PROCESO CAS Nº /PNICP-PRODUCE

Transcripción

1 PROCESO CAS Nº /PNICP-PRODUCE CONVOCATORIA PARA LA CONTRATACIÓN ADMINISTRATIVA DE SERVICIOS DE (01) ANALISTA DESARROLLADOR DE SISTEMAS PARA LA UNIDAD DE TECNOLOGÍA DE LA INFORMACIÓN I. GENERALIDADES 1.1. Objeto de la convocatoria Contratar los servicios de un (01) profesional quien se desempeñará como Analista Desarrollador de Sistemas de la Unidad de Tecnología de la Información del Programa Nacional de Innovación para la Competitividad y Productividad - INNÓVATE PERÚ. Se entiende por Analista Desarrollador de Sistemas, como el profesional especializado del área TI, con amplio conocimiento en análisis, diseño y desarrollo de sistemas en lenguajes de programación orientados a web, arquitectura de software y bases de datos Dependencia, unidad orgánica y/o área solicitante Unidad de Tecnología de la Información 1.3. Dependencia encargada de realizar el proceso de contratación Unidad de Administración 1.4. Base Legal Decreto Legislativo Nº 1057, que regula el Régimen Especial de Contratación Administrativa de Servicios. Reglamento del Decreto Legislativo Nº 1057 que regula el Régimen Especial de Contratación Administrativa de Servicios, Decreto Supremo Nº PCM, modificado por Decreto Supremo Nº PCM. Resolución SERVIR Resolución SERVIR Ley "Ley que establece la eliminación progresiva del Régimen Especial del Decreto Legislativo 1057 y otorga derechos laborales. Las demás disposiciones que regulen el Contrato Administrativo de Servicios. II. PERFIL DEL PUESTO REQUISITOS MÍNIMOS DETALLE - Experiencia (1) - Experiencia comprobada mayor a 4 años en análisis, diseño y desarrollo de sistemas utilizando PHP, JavaScript,

2 MySQL sobre plataforma Linux. - Experiencia en administración de BD MySQL y SQL Server y administración de Servidores Linux y Windows - Experiencia en desarrollo con los siguientes lenguajes Java, C++ y C#, incluidos el uso de Frameworks. - Experiencia en Sistemas orientados a la I+D+i. - Experiencia en la implementación de un producto software y conocimiento de gestión de proyectos. - Experiencia en actividades relacionadas en atención de usuarios, soporte técnico en redes, hardware y software. Competencias (2) Formación Académica, grado académico y/o nivel de estudios (3) Cursos y/o estudios de especialización (4) Conocimientos para el puesto y/o cargo (5) - Capacidad analítica y de liderazgo - Capacidad de trabajar bajo presión - Disposición a trabajar en equipo - Ordenado, proactivo. - Profesional titulado o Bachiller en Ingeniería de Sistemas o Afines - Enrutamiento WAN y LAN - Supervisión Administración y Monitoreo de Sistema UTM Fortigate - Configuración de FortiAnalyzer - Administración de Consolas de Antivirus ESET ENDPOINT - Conocimiento en desarrollo de aplicaciones con HTML, CSS, JQuery - Conocimiento de Metodologías de Desarrollo de Software EUP, RUP, XP - Conocimiento de modelamiento de procesos con herramientas BPM, soluciones BI y de procesos ETL - Conocimiento de administración de herramientas CMS y Active Directory. - Conocimiento del proceso administrativo y estructuras del SIAF.

3 INSTRUCCIONES (1) Especificar en tiempo: años o meses; y tipo: especialidad, área, etc. (2) A criterio de la entidad, si el puesto y/o cargo lo requiere (3) En caso que el puesto y/o cargo no lo requiera, colocar: No indispensable (4) Especificar los requisitos mínimos necesarios para el ejercicio del puesto (5) Otros requisitos considerados como complementarios y/o deseables (6) Describir las funciones y actividades a realizar en el puesto y/o cargo materia de convocatoria II. CARACTERÍSTICAS DEL PUESTO Y/O CARGO Principales funciones a desarrollar: Acciones a desarrollar: a. Análisis de procesos dinámicos de sistemas. b. Desarrollo y mantenimiento de los sistemas Informáticos. c. Administración y mantenimiento Base de Datos MySQL, SQL Server, Active Directory y servicios relacionados. d. Soporte funcional e informático a los Sistemas, Procesos y Usuarios de Innóvate Perú e. Propuestas de mejora y análisis de nuevos requerimientos a los Sistemas de Innóvate Perú. f. Traducir y evaluar necesidades de Tecnologías de Información (TI) de las unidades y áreas del Innóvate Perú en requerimientos de desarrollo de aplicaciones y su impacto en los procesos. g. Proveer servicios de mantenimiento de las soluciones implantadas dentro del tiempo y presupuesto pactado asegurando una óptima calidad. h. Controlar la ejecución de las pruebas funcionales de los aplicativos modificados, antes de su pase a producción. i. Apoyar los pases a producción de los aplicativos en todas las plataformas tecnológicas, en coordinación con las unidades involucradas. j. Apoyo al mantenimiento a los servidores basados en Linux, Microsoft y a la Página Web Institucional. k. Velar por el cumplimiento de las políticas y estándares de desarrollo de soluciones informáticas, seguridad, y metodología de desarrollo de sistemas establecida. l. Otras funciones relacionadas al cargo, que le sean asignadas por el Jefe de TI. III. CONDICIONES ESENCIALES DEL CONTRATO CONDICIONES Lugar de prestación del servicio Duración del contrato Remuneración mensual DETALLE Programa Nacional de Innovación para la Competitividad y Productividad Calle Manuel Gonzales Olaechea 435, San Isidro, Lima. A partir de la firma de contrato hasta el 31 de diciembre de El monto mensual es de S/. 6, (seis mil y 00/100 Soles), incluye impuestos de ley y contribución al sistema de pensiones.

4 IV. CRONOGRAMA Y ETAPAS DEL PROCESO FECHAS DE PUBLICACION Y ETAPAS DEL PROCESO PRESENTACION AREA RESPONSABLE Aprobación de la Convocatoria - Coordinación Ejecutiva Publicación del proceso en el Servicio Nacional del Empleo Publicación de la convocatoria en Del 10 al 21 de octubre de 2016 CONVOCATORIA Del 24al 28 de octubre de 2016 Unidad de Administración Comité CAS Presentación de la hoja de vida sin documentar en la Mesa de Partes del Programa Nacional de Innovación para la Competitividad y Productividad Del 31 de octubre al 03 de de noviembre de 2016 Mesa de Partes de INNÓVATE PERÚ ubicada en calle Manuel Gonzales Olaechea 435 San Isidro - Lima (atención de 9 a 18 horas) Evaluación de la hoja de vida Resultados de la evaluación de la hoja de vida en Entrevista Personal en instalaciones de INNÓVATE PERÚ ubicado en calle Manuel Gonzales Olaechea 435 San Isidro - Lima Publicación de resultado final en el portal web SELECCIÓN Del 04 al 08 de noviembre de 2016 Comité CAS 09 de noviembre de 2016 Comité CAS 11 de noviembre de 2016 Comité CAS 15 de noviembre de 2016 Comité CAS Suscripción del Contrato SUSCRIPCIÓN Y REGISTRO DEL CONTRATO 5 días hábiles posterior a la publicación de resultados Candidato ganador y Unidad de Administración

5 Registro del Contrato Al inicio de las actividades Unidad de Administración V. ETAPA DE EVALUACION Los factores de evaluación dentro del proceso de selección tendrán un máximo y un mínimo de puntos, distribuyéndose de esta manera: EVALUACIONES PESO PUNTAJE MÍNIMO* PUNTAJE MÁXIMO EVALUACIÓN DE LA HOJA DE VIDA 60% Experiencia 40% 40 Título profesional o bachillerato, cursos o estudios de 20% 20 especialización (de ser el caso) Puntaje Total de la Evaluación de la Hoja de Vida ENTREVISTA 40% PUNTAJE TOTAL 100% a. En la etapa de evaluación curricular: el postulante que no cumpla con sustentar los requisitos generales y específicos establecidos en la publicación de la convocatoria, será descalificado. b. La entrevista personal tiene como puntaje mínimo aprobatorio 30, asimismo de considerar el Comité CAS realizará pruebas adicionales previas a la entrevista. c. El puntaje total mínimo aprobatorio es de 80 puntos De las Bonificaciones: a. Se otorgará una bonificación del 10% sobre el puntaje obtenido en la etapa de entrevista, a los postulantes que hayan acreditado ser Licenciado de las Fuerzas Armadas, de conformidad con la Ley N y su reglamento b. Se otorgará una bonificación por discapacidad del 15% sobre el puntaje total, al postulante que acredite dicha condición de acuerdo a la Ley N Ley General de la Persona con Discapacidad y su Reglamento. VI. DOCUMENTACIÓN A PRESENTAR

6 De la presentación de la Hoja de Vida: La información consignada en la hoja de vida tiene carácter de declaración jurada, por lo que el postulante será responsable de la información consignada en dicho documento y se somete al proceso de fiscalización posterior que lleve a cabo la entidad. NOTA: Adjuntar las 02 Declaraciones Juradas al momento de presentar su Currículum Vitae VII. DE LA DECLARATORIA DE DESIERTA O DE LA CANCELACIÓN DEL PROCESO Declaratoria del proceso como desierto El proceso puede ser declarado desierto en alguno de los siguientes supuestos: a. Cuando no se presentan postulantes al proceso de selección. b. Cuando ninguno de los postulantes cumple con los requisitos mínimos. c. Cuando habiendo cumplido los requisitos mínimos, ninguno de los postulantes obtiene puntaje mínimo en las etapas de evaluación del proceso. Cancelación del proceso de selección a. Cuando desaparece la necesidad del servicio de la entidad con posterioridad al inicio del proceso de selección. b. Por restricciones presupuestales. c. Otras debidamente justificadas CONVOCATORIA PARA LA CONTRATACIÓN ADMINISTRATIVA DE SERVICIOS Documentos a presentar del 31 de octubre al 03 de noviembre de 2016: CV no documentado Fotocopia de DNI vigente Declaración Jurada - Anexo 01 Declaración Jurada - Anexo 02 Los documentos deben ser ingresados en sobre cerrado en el que se indique: Número de Convocatoria

7 Cargo al que postula Nombres y apellidos EL POSTULANTE QUE NO PRESENTE TODOS LOS DOCUMENTOS SOLICITADOS, SERÁ DESCALIFICADO.