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1 MEJOR PREVENIR PARA GANAR 2017

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3 Líneas de trabajo que reconoce Mejor prevenir para Ganar Línea 1 Línea 2 Línea 3

4 Todos las líneas de intervención se encuentran bajo el ciclo: Planear Actuar SG-SST Hacer Verificar

5 Cómo trabaja cada línea? Mejor Prevenir para Ganar 2017

6 Línea 1. Productos especiales REPORTE DE CONDICIONES PELIGROSAS Apunta al control de las condiciones peligrosas presentes en los sitios de trabajo que pueden ocasionar accidentes Usa de manera exitosa los recursos de la empresa para obtener el mejor costo beneficio Facilita la generación de Cultura de Seguridad en la empresa que lo implementa

7 Línea 1. Productos especiales GERENCIAMIENTO DEL COMPORTAMIENTO VITAL Mejora el desempeño en actividades de alto riesgo. Reduce incidentes y accidentes al transformar comportamientos riesgosos en hábitos seguros. Involucra al personal en un nuevo y vital proceso de seguridad como cultura y como punto de partida de una serie de intervenciones de seguridad basada en el comportamiento.

8 Línea 1. Productos especiales Contribuye a generar y mantener en los conductores la cultura de prevención en seguridad y salud en el trabajo. Implementa estrategias de intervención en el individuo y el parque automotor. Se basa en 3 elementos: Conductor, vehículo y entorno

9 Línea 1. Productos especiales MANOS A LA OBRA Programa de cuidado de manos Busca participación de trabajadores (sensibiliza, capacita y premia) Identifica los elementos que generan lesiones mas frecuentes en las manos Logro: disminuir la siniestralidad causada por la exposición de las manos a los actos y condiciones inseguras- Cultura de autocuidado e higiene de manos

10 Los productos Especiales de ARL Liberty han sido MANOS A LA OBRA diseñados para que se adapten a las necesidades de tu empresa. Entrenamiento virtual, Asesoría en Gestión durante tu participación en MPPG, y material de apoyo* Material de apoyo: UN BUZÓN de recolección de formatos para ser ubicado en el área crítica a intervenir. Material de apoyo: UN JUEGO de mesa para fortalecer el Manejo decisivo. Material de apoyo: UN KIT de Manos, con alcance para 5 áreas priorizadas por la empresa para intervención. *RCP, Manos a la Obra y SMD. Este material como valor agregado solo se entrega en las cantidades enunciadas, que responden a la necesidades planteadas por cada Liberty Seguros metodología. - Documento con información Interna

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12 Línea 2. Logros en la gestión CONTROL DE ACCIDENTALIDAD -En general las empresas se empeñan en controlar la accidentalidad laboral sin embargo su abordaje requiere de la integración de varias acciones y de todos los niveles de la organización. Por ello en ARL Liberty te motivamos a implementar 3 requisitos básicos. IMPLEMENTACIÓN SVE Por en marcha un SVE de acuerdo a los riesgos prioritarios de tu empresa. Cumple con las tres etapas: Fase diagnóstica- Fase documental- Fase de implementación Valor agregado ASESORÍA EN GESTIÓN

13 Línea 2. Logros en la gestión CONTROL DE ACCIDENTALIDAD PROGRAMA DE INSPECCIONES PLANEADAS 1. Áreas a inspeccionar 2. Responsables de cada área 3. Definir criterios para calificar el potencial de daño de las condiciones inseguras. 4. Acciones de control sobre las condiciones identificadas. 5. Verificación por parte del COPASST de la corrección. REPORTE DE CONDICIONES Y ACTOS INSEGUROS 1. Procedimiento y formatos de reporte de actos y condiciones inseguras 2. Divulgación del procedimiento y formatos 3. Diligenciamiento y entrega oportuna por parte de los colaboradores al área de SST. 4. Establecer mejoras a los actos y condiciones inseguras reportes 5. Verificación por parte del COPASST de la mejora preventiva o correctiva. INVESTIGACION AT 1. Procedimiento de reporte e investigación de AT, socializado. 2. Investigación de todos AT por parte del equipo investigador y causalidad 3. Priorización o focalización del problema de la accidentalidad 4. Definición de la (s) medida (s) de intervención para la causalidad definida 5. Elaboración del plan de acción 6.Seguimiento del plan acción bimensual.

14 Línea 2. Logros en la gestión Implementación SVE FASE DIAGNÓSTICA FASE DOCUMENTAL FASE DE IMPLEMENTACION Caracterización de la población expuesta. Condiciones de salud trabajadores Conformación de grupos de exposición similar Evaluación del nivel de riesgo por grupo de exposición. Justificación frente al nivel de riesgo de peligro a tratar en la empresa y frente a las estadísticas de morbilidad y ausentismo. Criterios de inclusión y exclusión de los trabajadores al SVE. Plan de actividades de seguimiento medico por grupo de exposición similar. Cronograma de actividades. Indicadores de gestión

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16 Línea 3. Liberty premia tu idea Elige alguna de las siguientes alternativas para trabajar en tu empresa: Diseño e implementación de Programas o actividades que promuevan los comportamientos seguros (Diferentes a MVP). Diseño e implementación de Programas o actividades que promuevan la prevención y el control de la accidentalidad (diferentes a los productos especiales de ARL Liberty). Valor agregado ASESORÍA EN GESTIÓN

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18 INCRIBE YA TU EMPRESA!!! INSCRIBE YA A TU EMPRESA!!! Para que sea ganadora en Mejor Prevenir para Ganar 2017

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