ARL. PROGRAMA MAESTRO Gestión Integral de la Salud y la Seguridad en el Trabajo. Gestión integral de riesgos. Autocuidado. Liderazgo en SST.

Transcripción

1 ARL PROGRAMA MAESTRO Gestión Integral de la Salud y la Seguridad en el Trabajo En el sector educativo protegemos el capital más valioso: su gente AXA COLPATRIA está con usted para suplir las necesidades de su institución con productos a la medida, trabajando en 4 pilares fundamentales: Línea de Servicio al Cliente en Bogotá o en el resto del país al Autocuidado Gestión integral de riesgos Desempeño Liderazgo en SST

2 Qué es el modelo de productividad? Es la propuesta de AXA COLPATRIA para la gestión integral de la Seguridad y Salud en el Trabajo en las empresas afiliadas, basado en un abordaje sistémico y bajo un ciclo de mejoramiento continuo. Para el sector educativo hemos diseñado una estrategia integral a partir de nuestro Modelo de Productividad, el Programa maestro que en cada una de sus etapas va encaminado a determinar los factores más vulnerables para sus instituciones, basados en una evaluación inicial, buscando apoyar los procesos de calidad y liderazgo en SST, apoyado en el fortalecimiento del autocuidado como eje fundamental de la Gestión integral de riesgos en cada unidad educativa, bajo un ciclo de mejoramiento continuo y buscando el mejor desempeño de la institución y el bienestar de los trabajadores. Contamos con una serie de programas especializados que apoyan la gestión en Seguridad y Salud en el Trabajo de las instituciones educativas y que se implementan bajo los cuatro elementos fundamentales de la estrategia.

3 PROGRAMA MAESTRO: Gestión y documentación del SG-SST acorde a las características y riesgos de cada unidad educativa para procesos más eficientes que garanticen mayores estándares de calidad. Unidad Educativa ÁREA DE SST Líderazgo y administración SG- SST SIG Programas de gestión Trabajadores Copasst Líderes en SST por unidad Comité de convivencia Sistema comando de incidentes Unidades Educativas Instalaciones y equipos Herramientas de gestiíon del SG-SST para cada unidad Procesos Personas UNIDAD EDUCATIVA: Grupo de docentes, trabajadores, instalaciones, equipos y procesos con características similares de direccionamiento, funcionamiento y de exposición, que permite organizar estratégicamente la Gestión en SST hacia el mejoramiento del impacto en la gestión. Nos adaptamos a las necesidades de la institución educativa Diagnóstico de la organización en SST de la institución. Formación de liderazgos facilitadores (multiplicadores de la SST por Unidad educativa). Aplicación de los diagnósticos por Unidad Educativa. Gestión de los riesgos desde las instalaciones, equipos, procesos y en las personas. Aplicación de herramientas de gestión del SG-SST en la Unidad, de manera coordinada. Intervención a través de los programas especializados de gestión. Integración a los Sistemas de Calidad y otros estratégicos (Acreditación).

4 Liderazgo en SST SG-SST: consiste en el desarrollo de un proceso lógico y por etapas, basado en la mejora continua con el objetivo de anticipar, reconocer, evaluar y controlar los riesgos que puedan afectar la seguridad y la salud en el trabajo. Integra a través de liderazgos facilitadores y herramientas de gestión todas las Unidades educativas al SG-SST: SG-SST Organización Objetivos Matriz legal sector Indicadores y metas Formación de líderes Herramientas de gestión por Unidad Educativa

5 Autocuidado Fortalecemos a los docentes y trabajadores como agentes de cambio desde la autogestión Programa de Vigilancia de Riesgo Psicosocial: Ambientes de trabajo saludables desde el individuo y la organización. Programa de Vigilancia de Riesgo Biomecánico: Asesoría en la adecuación de condiciones ergonómicas de trabajo. Estilos de vida saludables: Autocuidado (Cardiovascular, prevención alcoholismo, tabaquismo y del uso de sustancias psicoactivas) hacia la mejora de la calidad de vida de los trabajadores. Seguridad basada en el comportamiento sector salud: Seguridad como valor y como factor de éxito en Seguridad y Salud en el Trabajo. Conservación de la voz: Cuidamos una valiosa herramienta de la labor docente.

6 Gestión integral de riesgos Brindamos herramientas de gestión integral de riesgos desde los procesos, instalaciones, equipos y en las personas. Programa de seguridad, mantenimiento, orden y limpieza: Gestión integral de las condiciones de trabajo desde las instalaciones y equipos, procesos y en las personas. Programa de riesgo público: Implementación de medidas de integrales de seguridad física. Gestión del riesgo químico: Gestión integral de las sustancias químicas hacia la prevención de sus efectos en la salud, acordes a las situaciones de trabajo. Programa de Vigilancia de Riesgo Biológico: Gestión integral de la exposición a agentes biológicos teniendo en cuenta las situaciones de trabajo. Preparación, prevención y atención de emergencias: Implementación de acciones efectivas ante emergencias por unidad educativa. Gestión de Tareas de Alto Riesgo (TAR): Manejo seguro de procesos con trabajos en alturas, energías peligrosas entre otras Programa de mantenimiento: Prevención desde el manejo eficiente de procesos y la prevención y control de fallos.

7 Desempeño Aliados hacia el desempeño productivo de clase mundial en su institución educativa. Diagnóstico de productividad: Proceso que permite estimar los costos indirectos de los accidentes de trabajo y enfermedades laborales y establecer oportunidades de mejora hacia el incremento de la productividad. Planeación estratégica: En el marco de la estrategia de productividad alineamos la gestión preventiva con la estrategia institucional hacia la obtención de sus objetivos y metas. Gestión de la productividad: Identificamos oportunidades de mejora en la gestión para incrementar la productividad de la institución educativa a partir de la gestión de sus riesgos laborales.

8 AXA COLPATRIA Gestión Preventiva Gestión Médica Gestión Fácil Productividad Etapa Diagnóstico Etapa Planeación Etapa Gestión del Riesgo Mejoramiento Continuo Radar estandar Radar sector educativo Diagnóstico inegral por unidad educativa Eva Análisis de los ATEL Diagnóstico productividad LIDERAZGO EN SSS SG-SST Organización Objetivos Matriz legal sector Gestión del cambio Indicadores y metas Programa maestro Formación de líderes Herramientas de gestión por Unidad Educativa Plataforma virtual Planeación estratégica DESEMPEÑO PRODUCTIVO AUTOCUIDADO Programas de vigilancia de riesgo psicosocial, biomecánico y conservación de la voz Programa estilos de vida saludable Observación del comportamiento GESTIÓN INTEGRAL DE RIESGOS Programa riesgo químico Programa tareas alto riesgo Programa riesgo Biológico Programa de seguridad, mantenimiento, orden y limpieza Programa Riesgo público Plan de emergencias instituciones educativas / PON Gestión de la productividad INSTITUCIONES DE EDUCACIÓN DE ALTA GESTIÓN Auditoría Evaluación y revisión alta dirección Mejoramiento continuo