PROCESO DE CONTRATACIÓN DOCENTE 2018 UGEL RIOJA PRECISIONES GENERALES

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Ana Calderón Soto
hace 6 años
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1 PROCESO DE CONTRATACIÓN DOCENTE 2018 UGEL RIOJA PRECISIONES GENERALES 1. Las plazas a publicarse para la adjudicación docente de acuerdo al PAP de cada Institución Educativa, tendrán las siguientes características: 1.1. Orgánicas 1.2. Eventuales 1.3. Horas disponibles para completar plan de estudios 1.4. Por reemplazo del titular ausente (designación, destaque, encargatura, licencias o sanciones) 2. Excepcionalmente, las plazas generadas por necesidad de servicio (Incremento y nuevas creaciones MINEDU), serán publicadas para su adjudicación, siempre y cuando cuenten con la debida certificación presupuestal. 3. Para la adjudicación de las plazas en todas las etapas, los profesores postulantes deben cumplir con los requisitos mínimos requeridos para el cargo establecido en el Anexo 06 de la norma técnica, a excepción del Segundo Tramo de la Tercera Etapa, para lo cual deberán cumplir con el perfil requerido en la norma (Según lo establecido en el numeral al ). 4. Es de carácter obligatorio para los postulantes indistintamente de las Etapas de Contratación Docente (I, II y III Etapa), presentar el Anexo 05 del, complementado con Oficio múltiple N Constituyen requisitos para la adjudicación de las Etapas de Contratación Docente, los siguientes: 5.1. I Etapa: - Copia fedateada de Título Profesional Pedagógico o Título de Segunda Especialidad Profesional en Educación, debidamente registrados (s) en la que DRE/UGEL que corresponda - Declaración Jurada según Anexo 5 (),

2 5.2. II Etapa: - Copia fedateada de Título Profesional Pedagógico o Título de Segunda Especialidad Profesional en Educación, debidamente registrados (s) en la que DRE/UGEL que corresponda - Copia fedateada de cuadro de mérito de prueba de UGEL de origen. - Declaración Jurada según Anexo 5 (), 5.3. III Etapa: Tramo I: - Expediente profesional estrictamente ordenado según Anexo 04 () - Declaración Jurada según Anexo 5 (), Tramo II: - Expediente profesional estrictamente ordenado según Anexo 04 ()

3 - Declaración Jurada según Anexo 5 (), Para adjudicar plaza vacante en I.E. por convenio, deberá 6. Para la adjudicación de plazas vacantes de Coordinadores Pedagógicos y de Tutoría en Instituciones Educativas con Jornada Escolar Completa, el postulante necesariamente debe presentar los siguientes requisitos: 6.1. Encontrarse en el cuadro de méritos correspondiente a la Etapa en la que se está desarrollando el proceso 6.2. Título Pedagógico de la Especialidad a la que postula 6.3. Expediente profesional debidamente foliado y fedateado ( Presenta al inicio del proceso de adjudicación, solamente para las Etapas I y II y para la Etapa III durante la fecha de presentación de expediente) 6.4. Cumplir con el perfil y requisitos del cargo definido en el Anexo 02 (RSG N MINEDU) 6.5. Anexo 05 (). 7. En la Etapa I del proceso de contratación docente 2018, participan únicamente los postulantes que figuran en el cuadro de méritos correspondiente a la prueba por UGEL; sin embargo, si después de haberse agotado la relación de postulantes continuaran existiendo plazas vacantes, se convoca a la Segunda fase donde se podrán presentar los docentes que se encuentren en el cuadro de méritos de otras UGEL de la región. Si pese a haberse concluido la etapa II, no se diera cobertura al total de los puestos vacantes, el Comité organizará la Etapa III Tramos I y II los postulantes, según sea la necesidad. 8. Los cuadros de méritos de la Etapa III Tramos I y II, serán generados a partir de la presentación y evaluación de expediente profesional del postulante, a través los Anexos 04 (Postulantes EBR) y 07 (Para los postulantes EIB) que contemplan los criterios formación profesional, capacitaciones y actualizaciones y experiencia laboral para el caso EBR y estudios pedagógicos, experiencia laboral y aptitudes para labor educativa con niños y niñas de 3 a 5 años.

4 9. El expediente profesional del postulante de la Etapa III Tramos I y II, deberá ser presentado de acuerdo al orden de los criterios estipulados en el Anexo 04 para EBR y Anexo 07 en el caso de EIB. 10. Para acreditar Experiencia Laboral, el postulante necesariamente deberá presentar Resolución de contrato y boletas de pago emitidas por DRE o UGEL (Sector Público) y contrato o recibos por honorarios (Instituciones Educativas Privadas). 11. Las bonificaciones por Discapacidad (15%) y Fuerzas Armadas (10%), para las Etapas I y II han sido incluidas por el MINEDU en el cuadro de méritos de la prueba por UGEL; sin embargo, para la Etapa III Tramos I y II, éstas serán asignadas previa presentación y verificación de los documentos correspondientes. 12. El postulante que renuncie a la adjudicación de plaza, que decida no adjudicar o que no se presente al proceso, será excluido definitivamente del cuadro de méritos del Nivel, Especialidad y Ciclo al que postuló, limitando su participación a la Etapa Excepcional. 13. La UGEL es responsable de verificar la incompatibilidad horaria y de distancias, al momento de adjudicar y emitir la resolución que aprueba el contrato, para aquellos casos en que el profesor se adjudique y contrate en dos (2) instituciones públicas. Por tanto, en caso de existir cruce de horario, se deberá dejar sin efecto el contrato de la última adjudicación. 14. La renuncia de un profesor contratado debe ser comunicada por escrito ante el Director de la I.E con un periodo no menor de 15 días hábiles a la conclusión del vínculo laboral, a fin de garantizar la continuidad del servicio educativo. En caso que el Director de la I.E acepte el petitorio en un plazo menor a lo establecido, deberá bajo responsabilidad funcional garantizar la continuidad del servicio educativo. 15. En caso que el docente incurra en lo estipulado de acuerdo con el literal b) de la cláusula 6ta del contrato (Anexo 01 del D.S N MINEDU) no podrá ser contratado según lo dispuesto en el numeral Los postulantes que no presenten las copias de su grado o título en el momento de la adjudicación, podrán adjudicar plaza vacante, siempre y cuando firme declaración jurada (Anexo UGEL) en la cual se consigne el número del registro de su título correspondiente, en base al cual el Comité realizará la verificación posterior, debiendo para ello el docente adjudicado dentro de un plazo cinco (05) días hábiles, presentar la copia fedateada de su título; situación que no restringirá al Comité su potestad de realizar la consulta posterior ante la institución

5 correspondiente. En caso se detecte falsedad se procederá con lo estipulado en el numeral 8.3) del Decreto Supremo N MINEDU. 17. Las aclaraciones e información específica por cada etapa del proceso de Contrato del Servicio Docente 2018 serán emitidas conjuntamente con la convocatoria de las fases. Asimismo, los demás aspectos no citados en estas precisiones se encuentran regulados en el Decreto Supremo N MINEDU y demás normativa aplicable. Rioja, enero de 2018 EL COMITÉ DE CONTRATACIÓN 2018

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