CONSEJERÍA DE ECONOMÍA, HACIENDA Y EMPLEO

Transcripción

1 CONSEJERÍA DE ECONOMÍA, HACIENDA Y EMPLEO DIRECCIÓN GENERAL DE TRABAJO Resolucón dsponendo la nscrpcón en el Regstro y publcacón de la Extensón del Conveno Colectvo del Sector de Ofcnas y Despachos de Burgos a la Comundad Autónoma de Cantabra. Códgo Vsto el escrto presentado por D. JUSTO SAN MILLAN, en caldad de Secretaro General de la Federacón de Servcos de la Unón General de Trabajadores, y D. FERNANDO ORTIZ FERNANDEZ, Secretaro de Organzacón de la Federacón de Servcos Fnanceros y Admnstratvos de Comsones Obreras de Cantabra, por el que nstan la renovacón de la Extensón del Conveno Colectvo del Sector de Ofcnas y Despachos de la provnca de Burgos a la Comundad Autónoma de Cantabra; y, tenendo en cuenta los sguentes: ANTECEDENTES 1º.- Defenden la necesdad de extender el nuevo Conveno Colectvo publcado en el Boletín Ofcal de Burgos de fecha 19 de abrl de 2012, ndcando que las organzacones sndcales Unón General de Trabajadores y Comsones Obreras tenen legtmacón para solctar una nueva resolucón, ya que ostentan legtmacón sufcente para promover la negocacón colectva, de acuerdo con el artículo 87.2 b del E.T. 2º.- Se alega como motvo de la petcón que las crcunstancas que deron lugar a la extensón ncal no han varado, y se señala que hay mposbldad de suscrbr en el ámbto sectoral un conveno colectvo de los prevsto en el Título III del Texto Refunddo del Estatuto de los Trabajadores, que tal mposbldad se debe a la ausenca de partes legtmadas para negocar y, como consecuenca de lo anteror, se dervan perjucos para los trabajadores del sector en cuestón. 3º.- Los solctantes señalan que son alrededor de trabajadores los que se encuadran en este Sector en Cantabra, y que cualtatvamente las consecuencas de la carenca de conveno colectvo afectan tanto a las razonas cuantfcables económcamente, como a la organzacón del trabajo, contratacón, clasfcacón profesonal, jornada, vacacones lcencas, excedencas, formacón, segurdad y salud laboral, etc. En cuanto a las empresas afectadas, ndcan, que son aproxmadamente º.- Consta en el procedmento, además de la solctud, la sguente documentacón recabada en la tramtacón del expedente: 1. Certfcacón del Jefe de Servco de Relacones Laborales ndcando la nexstenca en el Regstro de Convenos y Acuerdos Colectvos de Trabajo de la Comundad autónoma de Cantabra de un conveno de efcaca general para el sector de ofcnas y despachos para Cantabra. 2. Certfcacón del Jefe de Servco de Relacones Laborales relatva a los datos obrantes en la Ofcna Públca de Eleccones Sndcales sobre los representantes de los trabajadores elegdos en este sector. Pág /19

2 3. Certfcacón del ctado funconaro ndcando que fguran depostados los Estatutos de la Asocacón Empresaral de Ofcnas y Despachos de Cantabra (AFIDECAN). 4. Así msmo constan los anuncos en el Boletín Ofcal de Cantabra y El Mundo-Cantabra de fechas 6 y 12 de juno, respectvamente. 5. Consta escrto drgdo al Sr. Presdente de la Asocacón Empresaral de Ofcnas y Despachos de Cantabra (AFIDECAN), Calle Los Escalantes nº 5, Prncpal Izquerda de ésta Captal. La remsón al domclo que fguraba en el acta de consttucón de la Asocacón fue devuelto por desconocdo. 5º.- Por últmo se ha solctado nforme a la CEOE-CEPYME de Cantabra, en cumplmento de lo dspuesto en los Artículos 6 y 10 del Real Decreto 718/2.005 de 20 de juno, que lo ha remtdo con fecha 31 de mayo, oponéndose por consderar que la vía de la extensón del conveno debe utlzarse después de haberse ntentado la negocacón con las organzacones empresarales más representatvas. FUNDAMENTOS DE DERECHO 1º.- En cuanto a la concurrenca de los requstos de legtmacón para la ncacón del procedmento, establecdos en el Real Decreto 718/2005 de 20 de juno, los sndcatos Unón General de Trabajadores y Comsones Obreras se encuentran legtmadas para promover la extensón solctada, de acuerdo con el artículo 87.2 del E.T. 2º.- La solctud de renovacón a que hace referenca el artículo 10 del Real Decreto anterormente ctado ha sdo formulada dentro del plazo establecdo en el msmo. 3º.- Se mantenen las crcunstancas establecdas en el ctado precepto, y que deron lugar a las extensones del Conveno Colectvo de Ofcnas y despachos de Burgos a Cantabra que venen aplcándose desde el año 1991 hasta la actualdad, con la excepcón del perodo comprenddo entre el 15 de octubre de 1999 y el 31 de dcembre del 2000, en que el conveno extenddo fue el de Ofcnas y despachos de Gupúzcoa. 4º.- Se ha solctado nforme a la Comsón Consultva Naconal de Convenos Colectvos. 5º.- La competenca para resolver le vene atrbuda a este Centro Drectvo en el Real Decreto 1900/96 de 2 de agosto, sobre traspaso de funcones y servcos de la Admnstracón del Estado a la Comundad de Cantabra en matera de trabajo y Decreto 88/1996, de 3 de septembre, sobre asuncón de funcones y servcos transferdos, así como el Decreto 9/2011, de 28 de juno, de reorganzacón de las Consejerías de la Admnstracón de la Comundad Autónoma de Cantabra y el Decreto 87/2011, de 7 de julo, por el que se modfca parcalmente la Estructura Básca de las Consejerías del Goberno de Cantabra. 6º.- Artículo 92.2 del Real Decreto legslatvo 1/1995, por el que se aprueba el Texto Refunddo de la Ley del Estatuto de los Trabajadores, establece que el Mnstero de Trabajo y Asuntos Socales o el órgano correspondente de las Comundades Autónomas con competenca en la matera, podrán extender, con los efectos prevstos en el artículo 82.3 de esta ley las dsposcones de un Conveno Colectvo en vgor a una pluraldad de empresas y trabajadores, o a un sector o subsector de actvdad por los perjucos dervados para los msmos por la mposbldad de suscrbr en dcho ámbto un Conveno Colectvo de los prevstos en el Título III, debdo a la ausenca de partes legtmadas para ello. Pág /19

3 7º.- Dada la mposbldad de negocar por carenca de parte legtmada en el banco empresaral, y habendo quedado acredtado que la asocacón empresaral de Ofcnas y Despachos de Cantabra (AFIDECAN) no se encuentra en funconamento, n ha comparecdo en el perodo de nformacón públca para demostrar su legtmacón, y dados los perjucos económcos que se dervan para los aproxmadamente 2200 trabajadores faltos de proteccón como consecuenca de haberse agotado la extensón anteror, con la consecuente reduccón de sueldos y la alarmante pérdda de poder adqustvo, es justo atender la solctud que va encamnada a cubrr un vacío normatvo en un sector carente de legtmacón en la parte empresaral para negocar con efectos de efcaca general un conveno colectvo. Vstos los preceptos legales y reglamentaros, y demás de pertnente aplcacón, esta Dreccón General de Trabajo y Empleo RESUELVE Prmero.- Declarar: LA RENOVACIÓN DE LA EXTENSIÓN DEL CONVENIO COLECTIVO DE OFICINAS Y DESPACHOS DE BURGOS, publcado en fecha a esta Comundad Autónoma de Cantabra, con efectos desde hasta Segundo.- La extensón no afectará a aquellas empresas que se hallen comprenddas dentro del ámbto de otro conveno colectvo. Tercero.- Ordenar la nscrpcón de la presente resolucón en el Regstro de Convenos y Acuerdos Colectvos de Trabajo de la Comundad Autónoma de Cantabra, y dsponer su publcacón en el Boletín Ofcal de Cantabra. Cuarto.- Ordenar la publcacón de la presente resolucón en el Boletín Ofcal de Cantabra. Contra la presente resolucón, las personas legtmadas para ello, pueden nterponer recurso de alzada en el plazo de un mes ante la Consejería de Economía, Hacenda y Empleo, de acuerdo con los artículos 114 y 115 de la Ley 30/1992, de Régmen jurídco de las Admnstracones públcas y del Procedmento Admnstratvo Común. Santander, 4 de julo de La drectora General de Trabajo, Rosa María Castrllo Fernández. Pág /19

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20 GOBIERNO de CANTABRIA BOLETÍN OFICIAL DE CANTABRIA LUNES, 27 DE AGOSTO DE BOC NÚM ESTATUTOS Y CONVENIOS COLECTIVOS CONSEJERÍA DE ECONOMÍA, HACIENDA Y EMPLEO DIRECCIÓN GENERAL DE TRABAJO CVE Correccón de errores al anunco publcado en el Boletn Ofcal de Cantabra número 139, de 18 de julo 2012, de la Resolucón de fecha 4 de julo de 2012 de renovacón de la Extensón del Conveno Colectvo de Ofcnas y Despachos de Burgos a la Comundad Autónoma de Cantabra. Vsta la resolucón de fecha 4 de julo de 2012 recaída en el expedente de renovacón de la extensón del Conveno Colectvo del sector de Ofcnas y Despachos de la provnca de Burgos a la Comundad Autónoma de Cantabra y publcada en el Boletín Ofcal de Cantabra en fecha 18 de julo de 2012, se observa que en la msma se ha producdo un error, al omtr una parte de su contendo, relatvo a las actvdades económcas a las que resulta de aplcacón la referda extensón y que consta en la solctud que do orgen a este procedmento. Y tenendo en cuenta que el artículo 105 punto 2 de la Ley 30/1992, de 26 de novembre, de Régmen Jurídco de las Admnstracones Públcas y del Procedmento Admnstratvo Común, establece que las Admnstracones Públcas podrán rectfcar, en cualquer momento, de ofco o a nstanca de los nteresados, los errores materales, de hecho o artmétcos exstentes en sus actos. Esta Dreccón General de Trabajo, ACUERDA Prmero.- Modfcar la resolucón dctada en fecha 4 de julo de 2012, en el sentdo de ntroducr una nueva redaccón al Antecedente 3º, que susttuye al anteror y que debe tener el contendo sguente: 3º.- Los solctantes señalan que son alrededor de trabajadores los que se encuadran en este sector en Cantabra, y que cualtatvamente las consecuencas de la carenca de Conveno Colectvo afectan tanto a las razonas cuantfcables económcamente, como a la organzacón del trabajo, contratacón, clasfcacón profesonal, jornada, vacacones lcencas, excedencas, formacón, segurdad y salud laboral, etc. En cuanto a las empresas afectadas, ndcan, que son aproxmadamente 500, encuadradas en las sguentes actvdades (CNAE): 6832 Gestón y Admnstracón de la Propedad Inmoblara 8110 Servcos ntegrales a edfcos e nstalacones Relacones públcas y comuncacón Actvdades de fotocopado, preparacón de documentos y otras actvdades especalzadas de ofcnas Actvdades de traduccón e nterpretacón. CVE Pág /2

21 GOBIERNO de CANTABRIA BOLETÍN OFICIAL DE CANTABRIA LUNES, 27 DE AGOSTO DE BOC NÚM Otros servcos de nformacón ncop Otras actvdades profesonales, centífcas y técncas ncop Arrendamento de la propedad ntelectual y productos smlares, excepto trabajos protegdos por los derechos de autor Actvdades de las agencas de cobros y de nformacón comercal Otras actvdades de apoyo a empresas ncop Organzacón de convencones y feras de muestras Actvdades de organzacones empresarales y patronales Actvdades de organzacones profesonales Actvdades sndcales Actvdades de organzacones relgosas Actvdades de organzacones polítcas Otras actvdades asocatvas ncop Servcos técncos de arqutectura. Segundo.- Ordenar la publcacón de la presente resolucón en el Boletín Ofcal de Cantabra. Contra la presente resolucón, las personas legtmadas para ello, pueden nterponer recurso de alzada en el plazo de un mes ante la Consejería de Economía, Hacenda y Empleo, de acuerdo con los artículos 114 y 115 de la ley 30/1992, de Régmen jurídco de las Admnstracones Públcas y del Procedmento Admnstratvo Común. 2012/11036 Santander, 2 de agosto de La drectora general de Trabajo, Rosa M.ª Castrllo Fernández. CVE Pág /2