Prórroga de plazos para algunas disposiciones previstas en la Ley de Inclusión Financiera (LIF)

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3 Prórroga de plazos para algunas disposiciones previstas en la Ley de Inclusión Financiera (LIF) La Ley estableció varias disposiciones regulando los medios de pago que debían utilizarse para ciertos pagos y disponiendo sanciones para aquellos que no cumplieran con la utilización de dichos instrumentos. Recordamos que en caso de incumplimiento, las sanciones en algunos casos limitan la posibilidad de deducir el gasto en la liquidación de impuesto a la renta del sujeto responsable del pago. Estaba previsto que estas disposiciones entraran en vigencia a partir del 1 de junio. Sin embargo, el Ministerio de Economía y Finanzas (MEF), utilizó la facultad prevista en la LIF y prorrogó mediante el Decreto 142/015 la entrada en vigencia de las siguientes disposiciones: Pagos mayores a UI A partir del 01/12/2015 las operaciones mayores UI sólo podrán realizarse a través de medios de pago electrónicos o cheques diferidos cruzados no a la orden. Pagos de arrendamientos A partir del 01/12/2015 el pago del precio de todo arrendamiento, subarrendamiento o crédito de uso sobre inmuebles, cuyo importe supere las 40 BPC en el año civil o su equivalente mensual, deberá cumplirse mediante acreditación en cuenta abierta en una institución de intermediación financiera a nombre del arrendador, subarrendador u otorgante del crédito de uso. Asimismo la notificación que la arrendadora debe realizar al deudor por los alquileres en curso se prorrogó al 1/09/2015 (antes era el 01/05/2015). Compraventa de inmuebles A partir del 01/12/2015 el pago del precio en dinero de toda transmisión de derechos sobre bienes inmuebles que supere el equivalente a UI deberá cumplirse a través de medios de pago electrónicos, cheques certificados cruzados no a la orden o letras de cambio cruzadas emitidas por una institución de intermediación financiera a nombre del comprador. Compraventa de vehículos A partir del 01/12/2015 el pago del precio en dinero en las adquisiciones de vehículos, cero kilómetro o usados, cuyo importe total supere las UI, deberá cumplirse a través de medios de pago electrónicos, cheques certificados cruzados no a la orden, cheques diferidos cruzados no a la orden o letras de cambio cruzadas emitidas por una institución de intermediación financiera a nombre del comprador. Tributos nacionales A partir del 01/01/2016 será obligatorio el pago de los tributos nacionales, siempre que sea igual o superior al equivalente UI , así como las devoluciones que corresponda efectuar, mediante medios de pagos electrónicos, certificados de crédito emitidos por DGI o cheques diferidos cruzados no a la orden.

4 Retenciones previstas en el Decreto N 94/002 Se agregan sujetos exonerados de retención El Decreto N 94/002 designó como responsables por obligaciones tributarias de terceros a las empresas que, mediante tarjetas de crédito, de débito o de compra, órdenes de compra u otras modalidades similares, administren créditos interviniendo en la venta de bienes y prestaciones de servicios, realizadas por terceros. Luego, el Decreto 61/015, teniendo en cuenta el régimen de reducción de IVA previsto en la LIF, designó como nuevos responsables a los sujetos regulados y supervisados por el Banco Central del Uruguay, cuya actividad principal sea la de efectuar cobros y pagos por cuenta de terceros cuando la contraprestación correspondiente a la venta de bienes y servicios, se efectúe mediante tarjetas de débito, instrumentos de dinero electrónico u otros instrumentos análogos. Recientemente, el Decreto 118/015 estableció que los responsables no deberán efectuar la retención cuando el pago lo realicen a: instituciones de intermediación financiera, cooperativas de ahorro y crédito, entidades administradoras de tarjetas de crédito, de débito, de compra y de instrumentos de dinero electrónico, y entidades emisoras de órdenes de compra, que mediante dichos instrumentos intervengan en la venta de bienes y prestaciones de servicios realizadas por terceros. Asimismo dejó abierta la posibilidad de que la Dirección General Impositiva incluya en la exoneración a otras entidades de similar naturaleza.

5 IRPF: comienza la presentación de las declaraciones juradas del año 2014 A partir del 8 de junio comienza el plazo de presentación de las declaraciones juradas por rentas de capital y de trabajo del ejercicio DGI ya puso a disposición los siguientes aplicativos actualizados para este ejercicio: - Formulario 1101: rentas de capital - Formulario 1102: rentas de trabajo declaración individual - Formulario 1103: rentas de trabajo núcleo familiar A continuación detallamos el cronograma para la presentación de las declaraciones: Además, de surgir un saldo a pagar en la liquidación el mismo podrá ser cancelado en 5 cuotas iguales de acuerdo al siguiente detalle: 1era. cuota 28 de agosto de da. cuota 25 de setiembre de era. cuota 27 de octubre de ta. cuota 25 de noviembre de ta. cuota 23 de diciembre de 2015 RUC, C.I. o N.I.E. Días de 2015 Según corresponda 0 8 al 12 de junio 1 15 al 22 de junio 2 23 al 29 de junio 3 30 de junio al 6 de julio 4 7 al 14 de julio 5 15 al 22 de julio 6 23 al 30 de julio 7 31 de julio al 7 de agosto 8 10 al 17 de agosto 9 18 al 26 de agosto Atrasados 27 de agosto

6 Economía Definir portada

7 Inflación de mayo en línea con lo previsto Inflación interanual aumenta de acuerdo a lo esperado. El Índice de Precios del Consumo (IPC) aumentó 0,49% en mayo, en línea con nuestra proyección puntual (0,51%) y con la mediana de las expectativas de los analistas consultados por el BCU (0,5%). En este contexto la inflación interanual se aceleró 0,2 p.p. respecto al registro de abril ubicándose en 8,41%, guarismo que se ubica por encima del techo del rango meta fijado por el BCU (7%). Inflación tendencial ligeramente por debajo de lo esperado, aunque se mantiene elevada. Por su parte, la inflación tendencial (que excluye la variación de los precios de las frutas y verduras y la carne, así como las tarifas públicas y los bienes energéticos) de mayo fue 0,54%, por debajo de nuestra proyección (0,63%). En términos interanuales, la inflación tendencial se encuentra en 9,22%. Asimismo, si evaluamos la variación que ha sufrido nuestro pronóstico respecto a este indicador desde comienzos de año, es notorio que la situación inflacionaria se encuentra en una posición algo más delicada que en ese entonces. De hecho, mientras que durante enero del presente año nuestros modelos indicaban que la inflación tendencial cerraría 2015 en 8,5%, hoy esperamos que alcance 9,2%, dando cuenta del carácter persistente del fenómeno. De esta forma se interrumpe el patrón observado durante los últimos dos meses, caracterizado por incrementos de precios de los bienes transables sensiblemente por encima de los no transables. Ello se debe, en parte, a que durante mayo la depreciación del peso uruguayo no fue tan importante como en meses anteriores. Mientras que en mayo se registró un aumento del tipo de cambio de 1,6%, marzo y abril habían pautado una depreciación del peso uruguayo respecto al dólar de 4,3% y 2,8% respectivamente. Así, en la comparación interanual, los rubros no transables continúan liderando el crecimiento de precios: específicamente, la inflación transable alcanza 7,3%, en tanto la no transable se ubica en 9,3%. Proyecciones se mantienen incambiadas. Considerando que la inflación se ubicó en línea con lo previsto, prevemos que nuestras proyecciones de inflación para 2015 y 2016, actualmente en 8,7% y 8,3% respectivamente, se mantendrán incambiadas. Las proyecciones definitivas serán divulgadas en los próximos días a través de nuestro Informe de Inflación y Boletín de Precios. En el mes, transables y no transables crecieron a igual ritmo. A su vez, los precios de los bienes transables (componentes de la canasta que se comercializan con el resto del mundo) evolucionaron a igual ritmo que los no transables.

8 Definir portada Noticias y artículos

9 Desafíos de la política económica En el marco de la reunión de clientes del Servicio de Análisis y Pronósticos Económicos realizada hoy en el auditorio del Edificio FERRERE, Alfonso Capurro y Gabriel Oddone disertaron sobre los desafíos que enfrenta la política económica uruguaya para gestionar la transición hacia una etapa más moderada del ciclo económico. La charla titulada Uruguay resiste consolidación del shock externo pero la política económica enfrenta el desafío de lograr una transición moderada giró en torno a los siguientes ejes: (i) contexto internacional y perspectivas para el precio de los commodities, (ii) situación regional de cara a los próximos años y (iii) panorama macroeconómico y desafíos de política económica para Uruguay. En relación al primer punto, Oddone destacó que los nuevos fundamentos sugieren que no habrá una corrección del precio de los commodities similar a la que registraron en 2008 luego de la caída de Lehman Brothers. Puntualmente, el crecimiento económico global permanecerá débil, el dólar no se debilitará y el exceso de oferta en algunos mercados no sería un fenómeno que se revierta en el corto plazo, puesto que no habría recortes de producción a la vista. Sobre la situación de la región, Oddone puntualizó que el 2015 será un año perdido y que la recuperación se perfilaría tímidamente hacia En el caso de Argentina, la mejora reciente del contexto macroeconómico tendrá como contrapartida una profundización de los desequilibrios actuales y por tanto un aumento de la carga que heredará el próximo gobierno, lo que genera incertidumbre respecto a la eventual recuperación que tendría lugar a partir de Respecto a Brasil, si bien el escenario recesivo se consolidó durante 2015 y los principales equilibrios se tensionaron, el rumbo que estableció el gobierno sobre los correspondientes ajustes permitiría encauzar nuevamente el crecimiento durante el próximo año. Puntualmente, el principal desafío que tiene la política económica consiste en recomponer el deterioro fiscal mientras la recuperación de la actividad, aunque tímida, vendría apuntalada por el sector externo. Por último, en lo que refiere a Uruguay y al desempeño de la actividad durante el primer trimestre, Capurro precisó que más allá de la buena lectura que supone el dato puntual, el crecimiento se moderaría y convergería a tasas de 2% en el corto plazo. Respecto a la evolución del mercado laboral, los últimos datos confirman el deterioro y sugieren cautela a la hora de determinar los lineamientos para la próxima ronda de negociación colectiva, en particular a la luz de la heterogeneidad observada a nivel sectorial. Sobre los desequilibrios en materia fiscal y de precios relativos, Capurro señaló que el rumbo de la política económica es el correcto pero que los ajustes podrían ser más lentos y menores de lo necesario. En este contexto, el peso continuará depreciándose en términos reales y la inflación se mantendrá desalineada de las metas durante los próximos 24 meses. De este modo, si bien el 2015 será un buen año en términos macroeconómicos, algunos sectores productivos procesarán ajustes por cantidad y experimentarán dificultades financieras. Gabriel Oddone, Alfonso Capurro

10 HAY EMPRESAS QUE TIENEN APARTAMENTOS PARA GUARDARLOS Firmas podrán optar por recibo de sueldo electrónico El decreto del Consejo de Ministros señaló que existe una necesidad de modificar la normativa que regula la expedición de recibos de salarios por parte de los empleadores y que el continuo cambio tecnológico e informático actual brinda la posibilidad de expedirlos en formato electrónico, lo que exige actualizar las normas vigentes. La nueva normativa estableció que el empleador podrá expedir el recibo en formato electrónico, para lo cual deberá cumplir con una serie de requisitos. Allí, se enumeró que deberá "instrumentar un sistema informático que permita la visualización del recibo en forma remota por parte del trabajador, proporcionando a estos efectos, un usuario y una contraseña que habilite su consulta y control". Añadió que el acceso a la información contenida en los recibos debe estar disponible y accesible por el término de prescripción de los créditos laborales y ser suministrada ante el requerimiento de los organismos de contralor del Ministerio de Trabajo y del Banco de Previsión Social (BPS). El decreto indicó que si el trabajador lo requiere, la empresa deberá entregarle el recibo en formato papel o facilitar su impresión con terminales e impresoras dispuestas en lugares accesibles a todos los trabajadores. También expresó que el recibo expedido electrónicamente deberá contener los mismos datos queel de papel. Por su parte, el socio de la consultora CPA Ferrere, Leonardo Isoardi, dijo a El País que la implementación del recibo de sueldo electrónico significa un "cambio cultural" y acerca a Uruguay a otros países más modernizados al respecto. Para ejemplificar, informó que la consultora ofrece servicio a una empresa que entre empleados fijos y eventuales llega a los "Es difícil administrar recibos de sueldo en papel por mes. Son más de al año, sin contar aguinaldos ni salarios vacacionales", explicó Isoardi. En ese sentido, agregó que a los departamentos de recursos humanos les es complejo realizar esa administración y además, hacerlo, les quita tiempo para dedicarse a otras tareas. "Hay empresas que tienen apartamentos para guardar recibos de sueldo. Son costos muy altos por algo que en el mundo no existe", afirmó el socio de CPA Ferrere. Indicó que a pocas horas de conocido el decreto en la consultora recibieron llamadas de empresas preguntando a partir de cuándo pueden implementar el recibo de sueldo electrónico. "Las empresas lo han tomado muy bien y muchas ya lo quieren empezar a hacer", dijo. Como contrapartida, sostuvo que a algunas empresas más chicas, la posibilidad les generará costos y eso limitará que opten por la posibilidad del recibo electrónico. Pero, no existen dudas sobre los beneficios que la opción les otorga a otro tipo de firmas según Isoardi. "Hay empresas con 80 personas en Uruguay, pero no tienen departamento de recursos humanos, a ellas les sirve. Lo mismo a empresas que tienen sucursales en el interior", expresó. procesarán ajustes por cantidad y experimentarán dificultades financieras. Nota publicada por El País,

11 El salario vacacional en tiempos de aguinaldo Por Diego Caballero, gerente del departamento de Outsourcing El salario vacacional y el aguinaldo, dos beneficios salariales que por estos días se están relacionando a raíz de los nuevos cambios en materia del Impuesto a la Renta de las Personas Físicas, ya tienen un vínculo que arrastran desde el pasado. De acuerdo a lo establecido en el artículo 2º de la ley del 22 de diciembre de 1960, que creó el aguinaldo, se entiende como tal a la doceava parte del total de sueldos o salarios abonados por el patrono en la relación de trabajo que tengan carácter remuneratorio. En el mismo artículo, la ley establece que debe considerarse como sueldo o salario la totalidad de las prestaciones originadas en la relación de trabajo que tengan carácter remuneratorio. Sin embargo, a partir del año 2005, con la reinstauración de los Consejos de Salario, varios grupos de actividad han incluido al salario vacacional dentro de la base de cálculo del aguinaldo y adicionalmente existe jurisprudencia, y la opinión de la doctrina en el mismo sentido, que justificando su inclusión en la naturaleza salarial del salario vacacional avala esta posición. Adicionalmente a lo anterior, en la práctica, las instituciones afiliadas a la Caja de Jubilaciones y Pensiones Bancarias, por ejemplo, tienen incorporado al salario vacacional en la base de cálculo del aguinaldo. Si bien a la fecha no existe ninguna norma que derogue la resolución ministerial ni el decreto 49/000, por lo antes mencionado, cada vez son más las empresas que incorporan al salario vacacional en la base imponible del aguinaldo. Posteriormente con la promulgación de la ley del 29 de noviembre de 1989 y su decreto reglamentario 615/989 del 15 de enero de 1990 todos los trabajadores de la actividad privada y de las personas públicas no estatales comenzaron a percibir una suma para el mejor goce de la licencia anual equivalente al 100% del jornal líquido de vacaciones, conocido como salario vacacional. (Art. 4º y Art. 1º y 2º respectivamente). A raíz de esta nueva norma se originaron interpretaciones dispares referentes a la naturaleza jurídica del salario vacacional y su consideración para el cálculo del aguinaldo, por lo cual el MTSS en resolución del 27 de diciembre de 1989 estableció que el salario vacacional no tiene naturaleza salarial y por lo tanto no debe computarse para el cálculo del aguinaldo. Esta posición se ratificó con el Decreto 49/000 del 9 de febrero de 2000 y es la que han aplicado los distintos organismos de contralor desde entonces a la fecha.

12 Bruno Gili disertó en el evento "Gestión Inteligente de las Finanzas», organizado por Quanam El pasado 28 de mayo Quanam junto a su Premier Business Partner IBM y CPA Ferrere realizaron un desayuno de trabajo Gestión Inteligente de las Finanzas dirigido a organismos e instituciones del sector público. Se llevó a cabo en las instalaciones del Club de Golf y contó con la presencia de más de 130 personas, entre ellas clientes de importantes empresas y organizaciones del sector público y privado. Laura Mendoza, Solution Specialist de IBM, dio inicio al evento presentado la Gestión del Desempeño Estratégico como preparación de empresas del futuro, la participación de los CFOs en el proceso de decisión y las acciones que deben tomarse para lograr la madurez en la Gestión. A continuación, Bruno Gili, socio de CPA Ferrere, expuso la Gestión, Información y Tecnología para un Estado más eficiente, haciendo hincapié en los aportes del Business Analytics a la gestión financiera pública. Bruno Gili Para finalizar, Adriana Arosteguiberry, Tesorera General de la Nación, junto con Ariel Carámbula, Gerente de Proyectos de Quanam, presentaron el caso de éxito implementado en el Ministerio de Economía y Finanzas (MEF). Esta solución le ha permitido al MEF mejorar la gestión de la información evitando gastar tiempo en tareas de recopilación y armado de datos, verificación de descuadres y construcción de reportes manuales. Leonardo Loureiro, Bruno Gili, Adriana Arosteguiberry, Laura Mendoza, Ariel Carámbula

13 CPA Ferrere se sumó al emprendimiento de "las ideas que vale la pena difundir La participación en TEDx Montevideo se llevó a cabo a través de diversas iniciativas: un stand interactivo, una charla y una entrevista La firma participó en el TEDx Montevideo a través de diversas iniciativas: un stand interactivo, una charla y una entrevista. CPA Ferrere participó una vez más de TEDxMontevideo, el encuentro anual que reúne a los pensadores y emprendedores más importantes del mundo. Además de la oratoria del gerente del Departamento de Consultoría de CPA Ferrere, Sven Schaffrath, TEDxMontevideo contó con un stand propio y la presencia del socio Bruno Gili. El encuentro, en su sexta edición, se llevó a cabo el lunes 15 de junio en el Auditorio Nacional Adela Reta y sirvió de nexo para que los uruguayos intercambien ideas, reflexionen sobre temas de actualidad y se pongan en contacto con organizaciones de renombre con presencia nacional. En este sentido, CPA Ferrere dispuso un stand e invitó a los concurrentes a participar del CPA Quiz, un juego en el que se puso a prueba el conocimiento de los participantes sobre nuestro negocio. Más de 300 personas participaron del CPA Quiz. En este sentido, CPA Ferrere dispuso un stand e invitó a los concurrentes a participar del CPA Quiz, un juego en el que se puso a prueba el conocimiento de los participantes sobre nuestro negocio. Más de 300 personas participaron del CPA Quiz y Gastón Díaz, de 23 años, se llevó una cena para dos personas al haber alcanzado el mejor puntaje: 50 puntos en solo 12 segundos!. En tanto, Schaffrath, participó del espacio Montevideo Open Conference con la charla La analítica y el cambio de paradigma en la toma de decisiones. El gerente del Departamento de Consultoría de CPA se refirió a la necesidad del uso del herramental analítico para eliminar el prejuicio y la intuición sin fundamento de los procesos de toma de decisiones de las empresas y del diseño de políticas nacionales en sectores tan diversos como organismos públicos, la salud y las finanzas. Bruno Gili, socio director de CPA Innovation brindó, además, una entrevista sobre la innovación, las trabas que enfrenta el país para tener una cultura innovadora fundamentalmente en el ámbito educativo- y sobre cómo capitalizar la incertidumbre en los emprendimientos. TED es un evento anual en donde los emprendedores más importantes comparten su pasión y su espíritu es: ideas que vale la pena difundir. TED significa tecnología, entretenimiento y diseño. La primera charla se llevó a cabo en California, Estados Unidos, en Hoy se extendió a todo el mundo. Sven Schaffrath

14 Definir portada Innovación y tecnología

15 Las patentes predicen qué avances tecnológicos van a triunfar Las patentes no solo sirven para proteger un invento. También pueden adivinar qué tecnologías van a triunfar. Un grupo de investigadores del Instituto Tecnológico de Massachusetts (MIT) han creado una fórmula que se apoya en las mejores y más recientes patentes para medir el ritmo de avance de una treintena de sectores tecnológicos. Como en otros campos de la vida, la clave está en lo bien que hablan los demás de uno, en este caso de la patente. Aunque hay otras formas de proteger e incentivar la innovación, la de las patentes es la más socorrida. En 2012, últimos datos disponibles, los inventores del mundo solicitaron 2,35 millones de patentes, según la Organización Mundial de la Propiedad Intelectual. Unas eran españolas. Lamentos aparte, las patentes pueden servir para medir el ritmo de avance de los distintos sectores tecnológicos. Eso es lo que dicen haber logrado dos ingenieros del MIT. Tras reunir medio millón de patentes presentadas en EE UU desde 1976, los dos profesores buscaron cómo relacionarlas con la innovación tecnológica. Se presupone que hay una relación entre patentar e inventar, pero ellos querían saber cómo es esa relación: Los sectores que acumulan más patentes son los más dinámicos? la fecha de la patente tiene algo que ver con la innovación? o las patentes más citadas indican mejor el progreso tecnológico? La impresión 3D solo tiene unas 500 patentes, pero su ritmo de innovación es igual al de los semiconductores, con patentes Para responder a esas y otras preguntas, los investigadores analizaron diferentes métricas de cada patente (fecha, número de citas que recibe en posteriores solicitudes, referencias que incluye una patente a investigaciones de ciencia básica...) en 28 clases de patentes correspondientes a otros ámbitos tecnológicos, desde células fotovoltaicas hasta genética, pasando por las pilas de combustible o los medicamentos. La relación que han encontrado entre patentes e innovación existe, pero no es tan simple y directa como podría parecer. El primer mito que desmontan es el de que a mayor número de patentes, mayor ratio de mejora. "Si una tecnología tiene más patentes en general, debería avanzar más rápido, pero no es así", dice Chris Benson, del departamento de ingeniería mecánica del MIT Y coautor del estudio, publicado en PLoS ONE. Y da un buen ejemplo: "La impresión 3D solo cuenta con entre 300 y 500 patentes y avanza al mismo ritmo que los semiconductores, que acumulan unas patentes". Un segundo mito que desmontaron es la relación entre ciencia y tecnología. Aunque obvia, no es tan fácil medir cómo la primera acelera la segunda. Los ingenieros pensaron que contando las citas que una patente hace a investigaciones y publicaciones científicas sería una buena forma de medirla. De hecho, casi la mitad de las patentes de su muestra contenían al menos una referencia a un estudio de ciencia menos aplicada. Sin embargo, comprobaron que estas patentes no medían acertaban a predecir el ritmo innovador de un determinado sector. Artículo publicado por elpais.com,

16 Definir portada E y Capital Humano

17 Gonzalo Icasuriaga disertó sobre la aplicación de Analytics en la gestión de RRHH, en la conferencia Human Talent Summit, organizada por América Empresarial y llevada a cabo en Bogotá y Medellín Gonzalo Icasuriaga, socio del departamento de Estrategia y Capital Humano de CPA Ferrere, analizó las principales tendencias que enfrentan las empresas bajo el actual escenario de negocios. Este escenario se caracteriza por mayor caudal, volumen y heterogeneidad de datos, menores costos de almacenamiento y procesamiento y un crecimiento exponencial en la utilización de tecnologías por parte de las empresas y las personas. En este contexto, tanto los clientes como los empleados están más y mejor informados, y son más exigentes cuando interactúan con la empresa. Icasuriaga sostuvo, sin embargo, que hay una brecha importante entre la información disponible y la capacidad de asimilación y utilización de la misma por parte de las empresas, tanto para la gestión comercial como para la gestión de sus RRHH. El mundo de Analytics llegó para quedarse y es la clave para responder de forma inteligente y objetiva preguntas estratégicas que afectan el futuro del negocio, dijo Icasuriaga. El experto presentó diversos ejemplos de casos en los que las técnicas analíticas fueron utilizadas para optimizar el proceso de selección de personal, reducir la fuga de talento, optimizar la coordinación y asignación de turnos, entre otros.

18 URUGUAY Montevideo Edificio Ferrere, Juncal 1392 CP Montevideo, Uruguay Tel.: +(598) Fax: +(598) Aguada Park Paraguay 2141 Oficina 1004 CP Montevideo, Uruguay Tel.: +(598) Fax: +(598) Ext. 250 Colonia Baltasar Brum 571 CP Colonia, Uruguay Tel.: +(598) Fax: +(598) Punta del Este Edificio Portofino, Avda. Gorlero y Calle 17 CP Punta del Este, Uruguay Tel.: +(598) Fax: +(598) Tacuarembó Sarandí 160 CP Tacuarembó, Uruguay Tel.: +(598) Fax: +(598) BOLIVIA La Paz Av. Sánchez Bustamante esq. Calle 11 Calacoto, Edificio CBC II, Piso 4 La Paz, Bolivia Tel.: +(591) Fax: +(591) PARAGUAY Asunción Avenida Brasilia 1133 CP 1581 Asunción, Paraguay Tel.: +(595) Fax.: +(595) Santa Cruz Zona Equipetrol Norte, Calle I 170 CO Santa Cruz, Bolivia Tel.: +(591) Fax: +(591)