INVESTIGACIÓN INFORME DEL COMITÉ DE AUTOEVALUACIÓN: DEPARTAMENTO DE MEDICINA PREVENTIVA, SALUD PÚBLICA Y MICROBIOLOGÍA MÉDICA

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1 Programa Institucional de Calidad Universidad de Salamanca INVESTIGACIÓN INFORME DEL COMITÉ DE AUTOEVALUACIÓN: DEPARTAMENTO DE MEDICINA PREVENTIVA, SALUD PÚBLICA Y MICROBIOLOGÍA MÉDICA

2 Comité de Autoevaluación: Departamento de Medicina Preventiva, Salud pública y Microbiología Médica Areas: Medicina Preventiva y Salud Pública Microbiología Médica Titulaciones en donde imparten docencia principalmente: Licenciatura de Medicina Licenciatura de Farmacia Diplomatura de Fisioterapia Diplomatura de Trabajo Social Composición del Comité de Autoevaluación Presidente: Prof. José Angel García Rodriguez Profª.Ramona Mateos Campos Prof. Juan Luis Muñoz Bellido Prof. Luis Félix Valero Juan 2

3 Programa Institucional de Calidad. Universidad de Salamanca. Ref: 97/ Contexto El área científica dentro de la Universidad. El Departamento de Medicina Preventiva, Salud Pública y Microbiología Médica se aprueba en Junta de Gobierno de 26 de septiembre de 1990 (se constituye el Consejo el 9 de enero de 1991), si bien la tradición docente e investigadora de las dos Areas de Conocimiento es más antigua. Compuesto en la actualidad por un total de 15 docentes y 1 auxiliar administrativo, imparte docencia en las Licenciaturas de Medicina y de Farmacia, así como en las Diplomaturas de Fisioterapia y Trabajo Social. Posee una larga y fuerte tradición y experiencia investigadora en el campo de la terapéutica antimicrobiana y la prevención de enfermedades vacunables. 1.2 Relaciones entre la docencia y la investigación. Es indudable que existe una estrecha relación entre docencia e investigación con una influencia positiva de enriquecimiento mutuo, de forma que la actividad investigadora permite mejorar la calidad de la docencia y de su infraestructura y viceversa. Esto es posible siempre que exista un equilibrio entre el tiempo disponible para realizar las dos actividades. Consideramos que la evaluación de la actividad investigadora, tanto de su calidad como cantidad, no puede llevarse a cabo de forma individualizada sin tener en cuenta la carga docente. Las diferencias que existen entre las dos áreas de conocimiento, donde la carga docente que soportan (Anexo 1) y la actividad investigadora que realizan es muy diferente, pone de manifiesto una relación inversa entre la carga docente y la producción científica e investigadora en los períodos analizados; diferencias que se han acentuado aún más en los últimos años con la puesta en marcha de los nuevos planes de estudios en nuestra Universidad que han incrementado el número de asignaturas y de horas docentes. Existe una importante actividad docente de tercer ciclo, con un programa de doctorado de 30 créditos en el que participan los miembros de ambas áreas. 3

4 Comité de Autoevaluación: Departamento de Medicina Preventiva, Salud pública y Microbiología Médica 2. Objetivos. Los objetivos y planes de investigación del Departamento, definidos y conocidos por los miembros del equipo de investigación de cada una de las áreas, se encuadran perfectamente (en el ámbito de las actividades I+D) en la política científica regional, nacional y europea. 4

5 Programa Institucional de Calidad. Universidad de Salamanca. Ref: 97/ Recursos. 3.1 Recursos humanos Los componentes del Departamento poseen buena capacidad investigadora, más del 75% de ellos poseen el título de doctor. Sin embargo, dadas las necesidades docentes e investigadoras, los recursos humanos son escasos, un porcentaje importante del profesorado son contratados a tiempo parcial, existe un único auxiliar administrativo cuya actividad está derivada principalmente a la docencia, y un escaso número de becarios activos que participen en las actividades investigadoras. Situación esta última debida a que la docencia se imparte mayoritariamente en los últimos cursos de las licenciaturas, dificultándose el contacto con los alumnos y recien licenciados, así como por la escasa importancia que los alumnos dan a la realización de trabajos de investigación (tesinas, etc) Recursos económico Un 35% de los proyectos de investigación solicitados se resuelven favorablemente (50% en el Area de Microbiología Médica), con una aportación económica importante que permite que los recursos económicos, aunque siempre mejorables, sean adecuados Recursos materiales Independientemente de los indicadores utilizados y a pesar de no haberse concedido ningún proyecto de infraestructura solicitado, el Departamento posee una buena infraestructura para llevar a cabo la investigación y cumplir los objetivos programados. 5

6 Comité de Autoevaluación: Departamento de Medicina Preventiva, Salud pública y Microbiología Médica 4. Estructura Relaciones dentro de la institución. Existen líneas de investigación fuertemente consolidadas y reconocidas a nivel nacional e internacional. La complementariedad de los dos Areas permite que existan buenas relaciones y colaboración entre ellas. De nuevo, las interferencias existentes con la docencia impiden la creación de grupos de investigación de dimensiones suficientes en el Area de Medicina Preventiva Relaciones con otras instituciones Las líneas de investigación del Departamento, así como la capacidad de relación de los equipos de investigación, permiten que existan frecuentes colaboraciones científicas de gran calidad con otras Universidades e Instituciones tanto nacionales como extranjeras (Tabla 23). 6

7 Programa Institucional de Calidad. Universidad de Salamanca. Ref: 97/ Resultados. Las características de la investigación en el Departamento permite obtener buenos resultados expresados en las distintas formas de difusión, con numerosas aportaciones en forma de publicaciones, ponencias y comunicaciones a reuniones científicas nacionales e internacionales (Tablas 19, 20), las cuales se encuentran ampliamente detalladas en los anexos 2 y 3 que hemos elaborado. 7

8 Comité de Autoevaluación: Departamento de Medicina Preventiva, Salud pública y Microbiología Médica 6. Rendimiento y Calidad Actividad 6.2. Éxito. El nivel de actividad y éxito de la investigación estaría determinado por la calidad y proporción de resultados de la investigación obtenidos, tales como publicaciones y participación en actividades científicas, más que por los indicadores empleados en las tablas 5 y 9, que por otro lado consideramos buenos en el caso de los proyectos de investigación concedidos. Consideramos que el nivel de actividad y de éxito de la investigación del Departamento es elevada si tenemos en cuenta los siguientes aspectos: De forma global para el Departamento se resuelven favorablemente el 37,5% de los proyectos de investigación solicitados (50% en el Area de Microbiología Médica). El elevado número de publicaciones tanto en revistas nacionales como internacionales con una media de artículos publicados por profesorado de 2 (3,1 en el rea de Microbiología. 0,7 en el área de Medicina Preventiva y Salud Pública). Publicaciones que se han incrementado con los años en ambas áreas (Anexo 2), a pesar de que el personal investigador-docente ha permanecido estable a lo largo de todo el período (Tablas 1, 2). Evolución debida a la consolidación y reconocimiento de la actividad investigadora en los ámbitos nacionales e internacionales. Amplio número (123) de ponencias y comunicaciones en congresos, symposiums y reuniones científicas de las que aproximadamente un tercio se dan en un ámbito internacional. El número medio por profesor es de 10,6 en área de Microbiología Médica y de 4,8 en el de Medicina Preventiva. Amplio número de colaboraciones con otras universidades e instituciones (Tabla 23) Concentración. Existe una concentración de la actividad investigadora del Departamento en el Area de Microbiología, independientemente de los resultados de los indicadores de concentración, cuya única y principal causa es la elevada carga docente que existe para el personal del Area de Medicina Preventiva, ampliamente mencionado y repetido en este informe Evolución de los recursos humanos. Los recursos humanos (profesorado, auxiliares administrativos y becarios activos) han permanecido constantes durante todo el período, mientras que los compromisos docentes e investigadores se han ido incrementando a lo largo de los años Calidad El reconocimiento nacional e internacional de la investigación del Departamento indica la calidad de la investigación, así como el elvado número de publicaciones y ponencias en reuniones científicas en foros internacionales, con un elevado porcentaje de publicaciones del grupo A (9,4%) y del grupo B (12,5%) según la lista de revistas SCI. 8

9 Programa Institucional de Calidad. Universidad de Salamanca. Ref: 97/038 No obstante, consideramos que el criterio del impacto de las revistas donde se publican los resultados de la actividad invesigadora no es un criterio de calidad en aquellas áreas, como ocurre en la Salud Pública, donde las revistas son altamente específicas y por lo tanto menos citadas y en aquellos casos donde los resultados no trascienden, en muchos ocasiones del medio regional y no por ello son menos importantes (en algunos casos la trascendencia de los resultados es mucho mayor). 9

10 Comité de Autoevaluación: Departamento de Medicina Preventiva, Salud pública y Microbiología Médica 7. Puntos fuertes y puntos débiles. 7.1 Puntos fuertes -Existen líneas de investigación fuertemente consolidadas y reconocidas a nivel nacional e internacional. 7.2 Puntos débiles. -Elevada capacidad de colaboración con otras universidades e instituciones -El personal existente posee una elevada capacidad investigadora. -Excesiva carga docente en el Area de Medicina Preventiva donde existen Interferencias importantes con la investigación Potenciar. -Ausencia de becarios activos que participen en las actividades investigadoras. -Reforzar las plantillas docentes e investigadoras -Favorecer la participación de los alumnos en las actividades de investigación de los Departamentos, potenciando la realización de tesinas (título propio de la Universidad) y la figura del Alumno interno, becas de formación investigadora etc... -Potenciar y favorecer la formación investigadora del personal docente. -Potenciar y favorecer la difusión de los resultados de investigación. 10

11 Programa Institucional de Calidad. Universidad de Salamanca. Ref: 97/038 Anexo 1: Carga docente del Departamento de Medicina Preventiva, Salud Pública y Microbiología Médica. Area/Asignatura Año Área: Medicina Preventiva y Salud Pública Asignatura: Medicina Preventiva (Licenciado en Medicina) Curso Horas semanales Alumnos Asignatura: Higiene y Sanidad Ambiental (Licenciado en Farmacia) Curso Horas semanales Alumnos Asignatura: Salud Pública (Diplomado en Fisioterapia) Curso Horas semanales Alumnos Asignatura: Salud Pública (Diplomado en Trabajo Social) Curso Horas semanales Área: de Microbiología Médica Asignatura: Microbiología y Parasitología (Licenciado en Medicina) Curso Horas semanales Alumnos Asignatura: Microbiología y Parasitología (Licenciado en Medicina. Avila) Curso Horas semanales Alumnos

12 Comité de Autoevaluación: Departamento de Medicina Preventiva, Salud pública y Microbiología Médica Anexo 2: Publicaciones del Departamento de Medicina Preventiva, Salud Pública y Microbiología Médica. Área/Ambito Año Área: Medicina Preventiva y Salud Pública Nacional Internacional Total Media por profesor y año 0,8 0,5 0,25 0,9 1 Área de Microbiología Médica Nacional Internacional Total Media por profesor y año 8, Departamento Nacional Internacional Total Media por profesor y año 2 2,2 0,9 1,4 3,1 12

13 Programa Institucional de Calidad. Universidad de Salamanca. Ref: 97/038 Anexo 3: Publicaciones por Grupos del Departamento de Medicina Preventiva, Salud Pública y Microbiología Médica (Clasificadas por el Comité de autoevaluación) Área/Ambito Grupo A B C Área Medicina Preventiva y Salud Pública Nacional Internacional Total Área de Microbiología Médica Nacional Internacional Total Departamento Nacional Internacional Total