CECILIA TAMAYO Viceministra de Inclusión Social, Ciclo de Vida y Familia

Transcripción

1 La experiencia del Foro de los Ministros de Desarrollo Social: reflexiones a partir de la Declaración de Quito The experience of the Forum of Ministers of Social Development : considerations starting from the Declaration of Quito CECILIA TAMAYO Viceministra de Inclusión Social, Ciclo de Vida y Familia Ministerio de Inclusión Económica y Social del Ecuador

2 CONTENIDO 1) Antecedentes 2) La Declaración de Quito 3) Reflexiones

3 ANTECEDENTES El Programa MOST (Ges0ón de las transformaciones sociales) fue creado en 1994 como área de las ciencias humanas y sociales de la UNESCO. El propósito principal del Programa MOST es suministrar los resultados de la inves@gación en ciencias sociales y las informaciones polí@camente relevantes a los responsables de la toma de decisiones y a los actores interesados. En este marco se organizó el X Foro de Ministros de Desarrollo Social de América La0na, El obje@vo fue fortalecer el intercambio de experiencias en transformaciones sociales y polí@cas públicas a través del diálogo y la cooperación regional, es@mulando estrategias conjuntas para superar la desigualdad en América La@na y, fomentando el debate y deliberación entre decidores públicos y las ins@tuciones de ciencias sociales..

4 ANTECEDENTES En Quito Ecuador se organizó el décimo Foro de Ministros de Desarrollo Social en América 14 Países: México, Costa Rica, El Salvador, Guatemala, Honduras, Nicaragua, República Dominicana, Colombia, Perú, Paraguay, Uruguay, Bolivia, y Ecuador. Además de HaiW y Ghana.

5 Estructura temá0ca y componentes del X Foro El tema central fue «Superación de la desigualdad en América La5na: Transformaciones Sociales y Polí5cas Públicas». Se solicitó la iden@ficación de contrapartes técnicas de los Ministerios de Desarrollo Social de los dis@ntos países para realizar un trabajo previo. Se definieron tres componentes para profundizar el debate: 1) Estrategia de Cooperación 2) Estrategia de Difusión 3) Experiencias Exitosas Implementar una estrategia permanente para la superación de la desigualdad en la Región mediante el intercambio de experiencias exitosas entre los países de forma bilateral o en bloques. Impulsar la creación de una estructura dedicada a la observación y estudio de los logros alcanzados por los países de América La@na en materia de reducción de la desigualdad. Difundir material comunicacional y técnico sobre el diseño, implementación y resultados de la polí@ca de atención integral a personas con discapacidad puesto en marcha en el Ecuador.

6 Declaración de Quito, 2014 Aspectos relevantes 1 Fortalecer las polí0cas públicas con enfoque de derechos para la igualdad en América La@na y El Caribe, priorizando y garan@zando: 1) La erradicación de la pobreza. 2) El acceso y la disponibilidad de bienes y servicios de calidad 3) La generación de oportunidades y desarrollo de capacidades. 2 3 Impulsar estrategias orientadas a la igualdad, en una perspec0va mul0dimensional, intra e intersectorial, que incorpore el debate de la ar@culación de la polí@ca económica, laboral y fiscal con la polí@ca social e inclusiva: Focalización universalización Enfoque de derechos Par@cipación Reconocer la paz como una condición fundamental para el desarrollo 4 Incorporar al debate sobre la igualdad las consecuencias del cambio climá@co, de los desastres naturales, de la implementación de los sistemas de cuidado, priorizando la inversión social y la ges@ón de calidad de las polí@cas públicas.

7 Alcances de la Declaración de Quito, Asumir la discusión de los obje0vos de desarrollo post en el contexto de lo deba@do en el Foro dentro de cada país, con miras a definir una polí@ca regional en materia de igualdad, inclusión y ejercicio de derechos 6 Fortalecer vínculos entre la Academia y los decidores de polí@cas públicas y promover líneas de inves@gación para medir de manera innovadora y coherente la mul@dimensionalidad de la desigualdad y, la implementación y evaluación del impacto de las polí@cas.

8 Declaración de Quito Estrategias I. Se aprobó la Estrategia de Cooperación para avanzar en el camino a la igualdad en América Latina y el Caribe A través de un espacio de intercambio de experiencias y lecciones aprendidas a nivel regional y de la conformación de una mesa técnica, que priorice las cuatro necesidades comunes, identificadas por los países: 1. Articular las políticas de inclusión social y las políticas económicas promoviendo el empleo digno y la actividad productiva, con participación de sectores públicos y privados 2. Mejorar e innovar progresivamente los programas de transferencias monetarias con un enfoque de derechos y corresponsabilidad: Desarrollo de capacidades y habilidades, inclusión social para el desarrollo 3. Difundir las experiencias en el diseño y uso de instrumentos en materia social: sistemas de información, monitoreo y evaluación 4. Considerar en todos los procesos ejes transversales como: igualdad de género, discapacidad, enfoque intergeneracional, equidad territorial, cultura y relaciones interculturales, gestión de riesgo, cambio climático.

9 Declaración de Quito: Estrategias II. Se aprobó la Estrategia de Difusión para la superación de la desigualdad en América Latina y el Caribe : Diseño y construcción de una plataforma virtual desde el aporte de los Estados miembros, para el intercambio de datos, información y conocimiento en materia de políticas públicas, modelos de intervención, mecanismos de cooperación, evaluaciones, investigaciones, videos y otros esfuerzos. III. Institucionalizar la Red de funcionarias y funcionarios del Foro de Ministros IV. Fortalecer los vínculos entre Estado Academia Países y Regiones

10 REFLEXIONES A nivel regional, se reconoce que en los úl@mos años, la reducción de la desigualdad (no solo erradicación de la pobreza), ha sido un obje@vo central de la acción gubernamental; sin embargo, se puntualiza a par@r de la Declaración de Quito, que los países en conjunto, no solo buscarán dicha reducción, sino más bien, buscarán avanzar hacia la igualdad. Se evidencia la importancia de concebir a la igualdad desde un enfoque muldimensional en el se incluya la igualdad de género, discapacidad, enfoque intergeneracional, ges@ón de riesgos, cambios climá@co, migración, equidad territorial, la cultura y las relaciones interculturales. Hay una necesidad regional para fortalecer la generación y ges0ón de datos, información y conocimiento, a nivel académico- gubernamental, sobre los esfuerzos que se vienen realizando en temas de igualdad.

11 REFLEXIONES América y El Caribe en la agenda internacional, como grandes experiencias y lecciones aprendidas, por compar0r con otras regiones El generar y fortalecer una Red de funcionarios y funcionarias de los Ministerios de Desarrollo Social, sin duda es una gran oportunidad la región para aprender de sí mismo y compar@r técnicamente los avances que se están desarrollando en esta parte del mundo en pos de la igualdad.

12 PASOS A SEGUIR Ins@tucionalizar la Secretaría Técnica del Foro Generar encuentros y productos estratégicos para consolidar la Red de Funcionarias y Funcionarios Publicar el catálogo de experiencias exitosas y lecciones aprendidas Construir y posicionar la plataforma de difusión para la Superación de la Desigualdad de la Región Implementar mesas técnicas de cooperación regional y entre regiones

13 GRACIAS