TÉRMINOS DE REFERENCIA CONTRATRACIÓN DE PERSONAL

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1 TÉRMINOS DE REFERENCIA CONTRATRACIÓN DE PERSONAL 1022-JURÍDICA-F10 Actualización 17/07/ /01/2018 Fecha: CONVOCATORIA: 002- TOPOGRÁFO OVEJAS SUCRE CORPORACIÓN OPCIÓN LEGAL (COL) La Corporación Opción Legal (COL) es una organización no gubernamental sin ánimo de lucro dedicada a la defensa, promoción y protección de los Derechos Humanos y el Derecho Internacional humanitario. Su sede principal se encuentra en Bogotá y cuenta con oficinas regionales en los Departamentos de Antioquia, Córdoba, Chocó, Meta y Putumayo. 1. IDENTIFICACIÓN DE LA CONVOCATORIA Cargo: Topógrafo Proyecto: Implementación del modelo de reconocimiento y asignación de derechos de propiedad usando barrido predial integral en la zona rural del municipio de Ovejas (Sucre) para establecer una metodología integral de catastro multipropósito para fines de ordenamiento social de la propiedad rural. Plazo para Remitir Hojas de Vida:08/01/ PERFIL REQUERIDO 2.1 EDUCACIÓN FORMAL REQUERIDA Pueden participar las personas que cumplan con el siguiente perfil. Nivel de Formación Requerido Educación Superior- Tecnológica Carreras/programas de estudio Ingeniero Catastral, Ingeniero Topográfico, Tecnólogo en Topografía o Técnico en Topografía (con matrícula profesional) Último grado o semestre aprobado Depende para técnicos 4 semestres, para tecnólogos 6 para ingenieros 8 Si Graduado

2 2.2 EXPERIENCIA REQUERIDA Tenga en cuenta que el total de la experiencia es la sumatoria de cada tipo experiencia. Tipo de Experiencia Requerido Requisito mínimo Experiencia PROFESIONAL Es la adquirida a partir de la terminación y aprobación del pensum académico de la respectiva formación profesional, en el ejercicio de las actividades propias de la profesión o disciplina académica exigida para el desempeño del empleo. En el caso de las disciplinas académicas o profesiones relacionadas con el Sistema de Seguridad Social en Salud, la experiencia profesional se computará a partir de la inscripción o registro profesional. La experiencia adquirida con posterioridad a la terminación de estudios en las modalidades de formación técnica profesional o tecnológica, no se considera experiencia profesional. Si 2 años Para profesionales se requiere 1 año de experiencia específica en los ítems que se describen a continuación. Para tecnólogos se requiere 2 años de experiencia en los ítems que se describen a continuación Experiencia PROFESIONAL ESPECÍFICA Es la adquirida a partir de la terminación y aprobación del pensum académico de la respectiva formación profesional, diferente a la Técnica Profesional y Tecnológica, en el ejercicio de empleos o actividades que tengan funciones similares a las del empleo a proveer. Si Para técnicos se requiere 2.5 años de experiencia, en los ítems que se describen a continuación Experiencia requerida en levantamientos topográficos, levantamientos prediales, catastro, manejo de equipo topográfico, manejo de receptores posicionamiento GNSS de alta precisión L1 y L2, manejo de la herramientas para proceso de información SIG, especialmente ARCGIS. Conocimientos en interpretación de folios de matrícula, escrituras, fichas prediales, entre otros.

3 3. NFORMACIÓN DEL CONTRATO Objeto del Contrato/Cargo Realizar el levantamiento topográfico de predios rurales de acuerdo con las especificaciones dadas por el proyecto para garantizar la formalización de la propiedad rural del municipio de Ovejas, y el cumplimiento del estándar para el catastro multipropósito versión Valor del Contrato: HASTA Forma de Pago: por mes contra entrega de productos contratados según la programación de visitas predio a predio hecha. Tipo de contrato: Prestación de servicios profesionales Lugar(es) de ejecución del contrato: País Departamento(s) Municipio(s) Colombia Sucre Municipios de Ovejas y Sincelejo. El Proyecto requiere trasladarse a vivir en Ovejas o zonas aledañas durante un periodo de 4 a 6 meses, en caso de que haya prórroga. El contrato se ejecuta en un 98% en la zona rural del municipio de Ovejas; sin embargo, en algunas oportunidades requiere traslado a Sincelejo para reuniones de coordinación con el financiador, por esta razón se coloca como lugar de ejecución del contrato Ovejas y Sincelejo. NO se reconocen gastos de traslado desde la ciudad de origen a Ovejas, ni gastos de hospedaje y alimentación. El proyecto SI cubre los gastos de transporte desde el casco urbano de Ovejas a las zonas rurales para los levantamientos. Requiere viajes a otras zonas: SI NO Duración del Contrato: Desde el 17 de enero, hasta el 30 de abril de 2018.

4 Posibilidades de prórroga: SI NO 3.1 OBLIGACIONES GENERALES - Cumplir a cabalidad con los productos o labores para los que sea contratado en forma oportuna, dentro del término establecido y de conformidad con las calidades pactadas. - Conocer y aplicar las directrices administrativas para la ejecución de los recursos de los proyectos implementados por la Corporación Opción Legal, los cuales conllevan obligaciones administrativas y contables. - Cumplir las normas, reglamentos e instrucciones del Sistema de Gestión de la Seguridad y Salud en el Trabajo - Informar oportunamente al empleador o contratante acerca de los peligros y riesgos latentes en su sitio de trabajo. 3.2 OBLIGACIONES ESPECÍFICAS Realizar los levantamientos topográficos bajo los métodos establecidos por el programa de acuerdo al estándar para el catastro multipropósito versión Diligenciar los documentos requeridos para el proceso de formalización Dibujar y entregar el croquis de los predios levantados en formato digital Entregar al equipo SIG los datos crudos y la información post-procesada resultante de las actividades de campo Apoyar la realización de las jornadas de diagnóstico jurídico técnico previstas en la metodología del proyecto. Recibir y verificar el material necesario para iniciar el proceso, entre ellos, planos, fotocopias, fichas y archivos, y devolverlo correctamente actualizado. Realizar en conjunto con el Abogado y el reconocedor predial, la recolección de documentos para la conformación de los expedientes. Diligenciar en el software los formatos requeridos durante la visita. Plasmar en la ortofoto digital los linderos de cada predio. Realizar levantamiento topográfico amarrado a la red nacional de coordenadas de todos los predios. Dibujar en el software el predio y las construcciones con todos sus atributos. Diligenciar las actas de colindancia. Revisar, Consolidar, descargar y entregar a tiempo la información recolectada en campo. Diligenciar y firma en conjunto con el Abogado y el Reconocedor predial el Formato de Inspección Ocular. Revisar todos los productos emitidos por el SIG, y corregir las inconsistencias encontradas. Corregir las inconsistencias encontradas por el Líder o el Coordinador Técnico. Verificar y corregir en conjunto con el reconocedor predial y el Abogado las inconsistencias reportadas por la interventoría. Firmar el plano definitivo de cada predio. Diligenciar y firmar el informe de Colindancia de cada predio. Participar en las jornadas de exposición de resultados y aclarar las dudas de los usuarios. Entregar en buen estado la dotación entregada al finalizar actividades del proyecto.

5 3.3 PRODUCTOS ESPERADOS ENERO: 1. Levantamiento planimétrico de al menos el 90% de los predios con información recolectada en campo así: Informe de Colindancia (Anexos 17), Acta de Colindancia (Según Anexo 10) para los casos en que aplica, Croquis según (Anexo 18 del CM), puntos postprocesados del levantamiento topográfico. FEBRERO: 1. Levantamiento planimétrico de al menos el 90% de los predios asignados en programación con información recolectada en campo así: Informe de Colindancia (Anexos 17), Acta de Colindancia (Según Anexo 10) para los casos en que aplica, Croquis según (Anexo 18 del CM), puntos postprocesados del levantamiento topográfico. MARZO: 1. Levantamiento planimétrico de al menos el 90% de predios asignados en programación con información recolectada en campo asi: Informe de Colindancia (Anexos 17), Acta de Colindancia (Según Anexo 10) para los casos en que aplica, Croquis según (Anexo 18 del CM), puntos postprocesados del levantamiento topográfico. ABRIL: 1. Levantamiento planimétrico de al menos el 90% de los predios asignados en programación con información recolectada en campo así: Informe de Colindancia (Anexos 17), Acta de Colindancia (Según Anexo 10) para los casos en que aplica, Croquis según (Anexo 18 del CM), puntos postprocesados del levantamiento topográfico.

6 4. CRITERIOS DE SELECCIÓN Y CALIFICACIÓN DE HOJAS DE VIDA Criterio % Máximo Calificación de hojas de vida (Sumatoria Total 100) Formación 15% Técnico con matrícula profesional vigente emitida por el Concejo Profesional Nacional de Topografía. Tecnólogo con matrícula profesional vigente emitida por el Concejo Profesional Nacional de Topografía. Profesionales en topografía y/o catastrales con matricula profesional vigente del COPNIA. Experiencia 35% Experiencia profesional y profesional específica requerida 25 puntos. 10 puntos por aquellos que demuestren 1 año de experiencia relacionada con catastro o levantamientos con fines de formalización. En todos los casos, la experiencia contará a partir de la expedición de la matrícula profesional. Entrevista 10% Según lo determine el comité seleccionador, se hacen entrevistas por Skype. Prueba Técnica 30% Se valoran habilidades personas y conocimientos técnicos para el cargo. Otro: Personas residentes en Ovejas u oriundos del municipio. 10% En el marco del proyecto se dará prelación a las personas que cumpliendo con todos los criterios técnicos y objetivos para aplicar al cargo, sean residentes actuales y oriundas del municipio de Ovejas, Sucre. 5. DOCUMENTOS REQUERIDOS PARA LA CONTRATACIÓN La persona que resulte seleccionada en el marco del proceso, deberá disponer de los siguientes documentos para su contratación: Hoja de vida en el formato definido por la Corporación. Fotocopia de documento de Identificación. RUT actualizado

7 Fotocopia carné, tarjeta y/o matrícula profesional, si aplica. Formato de afiliación A.R.L. Colpatria Soportes de formación académica y experiencia laboral relacionados con el cargo. Certificación de afiliación a EPS, Pensión, y ARL (si tiene una). 6. ENVÍO DE HOJAS DE VIDA Las personas que deseen participar en el proceso, deben enviar su hoja de vida sin soportes al correo convocatorias@opcionlegal.org. No serán tenidas en cuenta personas que envíen sus hojas de vida fuera de los plazos establecidos o a través de otros medios. Las hojas de vida deben tener el siguiente asunto: N 002- TOPOGRÁFO OVEJAS SUCRE Si no atiende ésta indicación será imposible para el sistema filtrar su hoja de vida para la convocatoria, por favor téngalo presente.