H. Ayuntamiento de Tepoztlán

Transcripción

1 Sección I Pág. 1 de 15 H. Ayuntamiento de Tepoztlán Manual de Organización Tepoztlán, Mor., 05 de Agosto de 2013

2 Sección I Pág. 2 de 15 CONTENIDO Página I Autorización 3 II Introducción 4 III Antecedentes 5 IV Marco Jurídico 6 V Atribuciones 7 VI Misión y Visión 8 VII Organigrama 9 VIII Estructura Orgánica 10 IX, X, XI Descripciones Perfiles de Puesto y 11 XII Directorio 14 XIII Hoja de Participación 15

3 Sección I Pág. 3 de 15 I. AUTORIZACIÓN AUTORIZÓ Con fundamento en el Art. 60 de la Ley Orgánica Municipal del Estado de Morelos, se expide el presente Manual de Organización de la Secretaría del Ayuntamiento, el cual contiene información referente a su Estructura y funcionamiento y tiene como objetivo, servir de instrumento de consulta e inducción para el personal. C. Francisco Navarrete Conde Presidente Municipal REVISÓ Ing. Marcos Demesa Noriega Secretario del Ayuntamiento APROBÓ Art. 60 de la Ley Orgánica Municipal del Estado de Morelos, publicado en el Periódico Oficial "Tierra y Libertad" No del 18 de Agosto del C. Salvador Cortés Maldonado Oficial Mayor Fecha de Autorización Vo. Bo. Secretario del Ayuntamiento No. de Páginas Ing. Marcos Demesa Noriega 15

4 (nombre de la dependencia) Sección II Pág. 4 de 15 II. INTRODUCCIÓN La Dirección de Gestoría y Desarrollo Económico del municipio de Tepoztlán, tiene la finalidad de generar las condiciones para el establecimiento de empresas dentro del municipio, acercar a los habitantes las diferentes dependencias que otorgan apoyos físico financieros para el desarrollo personal y empresarial, es por ello que el H. Ayuntamiento de Tepoztlán ha generado las condiciones para que esta Dirección pueda cumplir con las funciones encomendadas. Es por ello que se presentan los manuales de operación, con la finalidad de orientar en las obligaciones y los pasos a seguir para el buen desempeño de las labores insertas en los reglamentos y disposiciones gubernamentales. Por este motivo, enunciamos los puestos asignados y las tareas específicas para el correcto desempeño de la Dirección de Gestoría y Desarrollo Económico.

5 Sección III Pág. 5 de 15 III. ANTECEDENTES Con fecha 11 de marzo del 2009 se publicó en el periódico oficial Tierra y libertad No el manual de organización del municipio de Tepoztlán, con ello se implementaron las bases para informar las actividades y la organización que es aplicada en la Dirección de Gestoría y Desarrollo Económico. Con ello, presentamos la información para consulta relacionada a la organización, Marco Jurídico, Atribuciones, Perfil de Puestos y Funciones Específicas de esta Dirección.

6 IV. MARCO JURÍDICO Sección IV Pág. 6 de Constitución Política de los Estados Unidos Mexicanos. 2. Constitución Política del Estado de Morelos. 3. Ley del Servicio Civil para el Estado de Morelos. 4. Ley de Responsabilidades de los Servidores Públicos. 5. Ley Orgánica Municipal Artículos 76 al Bando de Policía y Buen Gobierno 7. Estructura Orgánica Autorizada

7 Sección V Pág. 7 de 15 V. ATRIBUCIONES Al Municipio en Materia de Desarrollo Económico De acuerdo a la Ley de Fomento Económico del Estado de Morelos. Artículo 7.- Los Ayuntamientos respecto al fomento y desarrollo económico de los municipios, tendrán las siguientes atribuciones: I.- Formular su presupuesto, programas, subprogramas y acciones acordes con el Plan Estatal de Desarrollo y sus propios planes municipales. II.- Ineludiblemente estimular la participación ciudadana en la planeación, programación, presupuestación, ejecución y evaluación de la inversión pública, en particular la destinada al desarrollo económico. III.- Por conducto del Presidente municipal, cumplir los objetivos y mecanismos establecidos en esta Ley, correspondiendo al Ayuntamiento su vigilancia y evaluación. IV.- Dar cumplimiento a la coordinación institucional con la Secretaría de Desarrollo Económico y las demás instancias en los términos y bajo los propósitos señalados por este ordenamiento. V.- Proporcionar por conducto del Presidente Municipal, la información que, dentro de la coordinación institucional, entre el Poder Ejecutivo Estatal y los propios Ayuntamientos, les sea requerida por la Secretaría; y a su vez acceder a la información que la propia Secretaría formule o conserve relativa al desarrollo económico e inherente a su municipio. VI.- Participar por conducto del Presidente Municipal, o por el funcionario que al efecto se designe, con derecho de voz y de voto, en la coordinación institucional que para el desarrollo económico establece esta Ley. VII.- Recibir la capacitación, asesoría técnica y orientación que para el cumplimiento de esta Ley o en general para el fomento económico, les proporcione la Secretaría. VIII.- Percibir los estímulos en numerario que del erario público estatal correspondan y el Presupuesto de egresos determine, una vez validadas por la Secretaría las acciones concretas y los resultados en la aplicación de los mecanismos para el desarrollo económico establecidos en este ordenamiento.

8 Sección VI Pág. 8 de 15 VI. MISIÓN Y VISIÓN MISIÓN Nuestra Misión es consolidar el desarrollo económico del municipio, a través de asesoría en proyectos sustentables, gestión de recursos ante instalaciones gubernamentales, privadas y organizaciones civiles, para incrementar el nivel de vida de los sectores vulnerables de nuestro municipio, así como incentivar la inversión privada para elevar la competitividad e ingresar a mercados nacionales e internacionales VISIÓN Ser la Dirección eje en materia de desarrollo económico, donde la población encuentre un espacio de atención, humildad, respeto, honradez y responsabilidad, con respuesta y asesoría oportuna para cada necesidad qué presenten en desarrollo personal, empresarial y comercial.

9 Sección VII Pág. 9 de 15 Nivel VII. ORGANIGRAMA I II Director de Gestoria y Desarrollo Económico III Auxiliar Administrativo A Auxiliar Administrativo B IV C. C. Francisco Navarrete Conde Presidente Municipal Ing. Salvador Cortés Maldonado Oficial Mayor C.P. Eduardo Marco Antonio Flores Garrido Tesorero Municipal Fecha: Fecha: Fecha:

10 Sección IX Pág. 11 de 15 VIII. ESTRUCTURA ORGANICA Nivel No. Plaza Unidad Administrativa P u e s t o Subtotal Total 106 Dirección de Gestoría y Desarrollo Económico Director de Gestoría y Desarrollo Económico 1 Dirección de Gestoría y Desarrollo Económico Auxiliar administrativo A Dirección de Gestoría y Desarrollo Económico Auxiliar administrativo B 1 SUBTOTAL 3

11 Sección IX Pág. 11 de 15 PUESTO: IX. DESCRIPCIONES Y PERFILES DE PUESTO DESCRIPCIÓN DEL PUESTO NIVEL: Director de Gestoría y Desarrollo Económico JEFE INMEDIATO: Presidente Municipal PERSONAL A SU CARGO: Auxiliar Administrativo A Auxiliar Administrativo B FUNCIONES PRINCIPALES: I. Gestionar ante las dependencias correspondientes los trámites que demande la ciudadanía, apoyando principalmente a los de escasos recursos y zonas marginadas. II. Informar oportunamente de los planes y programas que realizara la dirección III. Autorizar los periodos vacacionales del personal a su cargo. IV. Promover y organizar exposiciones, eventos y ferias que apoyen la comercialización de productos artesanales de municipio y promoción al empleo. V. Vincular programas de financiamiento para el sector productivo. VI. Atender los proyectos productivos viables que permitan la creación de empleos. VII. Impartición de cursos de capacitación a la sociedad involucrada en el sector. VIII. Vincular con las organizaciones de la sociedad civil proyectos en beneficio de la sociedad más vulnerable del Municipio. IX. Formular la propuesta de ingresos para el ejercicio fiscal siguiente de la unidad administrativa. X. Representar al Presidente Municipal cuando sea comisionado. XI. Presentar informe anual de actividades al presidente municipal. XII. Presentar informe trimestral de actividades al presidente municipal. XIII. Formular el Plan Operativo Anual XIV. Actualizar semestralmente los recursos humano, materiales y financieros a su cargo. XV. Autorizar y ejercer el presupuesto asignado a la dirección por el H. Ayuntamiento. XVI. Vigilar la operación de la dirección se realice con eficacia y eficiencia.

12 H. AYUNTAMIENTO DE TEPOZTLÁN, MORELOS, Morelos PUESTO: X. DESCRIPCIÓN DEL PUESTO Sección X Pág. 12 de 15 Director de Gestoría y Desarrollo Económico RELACIONES INTERNAS: Con todas y cada una de las unidades administrativas del Ayuntamiento de Tepoztlán RELACIONES EXTERNAS: Secretaría de Desarrollo Agropecuario (SEDAGRO) Secretaria de Agricultura, Ganadería, Desarrollo Rural, Pesca y Alimentación (SAGARPA). Secretaría de Comunicaciones y Transportes (SCT) Secretaría de Desarrollo Agrario, Territorial y Urbano (SEDATU). Secretaria de Economía. Secretaria de la Reforma Agraria. Secretaria de Medio Ambiente y recursos Naturales (SEMARNAT) Secretaría del Trabajo y Previsión Social Secretaría de Desarrollo Económico. Comisión Nacional para Áreas Nacionales Protegidas (CONANP) Fondo Nacional Para el Fomento de las Artesanías (FONART) Comisión Nacional para el Desarrollo de los Pueblos Indígenas (CDI) Instituto de Cultura de Morelos (ICM) Secretaria de Turismo. Instituto Nacional de Desarrollo Social. México, (INDESOL) Servicio Nacional del Empleo Secretaría de Desarrollo Social (SEDESOL)

13 PUESTO: Auxiliar Administrativo A XI. PERFIL DEL PUESTO Sección XI Pág. 13 de 15 ESCOLARIDAD: Carrera técnica en contabilidad, turismo o carrera a fin. EXPERIENCIA LABORAL: Mínima de 1 año en la Administración Pública CONOCIMIENTOS: I. Sistematización de información y captura de datos II. Vinculación interna. III. Apoyo en organización de eventos. IV. Computación V. Reglas de operación de programas federales HABILIDADES: I. Facilidad de palabra II. Liderazgo Trabajo en equipo III. Coordinación IV. Organización V. Redacción VI. Trabajo bajo presión VII. Compromiso

14 PUESTO: Auxiliar Administrativo B XI. PERFIL DEL PUESTO Sección XII Pág. 14 de 15 ESCOLARIDAD: Carrera técnica en contabilidad, turismo o carrera a fin. EXPERIENCIA LABORAL: Mínima de 1 año en la Administración Pública CONOCIMIENTOS: I. Computación II. Archivo III. Manejo y Control de Agenda IV. Manejo de copiadora V. Manejo de máquina de escribir HABILIDADES: I. Trabajo en equipo II. Trabajo bajo presión III. Redacción IV. Manejo de redes sociales

15 Sección XII Pág. 14 de 15 XII. DIRECTORIO Nombre y Puesto Teléfonos Oficiales Domicilio Oficial Director de Gestoría y Desarrollo Económico (01) (01) Envila s/n colonia Centro de Tepoztlán., Morelos C.P Auxiliar Administrativo A (01) (01) Envila s/n colonia Centro de Tepoztlán., Morelos C.P Auxiliar Administrativo B (01) (01) Envila s/n colonia Centro de Tepoztlán., Morelos C.P

16 Sección XIII Pág. 15 de 15 XIII. HOJA DE PARTICIPACIÓN Fecha de Inicio 05/Agosto/2013 Participantes L.A. Julio Cesar Castro Villafranco Fecha de Terminación 07/Agosto/2013 Puesto Director de Gestoría y Desarrollo Económico Rafael Velázquez Ríos Auxiliar Administrativo A Leydi Rosa Cardona Amante Auxiliar Administrativo B Lic. Ricardo J. Meza Rojas Lic. Blanca Dalia Guzmán Neri Asesores Designados L. A. Julio César Castro Villafranco Responsable de la Elaboración del Manual de Organización