Jornadas Euroempleo-Surge. Protagonistas caminando hacia el empleo.

Transcripción

1 Jornadas Euroempleo-Surge. Protagonistas caminando hacia el empleo. FUNDACIÓN ESPLAI. Propuestas para facilitar la búsqueda de empleo y las competencias TIC

2 La MISIÓN de Fundación Esplai Fortalecer e implicar al Tercer Sector en la lucha por la inclusión social y la educación en valores, desarrollando acciones y proyectos, y estableciendo alianzas con el propio sector, con las administraciones públicas y otros actores sociales.

3 La Fundación Esplai en cifras

4 Agentes implicados Fundación Esplai Entidades Empresa Privada Jóvenes y Personas Adultas Administración Centros Educativos Organizaciones Sociales

5 Empleabilidad y TIC 10 años de RED CONECTA Más de personas formadas de colectivos vulnerables Las personas desempleadas un colectivo vulnerable El Barómetro y los 7 pasos para la empleabilidad.

6 Metodología La propuesta de Fundación Esplai consta de tres partes: Una maleta de recursos dónde actualmente el producto estrella es un barómetro de detección de las competencias TIC para la empleabilidad. Un material metodológico, en forma de taller, al alcance del dinamizador, para apoyar y facilitar su acción en el telecentro. Todo ello accesible en soporte web. Un curso e-learning de 20 horas, para los educadores, orientadores, para adquirir las competencias necesarias para aplicar el material y poder trabajar la empleabilidad en un espacio TIC, un telecentro, una aula de formación

7 Barómetro Aplicación en línea Cuestionario de 48 preguntas, agrupadas en 4 temas: conocimientos de navegación en internet, competencias en ofimática, competencias 2.0 habilidades de empleabilidad Una vez finalizado el test, el programa presenta los resultados de forma gráfica En función de los resultados, se propone un itinerario de mejora que remite al taller en 7 pasos, siendo también una herramienta para el facilitador en el proceso de identificación del punto de partida del usuario

8 Resultados

9 Taller en 7 pasos El Taller de búsqueda de empleo en un centro TIC o en un aula es una metodología de taller para uso de las personas facilitadoras de telecentros o de centros TIC, que quieran fomentar la empleabilidad de sus usuarios y deseen impulsar acciones de inserción laboral.

10 Taller en 7 pasos La coherencia global de la propuesta de taller se concreta en un itinerario en 7 pasos, personalizables para cada alumno. Cada paso implica una o varias sesiones de trabajo pensadas para que la persona dinamizadora pueda llevarlas a la práctica directamente, apoyándose en los materiales y lecturas asociados a cada paso. El taller en 7 pasos, es una metodología básica, moldeable al contexto y ajustable a las expectativas realizables en el contexto de un aula TIC. La propuesta define el perfil y los límites de las personas dinamizadoras encargadas de la aplicación del taller, definiendo este perfil como el de facilitador de la empleabilidad.

11 Taller en 7 pasos Los contenidos los encontramos organizados en módulos, y cada módulo contiene todo lo necesario para su desarrollo, pudiéndose impartir de manera secuencial o bien de manera independiente (como píldoras de conocimiento). Paso 1 Evaluación y diagnóstico. Analizar como podemos responder mejor a las expectativas del usuario Paso 2 Competencias en edición de textos (competencias digitales básicas) Paso 3 Competencias en correo electrónico y navegación por Internet. Paso 4 Elaborar el currículum, la carta de presentación y entrevista Paso 5 Tú buscas empleo por Internet. Inscribirse en los portales de ofertas de empleo Paso 6 El empleo te busca a ti. Incidir en nuestra imagen en internet a través de las redes sociales (por ej, Linkedin) Paso 7 Nuevo mercado laboral a través de las tic. Teletrabajo, emprendedores

12 Formación a distancia para dinamizadores orientadores docentes Duración: 4 semanas Tiempo estimado de dedicación: 20 horas totales Formato de impartición: a distancia Contenidos Evaluación y diagnóstico del participante Competencias digitales esenciales Recursos de empleabilidad básica Recursos de empleabilidad avanzada Seguimiento y organización, taller

13 MUCHAS GRACIAS ESTER GARCIA Gerente. Fundación Esplai