DIPLOMADO REFORMAS PROCESALES: PENAL, LABORAL Y DE FAMILIA.
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- Sara Acuña Castellanos
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1 DIPLOMADO REFORMAS PROCESALES: PENAL, LABORAL Y DE FAMILIA. 1. FUNDAMENTACIÓN. En Chile, desde el año 2005 se han suscitado verdaderas revoluciones en materia procesal,, que han ido reformando sustancialmente desde sus cimientos sistemas procedimentales que estaban arraigados hace más de cien años en nuestro país. El salto cualitativo es enorme, convirtiendo procedimientos escritos y de lato conocimiento, en procesos orales y rápidos, logrando materializar un sentir social sobre lo que debe ser la Justicia Moderna. Por otro lado es dable tener presente que las reformas que se abordarán en el presente diplomado, dice relación precisamente con las sendas modificaciones a que se ha hecho alusión desde al año 2005 con la implementación del los Nuevos Tribunales de Familia y la Reforma Procesal Penal, y la también no menos relevante Reforma Procesal del Trabajo, que ya está operativa en algunas regiones y estará plenamente operativa en el curso del año 2009 en la Región Metropolitana. Lo anterior, sin perder de vista que el ánimo de ICCE es crear Técnicos y personas que puedan hacer frente a este desafío, debido a la importante plaza de nuevos puestos de trabajo que estas reformas han traído y que el año 2009 se materializará con nuevos Tribunales en área laboral en la Región Metropolitana que requerirá funcionarios especializados y también Técnicos Jurídicos y Abogados que estén al tanto de los nuevos procedimientos en las diversas áreas que se abordaran en este diplomado. Este Diplomado aborda las tres áreas reformadas y con vigencia actual en nuestro Derecho Procesal, en lo que se refiere a materia Procesal Penal y su reforma ya
2 actualmente implementada, Procesal Laboral y su paulatina aplicación al territorio nacional y la creación y procedimientos de los Nuevos Tribunales de Familia. Por el enorme valor que representa se plantea por intermedio del presente, dar a conocer una visión concreta de nuevos aspectos de la Justicia Penal, Laboral y de Familia, y la relevancia que ella tiene para quienes han cursado o cursan carreras del área de Humanidades; lo que constituye un pilar fundamental en el conocimiento y habilidad de Abogados, Funcionarios Judiciales, Técnicos Jurídicos, Asistentes Judiciales y Sociales y del Público en General dedicado al área o que manifiesta interés por el tema, inquietud que el presente diplomado logrará satisfacer. 2. OBJETIVOS. 1) Entregar al un conocimiento adecuado de los fundamentos y la regulación vigente de las normas procesales Penales, Laborales y de Familia. 2) Brindar las herramientas a objeto que se obtenga una amplia gama de conocimientos prácticos que le permita desempeñarse sin inconveniente del punto de vista práctico en la vida jurídica con especial hincapié en materia procesal Penal, Laboral y de Familia. 3) Conocer y profundizar con las instituciones básicas del sistema procesal Penal, Laboral y de Familia que se esta implantando por medio de la reforma en curso y conocer las principales problemáticas en relación a un proceso moderno en dichas materias. 3. CONTENIDOS. DERECHO PROCESAL PENAL. a) GARANTÍAS BÁSICAS DEL PROCESO PENAL. OBJETIVOS ESPECÍFICOS. Se entregarán y discutirán elementos que permitan situar a los alumnos respecto al contenido y rol de las distintas garantías del proceso, tomando en especial
3 consideración la complejidad que presenta identificar y evaluar la violación de las mismas. CONTENIDOS ESPECÍFICOS. 1. Debido Proceso como elemento central del sistema de garantías; 2. Juicio previo; 3. Presunción de Inocencia; 4. Tribunal Independiente e imparcial; 5. Defensa; 6. Prueba. b) SUJETOS DEL SISTEMA PROCESAL PENAL. OBJETIVOS ESPECÍFICOS. Se debe lograr que los alumnos conozcan y entiendan los distintos roles que existen en un proceso penal moderno y sean capaces de integrar ese conocimiento Se pretende que los alumnos adquieran conocimientos acerca de la normativa de los actores en el nuevo sistema. regulación CONTENIDOS ESPECÍFICOS. 1. Policía; 2. Jueces; 3. Ministerio Público; 4. El Imputado y su Defensa; 5. Víctimas. c) FASES DEL PROCESO PENAL. OBJETIVOS ESPECÍFICOS. Se Buscará familiarizar a los alumnos de las principales instituciones procesales que configuran a un sistema de justicia criminal moderno a la luz de la reforma procesal penal.
4 CONTENIDOS ESPECÍFICOS. a) Etapa de investigación prejudicial; b) Instrucción y preparación; c) Discrecionalidad y salidas alternativas; d) Medidas cautelares; e) Etapa intermedia o de preparación del juicio oral; f) Procedimiento abreviado y procedimiento simplificado; g) Juicio oral; h) Recursos. NUEVOS TRIBUNALES DE FAMILIA Y SU PROCEDIMIENTO. 1. INTRODUCCIÓN. Análisis de la judicatura en materia de Familia. Análisis de la Ley N ORGANIZACIÓN DE LOS TRIBUNALES DE FAMILIA. Jurisdicción. Funcionamiento interno. Consejo Técnico. 3. COMPETENCIA DE LOS JUZGADOS DE FAMILIA. 4. PROCEDIMIENTO. Principios del Procedimiento. Reglas Generales en materia de comparecencia. La Prueba. 5. PROCEDIMIENTO ORDINARIO. Aplicación. Inicio del proceso. Providencias a la demanda. Actitudes del demandado.
5 La audiencia preparatoria. La audiencia de juicio. La sentencia. Los recursos. 6. PROCEDIMIENTOS ESPECIALES. Procedimiento respecto de medidas de protección de niños, niñas o adolescentes. Procedimiento relativo a actos de violencia intrafamiliar. Procedimiento no contencioso. 7. PLANTA DE PERSONAL. DERECHO PROCESAL DEL TRABAJO. 1. INTRODUCCIÓN. Análisis de la justicia laboral. Composición de los Tribunales con La Ley N Antecedentes de la Ley N ASPECTOS GENERALES DEL NUEVO PROCESO INCORPORADO POR LA LEY Nº La Relación Procesal. Comparecencia. La Competencia. Concepto y la nueva competencia de los tribunales del trabajo. Sistema de Notificaciones en e! Nuevo Procedimiento Laboral. 3. PROCEDIMIENTO DE APLICACIÓN GENERAL. Presentación de la Demanda. La Contestación de la Demanda. La Audiencia Preparatoria. La Audiencia de Juicio Oral. Los Medios de Prueba. Acta de La Audiencia del Juicio Oral.
6 La Valoración de la Prueba. La Sentencia. El Contenido de la Sentencia. La Notificación de la Sentencia Certificado de la Sentencia. Recursos. 4. PROCEDIMIENTOS ESPECIALES. Procedimiento Monitorio. Procedimiento de Tutela Laboral. 5. CUMPLIMIENTO DE SENTENCIA Y EJECUCIÓN DE LOS TÍTULOS EJECUTIVOS LABORALES. Características. Títulos ejecutivos. Cumplimiento de la sentencia. Cumplimiento de los otros títulos ejecutivos laborales. IV. METODOLOGÍA. Consiste en clases expositivas, apoyadas de textos y casos prácticos, con activa participación de los alumnos que serán evaluados por ello, así como por trabajos prácticos y de investigación, unido a la eventual charla o exposición de funcionarios judiciales de las diversas áreas que contempla el diplomado. V. EVALUACION. El sistema de evaluación constará de tres pruebas parciales y un examen final. Las pruebas podrán realizarse mediante preguntas cortas, cuyo número podrá variar en función de la extensión de las preguntas. Igualmente el examen, además de las preguntas teóricas podrá constar de un caso práctico, similar a los que se hayan realizado en clase, y esta eventualidad última se anunciará con la suficiente antelación. Sin perjuicio de lo anterior, existirán evaluaciones referidas a trabajos que se entregaran vía correo electrónicos que serán evaluados.
7 VI. BIBLIOGRAFÍA. - Código Orgánico de Tribunales. - Código Procesal Penal. - Reforma Procesal Penal, Alex Caroca - Reforma Procesal Penal, Sabas Chaguan. - Separatas de Cristian Maturana, Universidad de Chile. - Código Civil. - Ley , que crea los Tribunales de Familia. - Manual de Tribunales de Familia, Rodrigo Silva Montes. - Nuevo Procedimiento del Trabajo, Carlos Candía. - Nuevo Procedimiento Laboral, Jorge Correa Selamé.
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