Curso. Comunicación y desarrollo personal: Aprender a hablar en público // horas
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- Adolfo Contreras Rubio
- hace 8 años
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1 Curso Comunicación y desarrollo personal: Aprender a hablar en público // horas
2 Necesitas atraer nuevas oportunidades? Es vital conseguir más ventas para tu empresa? Piensas que comunicar es mucho más que hablar? Muestra lo mejor de ti, desarrolla todo tu potencial mejorando tu capacidad de comunicación.
3 Claves de nuestro modelo formativo DURANTE EL DESARROLLO DEL CURSO > Adquisición de nuevos conceptos y actualización de conocimientos guiados por el formador experto del programa. Intercambio de experiencias, a través del aprendizaje colaborativo. Asistencia gratuita al ciclo de conferencias Directivas. Participantes Gerentes, directivos y profesionales, interesados en su desarrollo personal y profesional y en incrementar los resultados de su organización, alcanzando una elevada capacidad de comunicación. Enfoque y objetivos Su enfoque práctico y aplicado permite mejorar tu habilidad para saber comunicar los productos y servicios que ofrece tu empresa, para expresar tus ideas con claridad, para persuadir, y para marcar la diferencia en un mercado tan competitivo como el actual. Módulo de COACHING Con la finalidad de conseguir incrementar la mejora competencial del participante, la sesiones teórico-prácticas se completarán con un Módulo de Coaching, que consistirá en la realización de 2 entrevistas por participante cada una de ellas de una hora de duración-, con el formador del Programa, quién actuará de coach o tutor, durante un período máximo de 4 meses a lo largo del Curso Académico 2014/15. La fijación de estas entrevistas se realizará individualmente en función de la necesidad y las posibilidades del directivo participante. DESPUES DEL CURSO > Quieres pertenecer a la primera Bolsa de Talento certificada de Europa? Beneficios> Formarás parte de la primera Bolsa de Talento con candidatos Certificados. Serás visible para las principales Compañías nacionales e internacionales, acreditando tu nivel de competencias. Serás diferente. Serás único. Desarrollo Talent Project> Programa de marketing personal. Activación en la BdD de Talento, solo con candidatos certificados. Orientación laboral y carrera profesional: informe de itinerarios formativos. Red de networking Cámara Valencia. Coaching individual. Base de Datos de Headhunters. Red internacional de empleo. METODOLOGÍA > Participativa, individualizada y orientada a la acción participativa, a través de Role-Playing y prácticas en El modelo formativo de la Escuela de Negocios de Cámara Valencia, está orientado a que los participantes apliquen los conocimientos adquiridos durante el Programa, mediante la combinación de diferentes metodologías que permiten la asimilación de conceptos y su puesta en práctica, generando un impacto transformador. Casos prácticos reales enfocados a la problemática real del día a día de las empresas y su entorno, dinamizado por el docente experto en el tema. Lecturas recomendadas: Los asistentes dispondrán de lecturas y artículos de máxima actualidad que le permitirán acercarse a la realidad empresarial. Trabajo en equipo: Se organizarán grupos de trabajo complementarios, para resolver los casos de intervenciones de los participantes, haciéndoles reflexionar y guiándoles en el aprendizaje que aporta cada caso que se plantea. Different thinking: Los debates que tienen lugar en las aulas fomentan el intercambio de experiencias entre los participantes. El debate es moderado por el formador, quien orienta las intervenciones de los participantes, haciéndoles reflexionar y guiándoles hasta sacar el máximo partido de cada caso que se plantea. Master Classes. Itinerario Formativo El seguimiento del Programa permitirá un mayor desarrollo personal del participante que se traducirá en una mejora competencial profesional. El participante podrá continuar su desarrollo profesional con el seguimiento del siguiente itinerario formativo: Especialista en Dirección de Operaciones. Lean Manufacturing & Supply Chain Management Especialista en Gestión Económico Financiera: El Controller. Programa Alta Dirección (DAGE), especialización Desarrollo Directivo Liderazgo Transformador 7 Especialista en Dirección de Marketing y Comercial. Especialista en Dirección de Personas y Recursos Humanos Especialista en Comercio Internacional
4 Materiales Interactivos Los participantes de nuestros Programas tienen a su disposición diferentes materiales didácticos innovadores, que facilitan e integran los distintos estilos de aprendizaje, así como la absorción de conocimientos multicanal. Equipo Docente MEDIA ANUAL DE NUESTROS DOCENTES La valoración media obtenida en 2013 por nuestro claustro docente, atendiendo a los participantes que han asistido a las 304 actividades impartidas por la Escuela de Negocios, es de 8, ,95 PERFIL DOCENTES El éxito de nuestro modelo reside también, en nuestro Equipo Docente Multidisciplinar, que sabe aplicar la teoría a la realidad empresarial. Se trata de un Equipo que está formado por formadores expertos en el tema y directivos de empresa que aportan su experiencia empresarial ejemplificadora. Tipología de Docentes Experto Maribel vilaplana Maribel Vilaplana Licenciada en Ciencias de la Información, especialidad periodismo, ha desarrollado la mayor parte de su carrera profesional como conductora principal de los espacios informativos y programas especiales de RTVV, además de dirigir y presentar distintos espacios de debate y actualidad. Su primera escuela, la radio, donde descubre el gran poder de seducción de la voz. Su primera puesta en escena, TVE. Su afianzamiento, Canal 9/RTVV. 20 años de sólida carrera que ha sabido compaginar con la presentación de numerosos eventos de carácter social, económico, empresarial, deportivo o solidario. Una experiencia que le ha permitido descubrir cómo conectar rápidamente y conseguir dejar huella. La comunicación de impacto, avalada por una amplia experiencia, le ha llevado a ser miembro del Claustro de formadores de la Escuela de Negocios de Cámara Valencia. Sus conocimientos son requeridos como colaboradora en numerosas escuelas de negocios, en empresas o como asesora de reconocidos empresarios. Te puede interesar Además, recuerda que Cámara Valencia te ofrece infinidad de posibilidades para mejorar la competitividad de tu empresa que están a tu alcance para que puedas sacarle el máximo partido. Infórmate sobre: > Club Cámara: la plataforma de lanzamiento para tu empresa. > Ciclo de Conferencias Directivas: información de calidad para acertar en tus decisiones. > Bolsa de talento: ofrece a las empresas contactar con directivos de alto rendimiento. No te olvides que todos los socios del Club Cámara disfrutan de grandes ventajas e interesantes descuentos en formación: Cursos Actualización: socios 5%, socios business 10% Formación a Medida: socios 5%, socios business 20% +info: valencia.camaravalencia.com
5 FECHAS 30/09/ /10/2014 DURACIÓN 18 horas HORARIO Martes 16.00h h PRECIO 540 BONIFICACIÓN 85% (Consulte su bonificación) LUGAR Escuela de Negocios de Cámara Valencia Benjamín Franklin, 8. Parque Tecnológico Paterna Valencia DIPLOMA Los participantes que hayan asistido a un mínimo del 75% de las horas lectivas recibirán un Diploma acreditativo de la Escuela de Negocios de la Cámara Oficial de Comercio, Industria y Navegación de Valencia. Programa Potenciemos nuestra imagen y nuestra voz 1.COMUNICAR VS CONECTAR: a. Habilidades personales en el mundo profesional. Por qué hay que potenciarlas? Cómo? b. Los cinco pilares de una comunicación exitosa. 2. QUÉ ES LO QUE SEDUCE EN UN DISCURSO? a. El mensaje. b. El lenguaje no verbal. c. El lenguaje paraverbal. La paralingüística. 3. EL GRAN ENEMIGO, LAS INSEGURIDADES: a. Cuáles son? Cómo superarlas? b. Técnicas y ejercicios prácticos para afrontarlo con éxito. 4. LENGUAJE PARAVERBAL: a. El gran olvidado en la comunicación profesional. b. Ejercicios prácticos en grupo. Respiración abdominal o diafragmática. Volumen. Tono. Timbre. Fluidez verbal. Velocidad/Cadencia. Claridad/Articulación/Vocalización. Pausas/Silencios. Tiempo de habla. Medir y controlar. Nuestro cuerpo habla. El lenguaje no verbal 5.LA PRIMERA IMPRESIÓN: a. La imagen más profesional. Reglas básicas. b. Espacio personal y territorio. Proxemia. c. La conducta táctil. Tocar o no tocar en ámbitos profesionales. d. El beso social. 6.PRÁCTICA. PUESTA EN ESCENA DE UN DISCURSO: a. Práctica individual ante la cámara. b. Nuestro cuerpo habla. Somos capaces de interpretarlo? c. Ventajas de controlar y conocer lo que expresa nuestro cuerpo. 7. DESCIFREMOS EL MENSAJE (Ejercicios prácticos): a. Qué decimos cuando estamos de pie? b. Cuando andamos. c. Cómo nos sentamos. Los asientos de poder. d. Nuestras manos y brazos. Grandes armas de la comunicación. e. La cabeza también habla. f. Y nuestra mirada, mucho más que palabras. 8.CUANDO NUESTRO CUERPO NOS DELATA: a. Cómo miente nuestro cuerpo? b. Es posible detectar las mentiras de nuestro interlocutor? 9.ANÁLISIS EN GRUPO DE IMÁGENES Y VIDEOS DEL LENGUAJE NO VERBAL DE SUS PROTAGONISTAS. El Discurso de Impacto 10.EL DISCURSO: a. Los pilares de un discurso o presentación. b. Planificación necesaria antes de elaborar un discurso. c. Yo, como ponente. d. Estructura y elaboración. e. Técnicas para articular un discurso atractivo. Anzuelos. Storytelling. 11.MATERIAL DE APOYO: a. Grandes recursos nunca sustitutos. Las reglas de oro. 12.EL DESPUÉS: a. Despedidas y cierres. b. Cómo afrontar preguntas finales. Técnicas para salirse con éxito. 13.ELEVATOR PITCH: a. El discurso del ascensor. Una venta en un minuto. 14.LO QUE NUNCA HAY QUE HACER NI DECIR: a. Como arruinar en unos segundos nuestra intervención. 15.EL ANCLAJE: a. Aprender a crear nuestros propios recursos de motivación. Sesión Práctica Curso 16. EXPOSICIÓN DE UN DISCURSO: a. Cada uno de los asistentes expondrá un discurso de 5 a 10 minutos de duración poniendo en práctica todos los recursos aprendidos. b. Análisis en grupo. 17.EXPOSICIÓN ELEVATOR PITCH: a. Presentación de un minuto. b. Análisis en grupo. 18.DINÁMICAS DE TRABAJO EN EQUIPO: a. De la comunicación individual a la grupal. b. Juegos en equipo para desarrollar habilidades de liderazgo.
6 Benjamín Franklin, 8. Parque Tecnológico Paterna (Valencia) - T F escuelanegocios@camaravalencia.com
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