II. PERFIL DEL PUESTO. Experiencia. Competencias. Formación Académica, grado académico y/o Nivel de estudios. Periodista. Cursos de capacitación

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1 DIRECCION DE INFORMACION E INTERESES AEROESPACIALES PROCESO CAS Nº 001- CONVOCATORIA PARA LA CONTRATACIÓN ADMINISTRATIVA DE SERVICIOS DE UN PERIODISTA Y UN DISEÑADOR GRAFICO I. GENERALIDADES 1. Objeto de la Convocatoria Contratar los servicios de Un Periodista y Un Diseñador Grafico con amplia experiencia profesional en el sector Público y Privado, y que cuente con los siguientes conocimientos: PERIODISTA (cobertura periodística, redacción y edición, edición y publicación de revistas) DISEÑO GRAFICO (publicación de revistas, Audiovisual Web y Multimedia) 2. Dependencia, Unidad orgánica y/o área solicitante Departamento de Prensa y Difusión de la Dirección de Información e Intereses Aeroespaciales de la Fuerza Aérea del Perú 3. Dependencia encargada de realizar el proceso de contratación del Departamento Administrativo de la Dirección de Información e Interese Aeroespaciales 4. Base Legal a. Decreto Legislativo Nº 1057, que Regula el Régimen Especial de Contratación Administrativa de. b. Reglamento del Decreto Legislativo Nº 1057 que regula el Régimen Especial de Contratación Administrativa de, aprobado por Decreto Supremo Nº PCM, modificado por Decreto Supremo No PCM. c. Las demás disposiciones que resulten aplicables al Contrato Administrativo de II. PERFIL DEL PUESTO Experiencia Competencias En organismos nacionales e internacionales Redacción de revistas Dominio de ingles Periodista experto en relaciones empresariales Formación Académica, grado académico y/o Nivel de estudios Cursos y/o estudios de especialización Requisitos para el puesto y/o cargo: mínimos o indispensables y deseables Periodista Cursos de capacitación Cobertura Periodística, Redacción y Edición de Revistas, suplementos especiales y otras publicaciones. Asesoría y apoyo periodístico que en equipo desarrolla el Dpto. de Prensa de la DINIA.

2 Experiencia Competencias - Experiencia en diagramación - Experiencia como diseñador grafico y multimedia -Experiencia en página Web.. Formación Académica, grado académico y/o Nivel de estudios Cursos y/o estudios de especialización Diseñador Grafico Cursos de capacitación Requisitos para el puesto y/o cargo: mínimos o indispensables y deseables - Realizar el Diseño Gráfico de suplementos de Revistas. - Realizar el Diseños Gráficos para la actualización del Portal FAP en la Web.. III. CARACTERÍSTICAS DEL PUESTO Y/O CARGO PERIODISTA DE ACUERDO AL SGTE. : a. Análisis Periodísticos. b. Informes Periodísticos. c. Entrevistas. d. Editoriales. e. Resúmenes. f. Guiones. g. Comentarios Actuales. DISEÑADOR GRAFICO DE ACUERDO AL SGTE : a. Realizar el Diseño Gráfico de suplemento de Revistas, Propaganda Impresa (Volantes, Afiches, Trípticos, Dípticos, Pancartas) b. Diseño de Suplementos especiales conmemorativos, Propaganda Impresa (Volantes, Afiches, Trípticos, Dípticos, Gigantografias). c. Otras actividades del área de su competencia. IV. CONDICIONES ESENCIALES DEL CONTRATO Lugar de prestación de servicio Dirección de Información e Intereses Aeroespaciales Departamento de Prensa. Duración de contrato Del al Remuneración mensual S/. 3, (tres mil y 00/100 nuevos soles) Periodista y S/. 2, (dos mil y 00/100 nuevos soles) Diseñador Grafico

3 Otras condiciones esenciales del contrato V. CRONOGRAMA Y ETAPAS DEL PROCESO ETAPAS DEL PROCESO CRONOGRAMA AREA RESPONSABLE Aprobación del a Convocatoria 14 de abril del DAPC ABR-15 CONVOCATORIA Publicación de la Convocatoria en la página WEB de la FAP Presentación de la hoja de vida documentada vía Mesa de Partes de la Dirección de Información de la FAP. Av. La Peruanidad S/N Jesús María, en el horario de 8:30 a.m. a 12:30 a.m. 24 al 30 de abril del 24 al 30 de abril del SELECCIÓN Evaluación de la hoja de vida Publicación de los resultados de la hoja de vida 04 de mayo del de 08:00 a 12:00 hrs. 05 de mayo del a las 10:00 hrs. Junta de Selección Ad Hoc para la suscripción del Contrato Administrativo de Entrevista Personal Publicación del resultado final SUSCRIPCIÓN Y REGISTRO DEL CONTRATO 06 de mayo del de 10:00 hasta las 12:00 hrs. 07 de mayo del a las 14:00 hrs. Junta de Selección Ad Hoc para la suscripción del Contrato Administrativo de Suscripción del contrato Registro del contrato. 08 de mayo del 08 de mayo del

4 VI. DE LA ETAPA DE EVALUACIÓN EVALUACIONES PESO PUNTAJE MINIMO PUNTAJE MAXIMO EVALUACIONDE LA HOJA DE VIDA 50% a. Experiencia 25% b. Cursos o estudios de especialización 25% c. Otros factores ENTREVISTA 50% PUNTAJE TOTAL 100% El puntaje aprobatorio será de 65 VII. DOCUMENTACIÓN A PRESENTAR 1. De la presentación de la Hoja de Vida: La información consignada en la hoja de vida tiene carácter de declaración jurada, por lo que el postulante será responsable de la información consignada en dicho documento y se somete al proceso de fiscalización posterior que lleve a cabo la entidad. 2. Documentación adicional: Certificados de experiencia profesional Certificado de estudios o diplomas a fines a la disciplina convocada Constancia de no percibir remuneración alguna por el estado. Fotocopia de su DNI legalizado VIII. DE LA DECLARATORIA DE DESIERTO O DE LA CANCELACIÓN DEL PROCESO 1. Declaratoria del proceso como desierto El proceso puede ser declarado desierto en alguno de los siguientes supuestos: a. Cuando no se presentan postulantes b. Cuando ninguno de los postulantes cumple con los requisitos mínimos. c. Cuando habiendo cumplido los requisitos mínimos, ninguno de los postulantes obtiene puntaje mínimo en las etapas de evaluación del proceso. 2. Cancelación del Proceso de Selección El proceso puede ser cancelado en alguno de los siguientes supuestos, sin que sea responsabilidad de la entidad: a. Cuando desaparece la necesidad del servicio de la entidad con posterioridad al inicio del proceso de selección. b. Por restricciones presupuestales. c. Otras debidamente justificadas Dios guarde a Ud. El Mayor General FAP EDUARDO JESUS MARAVI LINDO O A+

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