Syllabus CONTABILIDAD DE SOCIEDADES 4º curso GRADO OFICIAL EN ADMINISTRACIÓN Y DIRECCIÓN DE EMPRESAS (GRADE)

Transcripción

1 Syllabus 4º curso GRADO OFICIAL EN ADMINISTRACIÓN Y DIRECCIÓN DE (GRADE) Curso 2013 /2014 Profesor/es José Luis Espejo-Saavedra Ezquerra Periodo de impartición y Curso Tipo Idioma en el que se imparte: 1er Cuatrimestre 4º curso Optativa Español Nº de Créditos: 4,5 Horas semanales: 3 Departamento de FINANZAS Ultima actualización: julio 2013

2 ÍNDICE 1. DATOS DEL PROFESORADO: DESCRIPCIÓN DE LA ASIGNATURA: OBJETIVOS DE LA ASIGNATURA: METODOLOGÍA: NORMAS DE EVALUACIÓN:... 4 A. PRUEBAS ESCRITAS VOLUNTARIAS: E B. TRABAJOS DE CARÁCTER OBLIGATORIO:E C. PARTICIPACIÓN ACTIVA:E D. EXAMEN FINAL PROGRAMA DE LA ASIGNATURA RELACIÓN ENTRE COMPETENCIAS; TEMARIO DE LA ASIGNATURA Y FORMA DE EVALUACIÓN

3 8. FUENTES DE INFORMACIÓN RECOMENDADA... 9 A. BIBLIOGRAFÍA BÁSICA... 9 B. BIBLIOGRAFÍA COMPLEMENTARIA... 9 C. BIBLIOWEB

4 1. Datos del Profesorado: José Luis Espejo-Saavedra Ezquerra: 2. Descripción de la Asignatura: En esta asignatura se estudiará la legislación de las sociedades mercantiles, fundamentalmente de las sociedades anónimas, analizando la naturaleza y requisitos legales de las distintas operaciones societarias que pueden llevar a cabo, así como su problemática contable y su efecto en el patrimonio empresarial. Para ello, previamente, se estudiará la composición del patrimonio neto de una empresa y su reflejo contable, así como las características, valoración y registro de los principales instrumentos financieros según el Plan General de Contabilidad de Objetivos de la Asignatura: Alcanzar una comprensión suficiente de la Ley de sociedades de capital en lo que atañe al reflejo contable de las operaciones societarias.. 4. Metodología: Exposición del profesor de diversos casos y ejercicios que ilustren los distintos modelos y métodos contenidos en el programa de la asignatura. Se trata de dotar a los alumnos de unos contenidos teóricos que aplicarán posteriormente en nuevos ejercicios propuestos. Propuesta de lecturas de artículos de actualidad en periódicos y revistas especializadas vinculados a la asignatura y que ilustren el temario impartido en la materia. Ejercicios realizados por los alumnos en el aula y fuera de ella. DISTRIBUCIÓN DE LOS TIEMPOS DE TRABAJO Actividad Presencial Actividad no Presencial 45 hs. 45 hs. 3

5 Competencias: Competencias Transversales o Genéricas: C.T. CT01- Capacidad de análisis y síntesis. CT02- Capacidad de organización y planificación. CT10- Capacidad para aplicar al análisis de los problemas, criterios profesionales basados en el manejo instrumentos técnicos. CT11- Motivación por la calidad y el rigor en el trabajo. CT21- Aprendizaje autónomo. CT22- Aplicar los conocimientos en la práctica. Competencias Específicas-Profesionales: C.E. CE01- Capacidad para analizar y aplicar las técnicas y normativa contable 5. Normas de Evaluación: El sistema de evaluación de las titulaciones es la evaluación continua, en la cual la asistencia a clase es obligatoria y para tener derecho a la misma, implica un porcentaje mínimo de asistencia a clase del 70%. Según figura en la Guía Académica del curso, se aplicará automáticamente la puntuación que cada alumno tenga en función del número de faltas de asistencia. El baremo oscilará entre +1 y -1. Total Puntuación Máxima por Asistencia y participación: 1 punto PONDERACIÓN DE EVALUACIÓN CONTINUA ACTIVIDAD Ponderación Naturaleza Observación 4

6 EVALUADORA 1ª Prueba: 20% E.1 Evaluaciones 2ª Prueba: 20% Pruebas escritas intermedias: 3 3ª Prueba: 20% Individuales pruebas TOTAL: 60% E.2 Trabajo Obligatorio TOTAL: 20% Individual E.3 Participación Activa TOTAL: 20% Prácticas individuales Prueba alternativa EXAMEN FINAL 60% para los que no liberan por curso Se libera asignatura con una nota mínima de 6 puntos de media de las tres pruebas Puntuación máxima 2 puntos Puntuación máxima 2 punto Aplica a convocatoria Ordinaria y Extraordinaria El alumno puede liberar la asignatura, y no deberá presentarse al examen final, siempre y cuando alcance la nota media igual o superior a 6 puntos, en los exámenes intermedios y haya presentado el/los trabajos obligatorios El alumno que no libere la asignatura por evaluación continua, deberá presentarse al examen final, el cual tanto en la convocatoria ordinaria como en la extraordinaria tendrá una valoración de un 60% sobre la nota final, más el 40% que se aplica a la nota total correspondiente al resto de evaluación continua (Trabajo obligatorio y Participación activa). Los alumnos que por tener una asistencia menor al 70% no tengan derecho a la evaluación continua, serán valorados sobre el 60% de la nota del examen final, tanto en la convocatoria ordinaria como en la extraordinaria Todos aquellos alumnos repetidores en la asignatura y que estén exentos de la asistencia obligatoria a clase, su evaluación será mediante el Examen Final cuya ponderación en su caso implicará el 100% de la nota final. a. Pruebas Escritas Voluntarias: E.1 Las 3 pruebas que se desarrollarán a lo largo del periodo lectivo de la asignatura tendrán el siguiente formato: Se desarrollarán dentro de una de las horas lectivas de la asignatura. Constarán de 20 preguntas tipo test, sobre los conceptos básicos analizados en los temas a evaluar y preguntas a desarrollar sobre caso prácticos y/o de razonamiento de aplicación de los conceptos teóricos. 5

7 Cada prueba se valorará sobre 10 puntos La revisión de estas pruebas de evaluación se realizará en clase mediante la corrección de dichas pruebas, no habiendo revisión individual por parte de los alumnos en dichas pruebas. b. Trabajos de carácter obligatorio:e.2 El alumno, realizará durante el curso trabajos obligatorios relativo a los distintos epígrafes de la asignatura. c. Participación Activa:E.3 Es la valoración de la participación positiva del alumno, en resolución de problemas prácticos, sobre los distintos temas del programa a medida que se vayan estudiando, contestación a preguntas, participación en debates y demás actividades que se realicen el aula d. Examen Final La evaluación continua aplicará a ambas convocatorias de examen final oficiales: ordinaria y extraordinaria, por lo que su ponderación sobre la nota final del alumno será en ambos casos del 60%. La excepción se aplicará sólo para aquellos alumnos repetidores de la asignatura y exentos de asistencia a clase, en cuyo caso su valoración final del examen será del 100%. No se realizará ningún examen en otra fecha distinta a las fechas oficiales designadas por la Escuela. Los alumnos podrán revisar su examen final, en la fecha oficial que se determine a tal efecto y que se publicará junto con las calificaciones finales. El examen final constara de un supuesto práctico y cuatro problemas 6. Programa de la asignatura Tema Tema 1. Introducción a la contabilidad de sociedades Tema 2. Los fondos propios de la empresa Tema 3. Características de la SA Descripción Ámbito de aplicación de esta rama de la contabilidad Composición y funcionamiento de los fondos propios de una empresa Principales características de una SA 6

8 Tema 4: Fundación de una SA Tema 5. Las aportaciones de los accionistas Tema 6. Las acciones Tema 7. Las acciones propias Tema 8. Aumentos de capital social Tema 9. Reducciones de capital social Tema 10. Las obligaciones. Tema 11. Fusiones y escisiones Tema 12. Disolución y liquidación Tema 13. Otros tipos de sociedades Requisitos legales y proceso contable de la creación de una SA Naturaleza, valoración y reflejo contable de las aportaciones de los socios Análisis de los distintos tipos de acciones y los derechos que otorgan a los socios Requisitos de tenencia de autocartera y problemática contable Requisitos legales, problemática contable y efectos en el patrimonio neto Requisitos legales, problemática contable y efectos en el patrimonio neto Requisitos de emisión y problemática contable Estudio de las combinaciones de negocios y las escisiones de SA Principales causas de disolución y proceso de liquidación en una SA Análisis de las principales características de otro tipo de sociedades mercantiles y sus diferencias y similitudes con la SA 7

9 7. Relación entre Competencias; Temario de la asignatura y Forma de evaluación COMPETENCIAS TEMARIO EVALUACIÓN PONDERACIÓN CT01 CT02 Adquiridas y CT10 CT11 evaluadas a lo largo de la exposición de E.1 60% CT21 CT22 CE01 todo el temario de la asignatura CT01 CT02 CT10 CT11 Trabajo obligatorio E.2 20% CT21 CT22 CE01 CT01 CT02 CT10 CT11 CT21 CT22 CE01 Trabajos voluntarios E.3 20% TOTAL PONDERACIÓN EVALUACIÓN 100% 8

10 8. Fuentes de información recomendada a. Bibliografía básica Plan General de Contabilidad: Real Decreto 1514/2007, de 16 de noviembre, por el que se aprueba el Plan General de Contabilidad. Ley de Sociedades de Capital: Real Decreto Legislativo 1/2010, de 2 de julio, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley de Sociedades de Capital. OLIAS DE LIMA, ROSA ;TORVISCO, B Fundamentos de contabilidad de sociedades. 2ª ed Madrid, ª imp. Ediciones Pirámide. ISBN b. Bibliografía complementaria ROMANO APARICIO, JAVIER Contabilidad de sociedades. Casos prácticos Centro de estudios Financieros. ISBN GUTIERREZ VIGUERA, MANUEL Contabilidad de la operaciones societarias Ed CISS. ISBN Besteiro Varela, A; Mazarracín Borreguero, M Contabilidad financiera superior, 2011;Ed Pirámide; ISBN c. BiblioWeb Fondo bibliográfico ERIETE: DIRECCIÓN ESTRATÉGICA DE LA EMPRESA Ed. 2 9