C O N V O C A N BASES

Transcripción

1 LA ADMINISTRACIÓN FEDERAL DE SERVICIOS EDUCATIVOS EN EL DISTRITO FEDERAL Y LAS SECCIONES 9, 10 Y 11 DEL SINDICATO NACIONAL DE TRABAJADORES DE LA EDUCACIÓN C O N V O C A N Al personal Docente y de Apoyo y Asistencia a la Educación adscrito a los centros de trabajo sustantivos de Educación Básica, Inicial y Especial de la Administración Federal de Servicios Educativos en el Distrito Federal, a participar en el Programa Escuela Siempre Abierta 2013, considerando las siguientes: BASES 1. Generales 1.1 Escuela Siempre Abierta tiene como propósito ofrecer a los alumnos que cursan Educación Preescolar, Primaria, Secundaria y Especial en el Distrito Federal, opciones de aprendizaje lúdico, formativo, recreativo y de socialización durante el receso escolar. 1.2 Está dirigido a todos los alumnos que cursaron el ciclo escolar en las escuelas públicas de Educación Preescolar, Primaria, Secundaria y Especial en el Distrito Federal. 1.3 Promoverá la integración de docentes y alumnos de los distintos servicios educativos en la escuela, a efecto de favorecer el intercambio de conocimientos y experiencias como base para la formación y desarrollo de nuevos conocimientos, habilidades y aptitudes; además, la creación de ambientes favorables para la convivencia armónica y el aprendizaje permanente. 1.4 Escuela Siempre Abierta se llevará a cabo del 10 de julio al 2 de agosto en las escuelas seleccionadas, en un horario para el personal participante de 8:00 a 14:30 horas. 1.5 Escuela Siempre Abierta operará en 169 escuelas de educación primaria, 10 escuelas de educación secundaria y 30 escuelas de educación secundarias técnica. 1

2 1.6 Escuela Siempre Abierta ofrecerá a los alumnos participantes diversos proyectos de carácter lúdico, formativo, recreativo y de socialización, de acuerdo con los propósitos expresados en las diferentes áreas del conocimiento relacionadas con : Habilidades Matemáticas Habilidades Lingüísticas Ciencias Artes Formación Cívica y Ética Educación Física Habilidades para el uso de Tecnologías de la Información y la Comunicación (TIC s) 1.7 EI número de monitores requeridos para coordinar el desarrollo de los proyectos lúdicos y las actividades de educación física, se especifica a continuación: Escuela Monitores generales Monitores de Educación Física Primaria 1, Secundaria Total 1, Distribución de escuelas por Unidad Administrativa. Los monitores que participen en Escuela Siempre Abierta se distribuirán en las escuelas sede de acuerdo con la siguiente organización: Escuelas PRIMARIAS Unidad Administrativa Número de escuelas sede Monitores Monitores de Educación Física DGOSE DGSEI DGOSE SECUNDARIAS DGSEI DGEST Total 209 1,

3 1.9 El número de responsables de apoyo y asistencia a la educación requeridos será de uno por escuela sede, distribuyéndose de la siguiente manera: Escuelas sede de Educación Primaria 169 Escuelas sede de Educación Secundaria 10 Escuelas sede de Educación Secundaria Técnica 30 Total De los requisitos de participación Para los Docentes: 2.1 Podrán participar como Monitores en el Programa de Escuela Siempre Abierta, el personal Docente que no se encuentre en alguno de los siguientes supuestos: a) Tenga cambio de actividad. b) Disfrute de licencia con goce de sueldo. c) Estar sujeto a proceso laboral de naturaleza jurídica o administrativa. d) Estar activo en el periodo de receso escolar. e) Estar inscrito en algún proceso de actualización durante las fechas de capacitación y operación del Proyecto. 2.2 EI personal Docente de Educación Básica, Inicial y Especial interesado en participar como Monitor en Escuela Siempre Abierta, podrá ser seleccionado para participar en cualquiera de las escuelas que funjan como sedes, de acuerdo con las necesidades del programa; además, deberá cubrir los siguientes requisitos: Nivel Educativo Preescolar, Primaria, Secundaria y Especial a) DESEMPEÑO PROFESIONAL: Requisitos Haber prestado sus servicios de manera ininterrumpida al menos en los últimos dos ciclos escolares ( y ); es decir, no haber disfrutado durante ese periodo licencia sin goce de sueldo. Si ostenta plaza por hora-semana-mes, contar como mínimo con nombramiento de 19 horas en una o más plazas. Estos elementos serán constatados por el área de Recursos Humanos correspondiente. b) ANTIGÜEDAD EN EL NIVEL O SERVICIO EDUCATIVO EN EL QUE PRESTA SUS SERVICIOS: Se considerará para determinar el orden de prelación de quienes soliciten su participación en el programa, de menor a mayor antigüedad. 3

4 c) CAPACIDADES Y HABILIDADES DE CARÁCTER GENERAL Participación en Escuela Siempre Abierta de manera comprometida, cumpliendo las tareas que le sean encomendadas durante todo el periodo de su vigencia. Disposición para trabajar con alumnos de distintas edades; consecuentemente, de diversos niveles educativos (preescolar, primaria y secundaria); así como de la modalidad de educación especial. Capacidad para generar actividades en tiempos libres o en diferentes contextos. Trabajar en proyectos lúdico-recreativos que implican movilizar saberes y conocimientos interdisciplinarios. Desarrollar activación física, lo cual implica contar con buena condición física y constancia de buena salud. Conocimiento y experiencia de trabajo con las TICs, por ejemplo: Manejo del sistema operativo Windows: organización de archivos y localización de programas y aplicaciones en la computadora. Transferencia de archivos de sistemas móviles a PC. Uso de apps de los diversos dispositivos móviles. Manejo de Internet: correo electrónico, navegador Web y búsquedas de información. Edición básica de imágenes digitales: cambio de tamaño, recorte y giro de la imagen. Manejo de paquetería básica: procesador de palabras y power point. Formatos gráficos y de imagen: resolución y profundidad de color. Edición básica de audio y video con distintas piezas de software. e) PARA LOS MONITORES DEL EJE DE EDUCACIÓN FÍSICA: Experiencia no mayor a 20 años de trabajo como profesor de educación física. Capacidad para generar actividades en tiempos libres o en diferentes contextos. Contar con buena condición física, comprobable mediante certificado médico expedido por institución pública, con un mes máximo de emisión al momento de la entrega. Manejo adecuado de la voz y de la expresión corporal. 2.3 Personal de Apoyo y Asistencia a la Educación deberá cumplir con los requisitos siguientes: a) Participación en Escuela Siempre Abierta de manera comprometida, cumpliendo las tareas que le sean encomendadas durante todo el periodo de su vigencia. b) No tener cambio de actividad. c) No disfrutar de licencia con goce de sueldo. d) No estar sujeto a proceso laboral de naturaleza jurídica o administrativa. e) Estar adscrito en centro de trabajo sustantivo (con clasificador D, escuelas, o con clasificador e identificador FUA o FLS). f) La antigüedad en el nivel o servicio educativo en el que presta sus servicios, se considerará para determinar el orden de prelación de quienes soliciten su participación en el programa, de menor a mayor antigüedad. g) Haber prestado sus servicios de manera ininterrumpida al menos en los últimos dos ciclos escolares ( y ); es decir, no haber disfrutado durante ese periodo licencia sin goce de sueldo. 4

5 h) El personal de apoyo y asistencia a la educación que participe en Escuela Siempre Abierta deberá realizar las actividades inherentes al desarrollo del mismo. 3. De los procedimientos para participar en Escuela Siempre Abierta 3.1 Los interesados en participar en Escuela Siempre Abierta deberán requisitar la solicitud de registro, anexando a la misma la documentación requerida. 3.2 Los interesados entregarán la solicitud de registro de participación a Escuela Siempre Abierta, así como la documentación requerida en la Unidad Administrativa o Nivel Educativo de su adscripción. En caso de que presenten más de una solicitud, las mismas serán invalidadas y en consecuencia, no se consideraran para participar en Escuela Siempre Abierta. 3.3 Para efectos de selección de los interesados en participar en Escuela Siempre Abierta, las solicitudes se concentrarán en las Unidades Administrativas y Niveles Educativos de los cuales dependan las escuelas sedes solicitadas por los interesados. 3.4 Registro e inscripción: Será del 10 al 21 de junio del año en curso en la Unidad Administrativa o Nivel Educativo de su adscripción. 3.5 Selección: Será responsabilidad de cada Unidad Administrativa y Nivel Educativo del cual dependan las escuelas sede solicitadas por los interesados, con la participación del Sindicato Nacional de Trabajadores de la Educación. Del 10 al 21 de junio se llevará a cabo la selección de los Docentes y del Personal de Apoyo y Asistencia a la Educación que participarán en Escuela Siempre Abierta, de conformidad con lo establecido en esta Convocatoria. 3.6 Asignación escuelas sede: La lista del personal Docente (Monitores) y de Apoyo y Asistencia a la Educación seleccionado, así como la escuela asignada se publicará el 25 de junio en la página de la Administración Federal de Servicios Educativos en el Distrito Federal Los resultados publicados son inapelables. 3.7 Capacitación: Se realizará en las escuelas sede, los días 29 de junio y 6 de julio, en horario de 9:00 a 14:00 horas. El personal Docente seleccionado para participar como Monitor participará necesariamente en esta capacitación presencial. 5

6 3.8 Organización de la Escuela Siempre Abierta sede: Los días 8 y 9 de julio el personal Docente (Coordinador de Sede, Monitores y Apoyo Logístico), así como el de Apoyo y Asistencia a la Educación, organizarán en cada escuela sede la implementación de Escuela Siempre Abierta, acordando la conformación de los equipos de trabajo, la logística de las distintas acciones, la compra y distribución de materiales, la adecuación de los espacios de trabajo, entre otros. 3.3 Pago: El personal Docente y de Apoyo y Asistencia a la Educación que participe en el Programa Escuela Siempre Abierta, recibirá un pago por única vez en los siguientes términos: Figura operativa Personal Docente (Monitores) Personal de Apoyo y Asistencia a la Educación Monto $ 10,000 (DIEZ MIL PESOS) $ 3,000 (TRES MIL PESOS) 3.4 Responsabilidades a) De los Monitores: Para recibir la compensación, los Monitores deberán cumplir todas la etapas del programa conforme a lo siguiente: Capacitación: Asistir y participar durante toda la jornada de capacitación de los días 29 de junio y 6 de julio, en un horario de 9:00 a 14:00 horas. Participar en la organización de la sede Escuela Siempre Abierta: 8 y 9 de julio en horario de 8:00 a 14:30 horas. Cumplir con la totalidad de actividades dentro de la sede de Escuela Siempre Abierta a la que fueron asignados: del 10 de julio al 02 de agosto, de 8:00 a 14:30 horas. Entrega de materiales y cierre de las escuelas sede: 5 de agosto. Los Docentes que hayan sido seleccionados como Monitores no podrán participar en Escuela Siempre Abierta si no acuden a la capacitación; consecuentemente, no recibirán compensación alguna. Los Monitores deberán acudir a las sedes y cumplir con los horarios asignados para los periodos de capacitación, organización e implementación en la escuela sede. No tendrán derecho al pago de la compensación total y parcial si se acumulan más de dos faltas injustificadas. b) Del Personal de Apoyo y Asistencia a la Educación: La compensación que reciban corresponderá estrictamente a las labores de apoyo durante el periodo de: Participar en la organización de la sede Escuela Siempre Abierta: 8 y 9 de julio en horario de 8:00 a 14:30 horas. Desarrollar las tareas en la sede de Escuela Siempre Abierta a la que fueron asignados: del 10 de julio al 02 de agosto. Entrega de materiales y cierre de las escuelas sede: 5 de agosto. 6

7 No se acreditará el derecho al pago de la compensación total o parcial si se incurre en más de dos faltas injustificadas. Las situaciones no previstas en la presente convocatoria serán resueltas por lo que determine la Administración Federal de Servicios Educativos en el Distrito Federal. México, D.F. a 6 de junio ATENTAMENTE LA ADMINISTRACIÓN FEDERAL DE SERVICIOS EDUCATIVOS EN EL DISTRITO FEDERAL 7