Máster Oficial Universitario en Gestión de la Prevención de Riesgos Laborales, la Excelencia, el Medio Ambiente y la Responsabilidad Corporativa

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1 Máster Oficial Universitario en Gestión de la Prevención de Riesgos Laborales, la Excelencia, el Medio Ambiente y la Responsabilidad Corporativa válido para todo el Espacio Europeo de Enseñanza Superior

2 Duración: Modalidad : 1 año 12 años utilizando elearning hacen de Bureau Veritas Centro Universitario, líder en metodología elearning y en innovación en tecnología aplicada a la formación Acceso al Campus Virtual y a las Máster Class desde cualquier ordenador, smartphone o tableta conectada a Internet. El Máster se desarrolla en modalidad elearning a través del Campus Virtual que permite la interacción con el profesor-tutor y de los participantes entre sí. El campus virtual permite también el acceso a la documentación académica del programa, material docente, casos prácticos, notas técnicas, bibliografía, foros y debates, noticias, ponencias, agenda, enlaces de interés y correo electrónico. Además de los contenidos virtualizados, los estudiantes disponen de toda la información en formato PDF que se pueden descargar para trabajar o archivar. Emitimos Máster Class online, dirigidas a los alumnos de los Máster que permiten la comunicación en directo con los profesores y expertos. Los alumnos pueden consultar más de Máster Class en diferido en los Canales Temáticos la Televisión Se utiliza permanentemente el desarrollo de Trabajos Individuales y Casos Prácticos colaborativos. La Evaluación es continua y se tienen en cuenta la realización de test, los trabajos individuales, los casos prácticos y participación en todas las actividades previstas para el Máster. Los exámenes de Evaluación final y la defensa del trabajo fin de Máster podrán realizarse de manera presencial o por videoconferencia. Número de Créditos 60 Convocatoria Septiembre Plazas 35 Requisitos de acceso Para acceder a las enseñanzas oficiales de Máster será necesario estar en posesión de un título universitario español u otro expedido por una institución de educación superior del Espacio Europeo de Educación Superior que facultan en el país expedidor del título para el acceso a enseñanzas de Máster. Por otra parte, podrán acceder al Máster los titulados por sistemas educativos ajenos al Espacio Europeo de Educación Superior sin necesidad de homologación de sus títulos pero siempre que exista previa

3 comprobación por la Universidad de que aquellos acreditan un nivel formativo que es equivalente al correspondiente título universitario oficial español y que faculte en el país expedidor del título para el acceso a enseñanzas de Posgrado. Bureau Veritas Centro Universitario cuenta con un Departamento de Admisiones, compuesto por profesionales y docentes que resolverá las solicitudes tramitadas. Dicho departamento valorará para cada candidato el Currículum Vitae, expediente académico, actitudes, intereses, expectativas, desempeño profesional y rasgos de personalidad. Certificado / título: Presentación: Objetivos: La comisión hará saber a los candidatos el resultado de su proceso de admisión. La superación del Máster supondrá la obtención de: Título Oficial de Postgrado "Máster Universitario en Gestión de la Prevención de Riesgos Laborales, la Excelencia, el Medio Ambiente y la Responsabilidad Corporativa por la Universidad Camilo José Cela. Título "Máster en Gestión de la Prevención de Riesgos Laborales, la Excelencia, el Medio Ambiente y la Responsabilidad Corporativa " por Bureau Veritas Centro Universitario. Certificado de Auditor interno de Sistemas de Gestión de la Calidad ISO 9001 (con examen), expedido por Bureau Veritas. Certificado de Auditor interno de Sistemas de Gestión Ambiental ISO (con examen), expedido por Bureau Veritas. Certificado de Auditor interno de Sistemas de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo OHSAS (con examen), expedido por Bureau Veritas. Las tasas de Expedición de Títulos no están incluidas en el precio del Máster. Diseñamos nuestros Máster a partir de la experiencia profesional del Grupo Bureau Veritas en todo el mundo, con una clara orientación profesional y empresarial que queda reflejada en la planificación de las enseñanzas que giran alrededor de la adquisición de un mix de competencias de aplicación directa al trabajo. El Título de Bureau Veritas Centro Universitario, te servirá para acreditar una formación de calidad a nivel internacional, en los procesos de selección y promoción profesional en miles de empresas clientes del Grupo Bureau Veritas en más de 140 países. El objetivo general del Máster es que los participantes adquieran las competencias, es decir, conocimientos, habilidades y actitudes necesarias para organizar, implantar y gestionar sistemas integrados de gestión en materia de calidad, medio ambiente, prevención de riesgos laborales y responsabilidad corporativa, siendo capaces de conocer y utilizar todas las herramientas necesarias con el fin de optimizar los resultados de una

4 organización y mejorar su competitividad empresarial en la sociedad del conocimiento. Al finalizar la acción formativa los participantes serán capaces de: Destinatarios Salidas profesionales Implantar sistemas Integrados de Gestión en materia de Calidad, Medio Ambiente, Prevención de Riesgos Laborales y Responsabilidad Corporativa tomando como base las normas y estándares de reconocimiento internacional. Propiciar el cambio cultural en las organizaciones para que adopten modelos de gestión basados en el ciclo de mejora continua y fomentar las buenas prácticas de gestión alineadas con el desarrollo sostenible, la protección de los trabajadores y la Responsabilidad Corporativa. Gestionar la información utilizando las fuentes y cauces adecuados, desarrollando una cultura tecnológica mediante la aplicación de las Tecnologías de la Información y la Comunicación (TICs). Desarrollar la capacidad de trabajo colaborativo y habilidades de comunicación para su adecuada inserción en las organizaciones de vanguardia actuales que utilizan los equipos de trabajo como factor esencial de éxito. El Máster Universitario, de carácter profesional, está dirigido a titulados universitarios, con o sin experiencia que deseen profundizar en su conocimiento con el objeto de iniciarse, mejorar o consolidar su desarrollo profesional en el campo de la gestión y auditoría de Sistemas de la Calidad, el Medio Ambiente, la seguridad y salud de los trabajadores y la Responsabilidad Corporativa en las organizaciones. Proporciona a los alumnos las competencias necesarias para el ejercicio de, entre otras, las siguientes ocupaciones: Técnico en Prevención de Riesgos Laborales para ejercer las funciones de Nivel Superior en la especialidad preventiva de Seguridad en el Trabajo, establecidas en el Real Decreto 39/1997, por el que se desarrolla el Reglamento de los Servicios de Prevención. Profesional responsable de los sistemas de gestión de la Calidad y/o Medio Ambiente y/o seguridad y salud en el trabajo. Técnico responsable de los sistemas de gestión de la Responsabilidad Social Corporativa, integrado o no, con otro(s) sistema(s). Gestores, técnicos y profesionales vinculados a la gestión de modelos de excelencia empresarial. Consultor de los Sistemas de Gestión de la Seguridad y Salud en el Trabajo, la Calidad, el Medio Ambiente y la RSC. Consultor y gestor de Sistemas Integrados de Gestión en sus diversas formas. Auditor de los Sistemas de Gestión de la Seguridad y Salud en el Trabajo (en su ámbito voluntario), la Calidad, el Medio Ambiente y la RSC. Auditor de los Sistemas Integrados de Gestión en sus diversas formas. Este Máster permite alcanzar una excelente proyección directiva dentro de un sector en continuo crecimiento, con clara necesidad de nuevos

5 Programa profesionales y ejecutivos competentes que cuenten con la formación necesaria para enfrentarse a los nuevos retos de este campo en constante evolución. Primer Semestre Asignatura 1 - Innovación en la Enseñanza y el Aprendizaje en la Sociedad del Conocimiento. (6 ECTS) Conocer la Globalización y las Nuevas Tecnologías. Definir la Economía del Conocimiento y el Capital Intelectual. Analizar los Cambios Tecnológicos y las Características Psicopedagógicas de los Estudiantes. Analizar la Detección de Necesidades de Formación y la Descripción de Competencias. Conocer los Procesos de Aprendizaje elearning y las Funciones de los Formadores/Tutores. Aplicar la Calidad en elearning: La norma UNE de Calidad de la Formación Virtual. Asignatura 2 - Tecnologías y Entornos Virtuales para elearning. (6 ECTS) Analizar las Diferentes tecnologías elearning, Estándar SCORM, LMS. Contenidos y Plataformas. Conocer el Software Abierto y Propietario. Desarrollar la Guionización, Virtualización y Creación de Contenidos elearning. Entender los Simuladores de Aplicativos, Sociales, de Negocio y de Entornos. Juegos para la Formación. Utilizar Content Management Systems, Bases de Datos y Contenidos Interoperables. Conocer las Herramientas de Presencialidad Virtual. Asignatura 3 - Tecnologías Mobile Learning y Multiplataforma. (6 ECTS) Analizar los Portales de Integración, Entornos Sociales y Aulas Virtuales. Integrar Herramientas de Creación, Compartición y de Búsqueda. Aplicar Contenidos Digitales Multiplataforma. Mobile Learning. Conocer los Dispositivos y Sistemas Operativos más Utilizados en el m- Learning. Realizar la Integración del m-learning en los Ambientes de Aprendizaje. Integrar las Tecnologías de Accesibilidad para Personas con Diversidad de Capacidades. Asignatura 4 - Aplicación de las Tecnologías de la Enseñanza en el Aula. (6 ECTS) Identificar la Competencias Digitales Necesarias para los Alumnos. Conocer cómo Implementar TICs en el Aula. Diseño de Unidades Didácticas Multimedia. elearning de Apoyo al Trabajo en el Aula. Pizarras Digitales: Didáctica y Tecnología. Saber Reforzar el Aprendizaje con Robot Lego, Simuladores, Videojuegos.

6 Segundo Semestre Asignatura 5 - Desarrollo de Contenidos y Docencia en la Formación Profesional, Dual, Corporativa y Universitaria. (6 ECTS) Conocer el Sistema Nacional de Cualificaciones Profesionales y la Legislación Universitaria. Desarrollar contenidos para Certificados de Profesionalidad y Formación Profesional. Incorporar el Desarrollo de Casos Prácticos y Contenidos para Debates en Grupo. Definir el Desarrollo de Test y Otras Herramientas de Evaluación. Incorporar de Gráficos, Animaciones e Infografías, Voz y Música. Analizar la Incorporación de Elementos Audiovisuales y Multimedia. Asignatura 6 - Gestión de Alumnos, Sistemas Tutoriales, Evaluación y Redes Sociales en el Aprendizaje. (6 ECTS) Gestionar los Aspectos Administrativos de la Tutoría y su Relación con la Secretaría del Centro. Utilizar los Perfiles de Apoyo al Alumno. Los Procesos de la Tutoría. Aplicar los Aspectos Comunicativos elearning. Conocer los Aspectos Pedagógicos. Incorporar Herramientas de Comunicaciones Docentes-Alumnos. Conocer el Uso de Redes Sociales en la Formación. Asignatura 7 - Dirección y Gestión de Proyectos Aplicada a Productos Formativos y Factorías elearning. (6 ECTS) Analizar la Dirección de la Formación con Uso de las TICs. Establecer Generalidades sobre las Metodologías de Dirección de Proyectos. Definir Técnicas y Herramientas para la Planificación de Proyectos. Conocer las Gestión de la Ejecución y Control de Proyectos. Comprender la Estrategia y Organización: Proyectos, Programas y Carteras. Analizar la Evaluación Económico-Financiera de Proyectos. Prácticas en Empresa. (6 ECTS) Trabajo Fin de Máster. (12 ECTS) El Máster tiene 7 asignaturas y cada una de ellas dura 6 semanas. Además incluye Prácticas que también duran 6 semanas y un trabajo fin de Máster, que se extiende a lo largo del segundo semestre. Cada ECTS equivale a una Unidad de Competencia, que tienes que estudiar en una semana. Las asignaturas están programadas de forma secuencial, para que solo estudies una asignatura a la vez. Una vez finalizada la primera pasas a la segunda y así hasta la séptima. A continuación se pasa a realizar las

7 prácticas. El Trabajo Fin de Máster (TFM) se realiza a distancia. Se abre con el segundo semestre, con lo cual existe un margen amplio de tiempo para realizarlo. La defensa del TFM se realiza mediante videoconferencia una vez terminadas las asignaturas y el periodo de prácticas. Las prácticas se realizan a distancia a través de una plataforma 2.0. Se extienden por un periodo de 6 semanas y se cuenta con un tutor empresarial y un profesor como tutor académico. Prácticas en empresas Si suspendes alguna asignatura o el TFM, puedes recuperarlos en la convocatoria extraordinaria de 3 meses (sin coste adicional para el alumno). Bureau Veritas gestiona una bolsa de empresas en la que los alumnos podrían realizar prácticas no remuneradas, una vez terminadas pasarán a formar parte de la Bolsa de Trabajo de Bureau Veritas Centro Universitario. Dentro de nuestra apuesta por adaptar en Empresas aprovecha las ventajas de la metodología online adaptándose al Espacio Europeo de Educación Superior. Este programa posibilita la incorporación a un proyecto real en una que permite la comunicación e interacción de todos los agentes implicados: estudiantes, tutores empresariales y tutores académicos. La flexibilidad de este modelo te permite realizar una formación práctica certifica reconocimiento de créditos ECTS. Además, si compaginas tus estudios con un empleo representa la única forma viable de realizar prácticas vinculadas a empresas. Estas prácticas se realizan en colaboración con la Fundación Universidad- Empresa. Este modelo de prácticas está reconocido por ANECA. Primer Semestre Asignatura 1 Técnicas de Prevención de Riesgos Laborales. (6 ECTS) Conocer y Evaluar Riesgos Relacionados con la Seguridad en el Trabajo. Saber Aplicar Técnicas de Medición en Higiene Industrial. Identificar y Aplicar Técnicas en Ergonomía y Psicosociología Aplicada. Identificar el Papel de Medicina del Trabajo en la PRL. Saber Desarrollar la Formación, la Comunicación, la Información y Negociación en la PRL. Identificar Actuaciones de Prevención de Riesgos Patrimoniales y Seguridad Vial. Asignatura 2 Gestión y Ámbito Jurídico de la Prevención. (6 ECTS) Evaluar las Condiciones de Seguridad y Salud en el Trabajo. Identificar los Riesgos y Organizar la Prevención y Protección. Utilizar la Estadísticas Aplicadas a la Prevención. Analizar el Derecho del Trabajo y Sistema Español de la Seguridad Social.

8 Interpretar y Aplicar el Marco Normativo Básico en Prevención de Riesgos Laborales. Identificar las Responsabilidades Preventivas y Organismos Representativos. Asignatura 3 Especialidad Seguridad en el Trabajo. (6 ECTS) Aplicar Medidas de Protección en los Puestos y Lugares de Trabajo. Conocer y Aplicar las Disposiciones de Seguridad en Máquinas y Equipos de Trabajo. Aplicar Medidas de Prevención en los Riegos Eléctricos. Identificar los Riesgos de Incendio y Explosión en Instalaciones y Espacios Confinados Saber Planificar la Seguridad en Trabajos en Altura y los Equipos de Elevación. Identificar Medidas de Seguridad en Distintos Sectores de Actividad. Asignatura 4 Seguridad y Gestión de la Salud según OHSAS (6 ECTS) Conocer la Estructura Documental de los Sistemas de Gestión de la Prevención. Saber Definir los Requisitos Generales y Política. Saber Planificar un Sistema de Gestión OHSAS. Identificar Implementar y Operación del SGSST. Aplicar Criterios de Revisión por la Dirección del Sistema de Gestión. Identificar el Perfil del Auditor de OHSAS. Segundo Semestre Asignatura 5 Excelencia en la Gestión: EFQM. (6 ECTS) Entender y Comprender la Responsabilidad Social según ISO Reconocer los Puntos Clave. Importancia de las Partes Interesadas. Analizar las Materias Fundamentales que Definen la Estrategia de Responsabilidad Social. Conocer las Claves para Implementar una Estrategia de Responsabilidad Social. Analizar las Iniciativas Voluntarias en Responsabilidad Social. Comprender la Relación entre Medio Ambiente, Sostenibilidad y RC. Asignatura 6 Responsabilidad Corporativa. (6 ECTS) Comprender los Requisitos de un Sistema de Gestión de la Calidad ISO Comprender los Requisitos de un Sistema de Gestión ISO Analizar el Proceso de Certificación de los Sistemas de Gestión. Llevar a cabo el Proceso de Auditoria de los Sistemas de Gestión. Elaborar el Informe de Auditoría de Calidad. Llevar a cabo el Proceso de Integración de los Sistemas. Asignatura 7 Sistemas Integrados de Gestión. (6 ECTS) Introducción al Modelo EFQM de Excelencia. Comprender qué es la Excelencia en la Gestión. Identificar los Conceptos Fundamentales de la Excelencia.

9 Analizar los Criterios del Modelo EFQM. Saber Evaluar Agentes Facilitadores y Resultados con REDER. Comprender la Relación de Excelencia con otros Modelos de Gestión. Prácticas Externas Curriculares. (6 ECTS) El Máster tiene 7 asignaturas y cada una de ellas dura 6 semanas. Además incluye Prácticas que también duran 6 semanas y un trabajo fin de Máster, que se extiende a lo largo del segundo semestre. Cada ECTS equivale a una Unidad de Competencia, que tienes que estudiar en una semana. Las asignaturas están programadas de forma secuencial, para que solo estudies una asignatura a la vez. Una vez finalizada la primera pasas a la segunda y así hasta la séptima. A continuación se pasa a realizar las prácticas. El Trabajo Fin de Máster (TFM) se realiza a distancia. Se abre con el segundo semestre, con lo cual existe un margen amplio de tiempo para realizarlo. La defensa del TFM se realiza mediante videoconferencia una vez terminadas las asignaturas y el periodo de prácticas. Las prácticas se realizan a distancia a través de una plataforma 2.0. Se extienden por un periodo de 6 semanas y se cuenta con un tutor empresarial y un profesor como tutor académico. Si suspendes alguna asignatura o el TFM, puedes recuperarlos en la convocatoria extraordinaria de 3 meses (sin coste adicional para el alumno). Trabajo Fin de Máster. (12 ECTS)

10 Preguntas frecuentes: Cómo se demuestra la experiencia profesional de un alumno cuando no se pueden acreditar estudios superiores o se indica en la ficha técnica del programa formativo que se puede aportar esta información? El alumno deberá aportar certificado de Empresa en el que conste su experiencia laboral, duración y funciones realizadas durante al menos 1 año, en el caso de no poder acreditar sus estudios. No es válida la Vida Laboral. Qué pasa si para acceder a un Máster Oficial, el alumno sus estudios los ha realizado en una Universidad de Latinoamérica? Si la Universidad donde ha realizado los estudios es Latinoamericana es necesario una carta de la Universidad emisora de la titulación indicando que con esta titulación puede acceder a un posgrado. Esta información deberá ser aprobada por personal de la Universidad. Este programa formativo tiene alguna fecha concreta de inicio o comienzan en cualquier momento? Para los Másteres de Título propio y Másteres oficiales si existen convocatorias. Se informará del dato exacto en el proceso de preinscripción previa.

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