TÉRMINOS DE REFERENCIA CONTRATRACIÓN DE PERSONAL

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1 TÉRMINOS DE REFERENCIA CONTRATRACIÓN DE PERSONAL 1022-JURÍDICA-F10 Actualización 17/07/ /01/2018 Fecha: CONVOCATORIA N 006- ABOGADO(A) ASISTENTE DE PROYECTO PALPD CORPORACIÓN OPCIÓN LEGAL (COL) La Corporación Opción Legal (COL) es una organización no gubernamental sin ánimo de lucro dedicada a la defensa, promoción y protección de los Derechos Humanos y el Derecho Internacional humanitario. Su sede principal se encuentra en Bogotá y cuenta con oficinas regionales en los Departamentos de Antioquia, Córdoba, Chocó, Meta y Putumayo. 1. IDENTIFICACIÓN DE LA CONVOCATORIA Cargo: Abogado(a) Asistente de Proyecto PALPD. Proyecto: Programa de Asistencia Legal a Población Desplazada Plazo para Remitir Hojas de Vida: 25/01/ PERFIL REQUERIDO 2.1 EDUCACIÓN FORMAL REQUERIDA Pueden participar las personas que cumplan con el siguiente perfil. Nivel de Formación Requerido Carreras/programas de estudio Último grado o semestre aprobado Graduado Educación Superior-Profesional Título universitario de abogado/a.

2 Valorado Positivamente Educación Superior- Especialización Derecho Administrativo, Derechos humanos, Derecho Constitucional, Derecho Procesal o Derecho Internacional Humanitario-Se valorará positivamente (no es habilitante) 2.2 EXPERIENCIA REQUERIDA Tipo de Requerido Requisito mínimo LABORAL ESPECÍFICA Es la adquirida en el ejercicio de empleos o actividades que tengan funciones similares a las del cargo a proveer. 6 meses en gestión de proyectos y presentación de informes o en Litigio en temas relacionados con DHH, DIH, DIR PROFESIONAL ESPECÍFICA Es la adquirida a partir de la terminación y aprobación del pensum académico de la respectiva formación profesional, diferente a la Técnica Profesional y Tecnológica, en el ejercicio de empleos o actividades que tengan funciones similares a las del empleo a proveer. DOCENTE Es la adquirida en el ejercicio de las actividades de divulgación del conocimiento obtenida en instituciones educativas debidamente reconocidas. La experiencia docente deberá acreditarse en instituciones de educación superior y con posterioridad a la obtención del correspondiente título profesional. 3. INFORMACIÓN DEL CONTRATO 4 años 2 años en profesional en Litigio en temas relacionados con DHH, DIH, DIR y 2 años en gestión de proyectos y presentación de informes. 6 meses Procesos de formación en temas relacionados con DHH, DIH, DIR Objeto del Contrato/Cargo: Brindar Apoyo la Coordinación Nacional del Programa de Asistencia Legal a Población desplazada, en el cumplimiento de actividades y productos contenidos en el plan de acción nacional 2018.

3 Valor del Contrato: $ (Promedio Mensual) Forma de Pago: Contra entrega de productos contratados Tipo de contrato: Prestación de servicios profesionales Lugar(es) de ejecución del contrato: País Departamento(s) Municipio(s) Colombia Cundinamarca Bogotá Requiere viajes a otras zonas: SI NO País Departamento(s) Municipio(s) COLOMBIA ANTIOQUIA, CHOCO, CAQUETA, MEDELLÍN, QUIBDO, CÓRDOBA, NORTE DE FLORENCIA, MONTERIA, SANTANDER, TOLIMA, META, CÚCUTA, IBAGUE, NARIÑO, ARAUCA, BOLIVAR, VILLAVICENCIO, PASTO, MAGDALENA ARAUCA, CARTAGENA, SANTA MARTA Duración del Contrato: 1 de Febrero de 2018 a 30 de Diciembre de 2018 Posibilidades de prórroga: SI NO 3.1 OBLIGACIONES GENERALES - Cumplir a cabalidad con los productos o labores para los que sea contratado en forma oportuna, dentro del término establecido y de conformidad con las calidades pactadas. - Conocer y aplicar las directrices administrativas para la ejecución de los recursos de los proyectos implementados por la Corporación Opción Legal, los cuales conllevan obligaciones administrativas y contables. 3.2 OBLIGACIONES ESPECÍFICAS De conformidad con los lineamientos del Proyecto, El (la) Abogado(a) Nacional de apoyo desarrollará las siguientes funciones: 1. Conocer, contextualizar, apropiar y desarrollar el plan de acción nacional del programa en Bogotá y las ciudades de intervención del mismo. 2. Diseñar y ejecutar actividades orientadas a brindar asistencia jurídica oportuna, técnica y de calidad a la población objeto del programa.

4 3. Diseñar y ejecutar actividades orientadas a brindar asistencia jurídica oportuna, técnica y de calidad a los coordinadores regionales y estudiantes que realizan su práctica en los consultorios jurídicos vinculados al programa. 4. Coordinar, monitorear y apoyar la estructuración y ejecución del plan de formación nacional del programa en las Universidades. 5. Coordinar, monitorear y apoyar la estructuración y ejecución de la estrategia de litigio en red, desarrollada por la Universidades articuladas al proyecto. 6. Identificar casos vulnerables o temáticos de particular importancia para su acompañamiento y documentación. 7. Recabar información en terreno y realizar los reportes establecidos por parte del coordinador nacional del programa de conformidad con las fechas establecidas y criterios del donante del programa. 8. Elaborar herramientas de formación que fortalezcan las capacidades de los abogados y estudiantes pertenecientes al programa, conforme a los lineamientos establecidos por la Coordinación nacional. 9. Participar activamente en comités técnicos locales o nacionales de seguimiento a los objetivos del programa. 10. Participar activamente en encuentros, foros o reuniones interinstitucionales y espacios de discusión en materia de conflicto armado, desplazamiento forzado y/o Personas con necesidades de protección internacional, en el marco de las actividades y temáticas del programa. 11. Cumplir con los demás requerimientos administrativos derivados del contrato de trabajo y las demás funciones administrativas necesarias para el cumplimiento de la misión de La Corporación Opción Legal. 12. Las demás asignadas por el supervisor o coordinador nacional del programa en el cumplimiento del objetivo del cargo. 3.3 PRODUCTOS ESPERADOS 1. Un total de once (11) informes de actividades, dentro de los cuales se encuentran ocho (8) informes mensuales, dos (2) reportes trimestrales y (1) uno final. 2. La entrega de productos, herramientas o reportes necesarios para el cumplimiento del objetivo del programa y pactados según plan de acción diseñado para el cargo. 4. CRITERIOS DE SELECCIÓN Y CALIFICACIÓN DE HOJAS DE VIDA Criterio profesional en Litigio en temas Gestión de proyectos y presentación de informes Procesos de formación en temas % Máximo (Sumatoria Total 100) 30% 10% 10% Calificación de hojas de vida 2 años en profesional en Litigio en temas 2 años en gestión de proyectos y presentación de informes. 6 meses: Procesos de formación en temas Prueba Técnica 30% Prueba escrita Entrevista 20%

5 5. DOCUMENTOS REQUERIDOS PARA LA CONTRATACIÓN La persona que resulte seleccionada en el marco del proceso, deberá disponer de los siguientes documentos para su contratación: Hoja de vida en el formato definido por la Corporación. Fotocopia de documento de Identificación. RUT actualizado Fotocopia carné, tarjeta y/o matrícula profesional, si aplica. Formato de afiliación A.R.L. Colpatria Soportes de formación académica y experiencia laboral relacionados con el cargo. Certificación de afiliación a EPS, Pensión, y ARL (si tiene una). 6. ENVÍO DE HOJAS DE VIDA Las personas que deseen participar en el proceso, deben enviar su hoja de vida sin soportes al correo convocatorias@opcionlegal.org. No serán tenidas en cuenta personas que envíen sus hojas de vida fuera de los plazos establecidos o a través de otros medios. Las hojas de vida deben tener el siguiente asunto: 006- ABOGADO(A) ASISTENTE DE PROYECTO PALPD no atiende ésta indicación será imposible para el sistema filtrar su hoja de vida para la convocatoria, por favor téngalo presente.