El Talento y las PyMEs: Ventajas y Oportunidades
|
|
- Josefa Morales Soriano
- hace 7 años
- Vistas:
Transcripción
1 El Talento y las PyMEs: Ventajas y Oportunidades
2 Papel de la PyME
3 PyME Startup Ventajas y Oportunidades de las PyMEs en el Mundo del Trabajo Qué es una PyME y un Startup? Definida número de empleados (en función de su actividad económica) Definida en términos de su volumen de ingresos Un startup: empresa grande que nace pequeña Sus características principales son: management, capital y tecnología
4 Ventajas y Oportunidades de las PyMEs en el Mundo del Trabajo El Emprendedor ideal Es importante porque: Genera innovación y rompen paradigmas Ayuda a acelerar cambios estructurales en la economía Genera empleos
5 PyMEs Ventajas y Oportunidades de las PyMEs en el Mundo del Trabajo En México: Generan el 72% del Empleo (INEGI, 2009). Representan el 52% del PIB (Secretaría de Economía, 2009). El 11% planea expandirse a otros mercados de América Latina (HSBC, 2009). El 59% no institucionaliza sus valores organizacionales. El 82.5% desaparece antes de 2 años (Secretaría de Economía, 2009). El 10% de las PyMEs planea reclutar personal (HSBC, 2009). El 55% de los mexicanos cree tener capacidades para iniciar un nuevo negocio (Global Entrepreneurhsip Monitor, 2009). El 12.2% de las empresas en México son nuevos emprendimientos de < 4 años. (INEGI, 2009)
6 Las PyMEs en el Mundo Ventajas y Oportunidades de las PyMEs en el Mundo del Trabajo Europa Iniciativas de apoyo a investigación y desarrollo, e innovación para las PyMEs PyMES: promotoras del desarrollo Eje central para la competitividad Las PyMEs generan 55% del PIB en la región y el 70% de empleos EUA Modelo de incubadoras Las empresas que cubren los programas de incubación tienen una probabilidad de sobrevivencia de hasta 90% en el largo plazo Las PyMES generan el 51% del PIB en EEUU y el 52% de empleos Japón Apoyo de los startups y PyMEs innovadoras. Fondos para establecimiento de incubadoras y clústeres industriales. Las PyMEs: fuente de innovación para Japón. Las PyMES generan el 70% del empleo y contribuyen a más del 55% del PIB.
7 Retos y oportunidades más comunes entre las PyMEs
8 Ventajas y Oportunidades de las PyMEs en el Mundo del Trabajo Factores críticos para el éxito de una PyME Recursos Capacidades Capital Humano Trabajar en función de objetivos Financiamiento y Liquidez Trabajar en equipo Tecnología Motivar al Talento
9 Ventajas y Oportunidades de las PyMEs en el Mundo del Trabajo La Naturaleza de los Equipos de Trabajo en las PyMEs Mayor interdependencia Multitasking Grupos Reducidos Orden de funciones Participación en la toma de decisiones
10 Ventajas y Oportunidades de las PyMEs en el Mundo del Trabajo Competencias Requeridas en el Ciclo de Vida Evolución Competencias necesarias Crecimiento de Largo Plazo Toma de riesgos Creatividad Resolución de problemas Implementación Competencias permanentes Networking Proactividad Trabajo en equipo Estancamiento Declive Emprendimiento Crecimiento Madurez Tiempo Fuente: Manpower, 2010.
11 Evolución Competencias necesarias Innovación Multitask Visionario Efectividad Gestión administrativa Ventajas y Oportunidades de las PyMEs en el Mundo del Trabajo Competencias Requeridas en el Ciclo de Vida Competencias permanentes Crecimiento de Largo Plazo Proactividad Networking Creatividad Enfoque a resultados Trabajo en equipo Estancamiento Declive Emprendimiento Crecimiento Madurez Fuente: Manpower, Tiempo
12 Ventajas y Oportunidades de las PyMEs en el Mundo del Trabajo Competencias Requeridas en el Ciclo de Vida Evolución Competencias necesarias Multitask Resolución de problemas Visionario Innovación Gestión Administrativa Competencias permanentes Creatividad Proactividad Networking Trabajo en equipo Efectividad Crecimiento de Largo Plazo Estancamiento Declive Emprendimiento Crecimiento Madurez Tiempo Fuente: Manpower, 2010.
13 Atracción y Retención de Talento
14 Atracción del Talento: Ventajas y Oportunidades de las PyMEs en el Mundo del Trabajo Preferencias y Percepciones de los Profesionales Prioridades de los profesionistas en términos relativos Más importantes Remuneración Estabilidad Desarrollo Profesional Buen clima laboral Posibilidad de emprender cosas nuevas Importantes Status Actividad Relevante Desafíos Responsabilidad corporativa Horario flexible Coaching Menos importantes Valores Libertad Autonomía Innovación Movilidad e Integración global Fuente: Manpower, 2010.
15 Ventajas y Oportunidades de las PyMEs en el Mundo del Trabajo La Selección de Empleador: Cómo es la Decisión del Candidato? Ingreso Cultura Laboral Desarrollo Profesional Empowerment Peso porcentual en la decisión del candidato Fuente: Manpower, 2010.
16 Ventajas y Oportunidades de las PyMEs en el Mundo del Trabajo Atracción del Talento: Preferencias de los Profesionistas (Ventajas Competitivas) Ventajas Competitivas PyMEs Libertad Autonomía Participación en la toma de decisiones Horario flexible y home office Buen clima laboral Ventajas Competitivas Empresas Grandes Status o prestigio Movilidad e integración global Remuneración Desarrollo profesional Estabilidad económica
17 Implicaciones para el mundo laboral Qué vas a hacer?
18
Centro de Incubación de Empresas de Base Tecnológica (CIEBT) Abril de 2014
Premio Nacional al Emprendedor 2014, Instituciones Educativas que impulsan el Espíritu Emprendedor Otorgan al Instituto Politécnico Nacional el Premio Nacional del Emprendedor 2014 Abril de 2014 Por el
Más detallesAl finalizar el semestre y dada una situación real o hipotética, el estudiante estará en capacidad de:
FACULTAD DE CIENCIAS ADMINISTRATIVAS Y ECONÓMICAS DEPARTAMENTO DE MERCADEO Y NEGOCIOS INTERNACIONALES Código-Materia: 03195 Negocios Internacionales Programa Semestre: Administración de Empresas, Semestre
Más detallesPresentación. Desde 2011, se han realizado cinco ediciones del CIKI: Características del CIKI-2016
Congreso Internacional de Conocimiento e Innovación 6a edición (CIKI-2016) Acelerar la Innovación: Factor Decisivo para el Desarrollo Social Bogotá, Colombia, 31 de octubre y 1 0 de noviembre de 2016 Presentación
Más detallesDirección de Recursos Humanos
Dirección de Recursos Humanos Duración: 45.00 horas Descripción Este curso de Dirección de Recursos Humanos profundiza en los aspectos relacionados con la estrategia empresarial de Recursos Humanos en
Más detallesASOCIATIVIDAD EMPRESARIAL «LA CLAVE DE LOS PEQUEÑOS EMPRESARIOS PARA ENFRENTAR GRANDES RETOS»
ASOCIATIVIDAD EMPRESARIAL «LA CLAVE DE LOS PEQUEÑOS EMPRESARIOS PARA ENFRENTAR GRANDES RETOS» RAZON DE SER Es una de las mejores Estrategias empresariales, para enfrentar fuertes amenazas y limitaciones
Más detallesInnovación y emprendimiento El caso de Bolivia Henry Oporto Fundación Milenio
Innovación y emprendimiento El caso de Bolivia Henry Oporto Fundación Milenio Idea central Agotamiento de un modelo de crecimiento de base estrecha, baja productividad y muy dependiente de altos precios
Más detallesGRADO EN TURISMO COMPETENCIAS. Competencias genéricas. CG-1. Toma de decisiones. CG-2. Trabajo en un equipo de carácter interdisciplinar.
GRADO EN TURISMO COMPETENCIAS Competencias genéricas CG-1. Toma de decisiones. CG-2. Trabajo en un equipo de carácter interdisciplinar. CG-3. Trabajo en equipo. CG-4. Capacidad de análisis y síntesis.
Más detallesUNIVERSIDAD DE QUINTANA ROO. Programa por materia. Plan de Negocios
UNIVERSIDAD DE QUINTANA ROO Programa por materia Plan de Negocios Nombre de la Materia Clave No de Clases por semana Carrera Semestre Requisitos Plan de negocios Objetivo(s) General(es) por Materia: El
Más detallesTendencias y desafíos de la Banca El camino hacia el 2020
www.pwc.com/ar Tendencias y desafíos de la Banca El camino hacia el 2020 Septiembre 2011 Santiago Mignone, Líder de Financial Services El cambio acelerado de las economías emergentes está transformando
Más detallesPerspectivas de negocios y mercados TIC en México
Perspectivas de negocios y mercados TIC en México Ricardo Zermeño González ricardo.zermeno@select.com.mx Todos los derechos reservados D.R. Select Estrategia, S.C. 2015 Agenda Entorno económico Negocios
Más detallesNuestra gente. Nuestra marca.
Nuestra gente. Nuestra marca. 4 24 DE OCTUBRE Hotel Marriot Malecón de la Reserva 615 Miraflores 7:30am 5:00pm PERÚ 2014 DESARROLLO DE LÍDERES EXITOSOSTENDENCIAS EN AMÉRICA LATINA COMPENSACIONES Y PROPUESTA
Más detallesOTC y Centro de Patentamiento INFOTEC-CANIETI. Sergio Carrera Riva Palacio septiembre, 2012
OTC y Centro de Patentamiento INFOTEC-CANIETI Sergio Carrera Riva Palacio septiembre, 2012 Contribución de la innovación al crecimiento del pib (contribuciones porcentuales 1995-2006) Contribución de la
Más detallesPrograma de. Liderazgo. y Gestión. Empresarial PARA MUJERES DEL ÁMBITO RURAL COFINANCIADO POR:
Programa de Liderazgo y Gestión Empresarial PARA MUJERES DEL ÁMBITO RURAL COFINANCIADO POR: 1 Objetivos del Programa La Universidad de la Mujer Rural es un gran programa dirigido a mujeres del ámbito rural
Más detallesLas empresas familiares
Las empresas familiares Un modelo que va más allá de la lucha contra el desempleo M.B.A Ana Isabel Solano MM El amor y el trabajo son las principales fuentes de autoestima y felicidad, y sólo cuando se
Más detallesEstablecimiento de los objetivos y las estrategias de los beneficios
EL MERCADO LABORAL: Crecimiento de los beneficios o prestaciones: Dado que los beneficios o prestaciones no tienen una relación directa con la productividad del trabajador, cuenta mas se incremente su
Más detallesESTRATEGIA GREMIAL PARA APOYAR A LAS PYMES. ROSMERY QUINTERO CASTRO Presidente Nacional
ESTRATEGIA GREMIAL PARA APOYAR A LAS PYMES ROSMERY QUINTERO CASTRO Presidente Nacional SISTEMA DE GESTIÓN DE LA SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO SG-SST DECRETO 1072 DE 2015 Reglamentar la implementación
Más detallesIncubación de Empresas. Qué es?
Un programa de Un programa de Incubación de Empresas Qué es? es un proceso de desarrollo emprendedor, económico, social, público y/o provado, diseñado para apoyar negocios desde la generación de la idea
Más detallesResultados cosechados en el Nodo 3 y proyección hacía futuro: Andalucía, Canarias, Ceuta y Melilla. IV Pleno de la Red de I+D+I, 10 de abril de 2014
Resultados cosechados en el Nodo 3 y proyección hacía futuro: Andalucía, Canarias, Ceuta y Melilla IV Pleno de la Red de I+D+I, 10 de abril de 2014 EL NODO II ATI: Agencia de Innovación y Desarrollo de
Más detallesEL PROGRAMA REGIONAL DE COMPETITIVIDAD SISTÉMICA MICHOACÁN COMPETITIVO ÍNDICE TOMO I
EL PROGRAMA REGIONAL DE COMPETITIVIDAD SISTÉMICA MICHOACÁN COMPETITIVO ÍNDICE TOMO I Introducción Capítulo I El Modelo de Clusters Competitivos del CECIC 1.1 El Modelo de Competitividad Sistémica y Desarrollo
Más detallesLa oferta de Outsourcing es un servicio integral, que puede ejecutarse personalizada mente para cada empresa.
1. Antecedentes y situación actual. 1.1. Antecedentes del Outsourcing. El Outsourcing es una práctica que se lleva a cabo desde hace varios años, pero no es mucho lo que se ha hablado de la misma. En los
Más detallesZonas Económicas Especiales: El caso de México
Zonas Económicas Especiales: El caso de México Dra. Claudia Ávila Connelly Directora General Asociación Mexicana de Parques Industriales 28 de septiembre de 2016 Actualmente, México no cuenta con zonas
Más detallesReformas Estructurales
AÑO DE LA EFICACIA Reformas Estructurales Lic. Marcos Bucio Mújica Origen Pacto por México: Es el resultado de una de una sinergia entre el Gobierno Federal y los representantes de los 3 partidos más importantes
Más detallesPROGRAMA FORMATIVO Experto en Sostenibilidad Empresarial del Medio Ambiente
PROGRAMA FORMATIVO Experto en Sostenibilidad Empresarial Objetivos info@bmformacion.es Objetivo general Adquirir la capacidad de conocer y analizar las bases de las responsabilidades de las empresas frente
Más detallesSistematizar la Innovación para Incrementar la Competitividad. Dr. Sergio Ulloa Lugo Director Científico y Tecnológico de SCIENTA FARMA Y PIFARMA
Sistematizar la Innovación para Incrementar la Dr. Sergio Ulloa Lugo Director Científico y Tecnológico de SCIENTA FARMA Y PIFARMA Agenda Empresas Innovación Sistematizar Conclusiones Definiciones Empresa
Más detallesDirección de Recursos Humanos, 45 horas
Dirección de Recursos Humanos, 45 horas Objetivos - Planificar, desarrollar y evaluar las políticas de recursos humanos coherentes con la estrategia de la organización. - Determinar las características
Más detallesMicroempresas y pymes en América Latina
Microempresas y pymes en América Latina Giovanni Stumpo División de Desarrollo Productivo y Empresarial, CEPAL 1 Las micro, pequeñas y medianas empresas en América Latina Representan el 99% de las empresas
Más detallesPolítica de CTI: Desafíos y oportunidades. Director de Innovación Autor MICITT
Política de CTI: Desafíos y oportunidades David Título Bullón de la presentación Director de Innovación Autor MICITT Resumen 3 historias 1 Medicina funcional Tratemos causas, no síntomas 2 Colonia indeseada
Más detallesGESTION DE LA PROPIEDAD INTELECTUAL
GESTION DE LA PROPIEDAD INTELECTUAL Curso- taller Buenas prácticas de gestión de la propiedad intelectual Rosario Castañón México, enero 2008 Gestión n de la propiedad intelectual. 1. Cuenta su institución
Más detallesDirección General de Capacitación, Adiestramiento y Productividad Laboral. Plan Nacional de Desarrollo
Dirección General de Capacitación, Adiestramiento y Productividad Laboral Plan Nacional de Desarrollo 2013-2018 PND: Instrumento La Bolsa de Planeación de Trabajo Nacional del SNE del Desarrollo Antecedentes
Más detallesCátedra Caja Rural de Empresa e Iniciativa Emprendedora
Cátedra Caja Rural de Empresa e Iniciativa Emprendedora La Cátedra Caja Rural de Empresa e Iniciativa Emprendedora es una acción conjunta entre el Colegio San Gabriel y Caja Rural de Burgos que tiene por
Más detallesLa misión se definió en los siguientes términos: Formar profesionales con niveles de excelencia en el campo de su especialidad.
Relación anual de logros y avances del Tecnológico de Monterrey PERIODO 1985-2010 Como resultado de un autoestudio institucional que se llevó a cabo en los Campus del Tecnológico con el propósito de identificar
Más detallesNUEVAS REGLAS DE OPERACIÓN INADEM INSTITUTO NACIONAL DEL EMPRENDEDOR
NUEVAS REGLAS DE OPERACIÓN INADEM INSTITUTO NACIONAL DEL EMPRENDEDOR C REACIÓN DEL INADEM El Instituto Nacional del Emprendedor (INADEM) se creó el 11 de enero de 2013 mediante el Decreto por el que se
Más detallesCámara de Comercio de Sogamoso FERIA CONCURSO DEL EMPRENDIMIENTO Y LA INNOVACIÓN PARA COLEGIOS PÚBLICOS Y PRIVADOS DE LA CIUDAD DE SOGAMOSO
FERIA CONCURSO DEL EMPRENDIMIENTO Y LA INNOVACIÓN PARA COLEGIOS PÚBLICOS Y PRIVADOS DE LA CIUDAD DE SOGAMOSO El Proceso... El emprendedor La Empresa Competencias del emprendedor Es Innovador, la idea la
Más detallesORGANIZACIÓN, IMPLEMENTACIÓN Y CONTROL DE MARKETING. Omar Maguiña Rivero
ORGANIZACIÓN, IMPLEMENTACIÓN Y CONTROL DE MARKETING 1 OBJETIVOS ESPECIFICOS Explicar la importancia de seguir un proceso adecuado de marketing internacional. 2 CONTENIDOS 1. Estructura Organizacional y
Más detallesCómo sería Nuevo León sin el Tec de Monterrey?
Cómo sería Nuevo León sin el Tec de Monterrey? Agora Talentía Foro Mundial sobre el Talento en la Era del Conocimiento Dra. María de Lourdes Dieck Assad Directora de la Escuela de Gobierno, Ciencias Sociales
Más detallesII FORO INTERNACIONAL PROCOMPITE
II FORO INTERNACIONAL PROCOMPITE Experiencias de fomento de negocios mediante la mejora tecnológica y/o innovación para lograr el desarrollo competitivo y sostenible de cadenas productivas Centro PyME-ADENEU
Más detallesMg. Marco Antonio Vásquez U. Mg. Patricia Ávila Henríquez. Buenos Aires, Agosto 2014
Potenciar el emprendimiento en microempresarios de la Comuna de Padre las Casas a través de actividades de Aprendizaje Servicio con alumnos de la Escuela de Negocios de la UC Temuco. Mg. Marco Antonio
Más detallesIDEAS SOBRE LA EXPERIENCIA DE LA EMPRESA ESPAÑOLA EN LATINOAMÉRICA
IDEAS SOBRE LA EXPERIENCIA DE LA EMPRESA ESPAÑOLA EN LATINOAMÉRICA Madrid, Septiembre 2013 RESUMEN EJECUTIVO Latinoamérica ha sido el destino principal de las inversiones exteriores españolas. Actualmente,
Más detallesPERÚ 2015 PROGRAMA DE CAPACITACIÓN EN GESTIÓN DE CAPITAL HUMANO
PERÚ 2015 PROGRAMA DE CAPACITACIÓN EN GESTIÓN DE CAPITAL HUMANO APRENDE, PRACTICA Y CRECE CON MERCER COLLEGE Mercer College es la red de aprendizaje y desarrollo de Mercer con presencia en Asia y América
Más detallesConsulting. Human Capital. Las organizaciones son lo que es su gente
Consulting Human Capital. Las organizaciones son lo que es su gente Un líder mundial a su servicio En Deloitte, más de 7.500 consultores y analistas brindan soluciones integradas de Human Capital alrededor
Más detallesUna Nueva Ruta para las Mujeres Empresarias en Centroamérica y Panamá: Retos y Oportunidades para enfrentar la competitividad
Una Nueva Ruta para las Mujeres Empresarias en Centroamérica y Panamá: Retos y Oportunidades para enfrentar la competitividad Maureen Vargas 2.Mayo.03 El cambio de época, lleva aparejado un cambio en las
Más detallesonline Maestría en Dirección de Empresas
Maestría en Dirección de Empresas La oportunidad de lograrlo en UADE Business School Una experiencia de aprendizaje online única en América Latina que satisface las más altas exigencias con moderna tecnología
Más detallesPERSPECTIVAS DEL FINANCIAMIENTO DE LAS ENERGÍAS LIMPIAS: OPORTUNIDADES PARA LOS BANCOS VERDES? Sarah Dougherty
PERSPECTIVAS DEL FINANCIAMIENTO DE LAS ENERGÍAS LIMPIAS: OPORTUNIDADES PARA LOS BANCOS VERDES? Sarah Dougherty SANTIAGO, CHILE ABRIL 2016 Escenario Actual: ERNC y Necesidades de Financiamiento Acuerdo
Más detallesPROGRAMAS OPERATIVOS FEDER
PROGRAMAS OPERATIVOS FEDER 2014-2020 (Objetivo de Crecimiento y Empleo) I taller de apoyo al Plan de Acción Atlántico Santander, 25 de marzo de 2015 1 ACUERDO DE ASOCIACIÓN DE ESPAÑA PROGRAMACIÓN FEDER
Más detallesUna de cada tres empresas españolas prevé aumentar sus ingresos por encima del 7% durante 2015
Lugar y fecha: Madrid 13 de octubre de 2015 Informe Internacional Randstad de Tendencias en RRHH 2015 Una de cada tres empresas españolas prevé aumentar sus ingresos por encima del 7% durante 2015 El 15%
Más detallesMaestría en Administración de Negocios
Maestría en Administración de Negocios Maestría en Administración de Negocios La Maestría en Administración de Negocios de la Universidad Latinoamericana representa una evolución en tu trayectoria profesional.
Más detallesPortafolio 2016 Procesos de Aprendizaje Capacitación Especializada. Area Temática: Gestión, Gerencia y Finanzas
Portafolio 2016 Procesos de Aprendizaje Capacitación Especializada Area Temática: Gestión, Gerencia y Finanzas Formación en Gestión, Gerencia y Finanzas Objetivo General: Presentar la mejor y mas amplia
Más detallesNombre: HIBRIDALAB, Laboratorio de hibridación creando redes de hibridación y práctica para la innovación en mipymes de la región metropolitana
Nombre: HIBRIDALAB, Laboratorio de hibridación creando redes de hibridación y práctica para la innovación en mipymes de la región metropolitana Instrumento: Programa en Gestión de la Innovación. Empresa
Más detallesmba maestría en administración de negocios SNIES 51664
mba maestría en administración de negocios SNIES 51664 Maestría en Administración de Negocios Acerca del programa La Universidad Sergio Arboleda en su propósito de responder a las necesidades del desarrollo
Más detallesLa Revolución laboral de la Nuevas Generaciones LIC. ALEJANDRO MORA GAYTÁN DIRECTOR CORPORATIVO DE RECURSOS HUMANOS
La Revolución laboral de la Nuevas Generaciones LIC. ALEJANDRO MORA GAYTÁN DIRECTOR CORPORATIVO DE RECURSOS HUMANOS Te parece conocido? Nuevas Tendencias de Atracción de Talento Diferentes generaciones,
Más detallesGuía de recomendaciones para la implantación de OI en PYME s
Guía de recomendaciones para la implantación de OI en PYME s 0682_CLOUDPYME2_1_E 1.- LAS PYMES Las PYMES son fundamentales en la economía. En la Unión europea, el 98% de las empresas son PYMES. En España,
Más detallesPremio Nacional Excelencia en la Relación Empresa Cliente y Centros de Contacto. Décima Primera Edición 2016 FICHA TÉCNICA
CONTENIDO Instrucciones:... 2 Categoría 3: Mejor Estrategia de Ventas... 3 1. Datos Generales de la Organización... 3 Información de la Empresa y del Área de Interacción... 5 2. Información del Caso...
Más detallesLos Retos de Crecimiento en la Industria Catalana: El Papel del Capital Riesgo
Los Retos de Crecimiento en la Industria Catalana: El Papel del Capital Riesgo Caixa Capital Risc SGECR 13 de Junio de 2012 19/06/2012 1 El sector industrial tiene el potencial para convertirse en uno
Más detallesDiploma en Dirección Estratégica
Diploma en Dirección Estratégica de Relaciones Laborales Escuela de Ingeniería Comercial Pontificia Universidad Católica de Valparaíso Versión 2013 Información: Avenida Brasil 2830, piso 9. Valparaíso
Más detallesEvolución del sector cooperativo paraguayo A MEDIADOS DE LOS 90 s:
Evolución del sector cooperativo paraguayo A MEDIADOS DE LOS 90 s: 450 Cooperativas registradas Volumen de activos estimados 743 mil millones de G.( 373 millones de U$S) 134 mil personas asociadas Actualmente
Más detallesSede Andina, San Carlos de Bariloche. Licenciatura en Administración
Sede y localidad Carrera Sede Andina, San Carlos de Bariloche Licenciatura en Administración Programa de la asignatura Asignatura: Seminario sobre Gestión Empresarial Año calendario: 2013 Cuatrimestre:
Más detallesEconomía y negocios en Japón
Economía y negocios en Japón Gabriel Nieto Analista de comercio y política económica Oficina de la Secretaría de Economía en Japón Acuerdo de Asociación Económica México-Japón julio 2012 Guía Situación
Más detallesAMBIENTE E INDUSTRIA EN MÉXICO
AMBIENTE E INDUSTRIA EN MÉXICO TENDENCIAS, REGULACIÓN Y COMPORTAMIENTO EMPRESARIAL Editores Rhys- O. Jenkins Alfonso Mercado García EL COLEGIO DE MÉXICO ÍNDICE PRIMERA PARTE INTRODUCCIÓN Ambiente e industria
Más detallesBanobras en el Financiamiento para el Desarrollo Regional
Banobras en el Financiamiento para el Desarrollo Regional Reunión Intermedia Anual de la Red Latinoamericana de Políticas Públicas de Desarrollo Regional 17 de julio de 2014 1 México en el Mundo De acuerdo
Más detallesEmprendimiento: Diferentes aproximaciones
174 175 Reseñas bibliográficas Bogotá, Pp. 174-184 Rese Emprendimiento: Diferentes aproximaciones Autores: Zárate, Rodrigo; Argüelles, Denise; Aparicio, Santiago; Salcedo, Carlos; Ibarra, Alberto; Matíz,
Más detallesLA UNIVERSIDAD COMO PROMOTORA DE UNA NUEVA CULTURA EMPRENDEDORA
LA UNIVERSIDAD COMO PROMOTORA DE UNA NUEVA CULTURA EMPRENDEDORA Dra. Libertad Monliu Fernandez (100065977); Mta. María del Rosario Candia Díaz (100518527); Mta. María Ascención Carmen Rosales Escalona
Más detallesPLAN DE NEGOCIO EN HORIZONTE 2020
PLAN DE NEGOCIO EN HORIZONTE 2020 Plan de negocio en H2020/1 Concepto Documento que identifica, descubre y analiza una oportunidad de negocio, examina la viabilidad técnica, económica y financiera del
Más detallesElaboró: Francisco Restrepo Escobar
Objetivos Organizacionales Supervivencia Crecimiento Rentabilidad Productividad Calidad de productos y servicios Reducción de costos Participación en el mdo Nuevos clientes Competitividad imagen Objetivos
Más detallesGuía para la evaluación de impacto de la formación
Eje 1 Contexto Este eje describe el marco en el que la formación 5 tiene resultados económicos y sociales; expone su relación con los Objetivos de Desarrollo del Milenio (ODM) y con el desarrollo económico
Más detallesEMPRENDIMIENTO ASOCIATIVO Mujeres Emprendedoras
EMPRENDIMIENTO ASOCIATIVO Mujeres Emprendedoras Departamento de Cooperativas Subsecretaría de Economía y Empresas de Menor Tamaño Carlos González Rivas Ingeniero Civil Industrial San Bernardo, 04 de Abril
Más detallesVisión estratégica del Proyecto Biovalle Salinas
Visión estratégica del Proyecto Biovalle Salinas Mónica Amorós Responsable Área I+D+i MISIÓN Reinventar los sectores económicos tradicionales a través de la Innovación, apostando por las nuevas economías
Más detallesTurismo de Negocios y Reuniones
Turismo de Negocios y Reuniones Con reconocimiento de Validez Oficial de Estudios conforme al acuerdo No. 20150027 con fecha 04 de febrero de 2015 ante la Secretaría de Educación Pública. A qué se dedica
Más detallesInnova en tiempos de crisis: Líneas de apoyo para Innovar hoy, más que nunca
Innova en tiempos de crisis: Líneas de apoyo para Innovar hoy, más que nunca Claudio Maggi Campos EXPOCORFO, 28 de abril 2009 1. Contraen Mercados 2. Frenan Inversiones 3. Estrechan canales de financiamiento
Más detallesLC Alejandra Salas Ramírez
LC Alejandra Salas Ramírez Filosofía del espíritu emprendedor y sus conceptos básicos Concepto de emprendedor Emprender: Es un término que tiene múltiples acepciones. Según el contexto en que sea empleado,
Más detallesLEY DE APOYO AL EMPRENDEDOR Y A LA COMPETITIVIDAD E INTERNACIONALIZACIÓN DE PYMEs
1 FINALIDAD Instrumentar medidas de estímulo para los emprendedores Crear un marco favorable para la creación de nuevas empresas Favorecer la consolidación y el desarrollo de las PYMES 2 DESTINATARIOS
Más detallesPERFIL DEL EMPRESARIO, EL EMPRENDEDOR Y EL INNOVADOR
PERFIL DEL EMPRESARIO, EL EMPRENDEDOR Y EL INNOVADOR Dirección Académica Fuentes: México. Secretaria de Economía. Pymes, eslabón fundamental para el crecimiento en México. En: Proméxico. México. Instituto
Más detallesTecnologías de Información, Innovación y Competitividad
Tecnologías de Información, Innovación y Competitividad Rebeca Vidal Noviembre de 2013 Dirección de Políticas Públicas y Competitividad Vicepresidencia de Estrategias de Desarrollo y Políticas Públicas
Más detallesMichoacán como Alternativa Clave para la Atracción y Desarrollo de Negocios. Foro Nuevas Alianzas Estratégicas de Éxito Morelia, 28 de agosto de 2009
Michoacán como Alternativa Clave para la Atracción y Desarrollo de Negocios Foro Nuevas Alianzas Estratégicas de Éxito Morelia, 28 de agosto de 2009 Panorama Actual Indicadores Nacional Estatal PIB estimado
Más detallesSÍLABO DEL CURSO DE INFORMÁTICA PARA NEGOCIOS INTERNACIONALES
SÍLABO DEL CURSO DE INFORMÁTICA PARA NEGOCIOS INTERNACIONALES I. INFORMACIÓN GENERAL 1.1 Facultad Estudios de la Empresa 1.2 Carrera Profesional Administración y Negocios Internacionales 1.3 Departamento
Más detallesProyecto Transferencias: AMUSDELI/FEMPEX - ISDEM. Ana Iris Martínez Díaz Economista/Desarrollo Local Rural
Proyecto Transferencias: AMUSDELI/FEMPEX - ISDEM Lineamientos de Competitividad Municipal Ana Iris Martínez Díaz Economista/Desarrollo Local Rural airismartinez@yahoo.com San Salvador, miércoles 16 de
Más detallesDOS PREGUNTAS BÁSICAS: QUÉ ES LO QUE REALMENTE QUIERO HACER EN MI VIDA PROFESIONAL? CÓMO PUEDO LOGRARLO?
DOS PREGUNTAS BÁSICAS: QUÉ ES LO QUE REALMENTE QUIERO HACER EN MI VIDA PROFESIONAL? CÓMO PUEDO LOGRARLO? ENTRADA AL MUNDO ADULTO TRANSICIÓN E LOS 30 ASENTAMIEN TO TRANSICIÓN DE LA MEDIANA EDAD DE LOS
Más detallesLOS CONSORCIOS - Desafíos y Oportunidades PINKAS FLINT, PH.D.
LOS CONSORCIOS - Desafíos y Oportunidades PINKAS FLINT, PH.D. Antecedentes - PYMES Las PYMES sólo representan el 10% de las exportaciones en el Perú. Sin embargo, las PYMES constituyen casi el 99% del
Más detallesMENTALIDAD EMPRESARIAL Competencias
MENTALIDAD EMPRESARIAL Competencias PENSAMIENTO... La inclinación de mi vida ha sido hacer cosas que brinden placer a la gente en formas sorprendentemente nuevas. Al hacerlo me satisfago Walt Disney EL
Más detallesCultura laboral basada en valores
Cultura laboral basada en valores Qué es la Visión? La visión de una empresa es una declaración o manifestación que indica hacia dónde se dirige una empresa o qué es aquello en lo que pretende convertirse
Más detallesCONVOCATORIA. Inicio de la convocatoria: 12 de Abril del 2016
CONVOCATORIA En NAVE estamos buscando a startups y scaleups que promuevan la innovación, la inteligencia colectiva, el espíritu emprendedor y el trabajo en equipo. Brindando la plataforma y los medios
Más detallesLos Proyectos Europeos. Fondos Estructurales Programas Competitivos
1 2 Los Proyectos Europeos Fondos Estructurales Programas Competitivos 3 Programas Competitivos para todas las Políticas de la UE. Están abiertos a la participación de todos los Estados Miembros (EMs)
Más detallesCreación de Empresas para emprendedores
Creación de Empresas para emprendedores Duración: 50.00 horas Descripción La finalidad de este curso es la capacitación técnica del emprendedor para el desarrollo de un proyecto de empresa, incluyendo
Más detallesEn esta guía te ofrecemos las cuestiones que tienes que tener en cuenta a la hora de crear tu propia empresa.
Ser autónomo En esta guía te ofrecemos las cuestiones que tienes que tener en cuenta a la hora de crear tu propia empresa. El trabajar por cuenta propia tiene sus pros y sus contras y para ello es necesario
Más detallesCREACIÓN Y GESTIÓN DE PYMES
- - y auditorías periódicas. CURSO CREACIÓN Y GESTIÓN DE PYMES Objetivos: Manejar las herramientas de Business Intelligence de SQL SERVER, concretamente: Contenidos: Unidad Didáctica 1: La idea y el emprendedor
Más detallesuna larga trayectoria en el apoyo a emprendimientos cleantech
GreenMomentum Inc. Con una larga trayectoria en el apoyo a emprendimientos cleantech, somos expertos en escalamiento comercial, implementación de innovación y financiamiento de proyectos de alta tecnología.
Más detallesPROGRAMAS NACIONALES DE FOMENTO A EMPRENDEDORES
1 PROGRAMAS NACIONALES DE FOMENTO A EMPRENDEDORES Fondo Semilla Apoya la creación de nuevas empresas innovadoras y fortalece a empresas que se encuentren en una etapa de desarrollo incipiente, así como
Más detallesModelos para la Selección del Personal Responsable de Antenas Programa Antenas: Servicios de Proximidad para las pequeñas y medianas empresas
1. Perfil de las personas responsables de las Antenas Titulación profesional Formación Profesional II Técnico Superior Administrativo Experiencia laboral Experiencia laboral preferentemente superior a
Más detallesClub de Gestión de Innovación y Vinculación Tecnológica
Club de Gestión de Innovación y Vinculación Tecnológica www.emprear.org.ar ! Modelo Club GI&VT! 1! 2! PYMES 3! Modelo de Cooperación Empresarial INSTAURAR SISTEMA GI&VT 4! 6! Marco Normas: 5! ISO/CEN Propuesta
Más detallesCuáles son los principales obstáculos de las PyMEs a la hora de innovar en Uruguay?
Cuáles son los principales obstáculos de las PyMEs a la hora de innovar en Uruguay? Micaela Camacho 22 Noviembre, 2011 Agenda De qué hablamos cuando hablamos de innovación? La Innovación en las Pymes uruguayas
Más detallesIntroducción. En esta guía rápida encontraras los principales puntos para elevar la eficiencia de tu empresa y así llevarla al siguiente nivel!
1 Introducción Hoy en día las micro, pequeñas y medianas empresas en el Perú representan el 99,5% y la gran empresa solo el 0,5% del total. Es decir que tú! amigo emprendedor, empresario o colaborador
Más detallesNodo Agroindustria Región de O'Higgins. Taller de Innovación y Competitividad Agosto 2014
Nodo Agroindustria Región de O'Higgins Taller de Innovación y Competitividad Agosto 2014 GUIDO GOÑI L. Agosto 2014 Definición Innovación es el elemento clave de la competitividad. La competitividad de
Más detallesEgin eta Ekin EL PROGRAMA
Egin eta Ekin EL PROGRAMA 1 Objetivo general Aprender a hacer y emprender, teniendo iniciativa para tomar decisiones y asumir responsabilidades, valorando el esfuerzo y la superación de las dificultades
Más detallesLA NUEVA PROGRAMACIÓN DEL DESARROLLO RURAL DIRECCIÓN GENERAL DE DESARROLLO RURAL Y POLÍTICA FORESTAL MAGRAMA
LA NUEVA PROGRAMACIÓN DEL DESARROLLO RURAL 2014-2020 DIRECCIÓN GENERAL DE DESARROLLO RURAL Y POLÍTICA FORESTAL MAGRAMA 1. EL CONTEXTO COMUNITARIO EL NUEVO MARCO DE LA PROGRAMACIÓN Estrategia 2020 Marco
Más detallesTÚ MUEVES LA POLÍTICA INDUSTRIAL Y EL APOYO A LOS EMPRENDEDORES
TÚ MUEVES LA POLÍTICA INDUSTRIAL Y EL APOYO A LOS EMPRENDEDORES 1 TÚ MUEVES LA POLÍTICA INDUSTRIAL Y EL APOYO A LOS EMPRENDEDORES Los socialistas proponemos una nueva política industrial como motor de
Más detallesUnidad 1 : Gestión de Recursos Humanos con enfoque de competencias. Msc Lic Cristina Lia 1
Unidad 1 : Gestión de Recursos Humanos con enfoque de competencias Msc Lic Cristina Lia 1 Objetivo: Al terminar el presente capitulo, los estudiantes, estarán en condiciones de: Identificar la gestión
Más detallesEl impacto del SGC y la Planeación Estratégica en una PyME
El impacto del SGC y la Planeación Estratégica en una PyME GRUPO COSMOS Desde hace más de 50 años apoya a la evolución sustentable de las empresas con información útil para la industria en medios como
Más detallesInnovación y Emprendimiento en Chile. Oportunidades. Taller Red SOPLA Santiago de Chile, Mayo ILADES, Universidad Alberto Hurtado
: Desafíos y Oportunidades Lucas Navarro José Villegas ILADES, Universidad Alberto Hurtado Taller Red SOPLA Santiago de Chile, 19-20 Mayo 2016 Outline Marco conceptual Innovación De nición: Proceso sistemático
Más detallesÍndice de Expectativas de los Directores de Marketing Estimaciones para el Primer Semestre del 2016 Ola 19 Dic 2015
Índice de Expectativas de los Directores de Marketing Estimaciones para el Primer del 2016 Ola 19 Dic 2015 1 Índice de expectativas de los directores de marketing Mercado Total Ventas Propias Inversión
Más detallesJacobo García - Durán Director Área BIC GALICIA
La Gestión del Emprendedurismo en la Política Económica de Galicia. La Experiencia del Bic Galicia Cascais, 28 de octubre de 2011 Jacobo García - Durán Director Área BIC GALICIA Maite Cancelo Márquez Directora
Más detallesEL Modelo EFQM de Excelencia
EL Modelo EFQM de Excelencia Ponente: Fco. Javier Cuasante Pérez TÉCIMAN Responsable del área de calidad de Responsable del área de calidad de TÉCIMAN Introducción. Evolución y conceptos Los ocho fundamentos
Más detalles