Cédula de Descripción de puestos. Identificación del puesto
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- Purificación Rojas Pereyra
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1 Cédula de Descripción de puestos Fecha de elaboración Día: 6 Identificación del puesto Mes: Octubre Año: 2006 Dependencia, Delegación o Entidad Dirección General y/o Coordinación General Título del puesto Otros Ubicación física Ubicación estructura orgánica Área a la que pertenece Puestos bajo su mando Cargo del jefe inmediato: Reporta además a: Servicios de Salud Pública del Distrito Federal Dirección General de Servicios de Salud Pública del Distrito Federal Director de Vigilancia e Inteligencia Epidemiológica Ninguno Nivel central Dirección Vigilancia e Inteligencia Epidemiológica Coordinación de Vigilancia Epidemiológica de Enfermedades Transmisibles Coordinación de Análisis e Investigación Epidemiológica Coordinación de Fomento Sanitario Director General de los Servicios de Salud Pública del Distrito Federal Secretario de Salud del Gobierno del Distrito Federal Funciones especificas del puesto
2 Coordinar la planeación, ejecución y evaluación de los programas de Vigilancia Epidemiológica, Medicina Preventiva, de los sistemas operacionales de información e insumos, que coadyuven en la prestación de los servicios que se otorgan en las unidades de primer y segundo nivel. Organizar y coordinar los sistemas de vigilancia epidemiológica del primer y segundo nivel, para garantizar la atención oportuna y de calidad a la población, así como la orientación en la prevención ante problemas de carácter epidemiológico o situaciones de emergencia. Establecer los lineamientos y elementos técnico normativos, para el desarrollo de las actividades sustantivas de las Coordinaciones que integran la Dirección de Vigilancia e Inteligencia Epidemiológica. Pertenecer y participar en los comités inherentes a los programas sustantivos y otros que le sean asignados por la Dirección General de los Servicios de Salud Pública del Distrito Federal; Sistematizar un banco estatal de información de vigilancia epidemiológica, confiable y oportuno de los programas que comprenden su área de responsabilidad, en coordinación con la Secretaría de Salud del Distrito Federal a través de la Dirección General de Planeación y Coordinación Sectorial; Participar en el sistema de información en salud para población abierta y en su caso proponer alternativas de diseño y organización con enfoque dinámico y actualizado; en coordinación con la Secretaría de Salud del Distrito Federal a través de la Dirección General de Planeación y Coordinación Sectorial; Conducir y determinar las evaluaciones y análisis de estudios prospectivos y proponer con oportunidad ajustes a los programas operativos, para elevar la eficiencia en la atención de la población, en coordinación con la Secretaría de Salud del Distrito Federal a través de la Dirección General de Planeación y Coordinación Sectorial; Participar en la aplicación de indicadores de evaluación establecidos a través de informes estadísticos y supervisar los informes epidemiológicos de las unidades operativas de primer y segundo nivel del Organismo, en coordinación con la Secretaría de Salud del Distrito Federal a través de la Dirección General de Planeación y Coordinación Sectorial; Determinar e instalar los canales de comunicación y vinculación con otras instancias, que apoyen el desarrollo de las actividades de los programas sustantivos en materia de vigilancia epidemiológica; Propiciar la planeación de programas de capacitación con proyección epidemiológica y estadística que contribuyan a elevar la productividad y calidad en la atención para el logro de las metas establecidas; Establecer los procedimientos y actividades preventivas durante y posterior a la ocurrencia de eventos sociales, meteorológicos y desastres naturales, para garantizar la prevención, detección y control de enfermedades;
3 Implementar y desarrollar las actividades de fomento sanitario en la entidad en apoyo de la Secretaría de Salud del Distrito Federal; Implementar y desarrollar las actividades de saneamiento básico en el Distrito Federal; Garantizar la vigilancia epidemiológica a nivel sectorial, de acuerdo a la normatividad vigente, a fin de prevenir riesgos y daños a la salud por enfermedades transmisibles y no transmisibles sujetas a control y vigilancia epidemiológica; Asegurar la aplicación de políticas de vacunación universal en la población del Distrito Federal. Conducir las acciones de fomento sanitario que se realizan en el Distrito Federal; Dirigir la operación del Sistema de Vigilancia Epidemiológica de las enfermedades transmisibles y no transmisibles y de los Sistemas Especiales de Información en Salud; Verificar la difusión y aplicación de las normas, metas y procedimientos de las acciones de vigilancia epidemiológica y de los Sistemas Especiales de Información en Salud; Evaluar y conducir las acciones de los programas prioritarios y sustantivos en materia de prevención y control de enfermedades, vigilancia epidemiológica y saneamiento básico y ambiental; Establecer los lineamientos para la elaboración del Diagnóstico Epidemiológico Integral del Distrito Federal y presentar los resultados del mismo, para coadyuvar a la definición de las políticas de salud correspondientes; Evaluar y supervisar la ejecución de estrategias para la prevención y control de las enfermedades sujetas a vigilancia epidemiológica, y Las demás que señalen los manuales de Organización, Procedimientos, y de Trámites y Servicios al Público. Escolaridad: V Maestría en Salud Pública Destreza y Habilidad: Conocimiento y aptitud II Destreza y habilidad en el manejo de computadoras personales, internet, dominio de paquetes computacionales, procesadores de palabras y/o auxiliar de operador de equipos especiales
4 Criterio e iniciativa V Comprender e interpretar con criterio individual las políticas, programas y presupuestos con base en lo cual se toman decisiones para realizar diferentes actividades relacionadas entre si, con trascendencia en la unidad donde labora. Experiencia V Mas de 2 años de antigüedad en puesto de la misma rama o afín dentro de la administración pública Otros Importancia de la función: Responsabilidad V Desarrolla las funciones dentro de un área sustantiva, no puede ser sustituido inmediatamente ya que requiere de un adiestramiento práctico previo específico de por lo menos tres meses para adquirir la habilidad profesional de acuerdo a la especialización del área, su ausencia afecta el orden y la programación de actividades institucionales Coordinación y Supervisión: V Coordina y supervisa las actividades de 8 personas, responsable directo de los resultados globales de una unidad especializada o con 4 profesionistas a su cargo, realizando actividades específicas y reporta el puesto de Director de Área según la estructura de nivel de la Dependencia, Delegación o Entidad Económica: III Responsable de mobiliario y equipo necesario para realizar sus actividades promedio $60, Relaciones: V Habilidad, tacto y poder de negociación y/o atención y consultoría con personal de otras instituciones, organismos y público en general nivel Gobierno del Distrito Federal. Seguridad de otros: III El error en la toma de decisiones o la imprecisión en las instrucciones que da, pueden ocasionar la pérdida de la vida del personal a su cargo o de ciudadanos involucrados ajenos a la institución o la suspensión del servicio Información confidencial: V reporta sobre investigaciones realizadas a personas o sucesos considerados absolutamente confidenciales
5 Cadena de mando Dirección General I Dirección de Vigilancia e Inteligencia Epidemiológica II Esfuerzo Esfuerzo mental: Requiere un esfuerzo mental superior al común, ya que se exige concentración intensa durante periodos de mas de 75% de una jornada de 12 horas laboradas diariamente, trabajo con posibilidad de error difícil de detectar. Esfuerzo Físico: Esfuerzo físico esporádico que no compromete la salud del servidor público o la eficiencia del servicio. Presión de tiempo: Puntualidad en las actividades asignadas al puesto, a fin de evitar gastos, pérdidas o problemas de considerable importancia y difícil recuperación. Condiciones de trabajo Riesgo: No existe
6 Ambiente Favorable Horario: Abierto Competitividad en el mercado Escasez de personal capacitado en el mercado. Elaboro Valido Autorizo Dr. José Jesús Trujillo Gutiérrez Dirección de Vigilancia e Inteligencia Epidemiológica Lic. Patricia Dickinson Bannack Coordinación de Recursos Humanos Lic. Martha Velázquez Zárate. Dirección de Administración y Finanzas
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