ANEXO 4: CA , CA , CA y CA a) Servidores de actividades complementarias:

Tamaño: px
Comenzar la demostración a partir de la página:

Download "ANEXO 4: CA1040801, CA2040802, CA3040803 y CA4040804. a) Servidores de actividades complementarias:"

Transcripción

1 ANEXO 4: VERSIÓN ACTUALIZADA DEL CATÁLOGO DE PUESTOS TIPO PREVISTO EN LA DIRECTIVA N SERVIR/GPGSC FAMILIAS DE PUESTOS Y ROLES Y MANUAL DE PUESTOS TIPO (MPT) APLICABLES AL RÉGIMEN DEL SERVICIO CIVIL Historial de versiones: Versión Modificaciones respecto a la versión anterior Versión inicial Versión modificada, se realizan las siguientes inclusiones y modificaciones: Nuevos puestos tipo: a) Directivos públicos: - Del rol Dirección político estratégica: DP a DP Del rol Dirección estratégica: DP a DP Del rol Dirección operativo estratégica : DP a DP b) Servidores civiles de carrera: - Del rol Rectoría de los sistemas administrativos del Estado: CA Del rol de Desarrollo social (familia de puestos Prestación y entrega de bienes y servicios): CA , CA , CA , CA Perfiles de Puestos tipo modificados: a) Servidores civiles de carrera: - Del rol Contrataciones: CA , CA y CA , - Del rol Tesorería y endeudamiento público: CA Del rol Almacén, distribución y control patrimonial: CA , CA y CA Del rol Rectoría de los sistemas administrativos del Estado: CA , CA , CA y CA b) Servidores de actividades complementarias: - Del rol Operadores de servicios para la gestión institucional: CO , CO , CO , CO Del rol Asistencia y apoyo: CO , CO , CO Del rol Conserjería, mensajería y notificación: CO se renombra a CO y CO se renombra a CO y se modifican los perfiles Puestos tipo eliminados: a) Servidores de actividades complementarias: - Del rol Asistencia y apoyo: CO Digitador - Del rol Conserjería, mensajería y notificación: CO Supervisor de conserjería y mensajería 1 Versión cuya aprobación ha sido formalizada por la Resolución de Presidencia Ejecutiva N SERVIR PE. 1 de 379

2 Sumilla: El presente Catálogo de Puestos Tipo contiene 352 puestos tipo organizados de la siguiente forma: Grupo de servidores civiles Puestos Tipo Servidores Civiles de Carrera 179 Servidores de Actividades Complementarias 128 Directivos Públicos 45 Total de Puestos Tipo de 379

3 Tabla de Contenido: I. Lista de Puestos Tipo Grupo de Servidores Civiles de Carrera Grupo de Servidores de Actividades Complementarias Grupo de Directivos Públicos A. Puestos tipo de Servidores Civiles de Carrera Familia de puestos: Planeamiento y gestión del gasto Misión de los puestos tipo : Planeamiento Ámbitos de acción Planeamiento estratégico Ámbitos de conocimiento Planeamiento estratégico Puestos Tipo Planeamiento estratégico CA Asistente de Planeamiento estratégico CA Analista de Planeamiento estratégico CA Coordinador/Especialista de Planeamiento estratégico CA Ejecutivo de Planeamiento estratégico Ámbitos de acción Cooperación técnica Ámbitos de conocimiento Cooperación técnica Puesto Tipo Cooperación técnica CA Asistente de Cooperación técnica CA Analista de Cooperación técnica CA Coordinador/Especialista de Cooperación técnica CA Ejecutivo de Cooperación técnica : Presupuesto público Ámbitos de acción Ámbitos de conocimiento Puestos Tipo CA Asistente de Presupuesto público CA Analista de Presupuesto público CA Coordinador/Especialista de Presupuesto público CA Ejecutivo de Presupuesto público : Inversión pública Ámbitos de acción Ámbitos de conocimiento Puestos Tipo CA Asistente de Inversión pública de 379

4 CA Analista de Inversión pública CA Coordinador/Especialista de Inversión pública CA Ejecutivo de Inversión pública : Contrataciones Ámbitos de acción Ámbitos de conocimiento Contrataciones Puestos Tipo CA Asistente de Contrataciones CA Analista de Contrataciones CA Coordinador/Especialista de Contrataciones CA Ejecutivo de Contrataciones : Contabilidad Ámbitos de acción Ámbitos de conocimiento Puestos Tipo CA Asistente de Contabilidad CA Analista de Contabilidad CA Coordinador/Especialista de Contabilidad CA Ejecutivo de Contabilidad : Tesorería y endeudamiento público Ámbitos de acción Ámbitos de conocimiento Puestos Tipo CA Asistente de Tesorería CA Analista de Tesorería CA Coordinador/Especialista de Tesorería CA Ejecutivo de Tesorería Familia de puestos: Gestión institucional Misión de los puestos tipo : Modernización de la gestión pública Ámbitos de acción Ámbitos de conocimiento Puestos Tipo CA Asistente de Modernización de la gestión pública CA Analista de Modernización de la gestión pública CA Coordinador/Especialista de Modernización de la gestión pública 77 4 de 379

5 CA Ejecutivo de Modernización de la gestión pública : Gestión de recursos humanos Ámbitos de acción Ámbitos de conocimiento Puestos Tipo CA Asistente de Gestión de recursos humanos CA Analista de Gestión de recursos humanos CA Coordinador/Especialista de Gestión de recursos humanos CA Ejecutivo de Gestión de Recursos Humanos : TICs (Tecnologías de la información y comunicaciones) Ámbitos de acción Ámbitos de conocimiento Puestos Tipo CA Asistente de TICs (Tecnologías de la Información y Comunicaciones) CA Analista de TICs (Tecnologías de la Información y Comunicaciones) CA Coordinador/Especialista de TICs (Tecnologías de la Información y Comunicaciones) CA Ejecutivo de TICs (Tecnologías de la Información y Comunicaciones) CA Experto de TICs (Tecnologías de la Información y Comunicaciones) : Administración Ámbitos de acción Administración Ámbitos de conocimiento Administración Puestos Tipo CA Asistente de Administración CA Analista de Administración CA Coordinador/Especialista de Administración CA Ejecutivo de Administración : Control institucional Ámbitos de acción Ámbitos de conocimiento Puestos Tipo CA Asistente de Control institucional CA Analista de Control institucional CA Coordinador/Especialista de Control institucional : Comunicaciones de 379

6 2.7.1 Ámbitos de acción Ámbitos de conocimiento Puestos Tipo CA Asistente de Comunicaciones CA Analista de Comunicaciones CA Coordinador/Especialista de Comunicaciones CA Ejecutivo de Comunicaciones : Almacén, distribución y control patrimonial Ámbitos de acción Almacén y distribución y control patrimonial Ámbitos de conocimiento Almacén, distribución y control patrimonial Puestos Tipo Almacén, distribución y control patrimonial CA Asistente de Almacén y distribución CA Analista de Almacén y distribución CA Coordinador/Especialista de Almacén y distribución CA Ejecutivo de Almacén y distribución CA Asistente de Control patrimonial CA Analista de Control patrimonial CA Coordinador/Especialista de Control patrimonial CA Ejecutivo de Control patrimonial Familia de puestos: Asesoramiento y resolución de controversias Misión de los puestos tipo : Asesoría jurídica Ámbitos de acción Ámbitos de conocimiento Puestos Tipo CA Asistente de Asesoría jurídica CA Analista de Asesoría jurídica CA Coordinador/Especialista de Asesoría jurídica CA Ejecutivo de Asesoría jurídica : Defensa legal del Estado Ámbitos de acción Ámbitos de conocimiento Puestos Tipo CA Asistente de Defensa legal del Estado CA Analista de Defensa legal del Estado CA Coordinador/Especialista de Defensa legal del Estado : Resolución de controversias de 379

7 3.4.1 Ámbitos de acción Ámbitos de conocimiento Puestos Tipo CA Asistente de Resolución de controversias CA Analista de Resolución de controversias CA Coordinador/Especialista de Resolución de controversias CA Ejecutivo de Resolución de controversias Familia de puestos: Formulación, implementación y evaluación de políticas públicas Misión de los puestos tipo : Desarrollo económico Ámbitos de acción Ámbitos de conocimiento Puestos Tipo CA Asistente de Desarrollo económico Formulación CA Analista de Desarrollo económico Formulación CA Coordinador/Especialista de Desarrollo económico Formulación CA Ejecutivo de Desarrollo económico Formulación CA Asistente de Estudios de Desarrollo económico CA Analista de Estudios de Desarrollo económico CA Coordinador/Especialista de Estudios de Desarrollo económico : Desarrollo social Ámbitos de acción Ámbitos de conocimiento Puestos Tipo CA Asistente de Desarrollo social Formulación CA Analista de Desarrollo social Formulación CA Coordinador/Especialista de Desarrollo social Formulación CA Ejecutivo de Desarrollo social Formulación CA Asistente de Estudios de Desarrollo económico CA Analista de Estudios de Desarrollo social CA Coordinador/Especialista de Estudios de Desarrollo social : Infraestructura, transporte y comunicaciones Ámbitos de acción Ámbitos de conocimiento Puestos Tipo de 379

8 CA Asistente de Infraestructura, transporte y comunicaciones. Formulación CA Analista de Infraestructura, transporte y comunicaciones Formulación CA Coordinador/Especialista de Infraestructura, transporte y comunicaciones. Formulación CA Ejecutivo de Infraestructura, transporte y comunicaciones Formulación CA Asistente de Estudios de Infraestructura, transporte y comunicaciones CA Analista de Estudios de Infraestructura, transporte y comunicaciones CA Coordinador/Especialista de Estudios de Infraestructura, transporte y comunicaciones : Gobierno Ámbitos de acción Ámbitos de conocimiento Puestos Tipo CA Asistente de Gobierno Formulación CA Analista de Gobierno Formulación CA Coordinador/Especialista de Gobierno Formulación CA Ejecutivo de Gobierno Formulación CA Asistente de Estudios de Gobierno CA Analista de Estudios de Gobierno CA Coordinador/Especialista de Estudios de Gobierno : Recursos naturales, medioambiente y acondicionamiento y ordenamiento territorial Ámbitos de acción Ámbitos de conocimiento Puestos Tipo CA Asistente de Recursos naturales, medioambiente y acondicionamiento y ordenamiento territorial Formulación CA Analista de Recursos naturales, medioambiente y acondicionamiento y ordenamiento territorial Formulación CA Coordinador/Especialista de Recursos naturales, medioambiente y acondicionamiento y ordenamiento territorial Formulación CA Ejecutivo de Recursos naturales, medioambiente y acondicionamiento y ordenamiento territorial Formulación CA Asistente de Estudios de Recursos naturales, medioambiente y acondicionamiento y ordenamiento territorial de 379

9 CA Analista de Estudios de Recursos naturales, medioambiente y acondicionamiento y ordenamiento territorial CA Coordinador/Especialista de Estudios de Recursos naturales, medioambiente y acondicionamiento y ordenamiento territorial : Orden interno, orden público y defensa nacional Ámbitos de acción Ámbitos de conocimiento Puestos Tipo CA Asistente de Orden interno, orden público y defensa nacional Formulación CA Analista de Orden interno, orden público y defensa nacional Formulación CA Coordinador/Especialista de Orden interno, orden público y defensa nacional Formulación CA Ejecutivo de Orden interno, orden público y defensa nacional Formulación CA Asistente de Estudios de Orden interno, orden público y defensa nacional CA Analista de Estudios de Orden interno, orden público y defensa nacional CA Coordinador/Especialista de Estudios de Orden interno, orden público y defensa nacional : Administración de bienes del Estado y del patrimonio documental y bibliográfico de la Nación Ámbitos de acción Ámbitos de conocimiento Puestos Tipo CA Asistente de Administración de bienes del Estado y del patrimonio documental y bibliográfico de la Nación Formulación CA Analista de Administración de bienes del Estado y del patrimonio documental y bibliográfico de la Nación Formulación CA Coordinador/Especialista de Administración de bienes del Estado y del patrimonio documental y bibliográfico de la Nación Formulación CA Ejecutivo de Administración de bienes del Estado y del patrimonio documental y bibliográfico de la Nación Formulación CA Asistente de Estudios de Administración de bienes del Estado y del patrimonio documental y bibliográfico de la Nación CA Analista de Estudios de Administración de bienes del Estado y del patrimonio documental y bibliográfico de la Nación CA Coordinador/Especialista de Estudios de Administración de bienes del Estado y del patrimonio documental y bibliográfico de la Nación de 379

10 4.9 : Rectoría de los sistemas administrativos del Estado Ámbitos de acción Ámbitos de conocimiento Puestos Tipo CA Asistente de Rectoría de los sistemas administrativos del Estado CA Analista de Rectoría de los sistemas administrativos del Estado CA Coordinador/Especialista de Rectoría de los sistemas administrativos del Estado CA Ejecutivo de Rectoría de los sistemas administrativos del Estado CA Asistente de Estudios de Rectoría de los sistemas administrativos del Estado CA Analista de Estudios de Rectoría de los sistemas administrativos del Estado CA Coordinador/Especialista de Estudios de Rectoría de los sistemas administrativos del Estado CA Experto de Rectoría de los sistemas administrativos del Estado : Regulación Ámbitos de acción Ámbitos de conocimiento Puestos Tipo CA Asistente de Regulación CA Analista de Regulación Formulación CA Coordinador/Especialista de Regulación Formulación CA Ejecutivo de Regulación Formulación CA Asistente de Estudios de Regulación CA Analista de Estudios de Regulación CA Coordinador/Especialista de Estudios de Regulación Familia de puestos: Prestación y entrega de bienes y servicios Misión de los puestos tipo : Desarrollo económico Ámbitos de acción Ámbitos de conocimiento Puestos Tipo CA Asistente de Desarrollo económico Prestación CA Analista de Desarrollo económico Prestación de 379

11 CA Coordinador/Especialista de Desarrollo económico Prestación CA Ejecutivo de Desarrollo económico Prestación : Desarrollo social Ámbitos de acción desarrollo social Ámbitos de conocimiento desarrollo social Puestos Tipo CA Asistente de Desarrollo social Prestación CA Analista de Desarrollo social Prestación CA Coordinador/Especialista de Desarrollo social Prestación CA Ejecutivo de Desarrollo social Prestación Ámbitos de acción Programas de capacitación Ámbitos de conocimiento Programas de capacitación Puesto Tipo Programas de capacitación CA Asistente de Programas de Capacitación CA Analista de Programas de Capacitación CA Coordinador/Especialista de Programas de Capacitación CA Ejecutivo de Programas de Capacitación : Infraestructura, transporte y comunicaciones Ámbitos de acción Ámbitos de conocimiento Puestos Tipo CA Asistente de Infraestructura, transporte y comunicaciones Prestación CA Analista de Infraestructura, transporte y comunicaciones Prestación CA Coordinador/Especialista de Infraestructura, transporte y comunicaciones Prestación CA Ejecutivo de Infraestructura, transporte y comunicaciones Prestación : Gobierno Ámbitos de acción Ámbitos de conocimiento Puestos Tipo CA Asistente de Gobierno Prestación CA Analista de Gobierno Prestación CA Coordinador/Especialista de Gobierno Prestación CA Ejecutivo de Gobierno Prestación de 379

12 5.6 : Recursos naturales, medioambiente y acondicionamiento y ordenamiento territorial Ámbitos de acción Ámbitos de conocimiento Puestos Tipo CA Asistente de Recursos naturales, medioambiente y acondicionamiento y ordenamiento territorial Prestación CA Analista de Recursos naturales, medioambiente y acondicionamiento y ordenamiento territorial Prestación CA Coordinador/Especialista de Recursos naturales, medioambiente y acondicionamiento y ordenamiento territorial Prestación CA Ejecutivo de Recursos naturales, medioambiente y acondicionamiento y ordenamiento territorial Prestación : Orden interno, orden público y defensa nacional Ámbitos de acción Ámbitos de conocimiento Puestos Tipo CA Asistente de Orden interno, orden público y defensa nacional Prestación CA Analista de Orden interno, orden público y defensa nacional Prestación CA Coordinador/Especialista de Orden interno, orden público y defensa nacional Prestación CA Ejecutivo de Orden interno, orden público y defensa nacional Prestación : Administración de bienes del Estado y del patrimonio documental y bibliográfico de la Nación Ámbitos de acción Ámbitos de conocimiento Puestos Tipo CA Asistente de Administración de bienes del Estado y del patrimonio documental y bibliográfico de la Nación Prestación CA Analista de Administración de bienes del Estado y del patrimonio documental y bibliográfico de la Nación Prestación CA Coordinador/Especialista de Administración de bienes del Estado y del patrimonio documental y bibliográfico de la Nación Prestación CA Ejecutivo de Administración de bienes del Estado y del patrimonio documental y bibliográfico de la Nación Prestación Familia de puestos: Fiscalización, gestión tributaria y ejecución coactiva Misión de los puestos tipo : Fiscalización, supervisión e inspectoría de 379

13 6.2.1 Ámbitos de acción Ámbitos de conocimiento Puestos Tipo CA Asistente de Fiscalización, supervisión e inspectoría CA Analista de Fiscalización, supervisión e inspectoría CA Coordinador/Especialista de Fiscalización, supervisión e inspectoría CA Ejecutivo de Fiscalización, supervisión e inspectoría : Gestión tributaria Ámbitos de acción Ámbitos de conocimiento Puestos Tipo CA Asistente de Gestión tributaria CA Analista de Gestión tributaria CA Coordinador/Especialista de Gestión tributaria CA Ejecutivo de Gestión tributaria : Ejecución coactiva Ámbitos de acción Ámbitos de conocimiento Puestos Tipo CA Asistente de Ejecución coactiva CA Analista de Ejecución coactiva CA Coordinador/Especialista de Ejecución coactiva CA Ejecutivo de Ejecución coactiva B. Puestos tipo de Servidores de Actividades Complementarias Familia de puestos: Operadores de prestación y entrega de bienes y servicios, operadores de servicios para la gestión institucional; mantenimiento y soporte; y choferes Misión de los puestos tipo : Operadores de prestación y entrega de bienes y servicios Ámbitos de acción Ámbitos de conocimiento Puestos Tipo CO Supervisor de operadores de prestación y entrega de bienes y servicios CO Operador de prestación de servicios de Desarrollo económico CO Operador de prestación de servicios de Desarrollo social de 379

14 CO Operador de prestación de servicios de Infraestructura, transporte y comunicaciones CO Operador de prestación de servicios de del rol Gobierno CO Operador de prestación de servicios de Recursos naturales, medioambiente y acondicionamiento y ordenamiento territorial CO Operador de prestación de servicios de Administración de bienes del Estado y del patrimonio documental y bibliográfico de la Nación CO Operador de prestación de servicios de Atención al ciudadano CO Operador de prestación de Servicios no exclusivos CO Operador de prestación de servicios de Promoción CO Operador de prestación de servicios de Capacitación : Operadores de servicios para la gestión institucional Ámbitos de acción Ámbitos de conocimiento Puestos Tipo CO Supervisor de operadores de servicios para la gestión institucional CO Operador de almacén CO Operador de archivo CO Operador de jardinería CO Operador de limpieza CO Operador de servicios generales CO Supervisor de seguridad de la entidad CO Operador de seguridad de la entidad CO Operador de resguardo CO Operador de prestación de servicios para trabajadores CO Supervisor de choferes CO Operador de conducción vehicular o chofer : Operadores de mantenimiento y soporte Ámbitos de acción Ámbitos de conocimiento Puestos Tipo CO Supervisor de mantenimiento y soporte CO Operador de mantenimiento CO Operador de soporte técnico CO Operador de maquinaria pesada Familia de puestos: Asistencia y apoyo de 379

15 2.1 Misión de los puestos tipo : Asistencia administrativa y secretarial Ámbitos de acción Ámbitos de conocimiento Puestos Tipo CO Secretaria(o) de alta dirección CO Secretaria(o) CO Apoyo administrativo : Conserjería, mensajería y notificación Ámbitos de acción Ámbitos de conocimiento Puestos Tipo CO Conserje CO Mensajero o notificador Familia de puestos: Administración interna e implementación de proyectos Familia de puestos: Asesoría Misión de los puestos tipo : Asesoría Ámbitos de acción Ámbitos de conocimiento Puestos Tipo CO Asesor categoría CO Asesor categoría CO Asesor categoría CO Asesor de relaciones interinstitucionales C. Puestos tipo de Directivos Públicos Familia de puestos: Dirección institucional : Dirección político estratégica Puestos Tipo DP Secretario General/Gerente General de Organismo Público u Organismo Constitucionalmente Autónomo DP Director General de Ministerio DP Director General de Entidad Rectora de Sistema Administrativo DP Director General de Organismo Constitucionalmente Autónomo DP Gerente de Desarrollo Social de Gobierno Regional DP Gerente de Desarrollo Económico de Gobierno Regional de 379

16 DP Gerente de Recursos Naturales y Gestión del Ambiente de Gobierno Regional DP Gerente de Infraestructura de Gobierno Regional DP Gerente / Director Regional de Salud DP Gerente / Director Regional de Educación : Dirección estratégica Puestos Tipo DP Director de Ministerio DP Director de Entidad Rectora de Sistema Administrativo DP Director General de Organismo Técnico Especializado DP Director General de Organismo Público Ejecutor DP Director General de Organismo Regulador DP Titular de Programa / Proyecto Especial DP Secretario Técnico DP Secretario Técnico de Tribunal / Resolución de controversias DP Jefe de Oficina General de Administración DP Jefe de Oficina General de Recursos Humanos DP Jefe de Oficina General de Tecnologías de la Información y Comunicaciones DP Jefe de Oficina General de Comunicaciones DP Jefe de Oficina General de Planeamiento y Presupuesto de Gobierno Nacional DP Jefe de Oficina General de Planeamiento, Presupuesto y Acondicionamiento Territorial de Gobierno Regional DP Jefe de Oficina General de Modernización de la Gestión Pública DP Jefe de Oficina General de Asesoría Jurídica DP Jefe de Procuraduría Pública DP Gerente / Director de Gobierno Regional DP Sub Gerente de Gobierno Regional DP Sub Gerente / Director Ejecutivo / Sub Director Regional de Salud DP Sub Gerente / Sub Director Regional de Educación DP Director de Políticas de Investigación Científica : Dirección operativo estratégica Puestos Tipo DP Director de Programa/Proyecto Especial DP Jefe de Oficina de Recursos Humanos de 379

17 DP Jefe de Oficina de Logística DP Jefe de Oficina de Contabilidad DP Jefe de Oficina de Tesorería DP Jefe de Oficina de Tecnologías de la Información y Comunicaciones DP Jefe de Oficina de Comunicaciones DP Jefe de Oficina de Planeamiento DP Jefe de Oficina de Presupuesto DP Jefe de Oficina de Modernización de la Gestión Pública DP Jefe de Oficina de Programación de Inversiones OPI de Gobierno Nacional DP Jefe de Oficina de Programación de Inversiones OPI de Gobierno Regional DP Jefe de Oficina de Cooperación Técnica de 379

18 I. Lista de Puestos Tipo 1.1 Grupo de Servidores Civiles de Carrera Familia PT Puesto Tipo CA Asistente de Planeamiento estratégico CA Analista de Planeamiento estratégico CA Coordinador/Especialista de Planeamiento estratégico Planeamiento CA Ejecutivo de Planeamiento estratégico estratégico CA Asistente de Cooperación técnica CA Analista de Cooperación técnica CA Coordinador/Especialista de Cooperación técnica CA Ejecutivo de Cooperación técnica CA Asistente de Presupuesto público CA Analista de Presupuesto público Presupuesto Coordinador/Especialista de Presupuesto público CA público CA Ejecutivo de Presupuesto Planeamiento CA Asistente de Inversión pública y gestión de CA Analista de Inversión pública gasto Inversión Coordinador/Especialista de Inversión pública CA pública CA Ejecutivo de Inversión pública CA Asistente de Contrataciones Contrataciones CA Analista de Contrataciones CA Coordinador/Especialista de Contrataciones CA Ejecutivo de Contrataciones CA Asistente de Contabilidad Contabilidad CA Analista de Contabilidad CA Coordinador/Especialista de Contabilidad CA Ejecutivo de Contabilidad CA Asistente de Tesorería Tesorería y CA Analista de Tesorería endeudamiento público CA Coordinador/Especialista de Tesorería CA Ejecutivo de Tesorería CA Asistente de Modernización de la gestión pública Modernización de la pública Analista de Modernización de la gestión CA Gestión institucional gestión Coordinador/Especialista de Modernización CA pública de la gestión pública CA Ejecutivo de Modernización de la gestión pública 18 de 379

19 Familia PT Puesto Tipo CA Asistente de Gestión de recursos humanos Analista de Gestión de recursos Gestión de CA humanos recursos Coordinador/Especialista de Gestión humanos CA de recursos humanos CA Ejecutivo de Gestión de recursos humanos Asistente de TICs (Tecnologías de la Gestión CA Información y Comunicaciones) institucional Analista de TICs (Tecnologías de la CA Información y Comunicaciones) TICs (Tecnologías Coordinador/Especialista de TICs de la CA (Tecnologías de la Información y Información y Comunicaciones) Comunicaciones) Ejecutivo de TICs (Tecnologías de la CA Información y Comunicaciones) CA Experto de TICs (Tecnologías de la Información y Comunicaciones) CA Asistente de Administración CA Analista de Administración Administración Coordinador/Especialista de CA Administración CA Ejecutivo de Administración CA Asistente de Control institucional Control CA Analista de Control institucional institucional Coordinador/Especialista de Control CA institucional CA Asistente de Comunicaciones Gestión institucional Comunicaciones Almacén, distribución y control patrimonial CA CA CA CA CA CA CA CA CA CA CA Analista de Comunicaciones Coordinador/Especialista de Comunicaciones Ejecutivo de Comunicaciones Asistente de Almacén y distribución Analista de Almacén y distribución Coordinador/Especialista de Almacén y distribución Ejecutivo de Almacén y distribución Asistente de Control patrimonial Analista de Control patrimonial Coordinador/Especialista de Control patrimonial Ejecutivo de Control patrimonial 19 de 379

20 Familia Puesto CA Asistente de Asesoría jurídica CA Analista de Asesoría jurídica Asesoría Coordinador/Especialista de Asesoría jurídica CA jurídica CA Ejecutivo de Asesoría jurídica CA Asistente de Defensa legal del Estado Defensa legal CA Analista de Defensa legal del Estado Asesoramiento y del Estado Coordinador/Especialista de Defensa CA resolución de legal del Estado controversias Asistente de Resolución de CA controversias Analista de Resolución de CA Resolución de controversias controversias Coordinador/Especialista de CA Resolución de controversias CA Ejecutivo de Resolución de controversias Asistente de Desarrollo económico CA Formulación Analista de Desarrollo económico CA Formulación Coordinador/Especialista de Desarrollo CA económico Formulación Desarrollo económico CA Ejecutivo de Desarrollo económico Formulación CA Asistente de Estudios de Desarrollo económico Analista de Estudios de Desarrollo CA económico Formulación, Coordinador/Especialista de Estudios implementación CA de Desarrollo económico y evaluación de Asistente de Desarrollo social políticas CA Formulación públicas Analista de Desarrollo social CA Formulación Coordinador/Especialista de Desarrollo CA social Formulación Desarrollo social CA Ejecutivo de Desarrollo social Formulación CA Asistente de Estudios de Desarrollo económico CA Analista de Estudios de Desarrollo social CA Coordinador/Especialista de Estudios de Desarrollo social 20 de 379

21 Familia Puesto Asistente de Infraestructura, CA transporte y comunicaciones. Formulación CA Analista de Infraestructura, transporte y comunicaciones Formulación Coordinador/Especialista de CA Infraestructura, transporte y comunicaciones Formulación Infraestructura, Ejecutivo de Infraestructura, transporte y CA transporte y comunicaciones comunicaciones Formulación Formulación, implementación y evaluación de políticas públicas Formulación, implementación y evaluación de políticas públicas Gobierno Recursos naturales, medioambiente y acondicionamiento y ordenamiento territorial CA CA CA CA CA CA CA CA CA CA CA CA CA CA CA Asistente de Estudios de Infraestructura, transporte y comunicaciones Analista de Estudios de Infraestructura, transporte y comunicaciones Coordinador/Especialista de Estudios de Infraestructura, transporte y comunicaciones Asistente de Gobierno Formulación Analista de Gobierno Formulación Coordinador/Especialista de Gobierno Formulación Ejecutivo de Gobierno Formulación Asistente de Estudios de Gobierno Analista de Estudios de Gobierno Coordinador/Especialista de Estudios de Gobierno Asistente de Recursos naturales, medioambiente y acondicionamiento y ordenamiento territorial Formulación Analista de Recursos naturales, medioambiente y acondicionamiento y ordenamiento territorial Formulación Coordinador/Especialista de Recursos naturales, medioambiente y acondicionamiento y ordenamiento territorial Formulación Ejecutivo de Recursos naturales, medioambiente y acondicionamiento y ordenamiento territorial Formulación Asistente de Estudios de Recursos naturales, medioambiente y acondicionamiento y ordenamiento territorial 21 de 379

22 Familia Puesto Formulación, implementación y evaluación de políticas públicas Recursos naturales, medioambiente y acondicionamiento y ordenamiento territorial Orden interno, orden público y defensa nacional Administración de bienes del Estado y del patrimonio documental y bibliográfico de la Nación CA CA CA CA CA CA CA CA CA CA CA CA CA Analista de Estudios de Recursos naturales, medioambiente y acondicionamiento y ordenamiento territorial Coordinador/Especialista de Estudios de Recursos naturales, medioambiente y acondicionamiento y ordenamiento territorial Asistente de Orden interno, orden público y defensa nacional Formulación Analista de Orden interno, orden público y defensa nacional Formulación Coordinador/Especialista de Orden interno, orden público y defensa nacional Formulación Ejecutivo de Orden interno, orden público y defensa nacional Formulación Asistente de Estudios de Orden interno, orden público y defensa nacional Analista de Estudios de Orden interno, orden público y defensa nacional Coordinador/Especialista de Estudios de Orden interno, orden público y defensa nacional Asistente de Administración de bienes del Estado y del patrimonio documental y bibliográfico de la Nación Formulación Analista de Administración de bienes del Estado y del patrimonio documental y bibliográfico de la Nación Formulación Coordinador/Especialista de Administración de bienes del Estado y del patrimonio documental y bibliográfico de la Nación Formulación Ejecutivo de Administración de bienes del Estado y del patrimonio documental y bibliográfico de la Nación Formulación 22 de 379

23 Familia Puesto Formulación, implementación y evaluación de políticas públicas Administración de bienes del Estado y del patrimonio documental y bibliográfico de la Nación Rectoría de los sistemas administrativos del Estado Regulación CA CA CA CA CA CA CA CA CA CA CA CA CA CA CA CA CA CA Asistente de Estudios de Administración de bienes del Estado y del patrimonio documental y bibliográfico de la Nación Analista de Estudios de Administración de bienes del Estado y del patrimonio documental y bibliográfico de la Nación Coordinador/Especialista de Estudios de Administración de bienes del Estado y del patrimonio documental y bibliográfico de la Nación Asistente de Rectoría de los sistemas administrativos del Estado Formulación 2 Analista de Rectoría de los sistemas administrativos del Estado Formulación 3 Coordinador/Especialista de Rectoría de los sistemas administrativos del Estado Formulación 4 Ejecutivo de Rectoría de los sistemas administrativos del Estado Formulación 5 Asistente de Estudios de Rectoría de los sistemas administrativos del Estado Analista de Estudios de Rectoría de los sistemas administrativos del Estado Coordinador/Especialista de Estudios de Rectoría de los sistemas administrativos del Estado Experto de Rectoría de los sistemas administrativos del Estado 6 Asistente de Regulación Analista de Regulación Formulación Coordinador/Especialista de Regulación Formulación Ejecutivo de Regulación Formulación Asistente de Estudios de Regulación Analista de Estudios de Regulación Coordinador/Especialista de Estudios de Regulación 2 Puesto tipo modificado por la Resolución de Presidencia Ejecutiva N SERVIR PE. 3 Puesto tipo modificado por la Resolución de Presidencia Ejecutiva N SERVIR PE. 4 Puesto tipo modificado por la Resolución de Presidencia Ejecutiva N SERVIR PE. 5 Puesto tipo modificado por la Resolución de Presidencia Ejecutiva N SERVIR PE. 6 Puesto tipo incorporado por la Resolución de Presidencia Ejecutiva N SERVIR PE. 23 de 379

24 Familia Puesto CA Asistente de Desarrollo económico Prestación Analista de Desarrollo económico CA Desarrollo Prestación económico Coordinador/Especialista de Desarrollo CA económico Prestación CA Ejecutivo de Desarrollo económico Prestación CA Asistente de Desarrollo social Prestación CA Analista de Desarrollo social Prestación Coordinador/Especialista de Desarrollo CA social Prestación Desarrollo Ejecutivo de Desarrollo social social CA Prestación Prestación y CA Asistente de Programas de Capacitación entrega de CA Analista de Programas de Capacitación bienes y Coordinador/Especialista de Programas servicios CA de Capacitación CA Ejecutivo de Programas de Capacitación CA Asistente de Infraestructura, transporte y comunicaciones Prestación Analista de Infraestructura, transporte y CA Infraestructura, comunicaciones Prestación transporte y comunicaciones CA Coordinador/Especialista de Infraestructura, transporte y comunicaciones Prestación CA Ejecutivo de Infraestructura, transporte y comunicaciones Prestación CA Asistente de Gobierno Prestación CA Analista de Gobierno Prestación Gobierno Coordinador/Especialista de Gobierno CA Prestación CA Ejecutivo de Gobierno Prestación Prestación y entrega de bienes y servicios Recursos naturales, medioambiente y acondicionamiento y ordenamiento territorial CA CA CA Asistente de Recursos naturales, medioambiente y acondicionamiento y ordenamiento territorial Prestación Analista de Recursos naturales, medioambiente y acondicionamiento y ordenamiento territorial Prestación Coordinador/Especialista de Recursos naturales, medioambiente y acondicionamiento y ordenamiento territorial Prestación 24 de 379

25 Familia Puesto Recursos naturales, medioambiente Ejecutivo de Recursos naturales, y acondicionamiento CA medioambiente y acondicionamiento y y ordenamiento territorial Prestación ordenamiento territorial CA Asistente de Orden interno, orden público y defensa nacional Prestación Prestación y entrega de bienes y servicios Fiscalización, gestión tributaria y ejecución coactiva Fiscalización, gestión tributaria y ejecución coactiva Orden interno, orden público y defensa nacional Administración de bienes del Estado y del patrimonio documental y bibliográfico de la Nación Fiscalización, supervisión e inspectoría Gestión tributaria CA CA CA CA CA CA CA CA CA CA CA CA CA CA CA Analista de Orden interno, orden público y defensa nacional Prestación Coordinador/Especialista de Orden interno, orden público y defensa nacional Prestación Ejecutivo de Orden interno, orden público y defensa nacional Prestación Asistente de Administración de bienes del Estado y del patrimonio documental y bibliográfico de la Nación Prestación Analista de Administración de bienes del Estado y del patrimonio documental y bibliográfico de la Nación Prestación Coordinador/Especialista de Administración de bienes del Estado y del patrimonio documental y bibliográfico de la Nación Prestación Ejecutivo de Administración de bienes del Estado y del patrimonio documental y bibliográfico de la Nación Prestación Asistente de Fiscalización, supervisión e inspectoría Analista de Fiscalización, supervisión e inspectoría Coordinador/Especialista de Fiscalización, supervisión e inspectoría Ejecutivo de Fiscalización, supervisión e inspectoría Asistente de Gestión tributaria Analista de Gestión tributaria Coordinador/Especialista de Gestión tributaria Ejecutivo de Gestión tributaria 25 de 379

26 Familia Puesto Fiscalización, CA Asistente de Ejecución coactiva gestión CA Analista de Ejecución coactiva Ejecución tributaria y Coordinador/Especialista de Ejecución coactiva CA ejecución coactiva coactiva CA Ejecutivo de Ejecución coactiva 26 de 379

27 1.2 Grupo de Servidores de Actividades Complementarias Familia Nivel Puesto CO Supervisor de operadores de prestación y entrega de bienes y servicios CO Operador de prestación de servicios de Desarrollo económico CO Operador de prestación de servicios de Desarrollo social CO Operador de prestación de servicios de Infraestructura, transporte y comunicaciones CO Operador de prestación de servicios del rol de Gobierno Operadores de prestación y entrega de bienes y servicios, operadores de servicios para la gestión institucional; mantenim iento y soporte; y choferes Operadores de prestación y entrega de bienes y servicios Operadores de servicios para la gestión institucional CO Operador de prestación de servicios de Recursos naturales, medioambiente y acondicionamiento y ordenamiento territorial CO Operador de prestación de servicios de Administración de bienes del Estado y del patrimonio documental y bibliográfico de la Nación CO Operador de prestación de servicios de Atención al ciudadano CO Operador de prestación de Servicios o exclusivos CO Operador de prestación de servicios de Promoción CO Operador de prestación de servicios de Capacitación CO Supervisor de operadores de servicios para la gestión institucional CO Operador de almacén CO Operador de archivo CO Operador de jardinería CO Operador de limpieza CO Operador de servicios generales CO Supervisor de seguridad de la entidad CO Operador de seguridad de la entidad CO Operador de resguardo CO Operador de prestación de servicios para trabajadores CO Supervisor de choferes CO Operador de conducción vehicular o chofer 27 de 379

28 Familia Nivel Puesto Operadores de prestación y entrega de bienes y servicios, operadores de servicios para la gestión institucional; mantenimiento y soporte; y choferes Asistencia y apoyo Administración interna e implementación de proyectos Operadores de mantenimiento y soporte Asistencia administrativa y secretarial Conserjería, mensajería y notificación Administración interna de programas y proyectos especiales CO Supervisor de mantenimiento y soporte CO Operador de mantenimiento CO Operador de soporte técnico CO Operador de maquinaria pesada CO Secretaria (o) de alta dirección CO Secretaria (o) CO Apoyo administrativo CO Conserje 7 CO Mensajero o notificador 8 CO Asistente de Planeamiento estratégico de programas y proyectos especiales CO Analista de Planeamiento estratégico de programas y proyectos especiales CO Coordinador/Especialista de Planeamiento estratégico de programas y proyectos especiales CO Ejecutivo de Planeamiento estratégico de programas y proyectos especiales CO Asistente de Presupuesto público de programas y proyectos especiales CO Analista de Presupuesto público de programas y proyectos especiales CO Coordinador/Especialista de Presupuesto público de programas y proyectos especiales CO Ejecutivo de Presupuesto de programas y proyectos especiales 7 Se cambió código de puesto tipo de CO a CO y el puesto tipo mediante la Resolución de Presidencia Ejecutiva N SERVIR PE. 8 Se cambió código de puesto tipo de CO a CO y el puesto tipo mediante la Resolución de Presidencia Ejecutiva N SERVIR PE. 28 de 379

29 Familia Nivel Puesto Administración interna e implementación de proyectos Administración interna de programas y proyectos especiales CO Asistente de Inversión pública de programas y proyectos especiales CO Analista de Inversión pública de programas y proyectos especiales CO Coordinador/Especialista de Inversión pública de programas y proyectos especiales CO Ejecutivo de Inversión pública de programas y proyectos especiales CO Asistente de Contrataciones de programas y proyectos especiales CO Analista de Contrataciones de programas y proyectos especiales CO Coordinador/Especialista de Contrataciones de programas y proyectos especiales CO Ejecutivo de Contrataciones de programas y proyectos especiales CO Asistente de Contabilidad de programas y proyectos especiales CO Analista de Contabilidad de programas y proyectos especiales CO Coordinador/Especialista de Contabilidad de programas y proyectos especiales CO Ejecutivo de Contabilidad de programas y proyectos especiales CO Asistente de Tesorería de programas y proyectos especiales CO Analista de Tesorería de programas y proyectos especiales CO Coordinador/Especialista de Tesorería de programas y proyectos especiales CO Ejecutivo de Tesorería de programas y proyectos especiales CO Asistente de Modernización de la gestión pública de programas y proyectos especiales CO Analista de Modernización de la gestión pública de programas y proyectos especiales CO Coordinador/Especialista de Modernización de la gestión pública de programas y proyectos especiales CO Ejecutivo de Modernización de la gestión pública de programas y proyectos especiales CO Asistente de Gestión de recursos humanos de programas y proyectos especiales CO Analista de Gestión de recursos humanos de programas y proyectos especiales CO Coordinador/Especialista de Gestión de recursos humanos de programas y proyectos especiales CO Ejecutivo de Gestión de Recursos Humanos de programas y proyectos especiales CO Asistente de TICs (Tecnologías de la Información y Comunicaciones) de programas y proyectos especiales 29 de 379

ANEXO B: 1. OBJETO 2. BASE LEGAL

ANEXO B: 1. OBJETO 2. BASE LEGAL ANEXO B: VERSIÓN ACTUALIZADA DE LA DIRECTIVA N 001-2015-SERVIR/GPGSC FAMILIAS DE PUESTOS Y ROLES Y MANUAL DE PUESTOS TIPO (MPT) APLICABLES AL RÉGIMEN DEL SERVICIO CIVIL 1. OBJETO 1) Definir las familias

Más detalles

ANEXO A: 1) Modificar la sumilla del Catálogo de puestos tipo, la que queda redactada de la siguiente forma:

ANEXO A: 1) Modificar la sumilla del Catálogo de puestos tipo, la que queda redactada de la siguiente forma: ANEXO A: MODIFICACIONES AL CATÁLOGO DE PUESTOS TIPO, PREVISTO EN LA DIRECTIVA N 001-2015-SERVIR/GPGSC FAMILIAS DE PUESTOS Y ROLES Y MANUAL DE PUESTOS TIPO (MPT) APLICABLES AL RÉGIMEN DEL SERVICIO CIVIL,

Más detalles

PERÚ Presidencia del Conse"o de Ministros ANEXO B:

PERÚ Presidencia del Conseo de Ministros ANEXO B: del Conse"o de Ministros ANEXO B: MODIFICACIÓN DEL ANEXO N 2 DE LA DIRECTIVA N 0-25-SERVIR/GPGSC "FAMILIAS DE PUESTOS Y ROLES Y MANUAL DE PUESTOS TIPO (MPT) APLICABLES AL RÉGIMEN DEL SERVICIO CIVIL" Modificar

Más detalles

FEBRERO/2013 MAPA DE PROCESO, NIVEL 0

FEBRERO/2013 MAPA DE PROCESO, NIVEL 0 MAPA DE PROCESO, NIVEL 0 DIAGRAMA DE GESTIÓN ESTRATÉGICA DE PROMOCIÓN DE EXPORTACIONES E INVERSIONES EXTRANJERAS Planificación Estratégica Institucional Gestión de cooperación interinstitucional Orientaciones

Más detalles

INTERIOR TRANSPORTES Y COMUNICACIONES. Aprueban Reglamento de Organización y Funciones del Ministerio del Interior

INTERIOR TRANSPORTES Y COMUNICACIONES. Aprueban Reglamento de Organización y Funciones del Ministerio del Interior 498424 INTERIOR Aprueban Reglamento de Organización y Funciones del Ministerio del Interior DECRETO SUPREMO Nº 010-2013-IN EL PRESIDENTE DE LA REPÚBLICA CONSIDERANDO: Que, mediante Decreto Legislativo

Más detalles

CUADRO PARA ASIGNACIÓN DE PERSONAL

CUADRO PARA ASIGNACIÓN DE PERSONAL FORMATO N 1 ENTIDAD : SECTOR : CUADRO PARA ASIGNACIÓN DE PERSONAL SUPERINTENDENCIA NAAL DE ADMINISTRACIÓN TRIBUTARIA - SUNAT MINISTERIO DE ECONOMIA Y FINANZAS Pág. 1 de 18 Nº ORDEN I. ALTA DIREC I.1 SUPERINTENDENCIA

Más detalles

PERÚ Presidencia del Conse.o de Ministros

PERÚ Presidencia del Conse.o de Ministros del Sérvicio Civil ANEXO A: MODIFICACIONES A LA DIRECTIVA N 001-2015-SERVIR/GPGSC "FAMILIAS DE PUESTOS Y ROLES Y MANUAL DE PUESTOS TIPO (MPT) APLICABLES AL RÉGIMEN DEL SERVICIO CIVIL" 1. Modificar los

Más detalles

ANEXO 2: 1.6 En la sección A. Puestos Tipo de Servidores Civiles de Carrera, numeral 5.3,

ANEXO 2: 1.6 En la sección A. Puestos Tipo de Servidores Civiles de Carrera, numeral 5.3, ANEXO 2: MODIFICACIONES EN EL CATÁLOGO DE PUESTOS TIPO, PREVISTO EN LA DIRECTIVA N 001 2015 SERVIR/GPGSC FAMILIAS DE PUESTOS Y ROLES Y MANUAL DE PUESTOS TIPO (MPT) APLICABLES AL RÉGIMEN DEL SERVICIO CIVIL,

Más detalles

LA ORGANIZACIÓN DEL SISTEMA DE DEFENSA NACIONAL Y LA POLÍTICA DE DEFENSA

LA ORGANIZACIÓN DEL SISTEMA DE DEFENSA NACIONAL Y LA POLÍTICA DE DEFENSA Especialización en Gestión para la Defensa MINDEF UNTREF LA ORGANIZACIÓN DEL SISTEMA DE DEFENSA NACIONAL Y LA POLÍTICA DE DEFENSA Profesor/a Responsable: Mg. Germán Montenegro Equipo docente: Mg. Hugo

Más detalles

RESOLUCION DE PRESIDENCIA EJECUTIVA Nº SERVIR-PE

RESOLUCION DE PRESIDENCIA EJECUTIVA Nº SERVIR-PE Modificaciones de la Directiva Nº 001-2015-SERVIR-GPGSC Familia de Puestos y Roles y Manual de Puestos Tipo (MPT) aplicables al Régimen del Servicio Civil RESOLUCION DE PRESIDENCIA EJECUTIVA Nº 063-2016-SERVIR-PE

Más detalles

CUADRO PARA ASIGNACIÓN DE PERSONAL CONSOLIDADO

CUADRO PARA ASIGNACIÓN DE PERSONAL CONSOLIDADO CUADRO PARA ASIGNACIÓN DE PERSONAL CONSOLIDADO Nº DE PLAZA DENOMINACIÓN DEL CARGO GRUPO OCUPACIONAL CATEG. TOTAL CARGO DE CONFIANZA 001 Auditor Interno EJECUTIVOS EJ-01 1 TOTAL ÓRGANO CONTROL INSTITUCIONAL

Más detalles

Su salud es nuestro compromiso. Ministerio de Salud Pública P Guatemala C. A. SITUACION DE LA FUNCION RECTORA DE LA AUTORIDAD SANITARIA NACIONAL

Su salud es nuestro compromiso. Ministerio de Salud Pública P Guatemala C. A. SITUACION DE LA FUNCION RECTORA DE LA AUTORIDAD SANITARIA NACIONAL SITUACION DE LA FUNCION RECTORA DE LA AUTORIDAD SANITARIA NACIONAL Sector Salud Ministerio de Salud Pública y Asistencia Social: Tiene a su cargo la Rectoría del Sector Salud, entendida ésta Rectoría como,

Más detalles

AYUNTAMIENTO DE GRANADA

AYUNTAMIENTO DE GRANADA CURRICULUM VITAE INFORMACIÓN PERSONAL Nombre: [REDONDO CEREZO, MIGUEL ÁNGEL] FORMACIÓN ACADÉMICA Fecha: 1986-1991. Licenciado en Derecho por la Universidad de Granada. Cursos de doctorado: Realización

Más detalles

ANEXO SNIP 04 CLASIFICADOR

ANEXO SNIP 04 CLASIFICADOR ANEXO SNIP 04 CLASIFICADOR DE RESPONSABILIDAD FUNCIONAL DEL SNIP El presente Anexo corresponde a las funciones que recaen sobre los Sectores u Organismos Constitucionalmente Autónomos, conforme lo dispuesto

Más detalles

CREACIÓN DE UN CENTRO DE INVESTIGACIONES ECONÓMICOS, SOCIALES Y EMPRESARIALES DE LA UNIVERSIDAD PARTICULAR SAN GREGORIO DE PORTOVIEJO DENOMINACIÓN:

CREACIÓN DE UN CENTRO DE INVESTIGACIONES ECONÓMICOS, SOCIALES Y EMPRESARIALES DE LA UNIVERSIDAD PARTICULAR SAN GREGORIO DE PORTOVIEJO DENOMINACIÓN: Por la presente doy a conocer a usted la Resolución USG-H.C.U-No 0021-A-10-2009 tomada por el Honorable Consejo Universitario en su Sesión Ordinaria del día 29 del mes de septiembre del año 2009, la misma

Más detalles

IDENTIFICACIÓN DEL PROCESO

IDENTIFICACIÓN DEL PROCESO CARACTERIZACIÓN DE PROCESO CÓDIGO CIT-PO VERSIÓN 001 PÁGINA: 1 de 17 IDENTIFICACIÓN DEL PROCESO RESPONSABLE DEL PROCESO: Asesor con Funciones de Control Interno TIPO DE PROCESO: Evaluación OBJETIVO DEL

Más detalles

DESCRIPCIÓN Y PERFIL DE PUESTOS 1. DATOS DE IDENTIFICACIÓN DEL PUESTO 4. RELACIONES INTERNAS Y EXTERNAS 5. INSTRUCCIÓN FORMAL REQUERIDA INTERFAZ

DESCRIPCIÓN Y PERFIL DE PUESTOS 1. DATOS DE IDENTIFICACIÓN DEL PUESTO 4. RELACIONES INTERNAS Y EXTERNAS 5. INSTRUCCIÓN FORMAL REQUERIDA INTERFAZ 1. DATOS DE IDENTIFICACIÓN DEL PUESTO Código: 0.00.00.3.01.01.01.0 Denominación: Unidad o Proceso: Grupo Ocupacional: Nivel de Aplicación: Asistente de Recursos Humanos Administración de Recursos Humanos

Más detalles

MANUAL INSTITUCIONAL DE CARGOS

MANUAL INSTITUCIONAL DE CARGOS NATURALEZA MANUAL INSTITUCIONAL DE CARGOS Código: NG 01 Página: 1 de 3 SUBGERENCIA AMBIENTAL, INVESTIGACIÓN Y DESARROLLO Gerenciar la gestión ambiental del recurso hídrico, el desarrollo de la infraestructura

Más detalles

GOBIERNO REGIONAL DE UCAYALI

GOBIERNO REGIONAL DE UCAYALI GOBIERNO REGIONAL DE UCAYALI PROCESO CONTRATO ADMINISTRATIVO DE SERVICIOS Nº 004-2013 (CONVOCATORIA PARA CONTRATACIÓN ADMINISTRATIVA DE SERVICIOS DE: 04 PROFESIONALES) Nº REQUERIMIENTO CANTIDAD S/.. C/U

Más detalles

ESTATUTOS DEL ORGANISMO DE GESTIÓN TRIBUTARIA ÍNDICE

ESTATUTOS DEL ORGANISMO DE GESTIÓN TRIBUTARIA ÍNDICE PREÁMBULO ESTATUTOS DEL ORGANISMO DE GESTIÓN TRIBUTARIA ÍNDICE Título primero. Identificación, naturaleza y régimen jurídico, objetivos y finalidades Artículo 1. Naturaleza, denominación y personalidad

Más detalles

MINISTERIO DE SALUD INSTITUTO NACIONAL DE SALUD DEL NIÑO

MINISTERIO DE SALUD INSTITUTO NACIONAL DE SALUD DEL NIÑO MINISTERIO DE SALUD INSTITUTO NACIONAL DE SALUD DEL NIÑO DIRECCIÓN GENERAL MANUAL DE ORGANIZACION Y FUNCIONES APROBADO R.D.Nº 275- DG-INSN-2014 FECHA DE APROBACIÓN: Lima, 28 de Abril del 2014 MANUAL DE

Más detalles

ANEXO 3: 1. OBJETO 2. BASE LEGAL

ANEXO 3: 1. OBJETO 2. BASE LEGAL ANEXO 3: VERSIÓN ACTUALIZADA DE LA DIRECTIVA N 001 2015 SERVIR/GPGSC FAMILIAS DE PUESTOS Y ROLES Y MANUAL DE PUESTOS TIPO (MPT) APLICABLES AL RÉGIMEN DEL SERVICIO CIVIL 1. OBJETO 1) Definir las familias

Más detalles

ORGANIGRAMA DEL MINISTERIO DE RELACIONES EXTERIORES Reglamento de Organización y Funciones aprobado por Decreto Supremo Nº 135-2010 de fecha 17 de

ORGANIGRAMA DEL MINISTERIO DE RELACIONES EXTERIORES Reglamento de Organización y Funciones aprobado por Decreto Supremo Nº 135-2010 de fecha 17 de ORGANIGRAMA DEL MINISTERIO DE RELACIONES EXTERIORES Reglamento de Organización y Funciones aprobado por Decreto Supremo Nº 135-2010 de fecha 17 de diciembre de 2010 ALTA DESPACHO MINISTERIAL ORGANISMO

Más detalles

Modifican Directiva Nº SERVIR- GPGSC Familias de Puestos y Roles y Manual de Puestos Tipo (MPT) aplicables al régimen del servicio civil

Modifican Directiva Nº SERVIR- GPGSC Familias de Puestos y Roles y Manual de Puestos Tipo (MPT) aplicables al régimen del servicio civil Modifican Directiva Nº 001-2015-SERVIR- GPGSC Familias de Puestos y Roles y Manual de Puestos Tipo (MPT) aplicables al régimen del servicio civil RESOLUCION DE PRESIDENCIA EJECUTIVA Nº 004-2016-SERVIR

Más detalles

LÍNEA DE SERVICIO SECUNDARIA DE ASESORÍA LEGAL ÍNDICE DE PUESTOS POR UNIDAD ORGÁNICA - SNAAF

LÍNEA DE SERVICIO SECUNDARIA DE ASESORÍA LEGAL ÍNDICE DE PUESTOS POR UNIDAD ORGÁNICA - SNAAF LÍNEA DE SERVICIO SECUNDARIA DE ASESORÍA LEGAL ÍNDICE DE PUESTOS POR UNIDAD ORGÁNICA - SNAAF Página INTENDENCIA NACIONAL DE ASESORÍA LEGAL INTERNA - INALI GERENCIA JURÍDICO ADMINISTRATIVA ES09 PROFESIONAL

Más detalles

1,310,369,126 24,327,900 1000

1,310,369,126 24,327,900 1000 RAMO: 27 Función Pública Página: 1 de 24 TOTAL: 1,310,369,126 SECTOR CENTRAL 1,168,043,126 100 Secretaría 24,327,900 20,130,000 3,342,853 595,304 2,976,465 13,213,731 1,647 1,953,000 2100 Materiales y

Más detalles

EXPERTO EN DIRECCION Y GESTION DE EMPRESAS INMOBILIARIAS Y DE LA CONSTRUCCIÓN 1. INTRODUCCIÓN AL SECTOR DE LA CONSTRUCCIÓN

EXPERTO EN DIRECCION Y GESTION DE EMPRESAS INMOBILIARIAS Y DE LA CONSTRUCCIÓN 1. INTRODUCCIÓN AL SECTOR DE LA CONSTRUCCIÓN EXPERTO EN DIRECCION Y GESTION DE EMPRESAS INMOBILIARIAS Y DE LA CONSTRUCCIÓN 1. INTRODUCCIÓN AL SECTOR DE LA CONSTRUCCIÓN Panorama general del sector Delimitación y clasificación Rasgos y datos básicos

Más detalles

E STRUCTURA O RGÁNICO- F UNCIONAL

E STRUCTURA O RGÁNICO- F UNCIONAL E STRUCTURA O RGÁNICO- F UNCIONAL ESTRUCTURA ORGÁNICO-FUNCIONAL 1 PRESIDENCIA 10 PRESIDENCIA Y ÓRGANOS DE GOBIERNO 1110 PRESIDENCIA Y ÓRGANOS DE GOBIERNO 1110A PRESIDENCIA Y ÓRGANOS DE GOBIERNO 11 SECRETARÍA

Más detalles

MANUAL DE ORGANIZACIÓN Y FUNCIONES

MANUAL DE ORGANIZACIÓN Y FUNCIONES MANUAL DE ORGANIZACIÓN Y FUNCIONES DE LA OFICINA DE AUDITORIA INTERNA INDICE Página TITULO I. PRESENTACIÓN 2 1.1 Finalidad 2 1.2 Alcance 2 1.3 Base Legal 2 1.4 Tarea de la dependencia 3 1.5 Funciones generales

Más detalles

ANEXO II. Decreto N 898/05

ANEXO II. Decreto N 898/05 RESPONSABILIDADES PRIMARIAS Y SUBDIRECCION GENERAL DE OPERACIONES ADUANERAS METROPOLITANAS Secundar al Director General de la Dirección General de Aduanas en todo lo relativo a la ejecución y coordinación

Más detalles

CONTADOR ESPECIALISTA EN NIIFS

CONTADOR ESPECIALISTA EN NIIFS CONTADOR ESPECIALISTA EN NIIFS REQUISITOS: Título Profesional: Contador Público Colegiado. Especialización Normas Internacionales de Información Financiera y Normas Internacionales de Contabilidad 100

Más detalles

LEY DE ORGANIZACION Y FUNCIONES DEL INSTITUTO NACIONAL DE ESTADISTICA

LEY DE ORGANIZACION Y FUNCIONES DEL INSTITUTO NACIONAL DE ESTADISTICA PRESIDENCIA DEL CONSEJO DE MINISTROS INSTITUTO NACIONAL DE ESTADISTICA E INFORMATICA LEY DE ORGANIZACION Y FUNCIONES DEL INSTITUTO NACIONAL DE ESTADISTICA E INFORMATICA DECRETO LEGISLATIVO Nº 604 ( 30

Más detalles

Catálogo de Información Pública -----

Catálogo de Información Pública ----- Catálogo de Información Pública Nombre de la Unidad Administrativa: Unidad de Enlace Jurídico. Servidor Público responsable del resguardo de la Información: Lic. Jorge Salazar Acosta, Enlace Jurídico Fuente

Más detalles

REGLAMENTO ESPECÍFICO DEL SISTEMA DE TESORERÍA TITULO I CONCEPTOS Y DISPOSICIONES GENERALES

REGLAMENTO ESPECÍFICO DEL SISTEMA DE TESORERÍA TITULO I CONCEPTOS Y DISPOSICIONES GENERALES REGLAMENTO ESPECÍFICO DEL SISTEMA DE TESORERÍA TITULO I CONCEPTOS Y DISPOSICIONES GENERALES Articulo 1.- Concepto y Objeto del Sistema de Tesorería El Sistema de Tesorería es el conjunto integrado de principios,

Más detalles

DECENIO DE LAS PERSONAS CON DISCAPACIDAD EN EL PERÚ AÑO DE LA DIVERSIFICACIÓN PRODUCTIVA Y DEL FORTALECIMIENTO DE LA EDUCACIÓN"

DECENIO DE LAS PERSONAS CON DISCAPACIDAD EN EL PERÚ AÑO DE LA DIVERSIFICACIÓN PRODUCTIVA Y DEL FORTALECIMIENTO DE LA EDUCACIÓN IV. PROGRAMACIÓN A. PROGRAMACIÓN DE ACTIVIDADES Y METAS FÍSICAS PARA EL AÑO 05 Categoría Presupuestal: 900 ACCIONES CENTRALES División Funcional: 006 GESTION Grupo Funcional: 0008 ASESORAMIENTO Y APOYO

Más detalles

BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID I. COMUNIDAD DE MADRID. B) Autoridades y Personal. Universidad Complutense de Madrid

BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID I. COMUNIDAD DE MADRID. B) Autoridades y Personal. Universidad Complutense de Madrid BOCM Pág. 18 VIERNES 9 DE ENERO DE 2015 I. COMUNIDAD DE MADRID B) Autoridades y Personal Universidad Complutense de Madrid 4 RESOLUCIÓN de 16 de diciembre de 2014, de la Universidad Complutense de Madrid,

Más detalles

FORMATO DE PLAN DE ACCIÓN

FORMATO DE PLAN DE ACCIÓN : Plan de Acción - Modelo Integrado y Gestión Sector Hacienda Categoría No. 1. SUPERINTENDENCIA FINANCIERA DE COLOMBIA Superintendente Financiero de Colombia Sub Categoría No 1.1. GESTIÓN MISIONAL Y DE

Más detalles

VICEMINISTERIO DE JUSTICIA INDÍGENA ORIGINARIO CAMPESINA

VICEMINISTERIO DE JUSTICIA INDÍGENA ORIGINARIO CAMPESINA VICEMINISTERIO DE JUSTICIA INDÍGENA ORIGINARIO CAMPESINA I. ATRIBUCIONES DEL VICEMINISTERIO DE JUSTICIA INDIGENA ORIGINARIO Y CAMPESINA Estas atribuciones, se encuentra en el marco de lo dispuesto por

Más detalles

JEFATURA DE GABINETE DE MINISTROS SISTEMA NACIONAL DE EMPLEO PÚBLICO (SINEP) - DECRETO 2098/08

JEFATURA DE GABINETE DE MINISTROS SISTEMA NACIONAL DE EMPLEO PÚBLICO (SINEP) - DECRETO 2098/08 JEFATURA DE GABINETE DE MINISTROS SISTEMA NACIONAL DE EMPLEO PÚBLICO (SINEP) - DECRETO 2098/08 Tipo de Convocatoria: ABIERTA Agrupamiento: PROFESIONAL NIVEL DENOMINACIÓN DEL CANT. DE VACANTES REQUISITOS

Más detalles

REGLAMENTO DE ORGANIZACIÓN Y FUNCIONES DE LA AUTORIDAD NACIONAL DEL AGUA TITULO I DISPOSICIONES GENERALES

REGLAMENTO DE ORGANIZACIÓN Y FUNCIONES DE LA AUTORIDAD NACIONAL DEL AGUA TITULO I DISPOSICIONES GENERALES REGLAMENTO DE ORGANIZACIÓN Y FUNCIONES DE LA AUTORIDAD NACIONAL DEL AGUA TITULO I DISPOSICIONES GENERALES Artículo 1º.- Objeto del Reglamento El presente Reglamento norma la naturaleza, finalidad, funciones,

Más detalles

MANUAL DE ORGANIZACIÓN Y FUNCIONES INDICE

MANUAL DE ORGANIZACIÓN Y FUNCIONES INDICE MANUAL DE ORGANIZACIÓN Y FUNCIONES OFICINA GENERAL DE PRESUPUESTO Y PLANIFICACIÓN INDICE PAGINA TITULO I PRESENTACION 2 1.1 Finalidad 2 1.2 Alcance 2 1.3 Base Legal 2 1.4 Tarea de la Dependencia 3 1.5

Más detalles

AUTORIDAD NACIONAL DEL SERVICIO CIVIL

AUTORIDAD NACIONAL DEL SERVICIO CIVIL 580752 NORMAS LEGALES Domingo 13 de marzo de 2016 / El Peruano ORGANISMOS TECNICOS ESPECIALIZADOS AUTORIDAD NACIONAL DEL SERVICIO CIVIL Aprueban Directiva Reglas aplicables a los servidores de actividades

Más detalles

RESOLUCIÓN DE PRESIDENCIA EJECUTIVA

RESOLUCIÓN DE PRESIDENCIA EJECUTIVA RESOLUCIÓN DE PRESIDENCIA EJECUTIVA Lima, 1 3 JUL 26 Nº -26-SERVIR-PE Visto, el Informe Técnico Nº 1092-26-SERVIR/GPGSC, de la Gerencia de Políticas de Gestión de Servicio Civil de la - SERVIR; CONSIDERANDO:

Más detalles

INDICE SALARIAL PRIMER SEMESTRE 2016

INDICE SALARIAL PRIMER SEMESTRE 2016 TRIBUNAL SUPREMO DE ELECCIONES INDICE SALARIAL PRIMER SEMESTRE 2016 DIRECTOR /A GENERAL ELECTORAL Director /a Ejecutivo/a Director /a General de Estrategia Tecnológica 1 2 3 4 Director /a General del Instituto

Más detalles

SITUACIÓN CARGO DEL CARGO CODIGO C/P S/P

SITUACIÓN CARGO DEL CARGO CODIGO C/P S/P Pág. N 01 de 11 S CLASIFICADOS DEL OFICINA GENERAL DE ADMINISTRACION 0194 Director de Sistema Administrativo III D5052953 DIRECTOR GENERAL F-5 1 1 0195 Director de Sistema Administrativo II D4052952 DIRECTOR

Más detalles

INFORME CAPACITACIÓN, INDUCCIÓN Y REINDUCCIÓN CONTRALORIA GENERAL DEL CAUCA

INFORME CAPACITACIÓN, INDUCCIÓN Y REINDUCCIÓN CONTRALORIA GENERAL DEL CAUCA INFORME CAPACITACIÓN, INDUCCIÓN Y REINDUCCIÓN CONTRALORIA GENERAL DEL CAUCA 2012 ADRIANA VIDALES ASTUDILLO DIRECTORA DE TALENTO HUMANO Y SERVICIOS DE APOYO A LA GESTIÓN ENERO 2013 PRESENTACIÓN Mediante

Más detalles

CARACTERIZACION DEL PROCESO : SERVICIO PÙBLICO DE SALUD

CARACTERIZACION DEL PROCESO : SERVICIO PÙBLICO DE SALUD CARACTERIZACION DEL PROCESO : SERVICIO PÙBLICO DE SALUD OBJETIVO: Mejorar las condiciones de salud para la población barranquillera a través de la promoción de factores protectores, minimización de los

Más detalles

Comunicación Oficial No. Por asignar Publicado en abril de 2016. Aprobado por el Comité Académico en su sesión 305/5 de 14 de abril de 2016

Comunicación Oficial No. Por asignar Publicado en abril de 2016. Aprobado por el Comité Académico en su sesión 305/5 de 14 de abril de 2016 Normativa Reglamento del Instituto de Investigaciones Interdisciplinarias en Medio Ambiente Xabier Gorostiaga S.J. Comunicación Oficial No. Por asignar Publicado en abril de 2016 Aprobado por el Comité

Más detalles

CONSEJO MUNICIPAL DEL DEPORTE DE GUADALAJARA ORGANIGRAMA

CONSEJO MUNICIPAL DEL DEPORTE DE GUADALAJARA ORGANIGRAMA CONSEJO MUNICIPAL DEL DEPORTE DE GUADALAJARA ORGANIGRAMA DIRECCIÓN GENERAL DIRECCIÓN DE CULTURA FÍSICA, DEPORTES Y RECREACIÓN DIRECCIÓN DE MANTENIMIENTO Y CONSERVACIÓN DE ESPACIOS DEPORTIVOS DIRECCIÓN

Más detalles

Tabla de adaptaciones de la Diplomatura en Ciencias Empresariales (Plan 1975) Al Grado en Administración y Dirección de Empresas

Tabla de adaptaciones de la Diplomatura en Ciencias Empresariales (Plan 1975) Al Grado en Administración y Dirección de Empresas Tabla de adaptaciones de la (Plan 1975) Al Grado en s 5622 Tratamiento Automático de la Información 7249 Informática aplicada Gestión de Empresa I - 5586 Teoría Contabilidad (Introducción) 7198 Contabilidad

Más detalles

LA GESTION POR RESULTADOS Y EL PRESUPUESTO

LA GESTION POR RESULTADOS Y EL PRESUPUESTO ILPES - CEPAL POLITICAS PRESUPUESTARIAS Y GESTION POR RESULTADOS EN AMERICA LATINA Y EL CARIBE LA GESTION POR RESULTADOS Y EL PRESUPUESTO MARCOS MAKON ASPECTOS CONCEPTUALES GESTION POR NORMAS Y GESTION

Más detalles

GESTION DEL TALENTO HUMANO ALCANCE

GESTION DEL TALENTO HUMANO ALCANCE PROCESO GESTIÓN DEL TALENTO UMANO PROCESOS DE APOYO CARACTERIZACIÓN DEL PROCESO GESTION DEL TALENTO UMANO RESPONSABLE Director Especializado administrativo) PROPOSITO Suministrar y administrar el para

Más detalles

PRESUPUESTOS DE TECNOLOGÍAS DE LA INFORMACIÓN Y LAS COMUNICACIONES DE LA AGE 2013

PRESUPUESTOS DE TECNOLOGÍAS DE LA INFORMACIÓN Y LAS COMUNICACIONES DE LA AGE 2013 PRESUPUESTOS DE TECNOLOGÍAS DE LA INFORMACIÓN Y LAS COMUNICACIONES DE LA AGE 2013 TÍTULO: Presupuestos de Tecnologías de la Información y las Comunicaciones de la Administración General del Estado. Presupuestos

Más detalles

REGLAMENTO ESPECÍFICO DEL SISTEMA DE TESORERIA

REGLAMENTO ESPECÍFICO DEL SISTEMA DE TESORERIA ESTADO PLURINAC10NAL DE BOLIVIA REGLAMENTO ESPECÍFICO DEL SISTEMA DE TESORERIA t l É t REGLAMENTO ESPECÍFICO DEL SISTEMA DE TESORERIA Página 1de 7 ÍNDICE REGLAMENTO ESPECÍFICO DEL SISTEMA DE TESO RERÍA...2

Más detalles

Matriz de Marco Lógico del Proyecto

Matriz de Marco Lógico del Proyecto SECRETARIA NACIONAL DE PLANIFICACIÓN Y DESARROLLO SUBSECRETARÍA GENERAL DE PLANIFICACIÓN PARA EL BUEN VIVIR PROYECTO GENERACIÓN DE INSUMOS PARA LA ACTUALIZACIÓN DE LA PLANIFICACIÓN NACIONAL EN EL MARCO

Más detalles

Modifican Directiva Nº SERVIR/GPGSC Familias de Puestos y Roles y Manual de Puestos Tipo (MPT) aplicables al régimen del servicio civil

Modifican Directiva Nº SERVIR/GPGSC Familias de Puestos y Roles y Manual de Puestos Tipo (MPT) aplicables al régimen del servicio civil 1825-2015. LA HISTORIA PARA CONTAR AÑO DE LA CONSOLIDACIÓN DEL MAR DE GRAU Jueves 28 de enero de 2016 AUTORIDAD NACIONAL DEL SERVICIO CIVIL Resolución de Presidencia Ejecutiva Nº 004-2016-SERVIR-PE Modifican

Más detalles

LA HISTORIA PARA CONTAR RESOLUCIÓN DE PRESIDENCIA EJECUTIVA Nº SERVIR-PE

LA HISTORIA PARA CONTAR RESOLUCIÓN DE PRESIDENCIA EJECUTIVA Nº SERVIR-PE 1825-2015. LA HISTORIA PARA CONTAR AÑO DE LA CONSOLIDACIÓN DEL MAR DE GRAU Viernes 15 de abril de 2016 RESOLUCIÓN DE PRESIDENCIA EJECUTIVA Nº 063-2016-SERVIR-PE Modificaciones de la Directiva Nº 001-2015-SERVIR/GPGSC

Más detalles

SISTEMA INTEGRADO DE GESTIÓN

SISTEMA INTEGRADO DE GESTIÓN Página 1 de 6 1. OBJETIVO Establecer las actividades para la elaboración, aprobación y ejecución del garantizando el cumplimiento de los principios constitucionales y reglamentarios de conformidad con

Más detalles

RESOLUCIÓN DE PRESIDENCIA EJECUTIVA

RESOLUCIÓN DE PRESIDENCIA EJECUTIVA RESOLUCIÓN DE PRESIDENCIA EJECUTIVA Lima, 1 2 ABR 2016 Nº 063-2016-SERVIR-PE Visto, el Informe Técnico Nº 469-2016-SERVIR/GPGSC de la Gerencia de Políticas de Gestión de la - SERVIR; CONS!DERAN DO: Que,

Más detalles

ALUMBRADO PÚBLICO. Silvana Varela

ALUMBRADO PÚBLICO. Silvana Varela ALUMBRADO PÚBLICO Silvana Varela Septiembre 2014 SESION 2: EFICIENCIA ENERGETICA EN ALUMBRADO PÚBLICO 1. Situación del Alumbrado público en el Ecuador - 2013 Demanda Energía 189 MW 5,68% 963.72 GWh 4.95%

Más detalles

INSTITUCIÓN UNIVERSITARIA ANTONIO JOSÉ CAMACHO CONSEJO ACADÉMICO. RESOLUCIÓN No. 011 (Mayo 2 de 2013)

INSTITUCIÓN UNIVERSITARIA ANTONIO JOSÉ CAMACHO CONSEJO ACADÉMICO. RESOLUCIÓN No. 011 (Mayo 2 de 2013) INSTITUCIÓN UNIVERSITARIA ANTONIO JOSÉ CAMACHO CONSEJO ACADÉMICO RESOLUCIÓN No. 011 (Mayo 2 de 2013) Por medio de la cual se aprueban el Perfil Profesional, las Competencias, el Plan de Estudios del Tecnología

Más detalles

LINEAMIENTOS GENERALES PARA IMPLEMENTAR LA CLASIFICACION DE CARGOS DEL GOBIERNO REGIONALPIURA

LINEAMIENTOS GENERALES PARA IMPLEMENTAR LA CLASIFICACION DE CARGOS DEL GOBIERNO REGIONALPIURA D I R E C T I V A N o 0 0 3-2 0 0 5 / G R P - G R P P A T - O D I LINEAMIENTOS GENERALES PARA IMPLEMENTAR LA CLASIFICACION DE CARGOS DEL GOBIERNO REGIONALPIURA I. FINALIDAD Establecer normas generales

Más detalles

MIGUEL AUGUSTO CUBILLOS MORENO

MIGUEL AUGUSTO CUBILLOS MORENO MIGUEL AUGUSTO CUBILLOS MORENO ESTUDIOS REALIZADOS POST-UNIVERSITARIOS FORMACIÓN AVANZADA CON ESPECIALIZACIÓN EN ADMINISTRACIÓN PÚBLICA EN LA ESAP. 1992-1993. UNIVERSITARIOS ADMINISTRACIÓN DE EMPRESAS.

Más detalles

NORMAS COMPLEMENTARIAS PARA LA APLICACIÓN DEL REGLAMENTO DE COMPENSACIONES DE LA LEY Nº 30057, LEY DEL SERVICIO CIVIL

NORMAS COMPLEMENTARIAS PARA LA APLICACIÓN DEL REGLAMENTO DE COMPENSACIONES DE LA LEY Nº 30057, LEY DEL SERVICIO CIVIL NORMAS COMPLEMENTARIAS PARA LA APLICACIÓN DEL REGLAMENTO DE COMPENSACIONES DE LA LEY Nº 30057, LEY DEL SERVICIO CIVIL Artículo 1.- Objeto Establecer las disposiciones que permitan a las entidades de la

Más detalles

JEFE DE COMPRAS PÚBLICAS

JEFE DE COMPRAS PÚBLICAS JEFE DE COMPRAS PÚBLICAS Planificar, coordinar, controlar, gestionar los procesos de contratación de las obras, los bienes, servicios y consultorías necesarios para que se cumplan los objetivos de la municipalidad.

Más detalles

MANUAL DE ORGANIZACIÓN Y FUNCIONES GOBIERNO REGIONAL DEL CUSCO

MANUAL DE ORGANIZACIÓN Y FUNCIONES GOBIERNO REGIONAL DEL CUSCO MANUAL DE ORGANIZACIÓN Y FUNCIONES GOBIERNO REGIONAL DEL CUSCO 6.3. GERENCIA REGIONAL DE INFRAESTRUCTURA I.- CUADRO ORGANICO DE CARGOS NUMERO UNIDAD ORGANICA CARGO N DE TOTAL ORDEN CARGOS CLASIFICADOS

Más detalles

Mejorando la Efectividad del Sector Público en Paraguay

Mejorando la Efectividad del Sector Público en Paraguay Mejorando la Efectividad del Sector Público en Paraguay Resumen de Actividades Mariano Lafuente Unidad de Gestión Publica América Latina y el Caribe Banco Mundial Agosto 2010 1 Mejorando la Efectividad

Más detalles

1. Grupo de Proyectos Institucionales Especiales GPIE

1. Grupo de Proyectos Institucionales Especiales GPIE CÓDIGO VERSIÓN: 1 VIGENCIA: 2014 Página 1 de 12 1. Grupo de Proyectos Institucionales Especiales GPIE 1.1. CUÁL ES SU NEGOCIO? Educación con enfoque en servicios especializados, servicios académicos, científicos

Más detalles

BAJA CALIFORNIA SUR RESUMEN EJECUTIVO

BAJA CALIFORNIA SUR RESUMEN EJECUTIVO BAJA CALIFORNIA SUR RESUMEN EJECUTIVO Centro de Investigación y Docencia Económicas Conferencia Mexicana de Acceso a la Información Pública DATOS BÁSICOS Instituto de Transparencia y Acceso a la Información

Más detalles

Líder del Proceso Sede : JEFATURA DE TIC

Líder del Proceso Sede : JEFATURA DE TIC Financiera Versión: 03 Página 1 de 7 Nombre del Proceso: GESTION DE TIC Líder del Proceso a Nivel Nacional: DIRECTOR TIC Líder del Proceso Sede : JEFATURA DE TIC PROPOSITO DEL PROCESO o SUBPROCESO: Generar,

Más detalles

ESCUELA DE GESTIÓN PÚBLICA PLURINACIONAL UNIDAD DE AUDITORÍA INTERNA PROGRAMA OPERATIVO ANUAL GESTIÓN 2011

ESCUELA DE GESTIÓN PÚBLICA PLURINACIONAL UNIDAD DE AUDITORÍA INTERNA PROGRAMA OPERATIVO ANUAL GESTIÓN 2011 ESCUELA DE GESTIÓN PÚBLICA PLURINACIONAL UNIDAD DE AUDITORÍA INTERNA PROGRAMA OPERATIVO ANUAL GESTIÓN 2011 El POA debe ser entendido como un ejercicio completo, en el cual se contemplan todos los aspectos

Más detalles

Información General. Actualización de Ficha 1. INFORMACION BASICA 2. CADENA DE VALOR. Fecha de reporte: BANCO DE PROYECTOS DE INVERSION NACIONAL BPIN

Información General. Actualización de Ficha 1. INFORMACION BASICA 2. CADENA DE VALOR. Fecha de reporte: BANCO DE PROYECTOS DE INVERSION NACIONAL BPIN Información General BANCO DE PROYECTOS DE INVERSION NACIONAL BPIN CONTROL Y EVALUACION DEL SISTEMA OBLIGATORIO DE GARANTIA DE CALIDAD EN EL SISTEMA GENERAL DE SEGURIDAD SOCIAL EN SALUD A Código BPIN: 0110000020000

Más detalles

Antes de imprimir este documento piense en el medio ambiente!

Antes de imprimir este documento piense en el medio ambiente! Versión 1.0 Página 1 de 7 1. OBJETIVO. Concertar acciones para la cofinanciación del Servicio Público de Bienestar Familiar (SPBF) con agentes del Sistema Nacional de Bienestar Familiar (SNBF), a nivel

Más detalles

Estructura Organizacional 2016

Estructura Organizacional 2016 Estructura Organizacional 2016 1. Estructura Presidencia - Rectoría ASAMBLEA GENERAL CONSEJO SUPERIOR PRESIDENTE SECRETARIO GENERAL DIRECCIÓN MEDIO UNIVERSITARIO DIRECCIÓN DE EDUCACIÓN VIRTUAL VICER DE

Más detalles

La Estructura del Estado Peruano

La Estructura del Estado Peruano GOBIERNO REGIONAL DE HUÁNUCO La Estructura del Estado Peruano Soc. Luis De La Cruz Quintanilla Octubre 2008 El Perú TERRITORIO NACION Organización Jurídica ESTADO CONSTITUCION GOBIERNO POBLACION Territorio

Más detalles

INFORME I. ASUNTO II. CONTENIDO DEL INFORME. Adecuación jurídica. III. FUNDAMENTO Y VALOR DEL INFORME

INFORME I. ASUNTO II. CONTENIDO DEL INFORME. Adecuación jurídica. III. FUNDAMENTO Y VALOR DEL INFORME AYUNTAMIENTO DE LAS PALMAS DE GRAN CANARIA ALCALDÍA ÁREA DE PRESIDENCIA Y SEGURIDAD Dirección General de la Asesoría Jurídica Ref: AJRB. Nº: AJRB-100/2014.. Fecha: 26-2-2014. Asunto: Convenio de colaboración

Más detalles

Instituto Nacional de Defensa Civil INDECI

Instituto Nacional de Defensa Civil INDECI Instituto Nacional de Defensa Civil INDECI MANUAL DE ORGANIZACIÓN Y FUNCIONES DE LA OFICINA DE ESTADÍSTICA Y TELEMATICA - 2003 1 ESQUEMA DE CONTENIDO I. Función General 3 II. Funciones Específicas 3 III.

Más detalles

MANUAL DE ORGANIZACIÓN DE LA DIRECCIÓN DE COMUNICACIÓN CORPORATIVA DE LA UNIVERSIDAD DE ORIENTE

MANUAL DE ORGANIZACIÓN DE LA DIRECCIÓN DE COMUNICACIÓN CORPORATIVA DE LA UNIVERSIDAD DE ORIENTE UNIVERSIDAD DE ORIENTE VICERRECTORADO ADMINISTRATIVO DE LA UNIVERSIDAD DE ORIENTE ENERO 2009 VERSIÓN 1.0 0029 VIGENCIA Y APROBACIÓN Pág.: 1 Este Manual, elaborado por la Dirección de Organización y Sistemas

Más detalles

Administración n de Acuerdos de Libre Comercio en el Área de Servicios -Servicios Financieros-

Administración n de Acuerdos de Libre Comercio en el Área de Servicios -Servicios Financieros- Administración n de Acuerdos de Libre Comercio en el Área de Servicios -Servicios Financieros- Juan Duch Flores jduch@ssf.gob.sv juanduch@hotmail.com Superintendencia del Sistema Financiero El SALVADOR

Más detalles

Qué es un presupuesto?

Qué es un presupuesto? Qué es un presupuesto? Un presupuesto es una estimación de un gasto que se concreta para alcanzar los objetivos, metas y resultados, lo cual significa el cálculo proyectado respecto al recurso disponible.

Más detalles

BOLETÍN Nº 150-29 de julio de 2011

BOLETÍN Nº 150-29 de julio de 2011 1 de 5 29/07/2011 9:40 BOLETÍN Nº 150-29 de julio de 2011 DECRETO FORAL 109/2011, de 26 de julio, por el que se determina la estructura básica del Departamento de Desarrollo Rural, Industria, Empleo y

Más detalles

COMPETENCIAS EXCLUSIVAS Y COMPARTIDAS DE LOS NIVELES DE GOBIERNO REGIONAL Y LOCAL

COMPETENCIAS EXCLUSIVAS Y COMPARTIDAS DE LOS NIVELES DE GOBIERNO REGIONAL Y LOCAL GOBIERNO REGIONAL PIURA GERENCIA REGIONAL DE PLANEAMIENTO, PRESUPUESTO Y ACONDICIONAMIENTO TERRITORIAL SUB GERENCIA REGIONAL DE PLANEAMIENTO, PROGRAMACION E INVERSIONES COMPETENCIAS EXCLUSIVAS Y COMPARTIDAS

Más detalles

Ley del Servicio Civil Ley N CURSO TALLER NACIONAL DEL SISTEMA NACIONAL DE RECURSOS HUMANOS EN ENTIDADES DEL ESTADO 2017

Ley del Servicio Civil Ley N CURSO TALLER NACIONAL DEL SISTEMA NACIONAL DE RECURSOS HUMANOS EN ENTIDADES DEL ESTADO 2017 Ley del Servicio Civil Ley N 30057 CURSO TALLER NACIONAL DEL SISTEMA NACIONAL DE RECURSOS HUMANOS EN ENTIDADES DEL ESTADO 2017 1.- Sistema Administrativo de Recursos Humanos 2.- Ley del Servicio Civil

Más detalles

CRÉDITOS TOTALES 240. Tabla 2. Distribución de la carga lectiva por tipo. Tipo 1 er curso 2 curso 3 er curso 4 curso 1C 2C 3C 4C 5C 6C 7C 8C

CRÉDITOS TOTALES 240. Tabla 2. Distribución de la carga lectiva por tipo. Tipo 1 er curso 2 curso 3 er curso 4 curso 1C 2C 3C 4C 5C 6C 7C 8C GESTIÓN CULTURAL Tabla 1. Distribución del Plan de Estudios en créditos ECTS por tipo Tipo Créditos ECTS Formación Básica 0 Obligatorias 144 Optativas 24 Prácticas externas Trabajo fin de grado CRÉDITOS

Más detalles

Hoja de Vida. Nombre: María Etelvina Landázuri De Mora

Hoja de Vida. Nombre: María Etelvina Landázuri De Mora Hoja de Vida 1. Información Personal Nombre: María Etelvina Landázuri De Mora Profesión: Ingeniera Comercial Nacionalidad: Ecuatoriana 2. Formación Académica 1. Facultad de Ciencias Administrativas Ingeniería

Más detalles

REGLAMENTO DE ORGANIZACIÓN Y FUNCIONES DEL MINISTERIO DE SALUD OFICINA GENERAL DE PLANEAMIENTO Y PRESUPUESTO OFICINA DE ORGANIZACIÓN

REGLAMENTO DE ORGANIZACIÓN Y FUNCIONES DEL MINISTERIO DE SALUD OFICINA GENERAL DE PLANEAMIENTO Y PRESUPUESTO OFICINA DE ORGANIZACIÓN REGLAMENTO DE ORGANIZACIÓN Y FUNCIONES DEL MINISTERIO DE SALUD OFICINA GENERAL DE PLANEAMIENTO Y PRESUPUESTO OFICINA DE ORGANIZACIÓN 2005 REGLAMENTO DE ORGANIZACIÓN Y FUNCIONES DEL MINISTERIO DE SALUD

Más detalles

CONSULTORÍA INTERNACIONAL

CONSULTORÍA INTERNACIONAL CONSULTORÍA INTERNACIONAL DESCRIPCIÓN adentra Consultoría Internacional surge por iniciativa de un grupo de profesionales con amplia trayectoria en diversos campos relacionados con el desarrollo humano

Más detalles

DEL PROCESO CRONOGRAMA ÁREA RESPONSABLE

DEL PROCESO CRONOGRAMA ÁREA RESPONSABLE SERNANP PROCESO DE SELECCIÓN PARA LA CONTRATACIÓN ADMINISTRATIVA DE SERVICIOS CAS N 08--SERNANP Convocatoria para la Contratación Administrativa de Servicios de un Especialista Legal para la Unidad Operativa

Más detalles

Concepto de Control Interno

Concepto de Control Interno Concepto de Control Interno Conjunto de principios, fundamentos, reglas, acciones, mecanismos, instrumentos y procedimientos que ordenados entre sí y unidos a las personas que conforman una organización

Más detalles

- Dirección-Gerencia, que será ejercida por la persona titular de la Secretaría General de Empleo.

- Dirección-Gerencia, que será ejercida por la persona titular de la Secretaría General de Empleo. ESTRUCTURA DEL SERVICIO ANDALUZ DE EMPLEO Del Decreto 149/2012, de 5 de junio, (BOJA nº 115, de 13 de junio), por el que se regula la estructura orgánica de la Consejería de Economía, Innovación, Ciencia

Más detalles

más más fácil seguro

más más fácil seguro más más fácil seguro Organización Visión En el 2019 seremos un grupo empresarial de la economía solidaria reconocido por su aporte en la generación de capital social y desarrollo sostenible del país. Misión

Más detalles

Convenio Marco ID 8053764 (Buscar RM) Código Sence: 1237874976

Convenio Marco ID 8053764 (Buscar RM) Código Sence: 1237874976 12 CURSO INTENSIVO EN COMPRAS Y CONTRATACIONES PÚBLICAS PREPARACION PRUEBA DE ACREDITACION USUARIOS COMPRADORES DEL SISTEMA DE COMPRAS Y CONTRATACIÓN PÚBLICA DE CHILE Convenio Marco ID 8053764 (Buscar

Más detalles

Proyecto de Lineamientos de Planes de Contingencia. Dirección de Políticas, Planes y Evaluación Lima, 07 de Mayo 2015

Proyecto de Lineamientos de Planes de Contingencia. Dirección de Políticas, Planes y Evaluación Lima, 07 de Mayo 2015 Proyecto de Lineamientos de Planes de Contingencia Dirección de Políticas, Planes y Evaluación Lima, 07 de Mayo 2015 FINALIDAD Fortalecer la preparación de las entidades integrantes del SINAGERD estableciendo

Más detalles

PLAN DE ESTUDIOS POR ASIGNATURA Y SUS OBJETIVOS

PLAN DE ESTUDIOS POR ASIGNATURA Y SUS OBJETIVOS PLAN DE ESTUDIOS POR ASIGNATURA Y SUS OBJETIVOS El plan se encuentra integrado por ocho seminarios, desarrollados en módulos cuyos contenidos temáticos son incrementales y complementarios: I. Visión de

Más detalles

INTERVENCIÓN GENERAL DE LA ADMINISTRACIÓN DEL ESTADO OBJETIVOS 2016

INTERVENCIÓN GENERAL DE LA ADMINISTRACIÓN DEL ESTADO OBJETIVOS 2016 INTERVENCIÓN GENERAL DE LA ADMINISTRACIÓN DEL ESTADO OBJETIVOS 2016 La Intervención General de la Administración del Estado, en el ámbito de sus competencias de contabilidad y control, ha fijado los objetivos

Más detalles

FUNDACIÓN TERMINAL TERRESTRE DE GUAYAQUIL RGANIGRAMA ESTRUCTURAL DE LA DIRECCIÓN DE OPERACIONES

FUNDACIÓN TERMINAL TERRESTRE DE GUAYAQUIL RGANIGRAMA ESTRUCTURAL DE LA DIRECCIÓN DE OPERACIONES ^rminaderrestreguayaquil RGANIGRAMA ESTRUCTURAL DE LA DIRECCIÓN DE OPERACIONES DIRECTOR DE OPERACIONES n ANAUSTA OE OPERACIONES SUPERVISOR OE PARQUEO DE PARTICULARE SUPERVISOR DE OPERACIONES (Dotación

Más detalles

TITULO I CONCEPTOS Y DISPOSICIONES GENERALES

TITULO I CONCEPTOS Y DISPOSICIONES GENERALES CONTENIDO TITULO I... 1 CONCEPTOS Y DISPOSICIONES GENERALES... 1 Artículo 1.- Concepto y Objeto del Sistema de Tesorería... 1 Artículo 2.- Objeto del Reglamento Específico del Sistema de Tesorería y Ámbito

Más detalles

PROCESO: EXTENSIÓN Y PROYECCIÓN SOCIAL VERSIÓN: 1 EMISOR ENTRADA ACTIVIDADES SALIDA RECEPTOR

PROCESO: EXTENSIÓN Y PROYECCIÓN SOCIAL VERSIÓN: 1 EMISOR ENTRADA ACTIVIDADES SALIDA RECEPTOR PÁGINA: 1DE 7 RESPONSABLE: REQUISITOS: NTC GP 1000:2004: LEGALES: EMISOR ENTRADA ACTIVIDADES SALIDA RECEPTOR Vicerrectora de Investigaciones, y Proyección Jefa del Departamento de y Proyección 4,1, 4,2,2,

Más detalles

PLAN OPERATIVO INSTITUCIONAL 2015 RESPONDE AL PLAN ESTRATEGICO INSTITUCIONAL 2015-2020

PLAN OPERATIVO INSTITUCIONAL 2015 RESPONDE AL PLAN ESTRATEGICO INSTITUCIONAL 2015-2020 MINISTERIO DE EDUCACIÓN GOBIERNO REGIONAL DE APURIMAC DIRECCION REGIONAL DE EDUCACION DE APURIMAC PLAN OPERATIVO INSTITUCIONAL 2015 RESPONDE AL PLAN ESTRATEGICO INSTITUCIONAL 2015-2020 Humberto Málaga

Más detalles