DIRECCIÓN DE PROYECTOS
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- Fernando Ortíz Vega
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1 Posgrado DIRECCIÓN DE PROYECTOS Capacitación Coaching Seguimiento PMvalue S. A. Florida 656 1º Of. 104 (C1005AAN) Buenos Aires Tel.: (54 11)
2 PMvalue ha decidido ampliar sus actividades de aprendizaje incluyendo un Programa de Posgrado caracterizado por la excelencia académica, la amplitud de los temas y una aplicación práctica de los conocimientos en un proyecto particular personal. La Dirección de Proyectos es una disciplina cuyo objetivo es definir y llevar a cabo proyectos cumplibles que obtengan los resultados esperados. Objetivos del Programa de Posgrado PMvalue en Project Management Comportamientos para gestionar proyectos cumplibles y exitosos Templates y prácticas concretas para crear un plan del proyecto Planeamiento de un proyecto particular y personal Orientación, coaching y seguimiento a cargo de un PMP Revisión del plan de proyecto final Alto impacto en el desarrollo de carrera Nuestros alumnos reportan una mejora significativa en su capacidad de aplicar los métodos y prácticas obtenidas. El programa está diseñado para brindar herramientas y habilidades para liderar proyectos con eficacia optimizando el uso de los recursos disponibles. Evidencian una diferenciación en los conocimientos adquiridos y prácticas aplicadas, y disponen de un Plan de Proyecto propio evaluado y calificado por profesionales expertos. Alumnos El Programa está orientado a un perfil de hacedores, con fuerte enfoque en los resultados y el desarrollo de sus equipos de trabajo, que deseen disponer de los conocimientos y comportamientos para la gestión de proyectos; y quieran contar con un Plan aprobado de un proyecto específico a su elección. Equipo docente Las distintas actividades del programa son dictadas y lideradas por profesionales certificados, expertos en su profesión y preparados específicamente en la docencia de adultos y en el coaching efectivo. Trayectoria de PMvalue Más de alumnos expertos y nóveles han reconocido nuestros servicios en más de cursos dictados desde nuestra fundación en 2001.
3 Organización y modalidad de cursada de las actividades Las jornadas que componen el plan de estudios constan de exposiciones del instructor, análisis, discusiones, y actividades prácticas sobre diversos casos de estudio presentados. La modalidad de cursada consiste en sesiones de 4 horas normalmente en horarios nocturnos de 18 a 22 horas. Asimismo, algunos temas se desarrollarán en jornadas de 8 horas debido a la naturaleza del tema a tratar, en el horario de 9 a 18 horas. En estas jornadas se incorporan conocimientos, prácticas y comportamientos para la adecuada gestión de proyectos sobre casos de estudios, a través de los cuales el alumno irá haciendo la analogía con su proyecto personal a fin de incorporar lo aprendido. Luego, en los encuentros de coaching se orientará al alumno, en forma personal e individual, para que realice el Plan de su proyecto corrigiendo desvíos y faltantes. Jornadas temáticas Metodología de Administración de Proyectos Alcance y WBS Estimaciones Administración del Tiempo Programación con MS-Project Administración de Riesgos Calidad Recursos Humanos Comunicaciones Presentaciones Efectivas Finanzas de proyectos Métricas de Control Encuentros de Coaching Intercalados entre las jornadas para poder realizar el seguimiento y tratar específicamente el proyecto del alumno, orientándolo en la planificación y corrigiendo desvíos, avances e informes. Perfil del Alumno Distribución por Carrera 10 % 20 % Ingeniería 30 % Humanisticas 31 % 12 % 14 % 40 % Tecnología Otras Distribución por Edad 43 % De 25 a 30 años De 31 a 40 años De 40 a 50 años
4 Presentación Final o de Tesis Al término del Programa, el alumno debe presentar y aprobar un trabajo final que demuestre el manejo conceptual y metodológico de los conocimientos incorporados durante el desarrollo del Programa y el dominio de los métodos propios de cada área objeto de estudio. Cronograma Presentación y Orientación 2 hs. 19 de Mayo Metodología de Administración de Proyectos 16 hs. 22 y 23 de Mayo Presentación del proyecto personal Alcance y WBS 12 hs. 5 y 6 de Junio Administración de Riesgos 12 hs. 3 y 4 de Julio Programación con MS- Project 16 hs. 17 y 18 de Julio Estimaciones 4 hs. 28 de Agosto Administración del Tiempo 12 hs. 14 y 15 de Agosto Recursos Humanos 8 hs. 4 de Septiembre Comunicaciones 8 hs. 5 de Septiembre Reunión General Presentación Parcial de cada Plan 3º semana de Septiembre Métricas de Control 4 hs. 25 de Septiembre Calidad 8 hs. 26 de Septiembre Presentaciones Efectivas 8 hs. 29 de Septiembre Finanzas de proyectos 12 hs. 6 y 7 de Noviembre Consultas - Libre (Individual) Presentación de Carpeta Final y Evaluación del Instructor Reunión General - Presentación Final Oral 3º semana de Noviembre 1º semana de Diciembre 3º semana de Diciembre Reservá tu lugar en el POSGRADO que inicia en el 2º semestre
5 Cuerpo Docente Carlos Urso, PMP PMP - Project Management Professional del PMI Director Académico de PMvalue Profesional con más de 25 años de trayectoria en funciones de conducción de áreas de tecnología, la dirección de unidades de negocios para la comercialización e implantación de servicios en Sudamérica y la administración de grandes proyectos: Fundador y Director de PMvalue Director de proyectos en Unisys Gerente General en International Totalizator Systems Latinoamérica Gerente General Servicios de Tecnología en Itron Gerente de Computación en YPF Realizó intensa capacitación en conducción, comercialización y administración de servicios en Argentina, Brasil, EE.UU. y Sudáfrica. Dictó diversos cursos y expuso en Congresos en Argentina, EE.UU., Aruba y Uruguay. Jorge Omar Clemente, PMP Contador Público UBA Project Management Professional Profesional con más de 25 años de trayectoria en funciones de dirección de proyectos en áreas de tecnología, la dirección de unidades de negocios para el desarrollo de soluciones integrales de tecnología y la operación y mantenimiento de grandes redes de comunicaciones. Marcelo Iglesias Lic. Relaciones Industriales UADE Gerenciamiento en RRHH Cornell Profesional en Recursos Humanos con perfil de negocios y amplia trayectoria, desempeñándose 10 años como Director de RRHH en Hewlett Packard, una compañía multinacional de alta tecnología, con políticas de Recursos Humanos de avanzada. Se desempeñó en posiciones de alta responsabilidad en RRHH (Empleos, Capacitación y Desarrollo, Calidad, Comunicaciones, Reingeniería y Organización, Cambio Organizacional y Compensaciones) Paola Finelli, PMP Lic. Sistemas de Información USAL MBA/ MIS (en Sistemas) USAL Conducción Gerencial UB Project Management Professional Profesional con más de 15 años de experiencia en consultoría de sistemas, negocios, procesos y proyectos, en diversas industrias (Retail, Telefonía, Multimedia, Banca y Salud, entre otras). Ha organizado equipos de gestión del cambio (change management) y liderado gran número de proyectos con equipos de trabajo variados. Martín Maidana, PMP Ingeniero Mecánico UTN Profesional con más de 15 años de experiencia en Administración de Proyectos, Automatización y Control, en Metodologías Internacionales, Negociación, y Programación de Sistemas de supervisión y control. Posee una fuerte orientación a negocios y amplia experiencia en estudio de factibilidad de proyectos, análisis de beneficios y costos operativos.
DIRECCIÓN DE PROYECTOS
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