BOGOTÁ 5-6 Septiembre 2013 EVALUACIÓN DEL EVENTO

Save this PDF as:
 WORD  PNG  TXT  JPG

Tamaño: px
Comenzar la demostración a partir de la página:

Download "BOGOTÁ 5-6 Septiembre 2013 EVALUACIÓN DEL EVENTO"

Transcripción

1 BOGOTÁ 5-6 Septiembre 2013 EVALUACIÓN DEL EVENTO

2 ASPECTOS GENERALES CUMPLIMIENTO DE LAS EXPECTATIVAS El 95% alcanzó las expectativas. El 77% lo hizo más o mucho más

3 ACEPTACIÓN DE LA PROPUESTA ASPECTOS GENERALES El 96% recomienda la experiencia (6+) El 95% lo hace en forma notable (7+)

4 LOS CONFERENCISTAS INVITADOS ASPECTOS GENERALES El 95% considera que el grupo de conferencistas invitados fue excelente o bueno

5 EL PROGRAMA ACADÉMICO ASPECTOS GENERALES El 95% considera que el programa académico es excelente o bueno

6 EL MATERIAL SUMINISTRADO ASPECTOS GENERALES El 96% considera que el material suministrado fue excelente o bueno

7 LA UTILIDAD PRÁCTICA ASPECTOS GENERALES El 95% considera como excelente o buena la utilidad práctica de lo aprendido en el congreso

8 EL FORMATO WORLD CAFÉ ASPECTOS GENERALES El 94% considera que el formato de acomodación del congreso (World Café) es excelente o bueno

9 LAS AYUDAS AUDIOVISUALES ASPECTOS GENERALES El 89% considera que las ayudas audiovisuales utilizadas, fueron excelentes o buenas

10 LOS MAPAS CONCEPTUALES TEMAS DE APRENDIZAJE El 100% considera que la presentación LOS MAPAS CONCEPTUALES COMO HERRAMIENTA DEL APRENDIZAJE SIGNIFICATIVO fue excelente o buena

11 TEAM COACHING TEMAS DE APRENDIZAJE El 98% considera que la presentación TEAM COACHING LIDERANDO LÍDERES fue excelente o buena

12 OPEN SPACE CAFÉ TEMAS DE APRENDIZAJE El 96% considera que la presentación OPEN SPACE CAFÉ fue excelente o buena

13 LA GESTIÓN DEL CONOCIMIENTO TEMAS DE APRENDIZAJE El 95% considera que la presentación GESTIÓN DEL CONOCIMIENTO Knowledge Management fue excelente o buena

14 EL CASO DE ESTUDIO TEMAS DE APRENDIZAJE El 93% considera que la presentación CASO DE ESTUDIO (ECOPETROL) fue excelente o buena

15 OPEN SPACE TECHNOLOGY TEMAS DE APRENDIZAJE El 87% considera que la presentación OPEN SPACE TECHNOLOGY fue excelente o buena

16 COACHING EVOLUTIVO TEMAS DE APRENDIZAJE El 75% considera que la presentación COACHING EVOLUTIVO fue excelente o buena

17 AL NEUROMANAGEMENT TEMAS DE APRENDIZAJE El 64% considera que la presentación DE LA GESTIÓN DEL CONOCIMIENTO AL NEUROMANAGEMENT fue excelente o buena

18 EL LUGAR DEL EVENTO LOGÍSTICA El 98% considera que el lugar seleccionado, Hotel Casa Dann Carlton, para la realización del congreso fue excelente o bueno

19 LOS SERVICIOS DE APOYO LOGÍSTICA El 94% considera que los servicios de apoyo ofrecidos a los participantes fueron excelentes o buenos

20 EL CATERING LOGÍSTICA El 94% considera que los servicios de catering (alimentos y bebidas) fueron excelentes o buenos

21 EL SALÓN LOGÍSTICA El 91% considera que el salón utilizado para la realización del congreso fue excelente o bueno

22 LOS EQUIPOS AUDIOVISUALES LOGÍSTICA El 79% considera que los equipos audiovisules utilizados fueron excelentes o buenos

23 LOS TEMAS DE MAYOR INTERÉS GESTION DEL CONOCIMIENTO MAPAS CONCEPTUALES NEURO MANAGEMENT TEAM COACHING OPEN SPACE TECHNOLOGY COACHING EVOLUTIVO CASOS DE ESTUDIO COACHING OPEN SPACE CAFE INNOVACION COMUNIDADES DE PRACTICA WORLD CAFÉ LA TABLA MUESTRA LOS TEMAS DE INTERÉS DE LOS PARTICIPANTES, DE ACUERDO CON LA IMPORTANCIA RELATIVA ASIGNADA Y EL NÚMERO DE VECES MENCIONADO

24 ALGUNOS TESTIMONIOS Sorprendente excelentes metodologías Cumplió de forma amplia mis expectativas. Muy enriquecedora. Muy aplicable. Muy bueno; lo mas efectivo fue la interacción entre los asistentes. Excelente congreso es muy importante compartir. Me pareció muy buena la experiencia, diferente a otros talleres. Excelente aporte al tema. Evolutiva excelente. Bien diseñada. Buenísimo. Una experiencia extraordinaria muy completa y de un uso potencial de verdad excelente. Muy buena resulta interesante conocer los fundamentos y experiencias de gestión de conocimiento a nivel nacional e internacional; qué están haciendo las compañías al respecto.

25 ORIGEN DE LOS PARTICIPANTES Los participantes provinieron de empresas privadas, públicas, ONG, profesionales independientes y otros participantes.

26 CARGOS DE LOS PARTICIPANTES Vicepresidencia desarrollo organizacional Subgerente Líder unidad gestión de conocimiento Profesional gestión del conocimiento Profesional sénior Investigadora gestión del conocimiento Gestión del cambio Consultor Coordinador de planeación, Investigación y evaluación Director comercial Coordinador mercadeo estratégico Jefe de talento humano Coach consultora Coordinador Consultora Capacitación Los participantes ejercen diversos cargos en las organizaciones

27 BOGOTÁ 5-6 Septiembre 2013 Agradecemos a los asistentes su participación y apoyo, así como la retroalimentación sobre la experiencia.

PROGRAMA SATÉLITE 8KMOLS

PROGRAMA SATÉLITE 8KMOLS PROGRAMA SATÉLITE 8KMOLS KNOWLEDGE MANAGEMENT PROFESSIONAL DEVELOPMENT CERTIFICATION Dirigido por David Griffiths, PhD. en Gestión del Conocimiento Liderazgo en entornos Complejos by Serge Koukpaki - British,

Más detalles

EVALUACIÓN DEL CONGRESO

EVALUACIÓN DEL CONGRESO The 6th INTERNATIONAL KNOWLEDGE MANAGEMENT & ORGANIZATIONAL LEARNING SUMMIT UNA EXPERIENCIA DE APRENDIZAJE DE ALTO IMPACTO Bogotá, Agosto 28 y 29 de 2012 - Centro de Convenciones Compensar EVALUACIÓN DEL

Más detalles

COACHING. Ontológico y Empresarial. Corporación Universitaria Americana

COACHING. Ontológico y Empresarial. Corporación Universitaria Americana COACHING Ontológico y Empresarial Corporación Universitaria Americana A quién va dirigido? Por qué realizar COACHING ONTOLÓGICO Y EMPRESARIAL? La CORPORACIÓN UNIVERSITARIA AMERICANA y su departamento de

Más detalles

MARIA REINA ANDRADE RESUMEN

MARIA REINA ANDRADE RESUMEN MARIA REINA ANDRADE Celular: (57) 3115611860/ mreinan@cable.net.co mariareina@mariareinaconsultores.com RESUMEN Resultados profesionales obtenidos con más de 20 en experiencia directivas y 20 años con

Más detalles

LIDERAZGO Y MANAGEMENT GENERATIVO PARA DIRECTIVOS DE FÁBRICA

LIDERAZGO Y MANAGEMENT GENERATIVO PARA DIRECTIVOS DE FÁBRICA LIDERAZGO Y MANAGEMENT GENERATIVO PARA DIRECTIVOS DE FÁBRICA Desarrollando nuevas formas de dirigir fábricas Best in Class Driven by knowledge info@apsoluti.es 2015 1 LIDERAZGO Y MANAGEMENT GENERATIVO

Más detalles

QUIÉNES SOMOS LIDERAZGO CON PROPÓSITO EXPERIENCIA DIVERSIDAD DE PROGRAMAS PROMESA DE VALOR METODOLOGÍA

QUIÉNES SOMOS LIDERAZGO CON PROPÓSITO EXPERIENCIA DIVERSIDAD DE PROGRAMAS PROMESA DE VALOR METODOLOGÍA QUIÉNES SOMOS LIDERAZGO CON PROPÓSITO Promovemos la formación y la capacitación como herramienta para la construcción de un liderazgo efectivo y con propósito, que genere como resultado la transformación

Más detalles

LIDERAZGO Y DIRECCIÓN PARA FÁBRICAS EXCELENTES

LIDERAZGO Y DIRECCIÓN PARA FÁBRICAS EXCELENTES LIDERAZGO Y DIRECCIÓN PARA FÁBRICAS EXCELENTES Desarrollando nuevas formas de dirigir fábricas Best in Class Driven by knowledge info@apsoluti.com.co 2015 1 LIDERAZGO Y DIRECCIÓN PARA FÁBRICAS EXCELENTES

Más detalles

Es por eso que hemos seleccionado las siguientes dos Metodologías:

Es por eso que hemos seleccionado las siguientes dos Metodologías: BIENVENIDA Muchísimas Gracias por interesarte en nuestros servicios. En Vitae Consultores Desarrollo Humano estamos convencidos de que el tener culturas de alto desempeño en las organizaciones no es ya

Más detalles

Nuestra Visión. Uso y desarrollo de nuevas tecnologías. Necesidad de adaptarse a diversas culturas. Elevar la eficiencia. Mantener el crecimiento

Nuestra Visión. Uso y desarrollo de nuevas tecnologías. Necesidad de adaptarse a diversas culturas. Elevar la eficiencia. Mantener el crecimiento DEINN CONSULTORÍA. Derechos Reservados 2009 Nuestra Visión En el contexto de la globalización e incertidumbre en que están inmersas las organizaciones, emergen algunos desafíos que son determinantes en

Más detalles

EXPOCOACHING*LATINOAMERICA*2014*

EXPOCOACHING*LATINOAMERICA*2014* FERIA*EMPRESARIAL**! Muestra*Comercial*! Foro*Internacional*! Ciclo*de*Conferencias* Propuesta*de*Valor* PATROCINIOS** * 2014* Propuesta*Estratégica*de*Reputación*de*Marca* EXPOCOACHING*LATINOAMERICA*2014**

Más detalles

FUTURING: EL TALENTO PARA ANTICIPAR Y CONSTRUIR FUTUROS EN LAS ORGANIZACIONES

FUTURING: EL TALENTO PARA ANTICIPAR Y CONSTRUIR FUTUROS EN LAS ORGANIZACIONES FUTURING: EL TALENTO PARA ANTICIPAR Y CONSTRUIR FUTUROS EN LAS ORGANIZACIONES 1 Un nuevo paradigma de futuro / para el futuro CÓMO SE COMPORTARÁ TU EMPRESA ANTE LOS NUEVOS ESCENARIOS EMERGENTES? En un

Más detalles

Corporación Universitaria TALLER 5

Corporación Universitaria TALLER 5 Corporación Universitaria TALLER 5 DIPLOMADO EN GERENCIA DE PROYECTOS CON ENFOQUE EN PMI PARA DISEÑO INTENSIDAD: 100 horas 1. Objetivo General Proporcionar las herramientas y los conocimientos que permitan

Más detalles

www.blauconsulting.com

www.blauconsulting.com La grandeza de un Gerente es consecuencia de su vocación de excelencia Introducción A partir de la globalización, el gran diferenciador de las empresas es la gente. El éxito de las mismas, es consecuencia

Más detalles

GERENCIA DE PROYECTOS Con base en la Metodología Asociada del Project management Institute (PMI)

GERENCIA DE PROYECTOS Con base en la Metodología Asociada del Project management Institute (PMI) DIPLOMADO GERENCIA DE PROYECTOS Con base en la Metodología Asociada del Project management Institute (PMI) JUSTIFICACIÓN La Gerencia de Proyectos o Project Management (PM) emerge en los últimos años como

Más detalles

ASOCIACIÓN COLOMBIANA DE FACULTADES DE MEDICINA DIPLOMADO INTERNACIONAL

ASOCIACIÓN COLOMBIANA DE FACULTADES DE MEDICINA DIPLOMADO INTERNACIONAL ASOCIACIÓN COLOMBIANA DE FACULTADES DE MEDICINA DIPLOMADO INTERNACIONAL Introducción La Asociación Colombiana de Facultades de Medicina, ASCOFAME, es una organización privada, sin ánimo de lucro que agrupa

Más detalles

Cursos Superiores en Gestión Estratégica

Cursos Superiores en Gestión Estratégica 2013-14 Índice 1- Planificación y Dirección de Proyectos. 1 - Programa - 2- La Organización Empresarial 2 3- Técnicas de Dirección y Gestión 3 4- La. 4 5- Elaboración de un Business Plan.. 5 6- La Negociación

Más detalles

El Category Management y Shopper Marketing se integran bajo un mismo congreso para el éxito de su estrategia en el punto de venta.

El Category Management y Shopper Marketing se integran bajo un mismo congreso para el éxito de su estrategia en el punto de venta. El Category Management y Shopper Marketing se integran bajo un mismo congreso para el éxito de su estrategia en el punto de venta. CATMAN & SHOPPER MKT Conference 2015 Bogotá, Julio 8 y 9 QUÉ ES? El espacio

Más detalles

Haciendo que. el poder. de las ideas llegue a donde. tiene que llegar.

Haciendo que. el poder. de las ideas llegue a donde. tiene que llegar. Haciendo que el poder de las ideas llegue a donde tiene que llegar. Somos una agencia de publicidad con más de 10 anos de experiencia en marketing farmacéutico. En Comunicando creemos en la creatividad

Más detalles

COACHING EXECUTIVE CERTIFICACIÓN EN. 72 horas presenciales, más de 40 horas de práctica.

COACHING EXECUTIVE CERTIFICACIÓN EN. 72 horas presenciales, más de 40 horas de práctica. CERTIFICACIÓN EN EXECUTIVE COACHING 72 horas presenciales, más de 40 horas de práctica. Incluye proceso de evaluación 360 y una evaluación de estilos de pensamiento Benziger. Con el respaldo de: Pág. 2-3

Más detalles

PROGRAMA: COACHING CON PNL: HERRAMIENTAS PARA EL DESARROLLO DE COMPETENCIAS

PROGRAMA: COACHING CON PNL: HERRAMIENTAS PARA EL DESARROLLO DE COMPETENCIAS PROGRAMA: COACHING CON PNL: HERRAMIENTAS PARA EL DESARROLLO DE COMPETENCIAS Unidad Académica: Formación Continua, en alianza estratégica con la Caja de Compensación Comfandi. Modalidad: Presencial. Intensidad:

Más detalles

CHD CURSO HABILIDADES DIRECTIVAS

CHD CURSO HABILIDADES DIRECTIVAS CHD CURSO HABILIDADES DIRECTIVAS CURSO HABILIDADES DIRECTIVAS CHD Uno de los desafíos más importantes que deben enfrentar los ejecutivos no dice relación con el trabajo mismo y con sus aspectos técnicos.

Más detalles

COLOMBIA 2015 PROGRAMA DE CAPACITACIÓN EN GESTIÓN INTEGRAL DE RECURSOS HUMANOS ESTRATEGIA COMPENSACIÓN BENEFICIOS GESTIÓN DEL TALENTO

COLOMBIA 2015 PROGRAMA DE CAPACITACIÓN EN GESTIÓN INTEGRAL DE RECURSOS HUMANOS ESTRATEGIA COMPENSACIÓN BENEFICIOS GESTIÓN DEL TALENTO COLOMBIA 2015 PROGRAMA DE CAPACITACIÓN EN GESTIÓN INTEGRAL DE RECURSOS HUMANOS ESTRATEGIA COMPENSACIÓN BENEFICIOS GESTIÓN DEL TALENTO APRENDA, PRACTIQUE Y CREZCA CON MERCER COLLEGE QUIÉNES SOMOS? MERCER

Más detalles

Desarrollo de Habilidades Gerenciales

Desarrollo de Habilidades Gerenciales Diplomado en Desarrollo de Habilidades Gerenciales Desarrollado para el Tecnológico de Monterrey Sede Perú 26 de Setiembre 2013 Objetivo Desarrollar en la acción a través de metodologías activas y lúdicas,

Más detalles

Seminario Certificación en KAM Key Account Management - Gerencia de Cuentas Estratégicas

Seminario Certificación en KAM Key Account Management - Gerencia de Cuentas Estratégicas Seminario Certificación en Key Account Management - Gerencia de Cuentas Estratégicas Orientado a fortalecer las competencias de los ejecutivos comerciales con responsabilidad por cuentas estratégicas.

Más detalles

PROGRAMA DE CAPACITACIÓN EN GESTIÓN INTEGRAL DE RECURSOS HUMANOS

PROGRAMA DE CAPACITACIÓN EN GESTIÓN INTEGRAL DE RECURSOS HUMANOS PROGRAMA DE CAPACITACIÓN EN GESTIÓN INTEGRAL DE RECURSOS HUMANOS ESTRATEGIA - COMPENSACIÓN BENEFICIOS GESTIÓN DEL TALENTO MERCER COLLEGE COLOMBIA 2013 APRENDA, PRACTIQUE Y CREZCA CON MERCER COLLEGE QUIÉNES

Más detalles

IN COMPANY Nuestros programas se personalizan para que los beneficios se instalen y permanezcan en tu organización

IN COMPANY Nuestros programas se personalizan para que los beneficios se instalen y permanezcan en tu organización IN COMPANY Nuestros programas se personalizan para que los beneficios se instalen y permanezcan en tu organización Nuestra capacitación In Company se diseña a la medida de tus necesidades: Contenidos,

Más detalles

Existe un EXTRAORDINARIO POTENCIAL subutilizado DESARROLLADO. www.gregcoaching.com. en las empresas, esperando SER

Existe un EXTRAORDINARIO POTENCIAL subutilizado DESARROLLADO. www.gregcoaching.com. en las empresas, esperando SER Existe un EXTRAORDINARIO POTENCIAL subutilizado en las empresas, esperando SER DESARROLLADO www.gregcoaching.com Gregcoaching es una institución especializada en el desarrollo de líderes. Nuestra visión

Más detalles

CATÁLOGO DE SERVICIOS

CATÁLOGO DE SERVICIOS CATÁLOGO DE SERVICIOS CAPACITACIÓN IN-HOUSE Quién es Asepco? Somos una compañía dedicada al desarrollo de líderes, capaz de integrar un conjunto de herramientas y materiales con la finalidad de lograr

Más detalles

En Convenio: DIPLOMADO EN SISTEMAS DE GESTIÓN DE LA CALIDAD, MEJORA CONTINUA Y ÉXITO SOSTENIDO (INCLUYE FORMACION DE AUDITORES INTERNOS ISO 9001:2008)

En Convenio: DIPLOMADO EN SISTEMAS DE GESTIÓN DE LA CALIDAD, MEJORA CONTINUA Y ÉXITO SOSTENIDO (INCLUYE FORMACION DE AUDITORES INTERNOS ISO 9001:2008) En Convenio: DIPLOMADO EN SISTEMAS DE GESTIÓN DE LA CALIDAD, MEJORA CONTINUA Y ÉXITO SOSTENIDO (INCLUYE FORMACION DE AUDITORES INTERNOS ISO 9001:2008) INTRODUCCION: La gestión de la calidad y la madurez

Más detalles

Empresarios y ejecutivos a nivel de dirección y gerencia, consultores y coaches profesionales

Empresarios y ejecutivos a nivel de dirección y gerencia, consultores y coaches profesionales Empresarios y ejecutivos a nivel de dirección y gerencia, consultores y coaches profesionales ERIAC Capital Humano y Dunhe unen sus esfuerzos para ofrecer el diplomado en Coaching a la comunidad empresarial.

Más detalles

CORPORACIÓN INTERNACIONAL DE CAPACITACIÓN Y ENTRENAMIENTO

CORPORACIÓN INTERNACIONAL DE CAPACITACIÓN Y ENTRENAMIENTO CORPORACIÓN INTERNACIONAL DE CAPACITACIÓN Y ENTRENAMIENTO La capacidad de aprender con mayor rapidez que los competidores, será la única ventaja competitiva sostenible". Peter Senge Quienes somos? La Corporación

Más detalles

Blue Wing Coaching es líder en desarrollo de liderazgo, coaching ejecutivo y organizacional y gestión de procesos

Blue Wing Coaching es líder en desarrollo de liderazgo, coaching ejecutivo y organizacional y gestión de procesos Blue Wing Coaching es líder en desarrollo de liderazgo, coaching ejecutivo y organizacional y gestión de procesos A través del diseño personalizado de programas de intervención integrales desarrollamos

Más detalles

COACHING INTEGRAL DEL SIENDO. Conectando con lo mejor de nosotros mismos

COACHING INTEGRAL DEL SIENDO. Conectando con lo mejor de nosotros mismos » Consultor y Disertante Internacional.» Formador de Coaches Profesionales.» Director, Formación de Coaches Profesionales de la UNCuyo FFLL.» Autor del Libro Coaching Integral del Siendo.» Facilitador

Más detalles

DIPLOMADO DE ESPECIALIZACIÓN EN DESARROLLO DE HABILIDADES DIRECTIVAS

DIPLOMADO DE ESPECIALIZACIÓN EN DESARROLLO DE HABILIDADES DIRECTIVAS DIPLOMADO DE ESPECIALIZACIÓN EN DESARROLLO DE HABILIDADES DIRECTIVAS En un mundo cambiante y altamente competitivo, las habilidades profesionales para dirigir, innovar, negociar, gestionar el tiempo, conducir

Más detalles

EL LIDERAZGO EN IT. Dirigido a los mandos superiores y medios del área de IT y a los que deban o aspiren conducir equipos de trabajo en IT.

EL LIDERAZGO EN IT. Dirigido a los mandos superiores y medios del área de IT y a los que deban o aspiren conducir equipos de trabajo en IT. DEPARTAMENTO DE EDUCACIÓN PROGRAMA DE CAPACITACIÓN CONTINUA EL LIDERAZGO EN IT Dirigido a los mandos superiores y medios del área de IT y a los que deban o aspiren conducir equipos de trabajo en IT. Fecha:

Más detalles

Administración para Asistentes

Administración para Asistentes Administración para Asistentes El asistente forma parte de un equipo de dos y como tal, requiere de un entrenamiento especial que le brinde la posibilidad de visualizar la complejidad del trabajo ejecutivo.

Más detalles

Blue Ocean Innovation. Instaurando la Capacidad para Innovar en el ADN de las Organizaciones

Blue Ocean Innovation. Instaurando la Capacidad para Innovar en el ADN de las Organizaciones Blue Ocean Innovation Instaurando la Capacidad para Innovar en el ADN de las Organizaciones EQUIPO BLUEOCEAN ABORDAJE METODOLOGICO Aplicamos nuestro abordaje a la innovación sistémica trabajando en el

Más detalles

www.uamerica.edu.co maria.villa@investigadores.uamerica.edu.co

www.uamerica.edu.co maria.villa@investigadores.uamerica.edu.co Formación y Crecimiento Directivo COL0104715 Datos básicos Año y mes de formación 2010-4 Departamento - Ciudad Líder La información de este grupo se ha certificado? Página web E-mail Clasificación Área

Más detalles

ADN. team. Andrés Portillo. Carlos Mario. Carlos Mario es empresario, consultor, coach, ponente, filántropo y líder de transformación.

ADN. team. Andrés Portillo. Carlos Mario. Carlos Mario es empresario, consultor, coach, ponente, filántropo y líder de transformación. Quienes somos ADN Somos un equipo de expertos especializados en desarrollar e implementar estrategias integrales de alto impacto que maximizan la productividad de nuestros clientes. Nuestra filosofía es

Más detalles

IMPLEMENTACIÓN DE LA PMO EN LA EMPRESA DE ENERGÍA DE BOGOTÁ, COLOMBIA. John J. Velásquez G., PMP, MGP

IMPLEMENTACIÓN DE LA PMO EN LA EMPRESA DE ENERGÍA DE BOGOTÁ, COLOMBIA. John J. Velásquez G., PMP, MGP IMPLEMENTACIÓN DE LA PMO EN LA EMPRESA DE ENERGÍA DE BOGOTÁ, COLOMBIA John J. Velásquez G., PMP, MGP Ingeniero Electricista PMP (2010) MGP: Master en Gerencia de Proyectos - EAN (Colombia) MGP: Maîtrise

Más detalles

PROGRAMAS DE FORMACIÓN EN CONTROL DE DERRAMES DE HIDROCARBUROS BAJO ESTÁNDARES IMO

PROGRAMAS DE FORMACIÓN EN CONTROL DE DERRAMES DE HIDROCARBUROS BAJO ESTÁNDARES IMO PROGRAMAS DE FORMACIÓN EN CONTROL DE DERRAMES DE HIDROCARBUROS BAJO ESTÁNDARES IMO VARICHEM DE COLOMBIA G.E.P.S. INC. LTDA. Calle 87 No. 15 23 Piso 4. PBX: (571) 691 2870 FAX: (571) 691 2864 Bogotá, D.C.

Más detalles

Programa de Formación de Supervisor Coach

Programa de Formación de Supervisor Coach Programa de Formación de Supervisor Coach La información contenida en la totalidad de este documento es clasificada como confidencial. Se le da al cliente con la confianza de que no será usada o divulgada

Más detalles

COMPETENCIAS DE LIDERAZGO PARA SUPERVISORES Y MANDOS EXCELENTES

COMPETENCIAS DE LIDERAZGO PARA SUPERVISORES Y MANDOS EXCELENTES COMPETENCIAS DE LIDERAZGO PARA SUPERVISORES Y MANDOS EXCELENTES DESARROLLO DE LÍDERES LEAN / TPM Desarrollando nuevas formas de dirigir fábricas Best in Class Liderazgo y Management Generativo 2015 1 PROGRAMA

Más detalles

INILID GRUPO EMPRESARIAL PORTAFOLIO DE SERVICIOS INILID. www.inilid.com

INILID GRUPO EMPRESARIAL PORTAFOLIO DE SERVICIOS INILID. www.inilid.com INILID GRUPO EMPRESARIAL 767658586909880976861 PORTAFOLIO DE SERVICIOS INILID www.inilid.com QUIÉNES SOMOS LIDERAZGO CON PROPÓSITO Promovemos la formación y la capacitación como herramienta para la construcción

Más detalles

PROGRAMA DE ESPECIALIZACIÓN: GESTIÓN ESTRATÉGICA DEL TALENTO HUMANO

PROGRAMA DE ESPECIALIZACIÓN: GESTIÓN ESTRATÉGICA DEL TALENTO HUMANO PROGRAMA DE ESPECIALIZACIÓN: GESTIÓN ESTRATÉGICA DEL TALENTO HUMANO 2015 PROGRAMA EN GESTIÓN ESTRATÉGICA DEL TALENTO HUMANO. FUNDAMENTACIÓN En el contexto globalizado actual la adecuada gestión de los

Más detalles

Cuáles son los secretos para recaudar fondos de la base de la pirámide?

Cuáles son los secretos para recaudar fondos de la base de la pirámide? INTRODUCCION - REFLEXION Muchas organizaciones solicitan fondos de organismos internacionales, de empresas, o de grandes donantes, pero no se animan a sumar más y más donantes individuales o no tienen

Más detalles

Su empresa requiere mayores utilidades y mejorar su productividad?

Su empresa requiere mayores utilidades y mejorar su productividad? CAPACITACIÓN EMPRESARIAL Su empresa requiere mayores utilidades y mejorar su productividad? Por qué es importante capacitar a su personal? El 23% de los empleados generan más recursos a la empresa después

Más detalles

Desarrollo de habilidades directivas

Desarrollo de habilidades directivas Dirigir a otros para lograr objetivos es uno de los desafíos más importantes que asumen las personas cuando llegan a ocupar cargos de supervisión. En su carrera profesional, las personas cuentan con conocimientos

Más detalles

MAPAS ESTRATÉGICOS Desplegando la Visión en Objetivos Específicos, Medibles y una Estrategia articulada.

MAPAS ESTRATÉGICOS Desplegando la Visión en Objetivos Específicos, Medibles y una Estrategia articulada. Curso - Taller de Capacitación MAPAS ESTRATÉGICOS Desplegando la Visión en Objetivos Específicos, Medibles y una Estrategia articulada. 8 horas efectivas 2 y 3 de Seembre de 18:00 a 22:00 Casos para los

Más detalles

DIPLOMADO EN Diseño e implementación del Modelo de Gestión Integral de negocios basado en Procesos - BPM. FECHA INICIO Septiembre de 2013

DIPLOMADO EN Diseño e implementación del Modelo de Gestión Integral de negocios basado en Procesos - BPM. FECHA INICIO Septiembre de 2013 División de educación Continuada y Programa de Ingeniería Industrial DIPLOMADO EN Diseño e implementación del Modelo de Gestión Integral de negocios basado en Procesos - BPM DURACIÓN 100 Horas FECHA INICIO

Más detalles

Preparando a los líderes del mañana

Preparando a los líderes del mañana Preparando a los líderes del mañana Los líderes que atienden sólo los negocios, por lo general terminan perdiendo a las personas y al negocio; pero los líderes que atienden a las personas, por lo general

Más detalles

1-2 DE JUNIO EXPO GUADALAJARA GUADALAJARA, JALISCO EL EVENTO LÍDER EXPO SUMMIT INTERNACIONAL TALLERES GRATUITOS DE CAPACITACIÓN NETWORKING NEGOCIOS

1-2 DE JUNIO EXPO GUADALAJARA GUADALAJARA, JALISCO EL EVENTO LÍDER EXPO SUMMIT INTERNACIONAL TALLERES GRATUITOS DE CAPACITACIÓN NETWORKING NEGOCIOS EL EVENTO LÍDER DE ADITIVOS, INGREDIENTES Y SOLUCIONES PARA LA INDUSTRIA DE ALIMENTOS Y BEBIDAS DE MÉXICO Y CENTROAMÉRICA AHORA EN GUADALAJARA 1-2 DE JUNIO EXPO GUADALAJARA GUADALAJARA, JALISCO Expositores

Más detalles

Programa ORGANIZACIÓN DE EVENTOS CORPORATIVOS

Programa ORGANIZACIÓN DE EVENTOS CORPORATIVOS Programa ORGANIZACIÓN DE EVENTOS CORPORATIVOS La pontificia Universidad Javeriana es una institución privada de educación superior, fundada en 1623. Es una de las universidades más antiguas y de mayor

Más detalles

ANÁLISIS OPERACIONAL y presupuestos hoteleros

ANÁLISIS OPERACIONAL y presupuestos hoteleros ANÁLISIS OPERACIONAL y presupuestos hoteleros 1. Presentación Resumen general La Universidad Técnica Particular de Loja, UTPL, es una institución que goza del prestigio y reconocimiento a nivel internacional,

Más detalles

TRANSFORMANDO EL MANAGEMENT CON LEGO SERIOUS PLAY DIPLOMADO

TRANSFORMANDO EL MANAGEMENT CON LEGO SERIOUS PLAY DIPLOMADO TRANSFORMANDO EL MANAGEMENT CON LEGO SERIOUS PLAY DIPLOMADO CRONOGRAMA M1 CÓMO INCREMENTAR TU INTELIGENCIA EMOCIONAL CON LEGO SERIOUS PLAY 10, 11 Y 12 DICIEMBRE 2015 M2 EQUIPOS QUE TRIUNFAN 7, 8 Y 9 ENERO

Más detalles

Dotar a profesionales de distintas áreas de las habilidades necesarias para desarrollarse exitosamente en el mundo de la consultoría gerencial.

Dotar a profesionales de distintas áreas de las habilidades necesarias para desarrollarse exitosamente en el mundo de la consultoría gerencial. Workshop Formación Profesional de Consultores Gerenciales OBJETIVO: Dotar a profesionales de distintas áreas de las habilidades necesarias para desarrollarse exitosamente en el mundo de la consultoría

Más detalles

ESTÁ BIEN ORQUESTADO?

ESTÁ BIEN ORQUESTADO? SU EQUIPO DE TRABAJO ESTÁ BIEN ORQUESTADO? Acerca de Suite de Recursos Empresariales abusiness. Todos los derechos reservados. ByAllgraphic S.A.S. Copyright 2009 2015. Documento y Contenido CONFIDENCIAL.

Más detalles

COSTOS PARA LA INDUSTRIA HOTELERA

COSTOS PARA LA INDUSTRIA HOTELERA COSTOS PARA LA INDUSTRIA HOTELERA 1. Presentación Resumen general La Universidad Técnica Particular de Loja, UTPL, es una institución que goza del prestigio y reconocimiento a nivel internacional, es así

Más detalles

El Curso de Posgrado en "Liderazgo Organizacional y Programación Neurolingüística" forma parte de la Carrera de Coaching.

El Curso de Posgrado en Liderazgo Organizacional y Programación Neurolingüística forma parte de la Carrera de Coaching. 14 Edición El Curso de Posgrado en "Liderazgo Organizacional y Programación Neurolingüística" forma parte de la Carrera de Coaching. El Curso de Posgrado en "Liderazgo Organizacional y Programación Neurolingüística"

Más detalles

Potencializamos sus acciones personales y empresariales

Potencializamos sus acciones personales y empresariales Potencializamos sus acciones personales y empresariales GRUPO 360 CONSULTING 360 HEAD HUNTER 360 NEXUS COACHING SCHOOL FUNDACION AMIGOS 360 NOSOTROS Buscamos transformar personas, potencializando sus competencias

Más detalles

POR QUÉ TEAM COACHING?

POR QUÉ TEAM COACHING? POR QUÉ TEAM COACHING? La competencia en el mercado global es tan intensa que la habilidad de aprender más rápido que los competidores se ha transformado en la mayor ventaja competitiva sostenible. Optimizar

Más detalles

Seminario. Liderazgo a través del COACHING

Seminario. Liderazgo a través del COACHING Seminario Liderazgo a través del COACHING 1.ENFOQUE DE LA ACCION FORMATIVA El propósito de este programa consiste en contribuir al desarrollo de personas que ocupen puestos de responsabilidad y gestión

Más detalles

Postúlate hasta el 16 de junio de 2015

Postúlate hasta el 16 de junio de 2015 PROGRAMA ANUAL DE INCORPORACIONES GNRH- 01: DIRECTOR DE GESTIÓN DE PERSONAL (1 Puesto La Paz) Objetivo. Dirigir la gestión del talento humano alineados a los objetivos estratégicos de YPFB Corporación,

Más detalles

JUSTIFICACIÓN OBJETIVO GENERAL OBJETIVOS ESPECIFICOS CONTENIDO TEMÁTICO

JUSTIFICACIÓN OBJETIVO GENERAL OBJETIVOS ESPECIFICOS CONTENIDO TEMÁTICO DIPLOMADO JUSTIFICACIÓN El mundo está cambiando a pasos agigantados, los entornos en todos los sectores son cada vez más impredecibles y la incertidumbre en los profesionales para ser competitivos y desarrollarse

Más detalles

EXEC LOG. Bogotá - Colombia. Executive Certificate in Global Logistics and Supply Chain Management

EXEC LOG. Bogotá - Colombia. Executive Certificate in Global Logistics and Supply Chain Management EXEC LOG 2013 Executive Certificate in Global Logistics and Supply Chain Management Programa de educación ejecutiva sobre actualización de conceptos, estrategia, innovación y tendencias en Supply Chain

Más detalles

Boletín de Consultoría Gerencial

Boletín de Consultoría Gerencial www.pwc.com/ve Inicio Boletín Digital No. 13-2011 Espiñeira, Sheldon y Asociados Boletín Consultoría Gerencial - No. 13-2011 Haga click en los enlaces para navegar a través del documento 4Introducción

Más detalles

curso MANAGER COACH Cómo gestionarse a sí mismo para gestionar equipos de trabajo Junio - Septiembre 2013 [ 1 ]

curso MANAGER COACH Cómo gestionarse a sí mismo para gestionar equipos de trabajo Junio - Septiembre 2013 [ 1 ] curso MANAGER COACH Cómo gestionarse a sí mismo para gestionar equipos de trabajo Junio - Septiembre 2013 [ 1 ] MANAGER COACH UNIVERSIDAD ADOLFO IBÁÑEZ Cuando se asume el rol de conducir a un equipo, se

Más detalles

RAFAEL ALFREDO ANGEL CASAS. e-mail: alfangel@fiducor.com

RAFAEL ALFREDO ANGEL CASAS. e-mail: alfangel@fiducor.com RAFAEL ALFREDO ANGEL CASAS e-mail: alfangel@fiducor.com PERFIL PROFESIONAL Excelente habilidad comercial. Amplios conocimientos en el área financiera, en planeación, ejecución y seguimiento en la comercialización

Más detalles

www.evolutionchange.com

www.evolutionchange.com QUIENES SOMOS Somos una empresa de consultoría en desarrollo organizacional, que está a la vanguardia de poderosas estrategias para la gestión del Talento Humano en Colombia, enfocada en apoyar al proceso

Más detalles

PROGRAMA DE CAPACITACIÓN EN GESTIÓN DE CAPITAL HUMANO MERCER COLLEGE MÉXICO 2014

PROGRAMA DE CAPACITACIÓN EN GESTIÓN DE CAPITAL HUMANO MERCER COLLEGE MÉXICO 2014 PROGRAMA DE CAPACITACIÓN EN GESTIÓN DE CAPITAL HUMANO MERCER COLLEGE MÉXICO 2014 APRENDE, PRACTICA Y CRECE CON MERCER COLLEGE QUIÉNES SOMOS? MERCER COLLEGE Mercer College es la red de aprendizaje y desarrollo

Más detalles

VIII CONGRESO ANDINO DE RECURSOS HUMANOS. Ciudad de Salta, 9 y 10 de octubre de 2015. Teatro del Huerto, Pueyrredón 175

VIII CONGRESO ANDINO DE RECURSOS HUMANOS. Ciudad de Salta, 9 y 10 de octubre de 2015. Teatro del Huerto, Pueyrredón 175 1 VIII CONGRESO ANDINO DE RECURSOS HUMANOS Ciudad de Salta, 9 y 10 de octubre de 2015 Teatro del Huerto, Pueyrredón 175 PRESENTACION Estamos entrando a la sociedad del conocimiento. El recurso económico

Más detalles

Project Management 19 de octubre de 2015 a 18 de abril de 2016

Project Management 19 de octubre de 2015 a 18 de abril de 2016 Objetivo Fecha de inicio: 19 de octubre de 2015 Horario: Lunes de 6pm a 9pm Duración: 72 horas Campus Mexicali Conocerá y aplicará herramientas de proyectos, para desplegar actividades, analizar contingencias,

Más detalles

Coaching para Equipos de Alto Rendimiento

Coaching para Equipos de Alto Rendimiento Coaching para Equipos de Curso de Formación Continua de la Universidad de Alcalá* * No es necesario estar en posesión de título universitario Los Equipos y el Coaching El estudioso de las organizaciones

Más detalles

Máster Especializado ME Diplomado Internacional Empresarial DIEM

Máster Especializado ME Diplomado Internacional Empresarial DIEM Máster Especializado ME Diplomado Internacional Empresarial DIEM Coaching y Liderazgo DOBLE CERTIFICACIÓN INTERNACIONAL SIMULTÁNEA Diploma de Máster Especializado otorgado por EADA. Diplomatura Internacional

Más detalles

PROGRAMA DE GESTIÓN DOCUMENTAL - PGD-

PROGRAMA DE GESTIÓN DOCUMENTAL - PGD- PROGRAMA DE GESTIÓN PROGRAMA DE GESTIÓN DOCUMENTAL -PGD- El Mapa de Ruta de la Gestión Documental en SU Empresa Cómo hacerlo? Por Eliana Salgado ChannelPlanet. El Programa de Gestión Documental -PGD- es

Más detalles

ANDRÉS JULIÁN GÓMEZ MONTES Fecha de nacimiento: Octubre 6 de 1981 Tel: +(57) (1) 381 9527 Tel: +(1) (305) 791-3499 Bogotá PERFIL PROFESIONAL

ANDRÉS JULIÁN GÓMEZ MONTES Fecha de nacimiento: Octubre 6 de 1981 Tel: +(57) (1) 381 9527 Tel: +(1) (305) 791-3499 Bogotá PERFIL PROFESIONAL ANDRÉS JULIÁN GÓMEZ MONTES Fecha de nacimiento: Octubre 6 de 1981 Tel: +(57) (1) 381 9527 Tel: +(1) (305) 791-3499 Bogotá PERFIL PROFESIONAL Ingeniero de Sistemas y Computación, con opción en Administración

Más detalles

1. PERFIL PROFESIONAL

1. PERFIL PROFESIONAL MARTHA EDITH ROLÓN RAMÍREZ Fecha de nacimiento: 2 de mayo de 1969 Lugar de nacimiento: Cúcuta, Norte de Santander Dirección de residencia: Calle 105 # 19 A 24 Apto 101 Edificio Primavera. Bogotá, Colombia

Más detalles

Management. Dirigir y Liderar un equipo de Alto Rendimiento / camp. training. DIaGNóSTICO INICIAL TALLERES PRÁCTICOS PLAN DE ACCIÓN.

Management. Dirigir y Liderar un equipo de Alto Rendimiento / camp. training. DIaGNóSTICO INICIAL TALLERES PRÁCTICOS PLAN DE ACCIÓN. M a n a g e m e n t DIaGNóSTICO INICIAL TALLERES PRÁCTICOS PLAN DE ACCIÓN Dirigir y Liderar un equipo de Alto Rendimiento / ACCIONES MODUL ARES incluye basket training camp basado en la herramienta PCM

Más detalles

PROGRAMA INTERNACIONAL. Ventas & CRM

PROGRAMA INTERNACIONAL. Ventas & CRM PROGRAMA INTERNACIONAL Ventas & CRM VENTAS & CRM INFORMACIÓN ACADÉMICA Este es un programa especial que ofrece entrenamiento e habilidades que usualmente no se encuentran incluidas en una carrera profesional.

Más detalles

ADVANCED PROJECT MANAGEMENT

ADVANCED PROJECT MANAGEMENT ADVANCED PROJECT MANAGEMENT On schedule, in price and quality Dave Adkins, J.D., MBA, PMP 22 y 23 de mayo de 2013, México DF TM ADVANCED PROJECT MANAGEMENT On schedule, in price and quality Este programa

Más detalles

Business Administration

Business Administration www.cisdet.es FMP en Business Administration 100 H 2014-15 Módulos que contempla este programa: Módulo 1: La Nueva Organización (Objetivos, planificación, estrategia, y estructuras organizacionales, etc..)

Más detalles

ILACAD World Retail ACADEMY 2014

ILACAD World Retail ACADEMY 2014 ILACAD World Retail ACADEMY 2014 Optimicen el desempeño de sus equipos de Category Management y Cuentas Claves www.ilacad.com info@ilacad.com TRES «MASTER TRAINING PROGRAM» PARA ENCARAR UNA RELACIÓN PRODUCTIVA

Más detalles

C.R.F.P. Proyecto. Conquista, Retención, Fidelización y Potencialización de las Relaciones con los Clientes

C.R.F.P. Proyecto. Conquista, Retención, Fidelización y Potencialización de las Relaciones con los Clientes Proyecto C.R.F.P. Conquista, Retención, Fidelización y Potencialización de las Relaciones con los Clientes P R E S E N TA C I Ó N Conquistar, retener, fidelizar y potencializar las relaciones con los clientes

Más detalles

Programa de Asistencia Técnica Educativa 2014 Área Liderazgo. Apoyo para el desarrollo y fortalecimiento de competencias directivas

Programa de Asistencia Técnica Educativa 2014 Área Liderazgo. Apoyo para el desarrollo y fortalecimiento de competencias directivas Programa de Asistencia Técnica Educativa 2014 Área Liderazgo Apoyo para el desarrollo y fortalecimiento de competencias directivas OBJETIVO GENERAL Fortalecer las competencias del equipo directivo, mediante

Más detalles

SOFTWARES Y MODELOS Innovadores para GESTIÓN DEL TALENTO HUMANO

SOFTWARES Y MODELOS Innovadores para GESTIÓN DEL TALENTO HUMANO 2014 SOFTWARES Y MODELOS Innovadores para GESTIÓN DEL TALENTO HUMANO «Renovar nuestro SER Para revolucionar nuestro HACER» Propuesta de Crecimiento y Consolidación Personal - Empresarial - Organizacional

Más detalles

CATÁLOGO CURSOS INSTITUTO DE GESTIÓN EMPRESARIAL

CATÁLOGO CURSOS INSTITUTO DE GESTIÓN EMPRESARIAL CATÁLOGO CURSOS INSTITUTO DE GESTIÓN EMPRESARIAL 2014 www.ige.com.mx CURSOS Y CONSULTORÍA EN: Costos (ABC) Balanced Scorecard Adminsitración de Riesgos Administración de Clientes (CRM) La capacitación

Más detalles

CÓMO VENDERLE A CLIENTES DIFÍCILES EN EL SECTOR COOPERATIVO ORIENTADOR HERNANDO LIZARAZO GARZÓN CONSULTOR EMPRESARIAL

CÓMO VENDERLE A CLIENTES DIFÍCILES EN EL SECTOR COOPERATIVO ORIENTADOR HERNANDO LIZARAZO GARZÓN CONSULTOR EMPRESARIAL CONFECOOP ANTIOQUIA CÓMO VENDERLE A CLIENTES DIFÍCILES EN EL ORIENTADOR HERNANDO LIZARAZO GARZÓN CONSULTOR EMPRESARIAL CÓMO VENDERLE A CLIENTES DIFÍCILES EN EL OBJETIVOS: Ayudar a los participantes a planear,

Más detalles

Si estás inscrito en REALVA e-learning, ingresa a nuestro entorno virtual de aprendizaje a través del siguiente link: www.realvaedu.

Si estás inscrito en REALVA e-learning, ingresa a nuestro entorno virtual de aprendizaje a través del siguiente link: www.realvaedu. Si estás inscrito en REALVA e-learning, ingresa a nuestro entorno virtual de aprendizaje a través del siguiente link: www.realvaedu.com REALVA SISTEMA DE FORMACION REALVA es el Sistema de formación continua

Más detalles

Un líder no es quien alcanza la cima, sino el camino para que su equipo la alcance.

Un líder no es quien alcanza la cima, sino el camino para que su equipo la alcance. Un líder no es quien alcanza la cima, sino el camino para que su equipo la alcance. PROGRAMA 2015 2ª EDICIÓN Liderando en positivo OBJETIVOS Adquirir habilidades para el logro de resultados extraordinarios

Más detalles

CARGO 1 INGENIERO CON EXPERIENCIA

CARGO 1 INGENIERO CON EXPERIENCIA OFERTAS DE EMPLEO La asociación tiene el gusto de presentarles las siguientes convocatorias laborales Dirigidas a los Ingenieros de la Universidad Nacional. Lo invitamos a que haga parte de nuestra Asociación.

Más detalles

- Introducción al Retail Management: Nivelación de conceptos. Terminología.

- Introducción al Retail Management: Nivelación de conceptos. Terminología. Justificación Hoy día nos encontramos inmersos en un entorno cambiante y altamente competitivo, donde las variables que denominan una estrategia de Retail se han incrementado o sencillamente han cambiado

Más detalles

Programa de Entrenamiento y Formación en Liderazgo y Coaching

Programa de Entrenamiento y Formación en Liderazgo y Coaching Programa de Entrenamiento y Formación en Liderazgo y Coaching Programa Integral para el desarrollo personal y profesional con especialización en el Diseño de Conversaciones Coaching Negociación Programación

Más detalles

LÍDER COACH Desarrollando competencias

LÍDER COACH Desarrollando competencias 2013 LÍDER COACH Desarrollando competencias "Será líder quien tenga la capacidad para motivar a los demás a crecer, el que se preocupe por el desarrollo del otro y sobre todo quien esté dispuesto a aprender

Más detalles

Adriana Marcela Flórez Arango. Administradora de Empresas (MBA) MATRICULA PROFESIONAL No 6923 CONSEJO PROFESIONAL DE ADMINISTRACION DE EMPRESAS

Adriana Marcela Flórez Arango. Administradora de Empresas (MBA) MATRICULA PROFESIONAL No 6923 CONSEJO PROFESIONAL DE ADMINISTRACION DE EMPRESAS Adriana Marcela Flórez Arango Administradora de Empresas (MBA) MATRICULA PROFESIONAL No 6923 CONSEJO PROFESIONAL DE ADMINISTRACION DE EMPRESAS Calle 122 Bis No. 18B - 72 Apto 205. Santa Bárbara Bogotá,

Más detalles

Programa Internacional Coaching para la Dirección de Ventas

Programa Internacional Coaching para la Dirección de Ventas Programa Internacional Coaching para la Dirección de Ventas OBJETIVOS Migrar de un paradigma de Gerencia de Ventas Tradicional a un paradigma Innovador centrado en la Persona y el Cliente para lograr la

Más detalles

Nombre de la asignatura: Taller de Administración. Créditos: 1-2-3. Aportación al perfil

Nombre de la asignatura: Taller de Administración. Créditos: 1-2-3. Aportación al perfil 1 Nombre de la asignatura: Taller de Administración Créditos: 1-2-3 Aportación al perfil Diseñar, configurar y administrar redes computacionales aplicando las normas y estándares vigentes. Desarrollar,

Más detalles

Programa de Orientación al Mercado y Dirección de Ventas OMDV CAMPUS BUENOS AIRES

Programa de Orientación al Mercado y Dirección de Ventas OMDV CAMPUS BUENOS AIRES Programa de Orientación al Mercado y Dirección de Ventas OMDV CAMPUS BUENOS AIRES 2 Programa de Orientación al Mercado y Dirección de Ventas - OMDV Carta de la Dirección del Programa La constante evolución

Más detalles

El Curso de Posgrado en "Liderazgo Organizacional y Programación Neurolingüística" está diseñado con un enfoque único, que le permitirá:

El Curso de Posgrado en Liderazgo Organizacional y Programación Neurolingüística está diseñado con un enfoque único, que le permitirá: Objetivos El Curso de Posgrado en "Liderazgo Organizacional y Programación Neurolingüística" está diseñado con un enfoque único, que le permitirá: Generar cambios y transformaciones personales, laborales

Más detalles