Curso de Prevención de Riesgos Laborales en el Trabajo de Repartidores (80 horas)

Transcripción

1 Curso de Prevención de Riesgos Laborales en el Trabajo de Repartidores (80 horas)

2 Curso de Prevención de Riesgos Laborales en el Trabajo de Repartidores En Vértice Training, conscientes de la continua necesidad de formación tanto del tejido empresarial actual como de la sociedad en general, realizamos una apuesta decidida por poner a disposición del alumno una amplia oferta formativa aplicable a todos los ámbitos profesionales. Nuestra metodología a distancia permite una formación totalmente flexible y adaptada a cualquier horario laboral, al mismo tiempo que te permite progresar a tu propio ritmo. Para el curso dispondrás de un manual formativo que te servirá como base de tu formación, tests de evaluación, acompañamiento personalizado y constante de tus progresos a través de tu Orientador Personal y un servicio de tutorías disponible las 24 horas durante el periodo en el que transcurra el curso. Por tanto, la calidad de los contenidos, profesionalidad de los tutores y la practicidad de nuestras acciones formativas, terminan de conformar el conjunto de elementos necesarios para mejorar las habilidades personales y profesionales del alumnado, con el fin de ayudarle a alcanzar con facilidad su objetivo marcado. Destinatarios Trabajadores y desempleados Programa Módulo 1: conceptos básicos sobre seguridad y salud en el trabajo Tema 1. El trabajo y la salud: los riesgos profesionales. Factores de riesgos El trabajo y la salud Los riesgos profesionales Factores de riesgo Tema 2. Daños derivados del trabajo. Los accidentes de trabajo y las enfermedades profesionales. Otras patologías derivas del trabajo Daños derivados del trabajo Los accidentes de trabajo y las enfermedades profesionales Enfermedades profesionales Otras patologías derivadas del trabajo Tema 3. Marco normativo básico en materia de prevención de riesgos laborales. Derechos y deberes básicos en esta materia

3 Marco normativo básico en materia de prevención de riesgos laborales La ley de prevención de riesgos laborales El reglamento de los servicios de prevención Módulo 2: Riesgos generales y su prevención Tema 1. Riesgos ligados a las condiciones de seguridad El lugar de trabajo Las herramientas y las máquinas La electricidad Los incendios Almacenamiento, manipulación y transporte La señalización Tema 2. Riesgos ligados al medio ambiente de trabajo La exposición laboral a agentes químicos La exposición laboral a agentes físicos La exposición laboral a agentes biológicos El control del riesgo Tema 3. La carga de trabajo, la fatiga y la insatisfacción laboral La carga de trabajo La carga física La carga mental La fatiga La insatisfacción laboral Tema 4. SisTemas elementales de control de riesgos. Protección colectiva e individual La protección colectiva Protección individual Tema 5. Planes de emergencia Planes de emergencia Tema 6. El control de la salud de los trabajadores Definición La vigilancia de la salud de los trabajadores en el marco de la ley de prevención de riesgos laborales Objetivos de vigilancia de la salud Las técnicas de vigilancia de la salud Integración de los programas de vigilancia de la salud en el programa de prevención de riesgos laborales Módulo 3: elementos básicos de la gestión de prevención de riesgos Tema 1. Instancias implicadas en la prevención Los organismos públicos y la política de prevención El empresario y su deber de prevención. Fundamento y alcance El trabajador y sus obligaciones preventivas. Fundamento y alcance Tema 2. Organización del trabajo preventivo: rutinas básicas Introducción

4 Política de prevención de riesgos laborales Responsabilidades Evaluación de los riesgos Planificación de la prevención El control de las actuaciones Evaluación del sistema de gestión de prevención de riesgos laborales Modalidades de recursos humanos y materiales para el desarrollo de actividades preventivas Tema 3. Documentación: recogida elaboración y archivo Documentación: recogida, elaboración y archivo Módulo 4: el incumplimiento en materia de prevención y sus consecuencias Tema 1. Mecanismos de control del cumplimiento en la empresa Mecanismos de control internos Mecanismos de control externo. La inspección de trabajo y seguridad social Tema 2. Infracciones Infracciones Tema 3. Sanciones Sanciones Tema 4. Responsabilidades Responsabilidades Módulo 5: Primeros auxilios Tema 1. Primeros auxilios Definición de primeros auxilios Consejos generales Activación del sistema de emergencia Socorrismo laboral Evaluación primaria de un accidentado Principios generales de emergencias médicas Módulo 6: riesgos específicos del trabajo de repartidores Tema 1. Nociones básicas de la ley 31/95 de prevención de riesgos laborales Riesgo laboral Daños derivados del trabajo Objeto de la ley Derechos y obligaciones Consulta y participación de los trabajadores Tema 2. Daños derivados del trabajo Accidente de trabajo Por qué se producen los accidentes Causas inmediatas de los accidentes Consecuencias del accidente de trabajo

5 Enfermedad profesional Diferencias principales entre accidente y enfermedad profesional Costes de los accidentes Tema 3. Nociones básicas sobre incendios El tetraedro del fuego Tipos de fuego Agente extintor Extintores portátiles Actuación en caso de incendio Tema 4. Normas en caso de emergencia Normas generales Accidentes graves no eléctricos Accidentes eléctricos Incendio y/o explosiones Tema 5. Riesgos específicos del trabajo de repartidores Riesgos asociados a la manipulación manual de cargas Reglas para un adecuado transporte manual de cargas Formación específica El sueño al volante El mantenimiento del vehículo Seguridad en el empleo de herramientas manuales Precio Esta formación puede realizarla de la siguiente forma: Formación privada: El precio del curso es 400. Posibilidad de pago en dos mensualidades para los cursos privados a particulares, y 10% de descuento de pronto pago sobre el precio final del curso (una vez descontado becas y promociones) para todos aquellos alumnos que abonen el pago del curso de una sola vez antes del inicio del mismo. Formación bonificada: Todos nuestros cursos son 100% subvencionables a través de los Seguros Sociales. Si es usted trabajador en activo de una empresa privada con centro de trabajo en España, puede realizar este curso a través de la cuota de formación de su empresa. De esta forma el curso no le supone coste alguno. Si desea conocer la cantidad económica que dispone su empresa para destinar a formación subvencionada, cumplimente el siguiente documento y le remitiremos la información a la mayor brevedad y sin compromiso. Pulse aquí para descargarse el documento. Debido a las gestiones necesarias para la bonificación de la formación, el precio se incrementará un 25%. Duración

6 80 horas Diploma acreditativo Al finalizar el curso, el alumno podrá obtener un certificado que acredite la realización de 80 horas de curso. Inscripción y formas de pago Para matricularse deberá rellenar el formulario de inscripción que adjuntamos o bien cumplimentado la solicitud pinchando aquí. El pago del curso podrá realizarse de las siguientes formas: Transferencia Bancaria o Ingreso en cuenta.- Cargo en cuenta.- Tarjeta de crédito.-

7