OBJETIVOS ESTRATÉGICOS

Transcripción

1 Página: 1 / 1 Fecha Elaborado por: DMA 19/01/10 Revisado por: Autorizado por: Subdirector(a) de Educación Media Director(a) de Finanzas y Admón. OBJETIVOS ESTRATÉGICOS Ampliar la cobertura con equidad, poniendo especial atención a los grupos más desfavorecidos de las áreas rurales y en situación económica adversa para que puedan acceder a este tipo educativo, permaneciendo en los programas y terminar oportunamente sus estudios. Crear las condiciones para la educación media superior de calidad y con identidad propia, mediante la reforma del currículo y la introducción de diferentes elementos pedagógicos en donde se tome en cuenta al alumno, docente y directivos.

2 Página: 1 / 5 Fecha Elaborado por: DMA 19/01/10 Revisado por: Autorizado por: Subdirector(a) de Educación Media Director(a) de Finanzas y Admón. I.- DATOS GENERALES Nombre del puesto: Categoría: Secretaría: Dirección: Jornada laboral: Reporta a: Subdirector(a) de Educación Media Subdirector(a) Instituto de Educación de Aguascalientes Educación Media y Superior 8:00 a 16:00 Hrs. Director(a) de Educación Media y Superior Objetivos generales del puesto: Impulsar el desarrollo de educación media y tecnológica para sustentar la modernización del Estado, ofreciendo los servicios con la participación concertada de las instituciones que imparten educación media, tecnológica y universitaria, las instancias gubernamentales correspondientes, la sociedad y el Instituto de Educación de Aguascalientes. Ampliar, diversificar y consolidar el sistema de educación media para valorar el desempeño del personal académico, los programas y las instituciones en su conjunto. Relaciones laborales permanentes internas: 1.- Con el o la Director(a) de Educación Media y Superior para: -Asuntos diversos inherentes al puesto (acuerdos, informes, actividades encomendadas, etc.). 2.- Con la Dirección de Becas y Financiamiento Educativo para: -Tramitar las becas y financiamientos educativos para los estudiantes del nivel. 3.- Con la Subdirección de Control Escolar, Incorporación, Revalidación y Profesiones para: -Realizar revalidaciones de estudios a nivel bachillerato.

3 4.- Con la Dirección Jurídica para: AP SEM 079 -Realizar supervisiones a instituciones de nivel medio. 5.- Con la Subdirección de Servicios Administrativos para: -Solicitar apoyo de recursos materiales y servicios. Relaciones laborales permanentes Externas: 1.- Con los responsables de los subsistemas del Estado, así como con directores(as) y rectores(as) de Instituciones de Educación Media para: -Solicitar estadísticas y realizar trámites. 2.- Con CECyTEAS, DEGETI, DEG, Bachilleratos Incorporados, Telebachilleratos, DGTA y CEPTEA para: -Ofrecer cifras de educación información de estadísticas. media y superior, coordinar eventos y solicitar 3.- Con el Consejo Estatal de Ciencia y Tecnología en conjunto con los Bachilleratos Generales, Tecnológicos e Incorporados para: -Realizar trabajos en conjunto con los bachilleratos. 4.- Con el CEDEC de la Dirección de Vinculación Educativa para: -Intercambiar información de perfiles, planes y programas para un mejor sector productivo. 5.- Con Directores(as) de Instituciones de Educación Media para: -Dar a conocer normas y lineamientos que rigen la educación media en el Estado. II.- DESCRIPCIÓN GENÉRICA Funcionario(a) de confianza dependiente del o de la Director(a) de Educación Media y Superior, encargado(a) de programar, organizar y coordinar actividades relacionadas con los servicios de educación media (bachilleratos generales, tecnológicos e incorporados) y tecnológica, conforme a las normas y lineamientos que procedan.

4 III.- DESCRIPCIÓN ANALÍTICA 1.- Actividades cotidianas: Promover y apoyar el incremento a la demanda de educación media (bachilleratos generales, tecnológicos e incorporados) y tecnológica en las modalidades escolarizada y no escolarizada. Establecer, por medio de la Comisión Estatal de Educación Media y Superior, los vínculos con el sector productivo. Coadyuvar a través de la Comisión Estatal de Educación Media y Superior, para la Coordinación de la Planeación y Evaluación de los Servicios que ofrezca el conjunto de las instituciones de educación media y superior que operen en el Estado. Analizar y aprobar las normas, políticas y criterios generales a través de la Comisión Estatal de Educación Media y Superior, para el logro de los objetivos de la educación media y tecnológica, conforme a la normatividad federal y estatal. Proponer a través de la Comisión Estatal de Educación Media y Superior políticas de desarrollo de la educación tecnológica. Coadyuvar al cumplimiento de los objetivos y atribuciones de la Comisión Estatal de Educación Media y Superior. Solicitar a los centros de trabajo de educación media y superior, así como tecnológica, la información necesaria para establecer los mecanismos de atención y apoyos adecuados. Organizar y controlar el desarrollo del Programa Anual de Operación de la Educación Media, Escolarizada y Semiescolarizada en el Estado previamente autorizado por el Director de Educación Media y Superior. Dirigir la supervisión académica a los bachilleratos incorporados y bachilleratos a distancia incorporados al Instituto de Educación de Aguascalientes conforme a las normas y lineamientos establecidos. Programar actividades académicas y de supervisión al sistema de educación media escolarizada en base a los lineamientos y normas establecidos. Proporcionar acuerdos con los programas específicos, orientación técnico-pedagógico al personal directivo y docente de bachilleratos, bachilleratos a distancia incorporados al Instituto de Educación de Aguascalientes.

5 Informar al o a la Director(a) de Educación Media y Superior sobre la procedencia de las solicitudes que presenten los particulares para la incorporación de bachilleratos al Instituto de Educación de Aguascalientes, así como lo relativo a la autorización para impartir educación media. Elaborar y mantener actualizado el registro de bachilleratos, bachilleratos a distancia incorporados al Instituto de Educación de Aguascalientes. Controlar la aplicación de las normas y lineamientos técnicos establecidos para el desarrollo del proceso de enseñaza-aprendizaje, evaluación, acreditación y certificación de estudios en los bachilleratos y bachilleratos a distancia a cargo del Instituto de Educación de Aguascalientes. Celebrar reuniones con sus colaboradores a fin de intercambiar información, tomar decisiones y resolver dudas. Acordar con el personal de la Subdirección de Educación Media los asuntos de su competencia, informando oportunamente al o a la Director(a) de Educación Media y Superior cualquier problema que afecte la consecución de los trabajos a su cargo, a fin de tomar las medidas conducentes. Participar con el Departamento de Modernización Administrativa en la elaboración y actualización de documentos rectores tales como: Manuales de Organización y Procedimientos del Instituto de Educación de Aguascalientes. Realizar todas aquellas funciones que le sean encomendadas por el o la Director(a) de Educación Media y Superior y sean acordes a las anteriores. 2.- Actividades periódicas: Establecer de común acuerdo con el o la Director(a) de Educación Media y Superior las metas anuales de la subdirección y difundirlas a todo el personal una vez autorizadas. IV.- ESPECIFICACIÓN O REQUERIMIENTOS DEL PUESTO 1.- Conocimientos. El o la ocupante del puesto requiere estudios terminados a nivel Licenciatura o Licenciatura en Pedagogía y tener habilidades en computación. En caso de no cubrir el perfil académico, el Consejo Interior tiene la autoridad para decidir quien cubre el puesto ya sea por preparación académica o experiencia laboral.

6 2.- Experiencia. AP SEM 079 El o la ocupante del puesto requiere experiencia mínima de dos años en puesto similar. 3.- Criterio. Cotidianamente debe tomar decisiones importantes. - Planea una secuencia de operaciones y selecciona procedimientos de trabajo de cierta importancia. 4.- Complejidad de los trabajos. Las tareas a realizar algunas son repetitivas y otras variadas. 5.- Esfuerzo. Para la realización de ciertas actividades, requiere de gran concentración. 6.- Responsabilidad. Será responsable por: Dar cumplimiento y seguimiento a todas las actividades encomendadas e inherentes al puesto.