GESTIÓN AMBIENTAL, RELACIONES COMUNITARIAS Y CONFLICTOS SOCIOAMBIENTALES

Transcripción

1 CURSO DE ESPECIALIZACIÓN PROFESIONAL GESTIÓN AMBIENTAL, RELACIONES COMUNITARIAS Y CONFLICTOS AUDITORIO: HOTEL TIERRA SUR Calle Consuelo N Cercado HORARIO: 3:30 p.m. a 8:30 p.m. INICIO 26 OCTUBRE Comprometidos con el Desarrollo Profesional y Empresarial

2 PRESENTACIÓN Es innegable que el aprovechamiento de los recursos naturales, a través de las actividades extractivas, es de suma importancia para el desarrollo económico del país. La implantación de los Sistemas Integrados de Gestión de la Calidad, Ambiental, Salud y Seguridad Ocupacional; son vitales no sólo para mejorar la imagen empresarial, facilitar la consecución de los plazos de entrega y optimización de costes humanos y materiales, sino también permite ganar cuota de mercado gracias a la confianza que genera entre los clientes y consumidores. En este contexto, el presente curso pretende responder a la necesidad de fortalecer las capacidades de los diferentes profesionales que tienen la tarea de generar sinergias que generen valor además, con organizaciones de su entorno social más cercano. FRECUENCIA Conferencias magistrales y talleres aplicativos en aula, sábados cada cuatro semanas, complementadas con soporte de tutoría virtual. OBJETIVO Identificar conceptos y normas de referencia para generar en los participantes las competencias necesarias para la creación y administración de un Sistema de Gestión Integral en Calidad, Ambiente y Relaciones Comunitarias, que les permita contribuir al proceso productivo en sus labores con la cultura de buscar el control de los conflictos socioambientales, el concepto de responsabilidad social y visión de desarrollo sostenible orientándola hacia la proactividad estratégica y el liderazgo gerencial requerido. DURACIÓN 06 Meses con un total de 480 horas equivalentes a 18 créditos académicos. DIRIGIDO A Gerentes y Jefes de Control de Calidad, Procesos Ambientales, Seguridad Industrial; Consultores y profesionales encargados de implementar un Sistema Integrado de Gestión para los productos y servicios brindados por una organización.

3 METODOLOGÍA El curso se desarrolla en la metodología semi-presencial, que presenta fases presenciales en aula y fases no presenciales de autoaprendizaje con soporte de tutoría virtual. Las conferencias y talleres en aula serán desarrollados los días sábados, cada cuatro semanas. BENEFICIOS Conferencias Magistrales: Clases netamente dinámicas, con amplio soporte audiovisual, que permite la interacción directa con el Docente. Talleres Aplicativos: Desarrollo de casos prácticos, basados en experiencias reales, que refuerzan el análisis del participante, así como su desenvolvimiento profesional. Materiales de Estudio: Manuales Autoinstructivos y Separatas de Diapositivas. Acceso exclusivo al Aula Virtual: Recurso de apoyo donde encontrará diversas herramientas que complementan el proceso de aprendizaje (foro, videoconferencias, consultas virtuales, biblioteca virtual, etc.). Asimismo, brinda el acceso a diversos recursos, tales como: Cronograma de Actividades, Guía del Participante, Biblioteca Virtual, Mediateca, Descarga de Materiales de Estudios, etc. Aprendizaje Individual y Colaborativo: Mediante actividades que el participante deberá desarrollar en forma individual y grupal. El objetivo es propiciar el debate, la concertación y el consenso de ideas. Trabajo Final: Sobre temas relacionados con los contenidos del curso, tomando en cuenta la realidad de la institución donde trabaja. Coffee Break: En cada una de las sesiones presenciales a llevarse a cabo. Diploma emitido por la Universidad Nacional de Ingeniería - FIA

4 PLAN DE ESTUDIOS MÓDULO I: La Norma Técnica Peruana ISO Objeto y campo de aplicación. 2. Principios de la Responsabilidad Social. 3. Materias fundamentales y asuntos de Responsabilidad Social Derechos Humanos Prácticas Laborales El Medioambiente Prácticas justas de operación Asuntos de consumidores Participación activa y desarrollo de la comunidad. MÓDULO II: Gestión Ambiental y Responsabilidad Social. 1. Introducción. 2. Gestión Ambiental en la Empresa. 3. Sistema de Gestión Ambiental ISO 14001: Interpretación de la Norma ISO 14001: Gestión de la Responsabilidad Social en la Empresa. 6. Sistema de Responsabilidad Social SA Interpretación de la Norma SA MÓDULO III: Política y Derecho Ambiental. 1. Definición, Importancia y contenido. 2. Principios Legales de Gestión Ambiental. 3. Responsabilidad y delitos ambientales. 4. Normativa Internacional Convenios suscritos por el Perú en materia de Protección del Medioambiente. 5. Normativa Nacional General, Normativa Sectorial. MÓDULO IV: Las Relaciones Comunitarias y la Gestión de los Conflictos Socio Ambientales. 1. Definición conceptual: Relaciones Comunitarias, Relaciones Corporativas. 2. Relaciones Comunitarias en el sector Privado y sector Público. 3. Rol de las Relaciones Comunitarias en la empresa. 4. Relaciones Comunitarias y empresas extractivas (Minería, Hidrocarburos). 5. Principios fundamentales en la gestión de las Relaciones Comunitarias. 6. Análisis de la situación actual en el país vinculada a los conflictos socio ambientales. 7. Análisis de causa-efecto en los conflictos y su vinculación a las relaciones comunitarias, pertinencia de la causalidad. 8. Herramientas para el abordaje de los conflictos. Administración de conflictos y crisis. MÓDULO V: El Plan de Relaciones Comunitarias. 1. Qué es un Plan de Relaciones Comunitarias? 2. Qué es un Plan de Manejo Social? 3. Política de Desarrollo Sostenible. Política de Conducta Social. 4. Naturaleza del PRC en los Estudios de Impacto Ambiental y Social 5. Marco de la intervención social. 6. Contenido de un PRC. 7. Sistemas de Monitoreo. Plan de Comunicaciones. 8. Gestión del Plan de Relaciones Comunitarias. MÓDULO VI: Identificación y Evaluación de Impactos Ambientales. Plan de Manejo Ambiental. 1. Criterios para la selección de metodologías de Evaluación. 2. Listas de Chequeo o de Verificación. 3. Métodos de Matrices. Métodos de Flujogramas. 4. Método de Superposición Cartográfica. 5. Programas de Prevención y Mitigación de Impactos Ambientales. 6. Programas de Monitoreo en el aire y tierra. 7. Prevención de Riesgos Naturales. 8. Programa de Vigilancia Ambiental. 9. Programa de Inversiones. Taller Aplicativo: Responsabilidad Social en el Marco del Desarrollo Sostenible. Relación entre Responsabilidad Social y el Desarrollo Sostenible. Las dimensiones del Desarrollo Sostenible. Dimensión Económica. Dimensión Social. Dimensión Ambiental. Dimensión Territorial. Dimensión Cultural. Dimensión Política. Dimensión Jurídica.

5 CRONOGRAMA Módulo I: La Norma Técnica Peruana ISO Octubre Noviembre Noviembre Noviembre 2013 Inicio Módulo 1 Presentación Taller 1 Conferencia Presencial Pago de Matrícula y Módulo 1 Discusión: Fase 1 Discusión: Fase 2 Presentación Taller 2 Término Módulo 1 Módulo II: Gestión Ambiental y Responsabilidad Social. 23 Noviembre Noviembre Diciembre Diciembre 2013 Inicio Módulo 2 Presentación Taller 1 Conferencia Presencial Pago de Módulo 2 Discusión: Fase 1 Discusión: Fase 2 Presentación Taller 2 Término Módulo 2

6 CRONOGRAMA Módulo III: Política y Derecho Ambiental. 14 Diciembre Diciembre Enero Enero 2014 Inicio Módulo 3 Presentación Taller 1 Conferencia Presencial Pago de Módulo 3 Discusión: Fase 1 Discusión: Fase 2 Presentación Taller 2 Término Módulo 3 Módulo IV: Las Relaciones Comunitarias y la Gestión de los Conflictos Socioambientales. 18 Enero Enero Febrero Febrero 2014 Inicio Módulo 4 Presentación Taller 1 Conferencia Presencial Pago de Módulo 4 Discusión: Fase 1 Discusión: Fase 2 Presentación Taller 2 Término Módulo 4

7 CRONOGRAMA Módulo V: El Plan de Relaciones Comunitarias. 15 Febrero Febrero Marzo Marzo 2014 Inicio Módulo 5 Presentación Taller 1 Conferencia Presencial Pago de Módulo 5 Discusión: Fase 1 Discusión: Fase 2 Presentación Taller 2 Término Módulo 5 Módulo VI: Identificación y Evaluación de Impactos Ambientales. Plan de Manejo Ambiental. 15 Marzo Marzo Marzo Abril 2014 Inicio Módulo 6 Presentación Taller 1 Conferencia Presencial Pago de Módulo 6 y Diploma Discusión: Fase 1 Discusión: Fase 2 Presentación Taller 2 Término Módulo 6

8 CRONOGRAMA Actividades de Cierre del Curso. 12 Abril Mayo Junio Julio 2014 Taller Aplicativo del Curso Examen de Conocimientos Presentación del Trabajo Final Entrega de Diplomas de Egresado Última fecha para Regularización de Obligaciones Cierre definitivo del Curso Entrega de Diplomas Extemporáneo

9 INVERSIÓN Realiza tus pagos en: BCP: Cta. Soles N / CCI N Bco. Nación: Cta. Soles N / CCI N También puede solicitar la visita de uno de nuestros Asesores de Ventas en su centro laboral o domicilio; o si desea puede acercarse a nuestra oficina de Sede CAD en Calle Santa Catalina Nº 115-A, Oficina Cercado / Telefax: (054) / Cel: / RPM: # / Nextel: 639*2532 / direccion.arequipa@cadperu.com

10 STAFF DOCENTE El desarrollo de las actividades académicas estará a cargo de profesionales de excelente nivel y manejo gerencial, con reconocida experiencia en los temas a tratar, altamente especializados, con estudios de post-grado en universidades de prestigio a nivel nacional e internacional. Dra. MARCELA BEJARANO TUESTA (COORDINADORA) Abogado y Politólogo. Magister en Desarrollo Ambiental de la Pontificia Universidad Católica del Perú. Especialista en Interculturalidad, Identidades y Análisis; Gestión y Resolución de Conflictos Socioambientales. Asesora de Despacho de Congresistas en temas vinculados al Ambiente. Abogada de la Gerencia de Propiedad Inmueble de la Superintendencia Nacional de Registros Públicos. Comisionada de la Defensoría del Pueblo. Profesional de la Secretaría de Coordinación de la Presidencia del Consejo de Ministros. Dr. JUAN PILLCO GÁLVEZ Ingeniero. Doctorado en Medioambiente y Desarrollo Sostenible. Maestría en Gestión Ambiental Consultor Principal del Ministerio del Ambiente, Consultor y Asesor Ambiental Senior en el Gobierno Regional del Callao. Gerente de Recursos Naturales en The Contracting Society. Director de Proyectos Ambientales en SGS del Perú y Calmina Environment. Consultor Ambiental en CARE PERU, Walsh Perú, Ambiental Consultores, BISA, CEGMA, ENGINZONE (en Perú) y Poch y Ocean Green (en Chile). Publicaciones: Guía de Formulación de Estudios de Pre Inversión a Nivel de Perfiles de Proyectos Ambientales para Residuos Sólidos Municipales ; Evaluación de Impacto Ambiental del Sector Curtiembre en la Cuenca del Río Lurín ; Evaluación de Impacto Ambiental de la Asociación de Fundidores de San Juan de Lurigancho ; Guía de Manejo Ambiental para el Concentrado de Minerales en el Callao ; Estudios de Impacto Ambiental y Programas de Adecuación y Manejo Ambiental del Sector de Minería, Energía, Industria, Construcción y Transporte ; entre otros. Mg. OSCAR CONTRERAS MORALES Abogado. Especialista en Derecho Ambiental, Desarrollo Sostenible, Recursos Naturales y Derecho Administrativo. Magister en Gobernabilidad. Asesor y Consultor Legal de diversas instituciones, entre ellas el Instituto Nacional de Protección del Medio Ambiente para la Salud, el Instituto Nacional de Recursos Naturales, el Centro de Conservación de Energía y del Ambiente, La Dirección General de Salud Ambiental y la Sociedad Nacional de Minería Petróleo y Energía. Actualmente se desempeña como Asesor Legal del Consejo Nacional del Ambiente.

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12 Sistemas Integrados de Gestión de la Calidad, Ambiental, Seguridad y Salud Ocupacional 14-Set-2013 Elaboración de Perfiles y Expedientes Técnicos de Proyectos de Inversión Pública SNIP UNI 21-Set-2013 Gestión de la Calidad, Ambiental, Seguridad Industrial, Salud Ocupacional (QHSE) y Relaciones Comunitarias (CR) 05-Oct-2013 Gestión Ambiental y Seguridad Industrial UNI 12-Oct-2013

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14 INFORMES E INSCRIPCIONES CAD Sede Arequipa Calle Santa Catalina Nº 115-A, Oficina Cercado Telefax: (054) / Cel: / RPM: # / Nextel: 639* direccion.arequipa@cadperu.com Comprometidos con el Desarrollo Profesional y Empresarial

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