GUIA DIDACTICA DERECHO DEL TRABAJO 2

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1 GUIA DIDACTICA DERECHO DEL TRABAJO 2 UNIDAD DIDÁCTICA 3 EL CONTRATO COLECTIVO CURSO: DERECHO DEL TRABAJO I UNIVERSIDAD MICHOACANA DE SAN NICOLÁS DE HIDALGO FACULTAD DE DERECHO Y CIENCIAS SOCIALES Autor: Lic. Sergio Carmelo Domínguez Mota

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3 Índice UNIDAD DIDACTICA EL CONTRATO COLECTIVO DE TRABAJO... 3 Actividades de la unidad... 4 Materiales... 4 Evaluación de la unidad... 4 Bibliografía:... 4 Actividades de aprendizaje:... 5 BIBLIOGRAFÍA COMPLEMENTARIA

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5 UNIDAD DIDACTICA 3 EL CONTRATO COLECTIVO DE TRABAJO OBJETIVO PARTICULAR: Al concluir la unidad, el alumno, será capaz de: Analizará la definición, terminología del contrato colectivo de trabajo, los antecedentes históricos en general y en el derecho mexicano. Asimismo observará el contenido del contrato colectivo de trabajo, su origen y las acciones procesales en el campo laboral. TEMARIO: 3.1. Definición 3.2. Terminología 3.3. Antecedentes históricos: Datos históricos en general Antecedentes históricos en el derecho mexicano 3.4. Naturaleza jurídica: Doctrinas que explican el contrato colectivo de trabajo como una institución de derecho privativo Las doctrinas de transición Las doctrinas que explican el contrato colectivo de trabajo como una institución de derecho público Contenido del contrato colectivo de trabajo: cláusulas que pueden contener: Cláusulas que establecen las condiciones de trabajo en general Cláusulas que establecen prestaciones de beneficio común Cláusulas que establecen aspectos de carácter administrativo 3.6. Nacimiento del contrato colectivo de trabajo Sujetos que intervienen La titularidad del contrato colectivo cuando en su otorgamiento intervienen varios sindicatos obreros Requisitos de validez Elementos del contrato colectivo Obligatoriedad para el patrón de celebrar el contrato colectivo 3.7. La envoltura del contrato colectivo: Clases de contrato, tomando como base su duración Su revisión Su modificación La terminación Su prórroga 3

6 3.8. Relaciones entre el contrato colectivo y los contratos individuales de trabajo 3.9. Acciones procesales con relación al contrato colectivo de trabajo Actividades de la unidad En esta unidad, Usted realizará actividades de aprendizaje de apropiación de conceptos, tales como análisis e interpretación de textos, ejercicios de comparación y síntesis; actividades análisis de texto/contexto como observación participante y actividades de producción, tales como elaboración de informes, autobiografías y argumentaciones. Las argumentaciones serán canalizadas principalmente a través de los Foros de debate como ya hemos ido implementando en las unidades anteriores. Materiales En esta unidad utilizaremos principalmente el texto de de la antología que se encuentra en la pagina de materiales de la plataforma, además al final de la guía se ponen a su disposición un listado de bibliografía que servirá para comparar textos y ampliar el análisis. Evaluación de la unidad Para acreditar esta unidad, Usted deberá presentar todos los trabajos prácticos que se le van pidiendo en esta guía y en el cuerpo de la antología. Por otro lado, la participación activa en los foros de debate se considera un criterio importante de evaluación. Bibliografía: 1. ALONSO GARCÍA, Manuel, Curso de Derecho del Trabajo, 4a edición, Edición, Ariel, Madrid, BARAJAS MONTES DE OCA, Santiago, La huelga, un análisis comparativo, Instituto de Investigaciones Jurídicas, Colección de la Gran Enciclopedia Mexicana, UNAM, BAYON CHACON Y PEREZ BOTIJA, Manual de Derecho del Trabajo, Madrid, Edición, Marcial Pons, BURGOA, Ignacio, Diccionario de Derecho Constitucional, Garantías y 4

7 Amparo, México, Edición, Porrua. 5. CABANELLAS, Guillermo, Tratado de Derecho Laboral, t. Ill, Derecho Colectivo. Volumen 1, 2 y 3, 3a. edición, Edición, Claridad Argentina, CASTORENA, J. Jesús, Manual de Derecho Obrero, 6a. edición, México. 7. DE LA CUEVA, Mario, Derecho Mexicano del Trabajo, t. II, México, Edición, Porrua, DE LA CUEVA, Mario, El Nuevo Derecho Mexicano del Trabajo, 1.1, 6a. edición, Edición, Porrua, México, GARCÍA RAMÍREZ, Jorge, Apuntes de Derecho del Trabajo, Cuadernos de apoyo a la docencia, Vol. 6, México U.A.Q GUERRERO, Euquerio, Derecho del Trabajo, 7a. edición, Edición, Porrua, México PUIG HERNÁNDEZ, Carlos Alberto, Teoría y practica de la Huelga en México, Edición, Porrua, México, RAMOS, Álvarez Oscar Gabriel, Sindicatos, Federaciones y Confederaciones en las Empresas y en los Estados, México, Trillas, 2000 Conceptos y tópicos a revisar en las lecturas: Concepto de Contrato Colectivo Contenido Sujetos Nacimiento Termino Modificación Actividades de aprendizaje: Conteste el siguiente cuestionario y realice las siguientes actividades: 1. Definición de contrato colectivo de trabajo 2. Naturaleza jurídica del contrato colectivo de trabajo 3. Contenido legal del contrato colectivo, Cláusulas que puede contener 4. Cláusulas que establecen las condiciones de trabajo en general. 5. Cláusulas que establecen prestaciones de beneficio común. 6. Cláusulas que regulan aspectos administrativos. 7. Como nace el Contrato Colectivo 5

8 8. Quienes son los Sujetos que intervienen en la celebración de los contratos colectivos? 9. A quien corresponde la titularidad del contrato colectivo cuando existen varios sindicatos obreros, en una misma empresa o establecimiento? 10. Cuales son los requisitos de validez del contrato colectivo? 11. Cuales son los Elementos del contrato colectivo 12. Tiene el patrón la obligación de celebrar el contrato colectivo si o no? 13. Cual es la duración del contrato colectivo de trabajo? 14. Cada cuando se da la Revisión del contrato colectivo en su totalidad y con que tiempo se solicita? 15. Cada cuando se da la Revisión del contrato colectivo en los salarios y con que tiempo se solicita? 16. Como se puede modificar un contrato colectivo de trabajo? 17. Como Termina un contrato colectivo de trabajo? 18. Se puede Prorrogar un contrato colectivo de trabajo? 19. Cual es la Relación entre el contrato colectivo y los contratos individuales de trabajo. Al final de la unidad realiza en línea el examen de autoevalución que será habilitado en la plataforma, el cual es obligatorio e indispensable para acreditar el curso. 6

9 BIBLIOGRAFÍA COMPLEMENTARIA 1. BECERRA BAUTISTA, José, El Proceso Civil en México, 2ª edición, México, Edición, Porrua, BERMUDES CISNEROS, Miguel, Derecho Procesal del Trabajo, 29 edición, México, Edición, Porrua, CASTORENA, J. Jesús, Procesos del Derecho Obrero, México, s/edición, y s/f. 4. CAVAZOS FLORES, Baltazar, El Mito del arbitraje Potestativo, Edición, Jus, México, CLIMENT BELTRÁN, Juan B., Formulario de Derecho del Trabajo, 23 edición, México, Edición, Esfinge, DE BUEN LOZANO, Néstor, Derecho Procesal del Trabajo, México, Edición, Porrua, DE LITALA, Luigi, Derecho Procesal del Trabajo, t.l, Buenos Aires, Edición, EJEA, DE PINA, Rafael, Curso de Derecho Procesal del Trabajo, México, Ediciones Botas, , Tratado de las Pruebas Civiles, México, Edición, Porrua, FIX ZAMUDIO, Héctor, Apuntes de Derecho Procesal del Trabajo, versión mecanográfica. 11. GÓMEZ LARA, Cipriano, Teoría General del Proceso, 2ª edición, México, Ediciones de la U.N.A.M., MICHELLI, Gian A., La Carga de la Prueba, Argentina, Edición, EJEA, PALLARES, Eduardo, Diccionario de Derecho Procesal del Trabajo, 15ª edición, Edición, Porrua, S.A., PORRAS Y LÓPEZ, Armando, Derecho Procesal del Trabajo, 3ª edición, Edición, de Manuel Porrua, S.A., TENA SUCK, Rafael y MORALES, Hugo Italo, Derecho Procesal del Trabajo, México, Edición, Trillas, TRUEBA URBINA, Alberto, Tratado Teórico Practico de Derecho Procesal del Trabajo, México, Edición, Porrua, VALENZUELA, Arturo, Derecho Procesal del Trabajo, México, Edición, José M. Cajica,