Prevención y Atención de Desastres. La Oficina Nacional para la Atención de Desastres elaborará un Plan Nacional para la Prevención y Atención de Desastres, el cual, una vez aprobado por el Comité Nacional para la Prevención y Atención de Desastres, será adoptado mediante decreto del Gobierno Nacional. El Plan incluirá y determinará todas las políticas, acciones y programas, tanto de carácter sectorial como del orden nacional, regional y local que se refieran, entre otros, a los siguientes aspectos: a) Las fases de prevención, atención inmediata, reconstrucción y desarrollo en relación con los diferentes tipos de desastres y calamidades públicas; b) Los temas de orden económico, financiero, comunitario, jurídico e institucional; c) La educación, capacitación y participación comunitaria;
9 Página 9 d) Los sistemas integrados de información y comunicación a nivel nacional, regional y local; e) La coordinación interinstitucional e intersectorial; f) La investigación científica y los estudios técnicos necesarios; g) Los sistemas y procedimientos de control y evaluación de los procesos de prevención y atención. Artículo 13. Planes de contingencia. El Comité Técnico Nacional y los Comités Regionales y Locales para la Prevención y Atención de Desastres, según el caso, elaborarán, con base en los análisis de vulnerabilidad, planes de contingencia para facilitar la prevención o para atender adecuada y oportunamente los desastres probables. Para este efecto, la Oficina Nacional para la Atención de Desastres preparará un modelo instructivo para la elaboración de los planes de contingencia. Artículo 14. Aspectos sanitarios de los planes de contingencia. El Ministerio de Salud coordinará los programas de entrenamiento y capacitación para planes de contingencia en los aspectos de orden sanitaria, bajo la vigilancia y control del Comité Técnico Nacional. DECRETO 1295/94: Por el cual se determina la organización y administración del Sistema General de Riesgos Profesionales Artículo 2. Objetivos del Sistema General de Riesgos Profesionales a) Establecer las actividades de promoción y prevención tendientes a mejorar las condiciones de trabajo y salud de la población trabajadora, protegiéndola contra los riesgos derivados de la organización del trabajo que puedan afectar la salud individual o colectiva en los lugares de trabajo tales como los físicos, químicos, biológicos, ergonómicos, de saneamiento y de seguridad. DECRETO 321 DE 1999: "Por el cual se adopta el Plan Nacional de Contingencia contra derrames de Hidrocarburos, Derivados y Sustancias Nocivas. Articulo 1. Adoptase el Plan Nacional de Contingencia contra derrames de Hidrocarburos, Derivados y Sustancias Nocivas en aguas marinas, fluviales y lacustres, aprobado mediante Acta número 009 del 5 de junio de 1998 del Comité Nacional para la Prevención y Atención de Desastres, y por el Consejo Nacional Ambiental, cuyo texto se integra como anexo del presente decreto. Articulo 2. El objeto general del Plan Nacional de Contingencia contra derrames de Hidrocarburos, Derivados y Sustancias Nocivas en aguas marinas, fluviales y lacustres que será conocido con las siglas - PNC- es servir de instrumento rector del diseño y realización de actividades dirigidas a prevenir, mitigar y corregir los daños que éstos puedan ocasionar, y dotar al Sistema Nacional para la Prevención y Atención de Desastres de una herramienta estratégica, operativa e informática que permita coordinar la prevención, el control y el combate por parte de los sectores público y privado nacional, de los efectos nocivos provenientes de derrames de hidrocarburos, derivados y sustancias nocivas en el territorio nacional, buscando que estas emergencias se atiendan bajo criterios unificados y coordinados. Ley 769 de Código Nacional de Transito. Artículo 1. Ámbito de aplicación y principios. Las normas del presente código rigen en todo el territorio nacional y regulan la circulación de los peatones, usuarios, pasajeros, conductores, motociclistas, ciclistas, agentes de tránsito y vehículos por las vías públicas o privadas que estén abiertas al público, o en las vías privadas, que internamente circulen vehículos; así como la actuación y procedimientos en las autoridades de tránsito. Ley 322 de Sistema Nacional de Bomberos.
10 Página 10 Artículo 1. La prevención de incendios es responsabilidad de todas las autoridades y los habitantes del territorio colombiano. En cumplimiento de esta responsabilidad los organismos públicos y privados deberán contemplar la contingencia de este riesgo en los bienes inmuebles tales como parques naturales, construcciones, programas y proyectos tendientes a disminuir su vulnerabilidad. RETIE de 2004 Resolución Min. Minas y Energía 1.2 LEGISLACIÓN DISTRITAL ACUERDO 79/03 CÓDIGO DE POLICÍA DECRETO 332/04: Por el cual se organiza el régimen y el Sistema para la Prevención y Atención de Emergencias en Bogotá Distrito Capital y se dictan otras disposiciones Artículo 7- Planes de Emergencias: Se adoptarán para cada una de las entidades y comités sectoriales, y establecerán con claridad cuáles son las funciones de respuesta, autoridades responsables de cumplirlos y los recursos que se pueden y deben utilizar. Parágrafo. La adopción de los planes corresponderá por comités sectoriales, al tenor del Decreto 87/03 y a los representantes legales de las entidades en los demás casos. Artículo 8 Planes de Contingencia: Son aquellos que deben adoptarse para el Distrito Capital en su conjunto, sus entidades y sectores, por las mismas autoridades señaladas en el parágrafo del artículo 7 precedente, para responder específicamente a un tipo determinado de situación de calamidad, desastre o emergencia. DECRETO 423/06: Por el cual se adopta el Plan Distrital para la prevención y Atención de Emergencias para Bogotá D.C. Artículo 18 - Planes de Emergencias. En armonía con el artículo 7º del decreto 332 de 2004 los Planes de Emergencias son instrumentos para la coordinación general y actuación frente a situaciones de calamidad, desastre o emergencia. Definen las funciones y actividades, responsables, procedimientos, organización y recursos aplicables para la atención de las emergencias independientemente de su origen o naturaleza. DECRETO 423/06 Artículo 19 Planes de Contingencia. En armonía con el artículo 8º del Decreto 332 de 2004, los Planes de Contingencia son instrumentos complementarios a los planes de emergencias, que proveen información específica para la atención de desastres o emergencias derivadas de un riesgo o territorio en particular. Un plan de contingencia desarrolla en detalle aspectos pertinentes para la respuesta que solo son propios del riesgo y el territorio al que este referido. Los planes de contingencia se organizan por tipo de riesgo, tales como deslizamientos, inundaciones, incendios forestales, materiales peligrosos y aglomeraciones de público, entre otros. Los planes de continencia pueden ser desarrollados por la Administración Distrital en sus diferentes niveles (central, institucional o local), por el sector privado y por la comunidad. ACUERDO DISTRITAL 341 /08: Por el cual se adiciona el acuerdo No. 30 de 2001 y se establece la relación de un simulacro de actuación en caso de un evento de calamidad pública de gran magnitud con la participación de todos los habitantes de la ciudad
11 Página 11 RESOLUCIÓN No. 004/09: Por la cual se adopta la versión actualizada del Plan de Emergencias de Bogotá, el cual establece los parámetros e instrucciones y se definen políticas, sistemas de organización y procedimientos interinstitucionales para la administración de emergencias en Bogotá D.C. Deroga las Resoluciones 137/07, 195 y 196 del Capitulo 2.2. Fortalecimiento de las operaciones de emergencias. 1.3 NORMAS TÉCNICAS COLOMBIANAS NTC-5254 Gestión de Riesgo. Guía Técnica Colombiana 202/06 Sistema de Gestión de Continuidad del Negocio. NTC-1700 Higiene y Seguridad. Medidas de Seguridad en Edificaciones. Medios de Evacuación y Código NFPA 101. Código de Seguridad Humana. Establece cuales son los requerimientos que debe cumplir las edificaciones en cuanto a salidas de evacuación, escaleras de emergencia, iluminación de evacuación, sistema de protección especiales, número de personas máximo por unidad de área, entre otros requerimientos; parámetros que son analizados con base en el uso de los edificios es decir comercial, instituciones educativas, hospitales, industrias, entre otros. NTC-2885 Higiene y Seguridad. Extintores Portátiles. Establece en uno de sus apartes los requisitos para la inspección y mantenimiento de portátiles, igualmente el código 25 de la NFPA Standard for the inspection, testing and maintenance of Water Based fire protection systems USA: Establece la periodicidad y pruebas que se deben realizar sobre cada una de las partes componentes de un sistema hidráulico contra incendio. NTC-4764 Cruces peatonales a nivel y elevados o puentes peatonales. NTC-4140 Edificios. Pasillos y corredores. NTC-4143 Edificios. Rampas fijas. NTC-4144 Edificios. Señalización. NTC-4145 Edificios. Escaleras. NTC-4201 Edificios. Equipamientos, bordillos, pasamanos y agarraderas. NTC-4279 Vías de circulación peatonal planas. NTC-4695 Señalización para tránsito peatonal en el espacio público urbano. NTC-2388 Símbolos para la información del público. NTC-1867 Sistemas de señales contra incendio, instalaciones, mantenimiento y usos. 1.4 LEGISLACIÓN INTERNACIONAL NFPA 101/06. Life Satefy Code. (Código de Seguridad Humana). NFPA 1600/07. Standard en Disaster/Emergency Management and Business Continuity Programs. (Norma sobre manejo de Desastres, Emergencias y Programas para la Continuidad del Negocio).
12 Página MARCO TEORICO A continuación se describen los aspectos básicos que contiene el Plan de emergencia: Estos son tomados en cuenta para el desarrollo óptimo del plan. 2.1 DEFINICION El plan de emergencia es el instrumento principal que define las políticas, los sistemas de organización y los procedimientos generales aplicables para enfrentar de manera oportuna, eficiente y eficaz las situaciones de calamidad, desastre o emergencia, en sus distintas fases. Con el fin de mitigar o reducir los efectos negativos o lesivos de las situaciones que se presenten en la empresa. 2.2 INTRODUCCION En el presente documento se señalan los parámetros y análisis tendientes a mitigar las consecuencias que puedan generar una situación de emergencia de cualquier origen en las instalaciones de la Sede Administrativa del Hospital Centro Oriente, generando una respuesta oportuna, segura y coordinada, empleando todos los recursos disponibles para el control de la emergencia. Involucrando esfuerzos coordinados y organizados, siendo la razón principal de la respuesta, proteger a las personas, el ambiente y los bienes. Dentro de este contexto, el Hospital Centro Oriente, ha desarrollado el presente programa para la atención de emergencias, el cual incluye toda la información pertinente para enfrentar la emergencia, ya sea parcial o total, reduciendo las consecuencias de la mismas y el impacto ambiental sobre el área afectada, si este fuera el caso. El Plan de respuesta a Emergencias del Hospital Centro Oriente, se basa en el Sistema de Comando de Incidentes (SCI), mediante el cual se organiza el personal, las funciones y las tareas como parte del plan general de respuesta. El plan ofrece respuestas claras y lógicas a dos de las preguntas más importantes que surgen en cualquier incidente: Quién está a cargo? y Qué debo hacer yo?. También cumple con los lineamientos de la legislación para Bogotá, según la Guía Metodológica para Elaborar Planes de Emergencia y Contingencias, de acuerdo a la Resolución 137 de 2007 de la DPAE (Dirección de Prevención y Atención de Emergencias, actualmente FOPAE. Para que el Plan de respuesta a emergencias de las instalaciones funcione, todos los que participan en la respuesta deben entender el sistema y su rol dentro del mismo. Esto solo se puede lograr por medio de capacitación y experiencia. Como en cualquier respuesta, el Plan depende del trabajo en equipo, la coordinación y la cooperación entre los actores del plan, y las dependencias involucradas.
13 Página JUSTIFICACIÓN El presente documento ha sido elaborado con el fin de implementar una estrategia para que las instalaciones de la Sede Administrativa del Hospital Centro Oriente, puedan responder de la manera más adecuada a las situaciones de emergencia que se puedan presentar al interior de las instalaciones o en las áreas vecinas y que puedan afectar el normal desarrollo de la actividad. Con el plan de emergencia, se tienen definidos los roles y tareas de todos los miembros de la organización para enfrentar la situación de emergencia, con el ánimo de proteger la vida de las personas, el ambiente, la propiedad y garantizar la continuidad de la operación. Este plan de emergencias no solo presenta la organización para emergencias que se pudiesen presentar en la organización, sino también se fundamenta en ser una herramienta de diagnostico sobre los recursos, debilidades y fortalezas frente a una emergencia, de tal manera que con el tiempo y la experiencia adquiridas en el tema, se puedan optimizar los recursos y adquirir los recursos faltantes. 2.4 OBJETIVO Suministrar a las Directivas y funcionarios en general, las herramientas necesarias para planear, organizar, dirigir y controlar actividades tendientes a mitigar las consecuencias de un evento súbito que pueda poner en peligro la estabilidad de la organización. 2.5 OBJETIVOS ESPECÍFICOS Los objetivos específicos del Plan de Emergencia son: Identificar y evaluar los riesgos que puedan generar emergencias dentro y fuera de la Sede Administrativa del hospital. Comprobar el grado de riesgo y vulnerabilidad derivados de las posibles amenazas. Establecer medidas preventivas y de protección para los escenarios de riesgo que se han identificado. Organizar los recursos que la sede Administrativa tiene, tanto humanos como físicos, para hacer frente a cualquier tipo de emergencias. Preservar los bienes y activos de los daños que se puedan generar como consecuencia de accidentes y emergencias, teniendo en cuenta no solo lo económico, sino lo estratégico para la sede Administrativa, la comunidad y el ambiente. Garantizar la continuidad de las actividades y servicios de la Sede Administrativa frente a una situación de emergencia. Articular la respuesta interna con el Sistema Distrital de Prevención y Atención de Emergencias- SDPAE. Garantizar una mejor respuesta ante las emergencias que se generen. Disponer de un esquema de activación con una estructura organizacional ajustada a las necesidades de respuesta de las emergencias.
14 Página ALCANCE El presente plan de emergencia establece los niveles de de coordinación y actuación de las instalaciones de la Sede Administrativa del Hospital Centro Oriente, frente a la atención y administración de emergencias. El plan de emergencia involucra a TODO tipo de ocupantes de la empresa, funcionarios, contratistas, visitantes, y en general a cualquier persona que en el momento de una emergencia se encuentre dentro de las instalaciones. En caso de una situación de emergencia en las instalaciones, la coordinación será con los entes de la Alcaldía Local de Santafé. 2.7 INFORMACIÓN GENERAL INFORMACIÓN BÁSICA DE LA EMPRESA RAZON SOCIAL RESPONSABLE DEL PLAN DE EMERGENCIA Marisol Diaz Duarte Cargo Responsable Salud Ocupacional Teléfono Fax Celular Correo electrónico mdiazd37@hotmail.com DIRECCION Diagonal 34 N Localidad Santafé UPZ Barrio La Merced NUMERO DE PISOS La sede Administrativa cuenta con dos pisos. NUMERO DE PARQUEADEROS Se cuenta con un espacio para parqueadero (máximo 2 vehiculos). TIPO Y MATERIALES DE LA ESTRUCTURA DE LA EDIFICACION La edificación es en ladrillo y pañete. Los pisos son en alfombra y madera. Los techos del segundo piso son en teja. LINDEROS SECTORIALES INMEDIATOS VIAS DE ACCESO NORTE Diagonal 34 SUR Hospital de La Perseverancia ORIENTE Viviendas OCCIDENTE Sede Universidad Colegio Mayor de Cundinamarca VIAS PRINCIPALES El acceso principal es por la Diagonal 34, en sentido occidente - oriente. VIAS ALTERNAS No aplica
15 Página 15 MAPA DE LA UBICACIÓN PLANO DEL SECTOR CLASIFICACION ACTIVIDAD ECONOMICA Sede Administrativa del hospital Centro Oriente DE LA GERENTE DEL HOSPITAL Ricardo Beira Silva ORGANIZACION TELEFONO INFORMACION NUMERO ESTIMADO DE FUNCIONARIOS Se estima un número aproximado de 60 funcionarios administrativos. DE LOS FUNCIONARIOS JORNADA LABORAL FUNCIONARIOS DISCAPACITADOS Administrativos: Lunes a viernes de 8:00 am a 5:00 pm No hay ACTIVIDADES En la sede se desarrollan labores administrativas. DESARROLLADAS EN LA EMPRESA DESCRIPCION Los ocupantes corresponden a funcionarios, usuarios o proveedores de la compañía. DE LA OCUPACION La sede Administrativa, se localiza en el departamento de Cundinamarca, en la ciudad de Bogotá, su acceso por es por la Diagonal 34 en sentido occidente - oriente. El sector donde se encuentran las instalaciones es de flujo vehicular alto, de la localidad de Santafé. CAPACIDAD TOTAL POR AREAS AREA PERSONAS FIJAS FLOTANTES MAXIMO ESPERADO PISO 2 Oficina de Gestión Publica, Autocontrol y Atención de usuarios Subgerencia Administrativa Oficina de calidad Subgerencia de Servicios de Salud Secretaria de Gerencia 1 1 2
16 Página 16 AREA PERSONAS FIJAS FLOTANTES MAXIMO ESPERADO Gerencia Planeación y mercadeo PISO 1 Recurso financiero Recepción 1-1 Talento Humano Oficina Administrativa y financiera Fotocopiadora 1-1 Recursos fisicos Cafeteria 1-1 Control interno Oficina Gestión Publica y Autocontrol Sistemas 8-8 Estadistica 1-1 TOTAL ESTIMADO ALMACENAMIENTO DE QUÍMICOS, MATERIALES TOXICOS, VENENOSOS, INFLAMABLES O NOCIVOS PARA LAS PERSONAS, EL AMBIENTE, Y LAS INSTALACIONES PRODUCTO CANTIDAD ALMACENADA LOCALIZACIÓN RIESGOS Productos de aseo 6 galones Cafeteria Variados
17 Página PLAN ESTRATEGICO El plan estratégico es la base del diseño de las actividades de detección y atención de las emergencias, teniendo en cuenta el análisis y evaluación de los riesgos que se pueden presentar en las instalaciones de la sede Administrativa del Hospital Centro Oriente. Este componente del plan para control de emergencias revisado, evaluado y complementado por Salud Ocupacional del hospital, puede garantizar la permanencia actualizada de cada uno de los elementos necesarios para un control eficaz de las emergencias previstas y contempla: 3.1 FILOSOFIA La Filosofía del Hospital Centro Oriente, es proveer un adecuado nivel de control de riesgos a nivel de las oficinas, cuya cobertura debe incluir las personas, el medio ambiente y los bienes; cada una de las áreas y sus funcionarios deben garantizar la implementación del plan de emergencias al interior de la misma, de tal manera que permita estar preparados para atender en forma efectiva las emergencias que se puedan presentar en las diferentes actividades que se desarrollan, mediante procedimientos y responsabilidades claras, infraestructura y personal capacitado, controlando el efecto de la Emergencia, protegiendo a las personas, los equipos, la infraestructura y el medio ambiente. 3.2 OBJETIVO El Plan estratégico tiene por objeto definir los lineamientos generales tanto administrativos como operativos para la identificación, preparación, atención, respuesta y recuperación ante Emergencias que se puedan presentar en las instalaciones. 3.3 OBJETIVOS ESPECÍFICOS Preservar la vida e integridad de las personas expuestas directa o indirectamente a condiciones que puedan desencadenar en una emergencia. Planear, organizar y ejecutar acciones necesarias para controlar en forma oportuna, segura y con el menor daño posible, situaciones de peligro para las personas, equipos, materiales, medio ambiente y el normal desarrollo de las actividades cotidianas. Proteger el medio ambiente de situaciones especiales de riesgo, que puedan ocasionar un desequilibrio ecológico y sus respectivos efectos ambientales. Promover en las personas patrones de conducta apropiados a afrontar con los mejores resultados posibles situaciones de peligro. Establecer los canales de comunicación de acuerdo a los niveles de emergencia y conformar los grupos de respuesta a emergencias. Establecer la organización administrativa y operativa que determine responsabilidades de dirección, supervisión y ejecución de las acciones en caso de una situación de emergencia.
18 Página 18 Promover el conocimiento y aplicación de los diferentes procedimientos para emergencia establecidos en este plan a todo el personal del hospital. 3.4 ALCANCE Este documento permite identificar la organización y los recursos disponibles en la empresa, para responder ante una situación de emergencia ocurrida en las instalaciones. El alcance de la intervención del personal ante una situación de emergencia está delimitado por: Nunca actuar si con ello pone en peligro su vida o integridad personal. La actuación de los funcionarios será de primera respuesta y control de eventos incipientes. Todo evento cuya magnitud supere las capacidades del personal funcionario, o de los equipos de control de emergencias disponibles, deberá ser encomendado a la actuación de los cuerpos externos de socorro. 3.5 COBERTURA GEOGRAFICA Este plan tiene cobertura únicamente dentro de las instalaciones de las instalaciones de la sede Administrativa del Hospital Centro Oriente, ubicada en la Diagonal 34 N. 5-43, de la ciudad de Bogotá 3.6 ESQUEMA ORGANIZACIONAL PARA LA ATENCIÓN DE EMERGENCIAS ESTRUCTURA ORGANIZACIONAL En el Plan de Emergencia se han asignado funciones, responsabilidades y autoridad para tomar decisiones y ejecutar acciones que conlleven al control del escenario de una emergencia. En el siguiente esquema se muestra el organigrama para emergencias y cada uno de sus miembros: COMANDANTE DEL INCIDENTE INFORMACION SEGURIDAD ENLACE OPERATIVO: BRIGADISTAS SEGURIDAD FISICA- VIGILANCIA LOGISTICO: JEFE DE MANTENIMIENTO PLANEACION: SALUD OCUPACIONAL ADMINISTRACION: SUBGERENCIA
19 Página 19 Esta estructura se puede expandir o contraer dependiendo de la cantidad de recursos que se tiene para atender la emergencia y del nivel del evento. Las funciones básicas son: FUNCIÓN RESPONSABILIDADES Establecer el comando Identificar riesgos y velar por la seguridad del personal y la seguridad pública Evaluar las prioridades del incidente Comandante de Determinar los objetivos operacionales Incidente Desarrollar y ejecutar el Plan de Acción del Incidente (PAI) El Comandante del Desarrollar una estructura organizativa apropiada Incidente (CI) es la Mantener el alcance de control persona a cargo, es Administrar los recursos quien posee la Mantener la coordinación general de las actividades máxima autoridad del Coordinar las acciones de las instituciones internas y externas que se Sistema de Comando incorporan al Sistema y debe estar Llevar registro de las actividades desarrolladas y entregar el informe al Comité plenamente calificado de Emergencias quienes autorizarán la información a divulgar a los medios de para conducir la comunicación. respuesta al incidente. Mantener una cartelera de comando que muestre el estado y despliegue de los recursos Controlar gastos Vigilar las condiciones de seguridad Oficial de Seguridad Implementar medidas para garantizar la seguridad de todo el personal asignado. Oficial de Enlace Es el contacto, en el lugar de los hechos, para las otras instituciones que hayan sido asignadas al incidente. Manejar todas las solicitudes de información para entregarlas al Comandante Oficial de Información de Incidente. Coordinar la entrega de los comunicados para los medios de prensa. Dirigir y coordinar todas las operaciones, cuidando la seguridad del personal de Jefe de Operaciones la Sección. La Sección de Asistir al Comandante del Incidente en el desarrollo de los objetivos de la Operaciones es la respuesta al incidente. responsable de la Ejecutar el Plan de Acción del Incidente (PAI). ejecución de las Determinar los recursos necesarios, solicitarlos y devolverlos a través del CI. acciones de Mantener informado al CI acerca de la situación y estado de los recursos en las respuesta. Está a operaciones. cargo de: Brigada de El Jefe de la Sección reporta al Comandante del Incidente, determina la Emergencias estructura organizativa interna de la Sección y coordina las actividades. Recopilar, evaluar, difundir y usar la información acerca del desarrollo del incidente y llevar un control de los recursos. Elaborar el Plan de Acción del Incidente (PAI), el cual define las actividades de Jefe de Planificación respuesta y el uso de los recursos durante un Período operacional El Jefe de la Sección reporta al Comandante del Incidente, determina la estructura organizativa interna de la Sección y coordina las actividades.
20 Página 20 FUNCIÓN Jefe de Logística Jefe de Administración y Finanzas RESPONSABILIDADES Proveer instalaciones, servicios y materiales, incluyendo el personal que operará los equipamientos solicitados para atender el incidente. Esta sección es indispensable cuando las operaciones se cumplen en grandes extensiones y cuando son de larga duración. El Jefe de la Sección reporta al Comandante del Incidente, determina la estructura organizativa interna de la Sección y coordina las actividades. Llevar el control contable del incidente. Justificar, controlar y registrar todos los gastos y de mantener al día la documentación requerida para gestionar reembolsos. La Sección de Administración y Finanzas es especialmente importante cuando el incidente es de una magnitud o complejidad mayor que pudiera resultar en una Declaración de Desastre. El Jefe de la Sección reporta al Comandante del Incidente, determina la estructura organizativa interna de la Sección y coordina las actividades DESCRIPCION DE ROLES, RESPONSABILIDADES Y FUNCIONES COMITÉ DE EMERGENCIAS ANTES DE LA EMERGENCIA DURANTE LA EMERGENCIA DESPUÉS DE LA EMERGENCIA Aprobación de procedimientos Dirigirse al Puesto de Mando. Emitir comunicados y planes de Simulacros. Mantener contacto con oficiales de prensa. Participar en reuniones y organismos de socorro. Coordinar actividades de capacitaciones periódicas Toma de decisiones especiales recuperación, y Dar apoyo administrativo y Emisión de Comunicados reacondicionamiento de la estratégico del Plan de oficiales de prensa. operación. Emergencia. Participar en la evaluación Aprobación de los programas de la emergencia. de actividades y presupuesto JEFE DE EMERGENCIA ANTES DE LA EMERGENCIA DURANTE LA EMERGENCIA DESPUÉS DE LA EMERGENCIA Aprobación de procedimientos Hacer la evaluación de la Coordinar actividades de y planes de Simulacros. Emergencia recuperación, y Participar en reuniones y Coordinación general de las reacondicionamiento de la capacitaciones. tareas para controlar la operación. Dar apoyo administrativo y emergencia según prioridades Participar en la evaluación estratégico del Plan de Enlace entre Grupos de de la emergencia. Emergencia. respuesta en el sitio y el puesto Hacer informe general de Aprobación de los de mando y grupos operativos. la situación. procedimientos de emergencia
21 Página 21 BRIGADA DE EMERGENCIA ANTES DE LA EMERGENCIA DURANTE LA EMERGENCIA DESPUÉS DE LA EMERGENCIA Participar en capacitación y Soporte a la evacuación del Al regresar a su área simulacros edificio evaluar las condiciones de Reporte de condiciones Atención de heridos. seguridad y reportarlas especiales. Control de la Emergencia hasta Participar en la evaluación Inspección periódica de donde su seguridad no se del evento. equipos de emergencia. exponga 3.7 PLANES DE AYUDA MUTUA Conservación de bienes, hasta donde su seguridad no se exponga Dar instrucciones a las personas para iniciar la evacuación de su área Mantener supervisión y control de las personas de su grupo. Verificar número de personas antes de salir Guiar a acompañar las personas hacia el sitio de reunión Verificación de listados y conteo de las personas en el sitio de reunión. Verificación del estado final de los equipos de protección. Reacondicionamiento de equipos y áreas. El CAM es un trabajo conjunto con Organizaciones localizadas en la misma zona geográfica y con el respectivo CLE, el cual puede ser fortalecido mediante mecanismos de ayuda mutua. Lo importante de esta articulación es familiarizar a la empresa con una estrategia que complemente su Plan de Emergencia y Contingencias. Los principios en los que se fundamenta el Plan de Ayuda Mutua - PAM son: Instaurar un convenio de ayuda mutua entre las Organizaciones vecinas, suscrito a nivel gerencial y/o como compromiso de asociación. Delimitación de los suministros, recursos y servicios para la atención de emergencias, que cada Organización esté dispuesta a facilitar para el servicio de los demás sin deterioro de las condiciones mismas de seguridad. Compromiso de compensación económica o reintegro de los materiales o equipos consumidos, dañados o deteriorados en el control de una emergencia por una Organización en beneficio de las otras. Entre las funciones del CAM se definen: Analizar la situación, gravedad, riesgos potenciales de activación y reactivación de la emergencia. Planificar y coordinar las acciones de control de la emergencia. Plantear estrategias para enfrentarse a la emergencia. Determinar la necesidad y coordinar la intervención de los grupos de apoyo. Tener a la mano el inventario de los recursos, suministros y servicios de ayuda disponibles para la emergencia.
22 Página 22 Facilitar los recursos, suministros y servicios de ayuda mutua disponibles para cada organización y requeridos por el director de la emergencia. Evaluar los daños producidos. En la actualidad el hospital Centro Oriente no cuenta con organización en este tipo de emergencias, pero se proyecta a un corto plazo organizar este tipo de apoyos con otras instituciones vecinas. 3.8 ANALISIS DE RIESGOS El análisis o evaluación de riesgos se define como el proceso de estimar la probabilidad de que ocurra un evento no deseado con una determinada severidad o consecuencias en la seguridad, salud, medio ambiente y/o bienestar público. De tal manera que el Plan de Emergencia permita prevenir y mitigar riesgos, atender los eventos con la suficiente eficacia, minimizando los daños a la comunidad y al ambiente y recuperarse en el menor tiempo posible. En una adecuada evaluación se debe considerar la naturaleza del riesgo, su facilidad de acceso o vía de contacto (posibilidad de exposición), las características del sector y/o población expuesta (receptor), la posibilidad de que ocurra y la magnitud de exposición y sus consecuencias, para de esta manera, definir medidas que permitan minimizar los impactos que se puedan generar. Dentro de este análisis se deben identificar los peligros asociados con los riesgos mencionados, entendiendo a estos peligros como el potencial de causar daño OBJETIVOS ESPECÍFICOS Los objetivos específicos del análisis de riesgos son los siguientes: Identificar y analizar los diferentes factores de riesgo que involucren peligros potenciales que podrían afectar las condiciones socio-ambientales de la empresa. Establecer con fundamento en el análisis de riesgos, las bases para la preparación del Plan de Emergencia METODOLOGÍA El primer paso en el análisis de riesgos es la identificación de actividades o amenazas que impliquen riesgos para la empresa. Una vez identificadas las amenazas o posibles aspectos iniciadores de eventos, se debe realizar la estimación de su probabilidad de ocurrencia, de tal forma que se evalúa de manera cualitativa los eventos que podrían generar emergencia y evaluar los posibles resultados, para minimizar los posibles afectados (personas, medio ambiente, sistemas, procesos, servicios, bienes o recursos, e imagen empresarial) IDENTIFICACION DE AMENAZAS O FACTORES DE RIESGO De acuerdo a la inspección realizada en la empresa, se han determinado como factores de riesgo posibles los siguientes:
23 Página 23 FACTOR DE RIESGO POSIBLE Densidad de ocupación Características de los ocupantes Limitaciones lumínicas Ubicación del lugar y su entorno Características de los accesos, ancho de las vías públicas y privadas, accesibilidad para vehículos de emergencia Ubicación de medios extintores de protección contra incendios Características constructivas del lugar, vías de evacuación, refuerzos de elementos estructurales. Número máximo de personas a evacuar en cada área DESCRIPCION DEL FACTOR DE RIESGO La población corresponde a funcionarios administrativos. Se estima un número de 50 a 60 funcionarios. Los ocupantes son funcionarios del hospital, quienes realizan labores administrativas. Es posible encontrar algunos visitantes en las áreas administrativas. La iluminación es adecuada Las instalaciones se encuentran ubicadas en el centro de la ciudad; cerca están las Avenidas Carrera 5 y 7. Los vehículos de emergencia pueden acceder por la Diagonal 34. Los extintores se encuentran distribuidos en diferentes áreas de la sede. La sede cuenta con dos salidas: una es la puerta peatonal y la otra es la puerta del parqueadero. Se cuenta con dos escaleras para evacuar; una son las escaleras principales y otras, son las escaleras traseras. Se estima evacuar en caso de emergencia 70 funcionarios y los posibles visitantes que se encuentren en las instalaciones. La amenaza se entiende como un peligro latente asociado a un fenómeno físico de origen natural, tecnológico o provocado por el hombre, que puede manifestarse en un sitio y tiempo especifico produciendo efectos adversos a personas, bienes, servicios y/o medio ambiente. Se listan los siguientes: AMENAZAS POSIBLES Incendios estructurales - explosión Fallas estructurales por sismos Accidentes personales Intoxicaciones alimenticias Inundaciones Accidente de vehículos Comportamientos no adaptativos Revueltas/asonadas Atentados terroristas
24 Página EVALUACION DE LAS AMENAZAS AMENAZAS POSIBLES CAUSAS CONSECUENCIAS Incendios estructurales explosión Fallas estructurales por sismos Accidentes personales Intoxicaciones alimenticias Inundaciones Accidente de vehículos Cortos circuitos, descuidos por parte de las personas al arrojar colillas a papeleras, o conatos de incendios o declarados que se presenten en edificaciones vecinas. La sede Administrativa se encuentra ubicada en la zona 2: Piedemonte, la cual corresponde a suelos no tan duros, sino más sueltos, conformados por los materiales que han rodado durante miles de años de las montañas por efecto de la gravedad, las corrientes de agua, la erosión y otras causas. Puede moverse con la posibilidad de presentar algunos deslizamientos. Se pueden presentar caídas a nivel en áreas como pasillos, o en las escaleras. Se pueden presentar lesiones como cortadas, golpes en el manejo de archivos o. Los funcionarios reciben alimentos de cafetería como tinto, café, aromática; la preparación de los alimentos tiene un proceso higiénico para su preparación, sin embargo pueden presentarse contaminaciones accidentales de dichos elementos, o inadecuado manejo de los productos. Daños en tuberías o tanques de almacenamiento de agua, excesos de confianza cuando se va el agua. En época invernal se pueden presentar esta situación por goteras o daños en canales y bajantes. La empresa se encuentra ubicada en una vía de flujo vehicular medio. Adicional se cuenta con áreas de parqueadero de vehículos. Conatos de incendio o incendio declarado generando como consecuencia lesiones en las personas, daños en la edificación y en el desarrollo normal de las actividades de la sede. Lesiones en las personas, daños en la infraestructura de la Edificación. Es posible no poder continuar con la operación. Lesiones menores en las personas o lesiones que podrían presentar incapacidad. Intoxicación desde leve a severa en las personas. Daños en equipos, papelería y suspensión de áreas de trabajo por condición de inundación. Lesiones severas en las personas.
25 Página 25 Comportamientos adaptativos Revueltas/asonadas Atentados terroristas no Se podría presentar alguna situación de un funcionario que no se encuentre conforme con el hospital y realice cualquier acto que pueda poner en peligro a los funcionarios, la infraestructura y la imagen de la empresa. Es posible que se presenten manifestaciones en el sector. En la zona se encuentran diversas organizaciones empresariales, las cuales pueden ser blanco de atentados terroristas, por parte de grupos al margen de la ley. Alteración del orden, agresiones contra funcionarios de la compañía, daños en equipos o en las actividades normales. Daños a la infraestructura de la edificación, lesiones a las personas. Lesiones severas en las personas, daño a la infraestructura (es posible que lo más afectado sean los vidrios y fachadas) MEDIDAS DE PREVENCION Se refiere a las medidas dirigidas a cada amenaza para que esta no se presente: AMENAZAS POSIBLES Incendios estructurales - explosión Fallas estructurales por sismos Accidentes personales Intoxicaciones alimenticias Inundaciones Accidente de vehículos Comportamientos adaptativos Revueltas/asonadas Atentados terroristas no MEDIDAS DE PREVENCION No permitir fumar en las áreas de trabajo. Realizar frecuentemente inspecciones a instalaciones eléctricas Mantener vigentes y de fácil acceso los extintores Reforzar en los funcionarios la actuación frente a un movimiento sísmico. Mantener anclado a la pared elementos que puedan caer sobre las personas como lockers y muebles altos, evitar almacenar productos pesados en las partes altas. Extremar las medidas de seguridad en el desarrollo de la labor. Manejar adecuadamente los productos alimenticios almacenados y antes de ser preparados. Realizar mantenimientos preventivos a las tuberías de aguas en cafetería, baños y en épocas secas hacer seguimiento a goteras, filtraciones, canales y bajantes. Extremar las medidas de prevención al realizar cruces vehiculares en las avenidas cercanas. Estar atento a cualquier cambio de conducta a las personas; notificar estas situaciones. Cuando se presenten situaciones como marchas, manifestaciones o situaciones similares, estar pendiente de medidas de seguridad en el sector e indicaciones de los organismos de socorro. Estar atento a las señales que puedan hacer pensar que puede presentarse un atentado terrorista. Seguir las indicaciones del personal de organismos de socorro al respecto.
26 Página MEDIDAS DE MITIGACION Se refiere a las medidas para reducir las consecuencias de cada amenaza, es decir, reducir la vulnerabilidad. Dentro de estas medidas es muy importante la Información básica a funcionarios en volantes o carteleras dentro de la sede. AMENAZAS POSIBLES Incendios estructurales - explosión Fallas estructurales por sismos Accidentes personales Intoxicaciones alimenticias Inundaciones Accidente de vehículos Comportamientos no adaptativos Revueltas/asonadas MEDIDAS DE MITIGACION Uso de extintores, activación del sistema de emergencia. Apoyo ARP en caso de accidentes de trabajo. Consulta médica por EPS Soporte técnico en el tema. Consulta medica Manejar la situación con la mayor tranquilidad posible. No generar situaciones que puedan desencadenar factores violentos. No tomar acciones, dejar que las autoridades manejen la situación MEDIDAS DE RESPUESTA Son los protocolos o procedimientos que se desarrollan en dado caso que la amenaza genere una emergencia, debido a sus características y vulnerabilidad general. AMENAZAS POSIBLES MEDIDAS DE RESPUESTA Incendios estructurales - Activación del plan contra incendios; en donde como respuesta explosión inicial los brigadistas intervienen usando extintores, se activa a organismos de socorro, a través de la línea 123. Fallas estructurales por sismos Atención inicial a personas lesionadas, se esperan instrucciones de acuerdo a la magnitud del evento. Accidentes personales Atención de primera respuesta por parte del personal brigadista. Si se trata de un accidente de trabajo se notifica a ARP realizando el reporte de Accidente de trabajo. Intoxicaciones alimenticias Atención inicial de primeros auxilios por parte del brigadista; activar el sistema de emergencias 123. Inundaciones Cierre inmediato de registros de agua si amerita la situación. Notificación inmediata de la situación. Accidente de vehículos Atención de primeros auxilios inmediata y traslado a Centro Asistencial; si es el caso reportar el accidente de trabajo a ARP. Comportamientos no Conservar la calma, notificar inmediatamente de la situación a adaptativos Seguridad y si es el caso activar el número único de emergencia 123. Esperar instrucciones. Revueltas/asonadas Conservar la calma, notificar inmediatamente de la situación al número único de emergencias 123. Esperar instrucciones.
Antes de imprimir este documento piense en el medio ambiente!
Versión 1.0 Página 1 de 6 1. ajustado ambiental OBJETIVO Proporcionar herramientas metodológicas para el desarrollo, organización, ejecución y evaluación de simulacros, de una forma segura y confiable,
Más detallesPolítica de Seguridad y Salud Ocupacional. Recursos. Humanos. Abril 2006
Endesa Chile Políticas de Índice 1. PRINCIPIOS 2. LINEAMIENTOS GENERALES 2.1 Organización 2.2 Identificación de Peligros y Evaluación de Riesgos 2.3 Planificación Preventiva 2.4 Control de la acción preventiva
Más detallesBRIGADA DE EVACUACION GRUPO EXTINGUIDORES ZARAGOZA
BRIGADA DE EVACUACION GRUPO EXTINGUIDORES ZARAGOZA INDICE 1.- Objetivo 2.- Análisis General de Vulnerabilidad 3.- Tipos de Emergencia 4.- Brigadas de Emergencia 5.-Brigada de Evacuación 6.-Plan de Emergencia
Más detallesLos beneficios de elaborar un plan de emergencia
Los beneficios de elaborar un plan de emergencia Un plan de emergencia implica relevar los posibles riesgos que pueden presentarse en una organización y posibilita elaborar una guía que incluya las acciones
Más detallesBANCO DE PREGUNTAS CURSO BRIGADAS DE EMERGENCIA TIPO DE PREGUNTA: CORRESPONDENCIA
BANCO DE PREGUNTAS CURSO BRIGADAS DE EMERGENCIA TIPO DE PREGUNTA: CORRESPONDENCIA Emergencias de Origen Tecnológico (I) Conato de Emergencia (G) Propósito Brigadas de Emergencia (F) Brigada de Emergencia
Más detallesPLAN DE EMERGENCIAS EN CENTROS COMERCIALES. Conferencista: Andrés Felipe Cuchia G
PLAN DE EMERGENCIAS EN CENTROS COMERCIALES Conferencista: Andrés Felipe Cuchia G INTRODUCCIÓN Las amenazas naturales identificadas en nuestro territorio, la evolución de las industrias que a su vez son
Más detallesRESOLUCION NUMERO 028
Página 1 de 6 CDS MGG 028 RESOLUCION NUMERO 028 MEDIANTE LA CUAL SE ESTABLECE LA CONFORMACION, MANEJO Y LAS DISPOSICIONES PARA LA CONFORMACION COMITÉ PARA LA GESTION DEL RIESGO VIGENCIA 2011-2012. OBJETIVO
Más detallesDECRETO 321 DE 1999 (febrero 17) Diario Oficial No. 43.507, del 22 de febrero de 1999
DECRETO 321 DE 1999 (febrero 17) Diario Oficial No. 43.507, del 22 de febrero de 1999 MINISTERIO DEL INTERIOR Por el cual se adopta el Plan Nacional de Contingencia contra derrames de Hidrocarburos, Derivados
Más detallesUnidad Estatal de Protección Civil de Hidalgo
Unidad Estatal de Protección Civil de Hidalgo Pino Suárez No. 903, Col. Cubitos, C.P. 42090, Pachuca, Hgo. Teléfonos: 01 771 714 15 22 01 771 714 88 02 E-mail: pchgo@yahoo.com Curso Ámbito de la Protección
Más detallesOBJETIVO Fomentar y formar hábitos de respuesta que ayuden a mitigar riesgos ocasionados por agentes perturbadores. Motivar a las personas para que lleven a cabo acciones de respuesta con organización
Más detallesANEXO III OBLIGACIONES DEL INDUSTRIAL
ANEXO III OBLIGACIONES DEL INDUSTRIAL NOTIFICACIÓN ANEXO III OBLIGACIONES DEL INDUSTRIAL Todos los industriales cuyos establecimientos estén afectados por el RD 1254/1999 están obligados a enviar una notificación
Más detallesNormas de Seguridad de los Laboratorios de Cómputos
Normas de Seguridad de los Laboratorios de Cómputos Junio 2012 ÍNDICE DE CONTENIDO I. Propósitos y Objetivos.... 1 II. Procedimientos Generales de Seguridad de los Laboratorios de Cómputos.... 1 2.1 Responsabilidad...
Más detallesMANUAL DES C RIPTIVO DE PUES TO S GERENTE GENERAL
Página 1/6 GERENTE GENERAL Naturaleza del puesto Planeación, organización, dirección, coordinación y control de las actividades de importación, refinación, distribución de combustibles, así como los procesos
Más detallesNorma ISO 14001: 2004
Norma ISO 14001: 2004 Sistema de Gestión Ambiental El presente documento es la versión impresa de la página www.grupoacms.com Si desea más información sobre la Norma ISO 14001 u otras normas relacionadas
Más detallesPOLÍTICA PARA LA GESTIÓN INTEGRAL DE RIESGOS EN IBERPLAST
POLÍTICA PARA LA GESTIÓN INTEGRAL DE RIESGOS EN IBERPLAST VERSIÓN: 01 1. Presentación y Contexto El riesgo es una condición inherente en las organizaciones. Es por eso que, La Junta Directiva y el Comité
Más detallesEL PORTAL DE LOS EXPERTOS EN PREVENCIÓN DE RIESGOS DE CHILE
INTRODUCCIÓN El diagnóstico de prevención de riesgos, representa la base del desarrollo del Programa de Gestión Preventivo que tiene su origen en la Política de Seguridad de la empresa. La que en parte
Más detallesOHSAS 18001: 2007. Sistema de Gestión de la Seguridad y Salud en el trabajo
OHSAS 18001: 2007 Sistema de Gestión de la Seguridad y Salud en el trabajo El presente documento es la versión impresa de la página www.grupoacms.com Si desea más información sobre OHSAS 18001 u otras
Más detallesCurso TURGALICIA SISTEMA DE GESTIÓN DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO OHSAS 18001:2.007
Curso TURGALICIA SISTEMA DE GESTIÓN DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO OHSAS 18001:2.007 C/Fernando Macías 13; 1º izda. 15004 A CORUÑA Tel 981 160 247. Fax 981 108 992 www.pfsgrupo.com DEFINICIONES: RIESGOS
Más detallesPROCEDIMIENTO DE SEGURIDAD Y SALUD DEL TRABAJO PROCESO GESTIÓN HUMANA
Página: 1 de 7 1. OBJETIVO Establecer las acciones para proteger y promover la salud de los colaboradores de la Fundación mediante la prevención y el control de enfermedades y accidentes, y la eliminación
Más detallesEMPRESAS PÚBLICAS DE MEDELLÍN E.S.P. DIRECCIÓN CONTROL INTERNO PROYECTO NORMALIZACIÓN ACTIVIDAD DE AUDITORÍA INTERNA
DCI-PN-EA-01 VERSIÓN 02 Página 2 de 12 TABLA DE CONTENIDO 1. INTRODUCCIÓN... 3 2. ROL... 3 3. PROFESIONALIDAD... 3 4. AUTORIDAD... 4 5. ORGANIZACIÓN... 4 6. INDEPENDENCIA Y OBJETIVIDAD... 5 7. ALCANCE...
Más detallesPLAN DE DESALOJO DE EMERGENCIA
PLAN DE DESALOJO DE EMERGENCIA Introducción El propósito de este Plan de Desalojo de Emergencia es proteger a nuestra comunidad universitaria de lesiones serias, pérdida de vida o propiedad, en caso de
Más detallesEquipos a Presión. Condiciones de Seguridad Industrial y Laboral. Marco Normativo. Calderas. Lugo, 25 de octubre de 2011 1 CAMPAÑA EUROPEA SOBRE MANTENIMIENTO SEGURO Principales Objetivos: Sensibilizar
Más detallesGuía para la realización. de simulacros. Excmo. Ayuntamiento de Benalmádena Área de Seguridad y Emergencias. Área de Seguridad y Emergencias
Guía para la realización de simulacros Área de Seguridad y Emergencias Excmo. Ayuntamiento de Benalmádena Área de Seguridad y Emergencias Qué es un Simulacro? Es un ensayo y ejecución de respuestas que
Más detallesCapítulo SIMULACIÓN Y SIMULACRO
Capítulo SIMULACIÓN Y SIMULACRO Capítulo 4 SIMULACIÓN Y SIMULACRO En este capítulo, se enuncian conceptos y consideraciones para la organización de ejercicios prácticos que permitan poner a prueba parcial
Más detallesMANUAL ESPECÍFICO DE FUNCIONES Y DE COMPETENCIAS LABORALES I. IDENTIFICACIÓN
GRUPO INTERNO DE TRABAJO DE CONTROL INTERNO MANUAL ESPECÍFICO DE FUNCIONES Y DE COMPETENCIAS LABORALES I. IDENTIFICACIÓN Nivel: Profesional Denominación del Empleo: Profesional Especializado Código: 2028
Más detallesAREA DE VIGILANCIA Y SEGURIDAD MANUAL SISTEMA INTEGRADO DE SEGURIDAD
SISTEMA INTEGRADO DE SEGURIDAD PÁGINA 1 de 1 AREA DE VIGILANCIA Y SEGURIDAD SISTEMA INTEGRADO DE SEGURIDAD SISTEMA INTEGRADO DE SEGURIDAD PÁGINA 2 de 2 TABLA DE CONTENIDO 1. INTRODUCCIÓN... 3 2. OBJETIVO
Más detallesDESCRIPCIÓN DEL PROCESO DE RIESGO OPERACIONAL
DESCRIPCIÓN DEL PROCESO DE RIESGO Julio 10, de 2012 INDICE Proceso Riesgo Operacional... 1 Objetivo General... 1 Objetivos Específicos... 1 I. Identificación del Riesgo.... 1 II. Medición y Mitigación
Más detallesLINEAMIENTOS DE RENDICIÓN DE CUENTAS DE LA CREG
LINEAMIENTOS DE RENDICIÓN DE CUENTAS DE LA CREG La política de rendición de cuentas establecida por el Gobierno Nacional a través del documento CONPES 3654 de 2010 busca consolidar una cultura de apertura
Más detallesMS-DPAH-PF-GPAE-02 ASPECTOS QUE DEBE CONTEMPLAR UN PLAN DE EMERGENCIA:
MINISTERIO DE SALUD DIRECCIÓN DE PROTECCIÓN AL AMBIENTE HUMANO. Revisión 2 Fecha de revisión: 08-04-03 GUIA PROCEDIMIENTO: Guía para la presentación del Programa de Atención de Emergencias Código: MS-DPAH-PF-GPAE-02
Más detallesCUESTIONARIO DE AUTOEVALUACIÓN
CUESTIONARIO DE AUTOEVALUACIÓN El presente Cuestionario permite conocer en qué estado de madurez se encuentra el Sistema de Gestión Ambiental (en adelante, SGA) de su organización, de acuerdo a los requisitos
Más detallesPOLÍTICA DE CONTINUIDAD DEL NEGOCIO (BCP,DRP)
POLÍTICA DE CONTINUIDAD DEL NEGOCIO (BCP,DRP) SISTESEG Bogotá Colombia Artículo informativo SISTESEG uso no comercial. Política Continuidad del Negocio (BCP/DRP) 1.1 Audiencia Esta política aplicará para
Más detallesPUNTO NORMA: 4.3.1. ASPECTOS AMBIENTALES
PUNTO NORMA: 4.3.1. ASPECTOS AMBIENTALES REQUISITOS ASPECTOS INDIRECTOS DE LA NORMA ISO 14001 EMISIONES A LA ATMÓSFERA: Gases de combustión (uso vehículos) CONSUMO DE RECURSOS NATURALES: Combustible (uso
Más detallesde riesgos ambientales
MF1974_3: Prevención de riesgos TEMA 1. Análisis y evaluación de riesgos TEMA 2. Diseño de planes de emergencia TEMA 3. Elaboración de simulacros de emergencias TEMA 4. Simulación del plan de emergencia
Más detallesNorma ISO 14001: 2015
Norma ISO 14001: 2015 Sistema de Gestión Medioambiental El presente documento es la versión impresa de la página www.grupoacms.com Si desea más información sobre la Norma ISO 14001 u otras normas relacionadas
Más detallesa) La autoridad y responsabilidad relativas a la SST en la organización se desprende de :
La implantación y desarrollo de la actividad preventiva en la empresa requiere la definición de las responsabilidades y funciones en el ámbito de los distintos niveles jerárquicos de la organización. a)
Más detallesGESTIÓN SALUD OCUPACIONAL PLAN DE EMERGENCIA Y CONTINGENCIA
CÓDIGO AP-SOC-PR-03 VERSIÓN: 4 VIGENCIA: 2012 Página 1 de 5 1. OBJETIVO Prevenir y afrontar adecuadamente las situaciones de emergencia que puedan presentarse en las diversas sedes de la Universidad Surcolombiana,
Más detallesProcedimiento para el Manejo de No Conformidades, Acciones Preventivas y Correctivas del Sistema de Gestión Integral
Página: 1 de 1 Hoja de Control de Emisión y Revisiones. N de Revisión Páginas Afectadas Motivo del Cambio Aplica a partir de: 0 Todas Generación de documento 01-Agosto-2009 1 Todas Mejora del documento
Más detalles2.11.1 CONTRATAS Y SUBCONTRATAS NOTAS
NOTAS 1 Cuando en un mismo centro de trabajo desarrollen actividades trabajadores de dos o más empresas, éstas deberán cooperar en la aplicación de la normativa sobre prevención de riesgos laborales. A
Más detallesPONENCIA: PLAN DE AUTOPROTECCIÓN Y SIMULACROS DE EMERGENCIA
PONENCIA: PLAN DE AUTOPROTECCIÓN Y SIMULACROS DE EMERGENCIA Luis Carmena Servert Fundación Fuego para la Seguridad contra Incendios y Emergencias Lisboa, 3-28008 Madrid Tel.: 91 323 97 28 - www.fundacionfuego.org
Más detallesINDICE Gestión Integral de Riesgos Gobierno Corporativo Estructura para la Gestión Integral de Riesgos 4.1 Comité de Riesgos
INFORME GESTION INTEGRAL DE RIESGOS 2014 1 INDICE 1. Gestión Integral de Riesgos... 3 2. Gobierno Corporativo... 4 3. Estructura para la Gestión Integral de Riesgos... 4 4.1 Comité de Riesgos... 4 4.2
Más detallesPROGRAMA SALUD OCUPACIONAL NIEL BASICO
PROGRAMA SALUD OCUPACIONAL NIEL BASICO 1 OBJETIVOS Presentar los conceptos básicos de Seguridad Social Integral, con énfasis en el Sistema general de Riesgos Profesionales Identificar los principales conceptos
Más detallesPlan de Contingencia para Eventos de Concentración Masiva
Nombre del Evento: A realizarse el: Yo NIT en representación de presento este Plan de Contingencia y me comprometo a su implementación para la realización del Evento, en cumplimiento con lo establecido
Más detallesADMINISTRACIÓN MUNICIPAL
ADMINISTRACIÓN MUNICIPAL COMITÉ COORDINADOR DE CONTROL INTERNO REGLAMENTO INTERNO San Luis, Antioquia 2008 Página 2 de 9 Contenido Páginas REGLAMENTO INTERNO... 3 DECRETO No. 1826... 3 NORMATIVIDAD...
Más detalles0. Introducción. 0.1. Antecedentes
ISO 14001:2015 0. Introducción 0.1. Antecedentes Conseguir el equilibrio entre el medio ambiente, la sociedad y la economía está considerado como algo esencial para satisfacer las necesidades del presente
Más detallesBoletín de Asesoría Gerencial* Implementación de la Norma Técnica para la Elaboración del Programa de Seguridad y Salud en el Trabajo
Espiñeira, Sheldon y Asociados No. 13-2009 *connectedthinking Contenido Haga click en los enlaces para navegar a través del documento Haga click en los enlaces para llegar directamente a cada sección 4Introducción
Más detallesPLAN DE EMERGENCIA. Área Seguridad y Emergencias
PLAN DE EMERGENCIA Área Seguridad y Emergencias 1. Introducción. T E M A R I O 2. Objetivos. 3. Definiciones. 4. Qué es el Plan de Emergencia? 5. Objetivos del Plan de Emergencia. 6. Importancia del Plan
Más detallesLista de la Verificación de la Gestión de la Seguridad y Salud Ocupacional 1
Lista de la Verificación de la Gestión de la Seguridad y Salud Ocupacional 1 Sección Punto de Control Cumplimiento 4. Requisitos del Sistema de gestión de la seguridad y salud ocupacional 4.1 Requisitos
Más detallesSISMO. Cómo actuar? Autor: Mario Reyes Soto
SISMO Cómo actuar? Autor: Mario Reyes Soto 1 2 I N D I C E Capítulo Página INTRODUCCION 4 I. ANTES DEL SISMO 5 II. DURANTE EL SISMO 9 III. DESPUES DEL SISMO 11 3 INTRODUCCION Los sismos, movimientos súbitos
Más detallesMANUAL DEL SISTEMA DE GESTION AMBIENTAL ISO 14001:2004. Control de versiones
Página 1 de 7 MANUAL DEL SISTEMA DE GESTION AMBIENTAL ISO 14001:2004 Control de versiones Número de Versión Fecha Descripción de cambio 1 24 / feb / 2014 Creación del documento Contenido 1. Objeto y campo
Más detallesCOPEG 4. SISTEMA DE GESTIÓN DE CALIDAD
4.1 Requisitos Generales COPEG ha establecido, documentado, implementado y mantiene un Sistema de Gestión de Calidad con el objetivo de mejorar continuamente la eficacia del sistema y de sus procesos basados
Más detallesCORPORACION UNIFICADA NACIONAL DE EDUCACION SUPERIOR POLITICA DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO CAPITULO I GENERALIDADES
CORPORACION UNIFICADA NACIONAL DE EDUCACION SUPERIOR POLITICA DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO CAPITULO I GENERALIDADES ARTICULO 1. JUSTIFICACIÓN. La CORPORACION UNIFICADA NACIONAL DE EDUCACION SUPERIOR
Más detallesMANUAL DE CALIDAD ISO 9001:2008
Página 1 de 21 MANUAL DE CALIDAD ISO 9001:2008 EMPRESA DE DISTRIBUCION DE ALUMINIO Y VIDRIO ELABORADO POR: APROBADO POR: REPRESENTANTE DE LA ALTA DIRECCIÓN GERENTE PROPIETARIO Página 2 de 21 CONTENIDO
Más detallesHOSPITAL SEGURO. Programa Estratégico
HOSPITAL SEGURO Programa Estratégico 1 Contenido 1.- Presentación 2.- Justificación 3.- Objetivo 4.- Líneas estratégicas 5.- Actividades 6.- Organización 7.- Evaluación 2 1.- Presentación La Organización
Más detallesCAJA COSTARRICENSE DEL SEGURO SOCIAL. Política para la Organización de la Respuesta a Emergencias y Desastres
CAJA COSTARRICENSE DEL SEGURO SOCIAL Política para la Organización de la Respuesta a Emergencias y Desastres Acuerdo de Junta Directiva: Articulo 15 de la sesión No. 8433 del 25 de marzo, 2010 1 CONSIDERANDOS
Más detallesTIPO DE PROCESO EVALUACION VERSIÓN 1 PROCEDIMIENTO AUDITORIAS INTERNAS PÁGINA: 1 de 7
PROCESO CONTROL INTERNO CÓDIGO SUBPROCESO CONTROL INTERNO 1.1.2-CI-001 TIPO DE PROCESO EVALUACION VERSIÓN 1 PROCEDIMIENTO PÁGINA: 1 de 7 1.OBJETIVO Proporcionar metodología para realizar las s internas
Más detallesACTIVACIÓN: Despliegue efectivo de los recursos destinados a un incidente.
1. OBJETIVOS 1.1 Garantizar el cumplimiento de la normatividad nacional referente a la preparación de simulacros dentro del área concesionada. 1.2 Establecer los procedimientos, normas de seguridad y requisitos
Más detallesMODULO PROFESIONAL: GESTION DE LA PREVENCIÓN CAPACIDAD TERMINAL. 1.1 Distinguir los elementos básicos del ámbito de la prevención de riesgos.
MODULO PROFESIONAL: GESTION DE LA PREVENCIÓN OBJETIVOS,. 1.1 Distinguir los elementos básicos del ámbito de la prevención de riesgos. Diferenciar el significado de la prevención y de la protección en el
Más detallesPolítica de Gestión Integral de Riesgos Compañía Sud Americana de Vapores S.A.
de Riesgos Compañía Sud Americana de Vapores S.A. Elaborado Por Revisado Por Aprobado por Nombre Cargo Fecha Claudio Salgado Comité de Directores Contralor Comité de Directores Diciembre 2015 21 de diciembre
Más detallesNº Delegados de Prevención
NOTAS 1.1 1 Se constituirá un Comité de Seguridad y Salud en todas las empresas o centros de trabajo que cuenten con 50 o más trabajadores. El Comité de Seguridad y Salud es el órgano paritario y colegiado
Más detallesNombre del Puesto. Jefe Departamento de Presupuesto. Jefe Departamento de Presupuesto. Director Financiero. Dirección Financiera
Nombre del Puesto Jefe Departamento de Presupuesto IDENTIFICACIÓN Nombre / Título del Puesto: Puesto Superior Inmediato: Dirección / Gerencia Departamento: Jefe Departamento de Presupuesto Director Financiero
Más detallesGESTION DOCUMENTAL DIAGNÓSTICO INTEGRAL DE ARCHIVO ENTIDAD: 1. OBJETIVO
FECHA DE DIAGNÓSTICO: GESTION DOCUMENTAL DIAGNÓSTICO INTEGRAL DE ARCHIVO ENTIDAD: RESPONSABLES: Comité Interno de Archivo 1. OBJETIVO Realizar el análisis del archivo de la Personería Municipal de Choachi,
Más detallesPROGRAMA DE SALUD OCUPACIONAL ZONA FRANCA PERMANENTE PALMASECA S.A.
PROGRAMA DE SALUD OCUPACIONAL ZONA FRANCA PERMANENTE PALMASECA S.A. PALMIRA, MARZO DE 2009 TABLA DE CONTENIDO 1. INTRODUCCION 2. JUSTIFICACION 3. INFORMACIÓN DE LA EMPRESA 4. MISIÓN 5. VISIÓN 6. OBJETIVOS
Más detallesXXVI REUNION DE SISTEMATIZACION DE BANCOS CENTRALES AMERICANOS E IBERICOS. La Habana, Cuba, 26 al 30 de octubre de 1998
XXVI REUNION DE SISTEMATIZACION DE BANCOS CENTRALES AMERICANOS E IBERICOS La Habana, Cuba, 26 al 30 de octubre de 1998 XXVI REUNION DE SISTEMATIZACION DE BANCOS CENTRALES AMERICANOS E IBERICOS 1. Introducción
Más detallesTEMARIO. Sistemas de Gestión
SISTEMAS DE GESTIÓN TEMARIO Sistemas de Gestión Sistema de Gestión Integrado Gestión de la Calidad Gestión Ambiental Gestión de la Salud y Seguridad Ocupacional Gestión de Energía Acuerdos de producción
Más detalles7 de julio del año 2006 Nº 25518
7 de julio del año 2006 Nº 25518 Arq. Gabriela Murillo Jenkins Gerente de Operaciones Ing. René Escalante González Gerente de la División Administrativa Presente Estimado señor: Transcribo a ustedes, para
Más detallesDirección de Planificación y Desarrollo Descripción de Programas y Proyectos - Octubre - 2014
Dirección de Planificación y Desarrollo Descripción de Programas y Proyectos - Octubre - 2014 Proveer el Data Center de equipo para la prevención y sofocación de incendios La Superintendencia de Valores
Más detallesCOE Dirección Áreas de Conservación
MECANISMOS DE COORDINACIÓN Y TRABAJO DE LA DIRECCIÓN SUPERIOR DEL SINAC EN LA ATENCIÓN DE INCIDENTES DURANTE LA TEMPORADA DE INCENDIOS FORESTALES El papel de la Dirección Superior del Sistema Nacional
Más detallesCOMITÉ TECNICO DE NORMALIZACION DE GESTION Y ASEGURAMIENTO DE LA CALIDAD
COMISION DE REGLAMENTOS TECNICOS - CRT COMITÉ TECNICO DE NORMALIZACION DE GESTION Y ASEGURAMIENTO DE LA CALIDAD SUB COMITÉ SECTOR EDUCACION NORMAS APROBADAS NTP 833.920-2003 Guía de aplicación de la Norma
Más detallesSABES QUE ES UN PLAN DE EMERGENCIAS
SABES QUE ES UN PLAN DE EMERGENCIAS Es la respuesta integral que involucra a toda la Empresa con el compromiso de directivos y empleados en permanente acción para responder oportuna y eficazmente con las
Más detallesDimensión salud y ámbito laboral
Dimensión salud y ámbito laboral 7.8 Dimensión salud y ámbito laboral 7.8.1 Definición de la dimensión Conjunto de políticas e intervenciones sectoriales y transectoriales que buscan el bienestar y protección
Más detallesCÁMARA DE COMERCIO DE BUCARAMANGA DOCUMENTO DE SEGURIDAD
CÁMARA DE COMERCIO DE BUCARAMANGA DOCUMENTO DE SEGURIDAD BUCARAMANGA - COLOMBIA 2013 INTRODUCCIÓN El presente Documento, ha sido redactado en cumplimiento de lo dispuesto en la Ley 1581 de 2012 y el Decreto
Más detallesPara cumplimiento con esta misión, los objetivos marcados para esta Función son los siguientes:
Enero 5 de 2015 GESTIÓN Y CONTROL DE RIESGOS Helm Fiduciaria S.A., como parte integrante del Grupo Corpbanca, está soportada por la infraestructura que el Grupo ha diseñado para controlar y gestionar los
Más detallesGUÍA TÉCNICA 22 EL CONTROL DE GESTIÓN MUNICIPAL
GUÍA TÉCNICA 22 EL CONTROL DE GESTIÓN MUNICIPAL Pág. 1.- LA GESTIÓN MUNICIPAL 2.- EL CONTROL DE GESTIÓN 2.1 Características 2.2 Elementos 2.3 Instrumentos 2.4 Órgano Responsable 3.- EL MARCO JURÍDICO DEL
Más detallesJOSE DAGOBERTO MIER SALCEDO INSPECTOR DE TRABAJO ESPECIALISTA EN DERECHO ADMINISTRATIVO ABOGADO UNIVERSIDAD CECAR
JOSE DAGOBERTO MIER SALCEDO INSPECTOR DE TRABAJO ESPECIALISTA EN DERECHO ADMINISTRATIVO ABOGADO UNIVERSIDAD CECAR PREMISAS DIVERSAS POSTURAS EN DERECHO CRITERIO PERSONAL MARCO JURIDICO NACIONAL LEYES CONSTITUCION
Más detallesPOLÍTICAS Y PROCEDIMIENTOS. Grupo: Gestión de Seguridad y Salud Laboral Proceso: Gestión Administrativa. Descripción del cambio
Página: 2 de 11 Cambios o actualizaciones Nivel de revisión Páginas modificadas Descripción del cambio Fecha Aprobador del cambio Página: 3 de 11 Índice 1. Propósito del Documento... 4 2. Objetivo del
Más detallesReglamento de Seguridad e Higiene Ocupacional del Subsector Electricidad. Dirección General de Electricidad MINISTERIO DE ENERGIAY MINAS
Reglamento de Seguridad e Higiene Ocupacional del Subsector Electricidad Dirección General de Electricidad MINISTERIO DE ENERGIAY MINAS La normatividad debe tener en cuenta quién es el usuario final: personal
Más detallesRecomendaciones relativas a la continuidad del negocio 1
Recomendaciones relativas a la continuidad del negocio 1 La continuidad de un negocio podría definirse como la situación en la que la operativa de una entidad tiene lugar de forma continuada y sin interrupción.
Más detallesSERVICIOS DE SALUD DE SAN LUIS POTOSÍ DIRECCIÓN DE PROTECCIÓN SOCIAL EN SALUD SUBDIRECCIÓN DE PRIMER NIVEL PROGRAMA DE ACCIDENTES
SERVICIOS DE SALUD DE SAN LUIS POTOSÍ DIRECCIÓN DE PROTECCIÓN SOCIAL EN SALUD SUBDIRECCIÓN DE PRIMER NIVEL PROGRAMA DE ACCIDENTES LINEAMIENTOS PARA EL FUNCIONAMIENTO Y PRESTACIÓN DE SERVICIOS MEDICOS DE
Más detallesI. INTRODUCCIÓN DEFINICIONES
REF.: INSTRUYE SOBRE LA IMPLEMENTACIÓN DE LA GESTIÓN DE RIESGO OPERACIONAL EN LAS ENTIDADES DE DEPÓSITO Y CUSTODIA DE VALORES Y EN LAS SOCIEDADES ADMINISTRADORAS DE SISTEMAS DE COMPENSACIÓN Y LIQUIDACIÓN
Más detallesProceso: AI2 Adquirir y mantener software aplicativo
Proceso: AI2 Adquirir y mantener software aplicativo Se busca conocer los estándares y métodos utilizados en la adquisición de y mantenimiento del software. Determinar cuál es proceso llevado a cabo para
Más detallesESPECIFICACIONES TÉCNICAS DEL PROCESO DE ATENCIÓN AL CIUDADANO
ESPECIFICACIONES TÉCNICAS DEL PROCESO DE ATENCIÓN AL CIUDADANO OBJETO. El presente Documento de Especificaciones Técnicas tiene por objeto establecer los requisitos que debe cumplir el proceso de Atención
Más detalles27 DE JUNIO 2012. Importancia de la Gestión Ambiental en las Terminales de Descarga de Productos Derivados del Petróleo
Importancia de la Gestión Ambiental en las Terminales de Descarga de Productos Derivados del Petróleo EMPRESA: ALBA Petróleos de El Salvador S.E.M. de C.V., empresa con Finalidad Social ACTIVIDAD: Recepción,
Más detallesPROCEDIMIENTO DE AUDITORÍA INTERNA DE CALIDAD
Página 1 de 9 1. OBJETIVO Establecer el proceso para realizar las auditorias internas de calidad a fin de que permitan verificar que el Sistema de Gestión de la Calidad cumple con lo establecido en la
Más detallesFICHAS DE DESCRIPCIÓN DE FUNCIONES Y COMPETENCIAS LABORALES
I. IDENTIFICACIÓN Página 1 de 5 DENOMINACIÓN DEL EMPLEO: JEFE DE PLANTA SIGLA: JP CLASE: VIII GRADO: 22, 23, 24 NIVEL: EJECUTIVO NÚMERO DE CARGOS: 11 DEPENDENCIA: JEFE INMEDIATO: PLANTA FÁBRICAS PLANTA
Más detallesCONCEJO MUNICIPAL DE CHOCONTA- CUNDINAMARCA
CONCEJO MUNICIPAL DE CHOCONTA- CUNDINAMARCA PLAN DE MANEJO DE RIESGOS Contenido PLAN DE MANEJO DE RIESGOS.... 3 Elaboración del mapa de riesgos... 3 Monitoreo... 4 Autoevaluación... 4 Metodología... 7
Más detallesFundamentos de NTC-ISO 14001 y NTC-OHSAS 18001. Jorge Eliécer Figueroa Vargas Marzo de 2011
Contribuimos al Desarrollo de la Competitividad Organizacional Fundamentos de NTC-ISO 14001 y NTC-OHSAS 18001 Jorge Eliécer Figueroa Vargas Marzo de 2011 1 Objetivo General Identificar los requisitos establecidos
Más detallesProcedimiento para la para la coordinación de actividades empresariales en instalaciones de la universidad
Página: 1/17 Procedimiento para la para la coordinación Índice 1. OBJETO... 2 2. CLIENTES / ALCANCE... 2 3. NORMATIVA... 2 4. RESPONSABLES... 3 5. DESCRIPCIÓN DEL PROCESO... 3 6. DIAGRAMA DE FLUJO... 13
Más detallesGUÍA 14 Diseño de Planes y Programas. Descripción
GUÍA 14 Diseño de Planes y Programas Descripción El Diseño de Planes y Programas tiene como objetivo elaborar la proyección de la institución a corto, mediano y largo plazo, e impulsar y guiar las actividades
Más detallesNuestra experiencia como consultores en: Planes de gestión del riesgo para el manejo de vertimientos Decreto 3930 de 2010 - Articulo 44 Resolución
Nuestra experiencia como consultores en: Planes de gestión del riesgo para el manejo de vertimientos Decreto 3930 de 2010 - Articulo 44 Resolución 1514 de 2012 PGRMV - GAIA Presentar nuestra experiencia
Más detallesNormativa básica (II)
TEMA 3 Ley 31/1995, de 8 de noviembre, de prevención de riesgos laborales: conceptos básicos, derechos y obligaciones en materia de seguridad en el trabajo. Organización de la prevención de riesgos laborales
Más detallesLINEAMIENTOS PARA AUDITORÍAS INTERNAS Y LAS AUDITORÍAS INTERNAS DE CALIDAD
Departamento Nacional de Planeación Bogotá, 2015 PAGINA: 2 de 15 TABLA DE CONTENIDO 1 INTRODUCCIÓN... 3 2 OBJETIVO... 3 3 ALCANCE... 3 4 REFERENCIAS NORMATIVAS... 3 5 DEFINICIONES... 4 6 DOCUMENTOS ASOCIADOS...
Más detallesPLAN INSTITUCIONAL DE CAPACITACION SUBDIRECCION ADMINISTRATIVA Y FINANCIERA. Armenia, 2015.
PLAN INSTITUCIONAL DE CAPACITACION SUBDIRECCION ADMINISTRATIVA Y FINANCIERA Armenia, 2015. INTRODUCCIÓN Al iniciar un nuevo año es preciso estructurar y planear adecuadamente el Plan de capacitación, para
Más detallesPlanes y Programas en Salud Ocupacional Gestión Preventiva INSTITUTO NACIONAL DE SEGUROS. Depto. de Gestión Empresarial en Salud Ocupacional
INSTITUTO NACIONAL DE SEGUROS Planes y Programas en Salud Ocupacional Gestión Preventiva Dirección de Seguros Solidarios Depto. de Gestión Empresarial en Salud Ocupacional PLANES Y PROGRAMAS EN SALUD OCUPACIONAL
Más detallesPLAN DE ATENCIÓN AL CIUDADANO. Decreto 2641 de 2012
PLAN DE ATENCIÓN AL CIUDADANO Decreto 2641 de 2012 CONTENIDO Marco normativo Objetivo Desarrollo institucional para el servicio del ciudadano Afianzar la cultura del servicio al ciudadano Fortalecimiento
Más detallesLINEAMIENTOS ADMINISTRACIÓN DEL RIESGO
LINEAMIENTOS ADMINISTRACIÓN DEL RIESGO Código: DG-D-008 - Versión: 03 - Fecha Emisión: 01/03/2013 1/14 Contenido 1. OBJETIVOS....3 2. ALCANCE....4 3. REFERENCIAS NORMATIVAS....4 4. TERMINOS Y DEFINICIONES...5
Más detallesCAPÍTULO III DEL SISTEMA DE GESTIÓN DE SEGURIDAD Y SALUD
APLICABLE PARA CENTROS OPERATIVOS Y ADMINISTRATIVOS Página 1 de 11 CAPÍTULO III DEL SISTEMA DE GESTIÓN DE SEGURIDAD Y SALUD ART.11.- DEL COMITÉ NACIONAL Y SUBCOMITÉS PARITARIOS DE SEGURIDAD Y SALUD EN
Más detallesABCÉ DEL DECRETO REGLAMENTARIO DE TELETRABAJO
ABCÉ DEL DECRETO REGLAMENTARIO DE TELETRABAJO GENERALIDADES DEL DECRETO DE TELETRABAJO QUÉ ES EL TELETRABAJO? El Teletrabajo es una forma de organización laboral, que se da en el marco de un contrato de
Más detallesI NSTITUTO TECNOLÓGICO DE SONORA P LAN C O NTINGENCIA
I NSTITUTO TECNOLÓGICO DE SONORA P LAN DE C O NTINGENCIA INDICE INTRODUCCIÓN OBJETIVO ALCANCE PLAN DE CONTINGENCIA -PROCEDIMIENTO DE EVACUACIÓN EN CASO DE SINIESTRO -RUTAS DE EVACUACIÓN -PUNTOS DE REUNION
Más detallesGuía para elaborar planes de emergencia y contingencias
Guía para elaborar planes de emergencia y contingencias Dirección de Prevención y Atención de Emergencias Cámara de Comercio de Bogotá Dirección general: Guillermo Escobar Castro Director DPAE Representante
Más detalles