Titulación: GRADO EN ADMINISTRACIÓN Y DIRECCIÓN DE EMPRESAS

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1 Titulación: GRADO EN ADMINISTRACIÓN Y DIRECCIÓN DE EMPRESAS Asignatura: ECO125 Dirección Financiera Semestre: Segundo Asignatura: ECO 125 Dirección Financiera Formación: Obligatoria Créditos: 6 Curso: Cuarto Semestre: Segundo

2 1. REQUISITOS PREVIOS No hay requisitos 2. BREVE DESCRIPCIÓN DE CONTENIDOS Procedimientos, normas y verificaciones del análisis económico-financiero de la empresa. Técnicas de análisis y métodos específicos que debe seguir el analista financiero para localizar los problemas que se presentan en las empresas, interpretarlos y valorarlos adecuadamente. Todo ello se lleva a cabo, no como un conjunto de reglas inconexas, sino estableciendo una total interrelación entre ellas y siempre desde la perspectiva de los objetivos que se desean conseguir 3. COMPETENCIAS QUE ADQUIERE EL ESTUDIANTE Y RESULTADOS DEL APRENDIZAJE COMPETENCIAS GENÉRICAS CG1.- Capacidad para la resolución de problemas CG2.- Capacidad de análisis y síntesis CG5.- Capacidad de tomar decisiones CG6.- Capacidad de transmisión de conocimientos CG11.- Capacidad de adaptación a nuevas situaciones CG12.- Capacidad de aplicar los conocimientos en la práctica CG13.- Habilidad en la búsqueda de información e investigación CG14.- Habilidad en el diseño y gestión de proyectos CG15.- Dominar la terminología económica básica y utilizarla en los contextos apropiados CG16.- Adquirir la capacidad para aplicar los conocimientos teóricos a los problemas de la vida cotidiana CG17.-Formarse en la interpretación de casos de estudio, motivados en casos y noticias a partir de los modelos estudiados CG19.- Ser capaz de aplicar los conocimientos matemáticos apropiados a cada situación empresarial e interpretar adecuadamente los resultados COMPETENCIAS ESPECÍFICAS CE 6: Apreciar el valor de los métodos contables como herramientas necesarias para el desarrollo de otras disciplinas CE 8: Conocer e identificar las transacciones económicas así como aprender a registrarlas Dirección Financiera [2]

3 CE 9: Conocer correctamente el cálculo de los Beneficios y la confección de la información de síntesis (Balance y Cuenta de Pérdidas y Ganancias, estado de flujo de fondos) y la memoria CE 18: Emitir informes de asesoramiento sobre situaciones concretas de empresas y mercados CE 21: Identificar y anticipar oportunidades de financiación CE 22: Organizar la información que le facilite el mercado tanto nacional como internacional CE 23: Seleccionar la información para tomar decisiones óptimas para el análisis de operaciones en activos reales y en activos financieros CE 24: Comprender las operaciones financieras que tienen lugar en el ámbito empresarial, así como el diseño y análisis de estrategias de inversión y financiación 4. ACTIVIDADES FORMATIVAS Y METODOLOGÍA TEMA DE EVA Modalidad presencial Clases de taller teórico prácticas: Presentación en el aula utilizando el método interactivo. Tutorías: Tutorías personalizadas con el profesor a petición del alumno o requeridas por el profesor. Trabajo individual del alumno Trabajo en equipo: Los alumnos presentarán un trabajo original en grupo basado en su trabajo de campo que muestre un ejemplo de los conocimientos, destrezas y criterios desarrollados en el módulo. Modalidad a distancia Clases teóricas a distancia: Los contenidos didácticos de la asignatura son posicionados en el Campus Virtual Avanzado, así como los materiales de apoyo que puedan ser relevantes para la comprensión de las materias. En el apartado Documentación se incorporan, además, los artículos seleccionados que los alumnos deben leer, para que puedan ser impresos, si así se desea. Tutorías: Tutorías personalizadas con el profesor a petición del alumno o requeridas por el profesor. Trabajo individual del alumno: Tiene por objeto el análisis y la comprensión por parte del alumno de los contenidos expuestos, así como la resolución de ejercicios y trabajos que complementen el estudio. Dirección Financiera [3]

4 Trabajo en equipo: Los alumnos presentarán un trabajo original en grupo basado en su trabajo de campo que muestre un ejemplo de los conocimientos, destrezas y criterios desarrollados en el módulo. LUACIÓN 5. SISTEMA DE EVALUACIÓN CONVOCATORIA ORDINARIA: Modalidad presencial Participación: 10% Prácticas individuales y trabajo en equipo: 30% Prueba parcial: 10% Examen final: 50% Modalidad a distancia Participación: 20% Trabajos individuales y trabajo en equipo: 20% Examen parcial o trabajo de evaluación a distancia: 10% Examen final, presencial: 50% Para poder hacer media con las ponderaciones anteriores es necesario obtener al menos una calificación de 5 en el examen final. El alumno podrá presentar de nuevo los trabajos, una vez han sido evaluados por el profesor y siempre antes del examen de la convocatoria ordinaria, si desea mejorar la calificación obtenida. CONVOCATORIA EXTRAORDINARIA (ambas modalidades): La calificación final de la convocatoria se obtiene como suma ponderada entre la nota del examen extraordinario (60%) y las calificaciones obtenidas por prácticas y trabajos presentados en convocatoria ordinaria (40%), siempre que la nota del examen extraordinario sea igual o superior a 5. Asimismo, es potestad del profesor solicitar y evaluar de nuevo las prácticas o trabajos escritos, si estos no han sido entregados en fecha, no han sido aprobados o se desea mejorar la nota obtenida en convocatoria ordinaria. 6. BIBLIOGRAFÍA Bibliografía básica - Brealey, R; Myers, S. y Allen, F. (2010): Principios de Finanzas corporativas, 9ª edición, Ed. McGrawHill, Madrid. - Durban Oliva, S. (2008): Dirección Financiera. Ed. McGrawHill, Madrid. - Mascareñas, J. (Director) (2010): Finanzas para directivos, Ed. Pearson, Madrid. Dirección Financiera [4]

5 - López Dominguez, I., V (1997): Manual Práctico de Dirección Financiera. ISTPB. Madrid. Bibliografía complementaria - Suárez y Suárez, A. S. (2001): Decisiones Óptimas de Inversión y Financiación. Ed. Pirámide. Madrid. - Diez de Castro, L. y Mascareñas, J.M (2000): Ingeniería Financiera. Ed. McGrawHill. Madrid. 9. CONTENIDO DETALLADO DE LA ASIGNATURA Tema I CONTENIDO DE LA DIRECCIÓN FINANCIERA 1. Concepciones clásica y moderna de la función financiera. 2. Competencias de la Dirección Financiera. 3. Objetivo de la Dirección Financiera. Tema II EVALUACIÓN Y SELECCIÓN DE PROYECTOS DE INVERSIÓN 1. Concepto de inversión 2. La dimensión financiera de la inversión productiva. 3. Los métodos clásicos de evaluación y selección de proyectos de inversión 4. El método del plazo de recuperación 5. El método del valor capital o valor actualizado neto 6. El método de la tasa de retorno o tipo de rendimiento interno. 7. La incidencia del riesgo en las decisiones de inversión 8. El efecto de la inflación en las decisiones de inversión 9. El efecto de los impuestos 10. Ejercicios ilustrativos Tema III LAS FUENTES DE FINANCIACIÓN DE LA EMPRESA 1. La financiación externa de la empresa 2. Los mercados financieros 3. El mercado primario y el mercado secundario de valores 4. Las Bolsas de Valores y su función económica 5. Formas de colocación de los valores mobiliarios en el mercado primario 6. Otros mercados secundarios de valores 7. La emisión de obligaciones 8. Las obligaciones convertibles 9. El crédito a largo y medio plazo 10. El crédito a corto plazo. El crédito comercial y el descuento de papel 11. La factorización de cuentas a cobrar 12. Ejercicios ilustrativos 13. La financiación interna de la empresa 14. Introducción 15. La depreciación de los activos: concepto y causas 16. El efecto expansivo de la amortización. El denominado efecto Lohmann- Ruchti 17. Ventajas de la autofinanciación Dirección Financiera [5]

6 18. Inconvenientes de la autofinanciación 19. Ejercicios ilustrativos TEMA IV GESTIÓN DEL CAPITAL CIRCULANTE 20. Gestión de la liquidez. Administración eficiente de la tesorería 21. Los motivos para mantener liquidez: transacción, precaución y especulación. 22. Cálculo de la caja mínima para operaciones 23. Ejercicios ilustrativos 24. Gestión de cuentas a cobrar 25. Análisis del crédito 26. Descuentos por pronto pago 27. El periodo de descuento por pronto pago 28. Modalidades de procedimientos de cobro 29. Gestión de inventarios 30. Coste de los inventarios 31. Modelos de gestión 32. Ejercicios ilustrativos Tema V APALANCAMIENTO OPERATIVO Y FINANCIERO 33. Concepto de apalancamiento operativo 34. Concepto de apalancamiento financiero 35. Endeudamiento y riesgo financiero 36. Rentabilidad financiera y grado de endeudamiento 37. Endeudamiento e inestabilidad del beneficio 38. Riesgo económico y riesgo financiero 39. Apalancamiento total 40. Ejercicios ilustrativos Tema VI EL COSTE DE LAS DISTINTAS FUENTES DE FINANCIACIÓN Y EL COSTE DEL CAPITAL MEDIO PONDERADO 41. Introducción 42. El valor de las acciones y su coste 43. Coste del endeudamiento 44. Coste de la autofinanciación por mantenimiento y por enriquecimiento 45. El coste del capital medio ponderado 46. Ejercicios ilustrativos Tema VII LA ESTRUCTURA FINANCIERA DE LA EMPRESA Y LA POLÍTICA DE DIVIDENDOS 47. Introducción 48. Endeudamiento y valor de la empresa. Diferentes posiciones 49. La posición tradicional 50. La posición de Modigliani-Miller 51. La política de dividendos y el valor de las acciones 52. Ejercicios ilustrativos Tema VIII EL VALOR DE LA EMPRESA 53. Introducción 54. Valor sustancial de la empresa 55. Valor bursátil de la empresa 56. Valor de rendimiento de la empresa 57. El fondo de comercio. Su concepto y factores determinantes Dirección Financiera [6]

7 58. El valor global de la empresa 59. Ejercicios ilustrativos 60. Ejercicios Prácticos Dirección Financiera [7]

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