ACTA DE APERTURA DE SOBRES Y EVALUACIÓN CURRICULAR PROCESO DE CONTRATACION Nº CAS

Transcripción

1 ACTA DE APERTURA DE SOBRES Y EVALUACIÓN CURRICULAR PROCESO DE CONTRATACION CAS Siendo las 09:00 horas del día 11 de junio del 2009, en aplicación del Artículo 3º del Reglamento del Decreto Legislativo 1057 que regula el régimen especial de Contratación Administrativa de Servicios, aprobado mediante Decreto Supremo PCM, se reunieron en Centro de Formación de SENCICO de Puente Grau, los miembros integrantes del Comité encargados de llevar a cabo el Proceso de Contratación CAS; con la finalidad de evaluar los currículos presentados para la contratación de una persona natural mediante Contrato Administrativo de Servicios para la Gerencia Zonal SENCICO Arequipa. A. CURRÍCULOS PRESENTADOS: Se presentaron los currículos de los siguientes postulantes: ORD EXP 1 1 CANO CONTRERAS NONY 2 2 SALAS VELASQUEZ SORAYA 3 3 ALEMAN PEÑA AMPARO B 4 4 BARRIGA ROMERO KATIOSCA 5 5 ZEVALLOS REVOLLAR ANA FIORELLA 6 6 GOMEZ ANDRADE ROSSIELA 7 7 FIGUEROA REVILLA ERIKA ELVA 8 8 AVENDAÑO REYNOSO ALEJANDRA 9 9 GUTIERREZ ZUÑIGA TANIA SOLEDAD CHAUCA FLORIAN GIANNI OFELIA PAREDES CUADROS VERONICA DEL R SANGA SOLORZANO NOEMI NORMA CHAVEZ GAMIO LILA ELIZABETH CARDENAS RAMIREZ ISABEL CRISTINA ALBURQUERQUE AGUILAR PATRICIA SANDRA MEDINA VILLA LUZ BELLIDO VALLEJO MARIA DE LOS ANGELES BAUTISTA RAMIREZ CARMEN ROSA TORRES ILASACA REYNA HUAYTA QUISPE LISSENIA YESSELA HERRERA CARPIO VANESSA GIOVANNA VILLENA DE SOUZA MARCELA KATIA LOPEZ MURILLO MAYRA OLGA

2 24 24 CCOTO CHATATA ELIZABETH ABETH NIETO BOLAÑOS NICOLLA VERONICA RIVERA ZEGARRA KARINA PAMELA VERA SALAS CAROL YVETTE AROQUIPA CALCINA ZULMA GLORIA AYQUIPA MONTES VANESSA ANGELICA ARIAS PUMACALLAO MARIA JULIANA BARRIGA SILVA ALICIA JACQUELINE B. EVALUACIÓN CURRICULAR De acuerdo a la revisión de los currículos presentados por los postulantes anteriormente mencionados, para la contratación de una persona natural mediante Contrato Administrativo de Servicios como SECRETARIA ACADEMICA de la Filial de la Escuela Superior de la Gerencia Zonal SENCICO Arequipa, se ha obtenido los siguientes resultados: EXP PUNTAJE SOBRE 40 % CONDICION 14 CARDENAS RAMIREZ ISABEL CRISTINA Apto 4 BARRIGA ROMERO KATIOSCA Apto 5 ZEVALLOS REVOLLAR ANA FIORELLA Apto 15 ALBURQUERQUE AGUILAR PATRICIA SANDRA Apto 1 CANO CONTRERAS NONY Apto 24 CCOTO CHATATA ELIZABETH ABETH Apto 18 BAUTISTA RAMIREZ CARMEN ROSA Apto 19 TORRES ILASACA REYNA Apto 27 VERA SALAS CAROL YVETTE Apto 17 BELLIDO VALLEJO MARIA DE LOS ANGELES Apto 20 HUAYTA QUISPE LISSENIA YESSELA Apto 16 MEDINA VILLA LUZ Apto 31 BARRIGA SILVA ALICIA JACQUELINE Apto 3 ALEMAN PEÑA AMPARO B Apto 23 LOPEZ MURILLO MAYRA OLGA Apto 10 CHAUCA FLORIAN GIANNINA OFELIA Apto 2 SALAS VELASQUEZ SORAYA Apto

3 12 SANGA SOLORZANO NOEMI NORMA Apto 26 RIVERA ZEGARRA KARINA PAMELA Apto 30 ARIAS PUMACALLAO MARIA JULIANA Eliminado 22 VILLENA DE SOUZA MARCELA KATIA Eliminado 6 GOMEZ ANDRADE ROSSIELA Eliminado 7 FIGUEROA REVILLA ERIKA ELVA Eliminado 8 AVENDAÑO REYNOSO ALEJANDRA Eliminado 13 CHAVEZ GAMIO LILA ELIZABETH Eliminado 9 GUTIERREZ ZUÑIGA TANIA SOLEDAD Eliminado 11 PAREDES CUADROS VERONICA DEL R Eliminado 25 NIETO BOLAÑOS NICOLLA VERONICA Eliminado 28 AROQUIPA CALCINA ZULMA GLORIA Eliminado HERRERA CARPIO VANESSA GIOVANNA AYQUIPA MONTES VANESSA ANGELICA Eliminado Eliminado La Prueba Escrita y Entrevista personal al postulante apto se efectuará a las 15:00 horas del día viernes 05 de junio de 2009, en el Aula 1 del Centro de Formación de Puente Grau, sito en calle Puente Grau 325 Cercado - Arequipa. Siendo las 11:30 horas del mismo día se dio por concluida la sesión, suscribiendo la presente en señal de conformidad. Arq. JUAN JOSÉ PURIZACA SERRUTO Ing. ANTONIO E. BARREDA CENTTY Sr. LUIS FIDEL RODRIGUEZ GAONA

4 ACTA DE PRUEBA ESCRITA Y ENTREVISTA PERSONAL PROCESO DE CONTRATACION CAS Siendo las 15:00 horas del día 05 de junio del 2009, en aplicación del Artículo 3º del Reglamento del Decreto Legislativo 1057 que regula el régimen especial de Contratación Administrativa de Servicios, aprobado mediante Decreto Supremo PCM, se reunieron en las Oficinas del SENCICO, los miembros integrantes del Comité encargados de llevar a cabo el Proceso de Contratación CAS; con la finalidad de efectuar la Prueba Escrita y Entrevista Personal a los postulantes aptos, según lo obtenido en la evaluación curricular. A. S APTOS: EXP PUNTAJE CONDICION 14 CARDENAS RAMIREZ ISABEL CRISTINA 39 Apto 4 BARRIGA ROMERO KATIOSCA 36 Apto 5 ZEVALLOS REVOLLAR ANA FIORELLA 36 Apto 15 ALBURQUERQUE AGUILAR PATRICIA SANDRA 36 Apto 1 CANO CONTRERAS NONY 35 Apto 24 CCOTO CHATATA ELIZABETH ABETH 35 Apto 18 BAUTISTA RAMIREZ CARMEN ROSA 34 Apto 19 TORRES ILASACA REYNA 34 Apto 27 VERA SALAS CAROL YVETTE 34 Apto 17 BELLIDO VALLEJO MARIA DE LOS ANGELES 33 Apto 20 HUAYTA QUISPE LISSENIA YESSELA 33 Apto 16 MEDINA VILLA LUZ 31 Apto 31 BARRIGA SILVA ALICIA JACQUELINE 29 Apto 3 ALEMAN PEÑA AMPARO B 28 Apto 23 LOPEZ MURILLO MAYRA OLGA 28 Apto 10 CHAUCA FLORIAN GIANNINA OFELIA 27 Apto 2 SALAS VELASQUEZ SORAYA 26 Apto 12 SANGA SOLORZANO NOEMI NORMA 25 Apto 26 RIVERA ZEGARRA KARINA PAMELA 25 Apto B. PRUEBA ESCRITA Y ENTREVISTA PERSONAL De acuerdo a lo señalado en las Bases del Proceso de Contratación se procedió a efectuar la entrevista personal, según los siguientes criterios:

5 CRITERIOS PUNTAJE MAXIMO 1. PRUEBA ESCRITA 15 Pts. 2. ENTREVISTA 30 Pts. - Conocimiento de funciones para el puesto 10 Pts. - Conocimiento técnico profesional 10 Pts. - Capacidad de solución de problemas 10 Pts. C. PUNTAJE TOTAL De acuerdo a lo señalado en las Bases del Proceso de Contratación se procedió a efectuar la sumatoria de ambas evaluaciones, obteniéndose el siguiente resultado: EVALUAC CURRIC ENTREVIST PERSONAL PRUEBA ESCRITA PUNTAJ Acumul ado CONDICI ON PUNTAJE MAXIMO 40 Pts. 30 Pts. 15 Pts. 85 Pts. CARDENAS RAMIREZ ISABEL CRISTINA CHAUCA FLORIAN GIANNINA APTO OFELIA BARRIGA ROMERO KATIOSCA APTO ZEVALLOS REVOLLAR ANA FIORELLA ALBURQUERQUE AGUILAR PATRICIA SANDRA CANO CONTRERAS NONY CCOTO CHATATA ELIZABETH ABETH BAUTISTA RAMIREZ CARMEN ROSA APTO TORRES ILASACA REYNA VERA SALAS CAROL YVETTE BELLIDO VALLEJO MARIA DE LOS ANGELES HUAYTA QUISPE LISSENIA YESSELA MEDINA VILLA LUZ

6 BARRIGA SILVA ALICIA JACQUELINE ALEMAN PEÑA AMPARO B LOPEZ MURILLO MAYRA OLGA APTO SALAS VELASQUEZ SORAYA APTO SANGA SOLORZANO NOEMI NORMA RIVERA ZEGARRA KARINA PAMELA La Evaluación psicotécnica al postulante apto se efectuará a partir de las 09:00 horas del día lunes 15 de junio de 2009, en el Aula 01 del Centro de Formación de Puente Grau, sito en calle Puente Grau 325 Cercado - Arequipa. Siendo las 21:30 horas del mismo día se dio por concluida la sesión, suscribiendo la presente en señal de conformidad. Arq. JUAN JOSÉ PURIZACA SERRUTO Ing. ANTONIO E. BARREDA CENTTY Sr. LUIS FIDEL RODRIGUEZ GAONA

7 ACTA DE EVALUACIÓN PSICOTECNICA Y RESULTADOS FINALES PROCESO DE CONTRATACION CAS Siendo las 17:00 horas del día lunes 15 de junio del 2009, en aplicación del Artículo 3º del Reglamento del Decreto Legislativo 1057 que regula el régimen especial de Contratación Administrativa de Servicios, aprobado mediante Decreto Supremo PCM, se reunieron en las Oficinas del SENCICO, los miembros integrantes del Comité encargados de llevar a cabo el Proceso de Contratación CAS; con la finalidad de recepcionar e incorporar a la evaluación general, los resultados presentados por la Psicóloga Norma Peña Téllez, correspondientes a la Evaluación Psicotécnica a los postulantes aptos, adicionando al puntaje obtenido en la Prueba Escrita y Entrevista. 1. CRITERIOS DE ENTREVISTA PERSONAL Capacidad para resolver problemas de tipo abstracto Rapidez y exactitud en la actividad logística Habilidad para pensar lógicamente Focalización del esfuerzo para lograr el objetivo Fuerza de trabajo para concluir el trabajo Capacidad para tomar decisiones Autocontrol personal y social Interés por el trabajo detallado El puntaje máximo para esta Evaluación es de 15 puntos. 2. EVALUACION PSICOTÉCNICA La Psicóloga presentó los siguientes resultados: EXP PUNTAJE 10 CHAUCA FLORIAN GIANNINA OFELIA 10 4 BARRIGA ROMERO KATIOSCA CCOTO CHATATA ELIZABETH ABETH LOPEZ MURILLO MAYRA OLGA 12 2 SALAS VELASQUEZ SORAYA RESULTADO FINAL El Comité encargado de llevar a cabo el Proceso de Contratación CAS procede a determinar el puntaje total, obteniendo los siguientes resultados:

8 EVAL ENTRE PRUE EVAL TOTAL CURR PERS ESCRI PSIC PUNT RANKING PUNTAJE MAXIMO 40 Pts. 30 Pts. 15 Pts. 15 Pts. 100 Pts CHAUCA FLORIAN GIANNINA OFELIA º BARRIGA ROMERO KATIOSCA º CCOTO CHATATA ELIZABETH ABETH º LOPEZ MURILLO MAYRA OLGA º SALAS VELASQUEZ SORAYA º En aplicación del Artículo 3º del Reglamento del Decreto Legislativo 1057, el Comité declara al postulante GIANNINA OFELIA CHAUCA FLORIAN, ganador del proceso de contratación para las funciones de Secretaría Académica. Siendo las 18:30 horas del mismo día, se dio por concluida la sesión, suscribiendo la presente en señal de conformidad. Arq. JUAN JOSÉ PURIZACA SERRUTO Ing. ANTONIO E. BARREDA CENTTY Sr. LUIS FIDEL RODRIGUEZ GAONA