Instrucciones para la importación de datos desde OpenOffice.org Calc o Microsoft Office Excel. Versión 2015

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1 Instrucciones para la importación de datos desde OpenOffice.org Calc o Microsoft Office Excel Versión 2015 Software DELSOL S.A. Todos los derechos reservados

2 Página 2 NominaSOL 2015 Ficheros que se pueden importar Empresa: Página - Centros de trabajo 5 - Bancos 6 - Cuentas de cotización secundarias 7 Trabajadores: - Trabajadores 8 Descendientes y ascendientes 13 - Ausencias 14 - Contratos 15 - Conceptos retributivos 19 - Retribuciones mensuales 22 Ficheros: - Nominas 26 Pie de nómina 27 Líneas de nómina 31 Bonificac./Deducciones de la nómina 32 - Acumulados de trabajadores 33 Acumulado de trabajador (Perceptor) 39 - Transferencias bancarias 41 Líneas de transferencias bancarias 42 - Incapacidades temporales 43 Partes de confirmación de I.T Finiquitos 46 Líneas de finiquitos 47 - Cheques 48 Líneas de cheques 49

3 Página 3 NominaSOL 2015 Características generales de la importación 1. La estructura de cada uno de los ficheros a importar ha de estar grabada con formato Excel (ficheros xls) o con formato OpenOffice.org Calc (ficheros ods). 2. Cada uno de los registros contenidos ha de estar en una fila distinta. 3. Cada uno de los s debe estar en una columna independiente. 4. Los s numéricos no pueden estar editados, es decir sólo pueden contener caracteres numéricos, el punto decimal (,), y los signos + o Los s numéricos con decimales sólo deben tener 2 decimales excepto indicaciones. 6. Los s numéricos que incluyan signo, éste debe consignarse al principio del. 7. Los s de texto pueden estar en blanco. La longitud indicada es la máxima. 8. En caso de intentar guardar un más largo de la longitud máxima, el registro no será guardado y se continuará con el resto. 9. En caso de intentar guardar un de texto en un numérico el valor será cero. 10. Las abreviaturas de los tipos de datos son: - A: Alfanumérico - N: Numérico - ND: Numérico con decimal - Formato fecha: DD/MM/AAAA

4 Página 4 NominaSOL 2015 Centros de trabajo El archivo ha de llamarse F_CEN.xls o F_CEN.ods Columna Descripción Tamaño Tipo Observación del A Código del 3 N Campo índice, no puede haber duplicados centro B Cuenta de 2 N cotización C Nombre 50 A D Siglas de la vía 2 A pública E Nombre de la 40 A vía F Número 5 A G Escalera 2 A H Piso 2 A I Puerta 2 A J Código postal 10 A K Municipio 5 A L Provincia 2 A M Comunidad 2 A autónoma N Prefijo del 3 A teléfono O Teléfono 12 A P Prefijo del fax 3 A Q Fax 12 A R Persona de 50 A contacto S 50 A T País 3 A 724 = España. Códigos numéricos de países estandarizados según norma ISO U Calendario 4 N laboral V CNAE 6 A W Explotación 50 A Agraria. Nombre X Explotación 2 A Agraria. Siglas Y Explotación 40 A Agraria. Domicilio Z Explotación 5 A Agraria. Número AA Explotación 2 A Agraria. Escalera AB Explotación 2 A Agraria. Piso AC Explotación 2 A Agraria. Puerta AD Explotación 10 A

5 Página 5 NominaSOL 2015 Columna AE AF AG AH AI AJ AK AL AM AN AO AP AQ AR AS Descripción Tamaño Tipo Observación del Agraria. Código postal Explotación 5 A Agraria. Municipio Explotación 2 A Agraria. Provincia Explotación 2 A Agraria. Comunidad autónoma Horario. Lunes 10 A a Viernes mañanas desde Horario. Lunes 10 A a Viernes mañanas hasta Horario. Lunes 10 A a Viernes tarde desde Horario. Lunes 10 A a Viernes tarde hasta Horario. 10 A Sábado mañanas desde Horario. 10 A Sábado mañanas hasta Horario. 10 A Sábado tardes desde Horario. 10 A Sábado tardes hasta Horario. 10 A Domingo Mañanas desde Horario. 10 A Domingo mañanas hasta Horario. 10 A Domingo tardes desde Horario. 10 A Domingo tardes hasta

6 Página 6 NominaSOL 2015 Bancos El archivo ha de llamarse F_BAN.xls o F_BAN.ods Columna Descripción Tamaño Tipo Observación del A Código del 3 N Campo índice, no puede haber duplicados banco B Nombre del 40 A banco C Código plaza 9 A INE D Domicilio 40 A E Código postal 10 A F Municipio 5 A G Provincia 2 A H Comunidad 2 A autónoma I Teléfono 50 A J Fax 12 A K Director del 40 A banco L Teléfono del 12 A director M Interventor del 40 A banco N Teléfono del 12 A interventor O Comercial del 40 A banco P Teléfono del 12 A comercial Q Entidad 4 A R Oficina 4 A S Dígitos de 2 A control T Número de 10 A cuenta U Fecha de alta Fecha V Cuenta 9 A contable W Tipo de cuenta 1 N 0= Cuenta corriente, 1= póliza de crédito, 2= imposición a plazo fijo. X Vencimiento Fecha de póliza Y Limite de 9-2 ND póliza Z Importe (plazo 9-2 ND fijo) AA Vencimiento Fecha (plazo fijo) AB Interés 3-2 ND AD Interés sobre descubiertos 3-2 ND

7 Página 7 NominaSOL 2015 Cuentas de cotización secundarias El archivo ha de llamarse F_CCO.xls o F_CCO.ods Columna Descripción Tamaño Tipo Observación del A Código de 2 N Campo índice, no puede haber duplicados cuenta B Descripción 50 A C Siglas de la vía 2 A pública D Nombre de la 40 A vía E Numero 5 A F Escalera 2 A G Piso 2 A H Puerta 2 A I Código postal 10 A J Población 5 A K Provincia 2 A L Comunidad 2 A autónoma M Prefijo del 3 A teléfono N Teléfono 12 A O Prefijo fax 3 A P Fax 12 A Q Mutua de 3 A accidentes R Administración 3 A de hacienda S Delegación 2 A hacienda T Cuenta de 11 A cotización general U Cuenta de 11 A cotización formación V Cuenta de 11 A cotización representantes de comercio W Cuenta de 11 Af cotización consejeros y administración X Cuenta de 11 A cotización becarios Y Cuenta de cotización para empleados del hogar 11 A

8 Página 8 NominaSOL 2015 Trabajadores El archivo ha de llamarse F_TRA.xls o F_TRA.ods Columna Descripción del Tamaño Tipo Observación A Código 5 N Campo índice, no puede haber duplicados B DNI 18 A C Numero seguridad 12 A social D Nombre completo 55 A E Nombre 15 A Impresos oficiales y sistema RED F Primer apellido 20 A G Segundo apellido 20 A H Nombre 5 A Para TC2 I Siglas de la vía 2 A pública J Domicilio 50 A K Número 5 A L Bloque 2 A M Escalera 2 A N Puerta 2 A O Código postal 10 A P Municipio 5 A Q Provincia 2 A R Comunidad autónoma 2 A 01=Andalucía, 02=Aragón, 03=Asturias, 04=Baleares, 05=Canarias, 06=Cantabria, 07=Castilla La Mancha, 08=Castilla León, 09=Cataluña, 10=Comunidad Valenciana, 11=Extremadura, 12=Galicia, 13=Madrid, 14=Murcia, 15=Navarra, 16=País Vasco, 17=La Rioja, 18=Ceuta, 19=Melilla S País 3 A 724 = España. Códigos numéricos de países estandarizados según norma ISO T Prefijo del teléfono 3 A U Teléfono 12 A V Teléfono móvil 20 A W Otros teléfonos 50 A X 50 A Y Fecha de Fecha nacimiento Z Nombre del padre 15 A AA Nombre de la 15 A madre AB Sexo 1 N 0=Hombre, 1= Mujer AC Estado civil 1 N 0=Soltero/a, 1=Casado/a, 2=Divorciado/a, 3= Viudo/a AD Fotografía 255 A Ruta de la fotografía AE Observaciones A AF Descripción del 50 A trabajo AG Centro de trabajo 3 N AH Fecha de alta Fecha AI Fecha de baja Fecha AJ Fecha de antigüedad Fecha

9 Página 9 NominaSOL 2015 Columna Descripción del Tamaño Tipo Observación AK Colectivo 1 N 0=General, 1= Formación, 3= consejo y/o administrador, 4= Autónomo AL Convenio 3 N AM Categoría del 3 N convenio AN Grupo de 2 N cotización AO Ocupación 1 A AP Código de 7 N ocupación profesional (FCL) AQ Forma de cobro 1 N 0=Mensual, 1=Diario, 2=Por horas AR Número de días 2 N AS Número de horas 3-2 ND AT Inclusión de festivos 1 N 0=Incluir festivos, 1= Excluir festivos, 2=Solo festivos AU Cotizar (Lunes) AV Cotizar (Martes) AW Cotizar (Miércoles) AX Cotizar (Jueves) AY Cotizar (Viernes) AZ Cotizar (Sábado) BA Cotizar (Domingo) BB Número de horas 2-2 ND (Lunes) BC Número de horas 2-2 ND (Martes) BD Número de horas 2-2 ND (Miércoles) BE Número de horas 2-2 ND (Jueves) BF Número de horas 2-2 ND (Viernes) BG Número de horas 2-2 ND (Sábado) BH Número de horas 2-2 ND (Domingo) BI Forma de pago 1 1 N 0 = Efectivo, 1=Cheque, 2=Transferencia BJ Banco 1 3 N BK Nombre entidad 50 A bancaria 1 BL Entidad 1 4 A BM Oficina 1 4 A BN Digito de control 1 2 A BO Número de cuenta 10 A 1 BP Importe/Porcentaje 5-2/2-2 ND Segunda forma de pago BQ Forma de pago 2 1 N 0 = Efectivo, 1=Cheque, 2=Transferencia BR Banco 2 3 N BS Nombre entidad 50 A bancaria 2 BT Entidad 2 4 A BU Oficina 2 4 A BV Digito de control 2 2 A

10 Página 10 NominaSOL 2015 Columna Descripción del Tamaño Tipo Observación BW Número de cuenta 10 A 2 BX Situación familiar 1 N 1=Soltero, 2= Casado, 3= Distinta a anteriores BY NIF cónyuge 18 A BZ Situación laboral 1 N 0=Activo, 1=Pensionista, 2=Desempleado, 3 = Otra situación CA Tipo de contrato 1 N 1=General, 2=Duración < 1 año 3=Laboral especial dependiente 4= Esporádica o jornales CB Minusvalía 1 N 0= No minusvalía, 1= Minusvalía =>33% y <65%, 2=Minusvalía => 65% CC Movilidad reducida CD Residente Ceuta o 1 N Melilla CE Movilidad 1 N geográfica CF Prolongación (Mayores de 65 años) laboral CG Efectúa pago por prestamos 0=No, 1=Sí (Rehabilitación o adquisición de vivienda) CH Retribuciones 12-2 ND totales CI Retribuciones por 12-2 ND irregularidad CJ Gastos deducibles 12-2 ND CK Pensión 12-2 ND compensatoria CL Rendimiento neto 12-2 ND Datos económicos IRPF CM Reducción de 12-2 ND carácter general CN Reducción por 12-2 ND prolongación de actividad CO Reducción por 12-2 ND movilidad geográfica CP Reducción por 12-2 ND discapacidad CQ Rendimiento por 12-2 ND neto reducido CR Suma de 12-2 ND reducciones CS Mínimo personal 12-2 ND CT Mínimo por 12-2 ND descendientes CU Mínimo por 12-2 ND ascendientes CV Mínimo por 12-2 ND discapacidad CW Base cálculo tipo 12-2 ND retención CX Anualidades a 12-2 ND favor de los hijos CY Importe anual de 12-2 ND retenciones CZ Tipo de retención 2-2 ND

11 Página 11 NominaSOL 2015 Columna DA DB DC DD Descripción del Estado de trabajador Porcentaje de jornada Horas de jornada habitual Sujeto a bonificación Tamaño Tipo Observación 1 N 0=Alta, 1=Baja (baja combinable con 121) 2-2 ND 2-2 ND 1 N 0=Ninguna bonificación, 1= Indefinido > de 59 años, 2=Indefinido > de 60 Años, 3= Mayor de 65 años con 35 o más años cotizados Fecha DE Inicio de bonificación DF Inicio bonificación Fecha por maternidad DG Fin bonificación Fecha maternidad DH Importe a 12-2 ND embargar DI Importe 12-2 ND embargado DJ Importe a aplicar 5-2 ND Contrato/Bonificaciones por bonificación reincorporación maternidad DK Tipo de reducción 1 N 0=Normal, 1=Parcial-porcentaje, 2=Parcialde jornada Marcar días/horas. DL Minoración de 12-2 ND pagos vivienda habitual DM Mínimo personal DN Cálculo automático de IRPF DO Cálculo automático de la regularización DP Cálculo automático de la regularización (última nómina) DQ Causa de la baja 2 N 51=Baja voluntaria del trabajador cuenta ajena. 53=Baja por despido disciplinario procedente. 54= Baja no voluntaria. 56=Baja por fallecimiento. 58=Baja por pase a la situación pensionista. 61=Baja por servicio militar. 63=Baja por excedencia voluntaria/forzosa. 65=Baja por agotamiento I.T. 67=Baja por paro estacional. 68=Baja excedencia maternal/cuidado hijos. 73=Baja por cuidado de familiares. 74=Baja por otras causas de suspensión. 76= Baja por excedencia violencia de género. 77=Baja por despido colectivo. 80=Suspensión por violencia genero. 85=Baja por extinción t. contrato en prueba. 99=Otras causas de baja. DR Reducción de jornada por guarda

12 Página 12 NominaSOL 2015 Columna Descripción del Tamaño Tipo Observación legal DS Conceptos incluidos en el 255 A Conceptos separados por punto y coma (;) en grupos de 3 caracteres. Ej. 001;002;003 cálculo de la indemnización DT Importe cobro 5-2 ND diario DU Número días 5 N máximo indemnización DV Máximo 5 N mensualidades indemnización DW Total 5-2 ND indemnización DX Piso 2 A DY Departamento 3 N DZ Nº de días de 5-4 ND vacaciones del finiquito EA Vinculo familiar con el empresario 1 N 0=Sin vínculo familiar, 1=Familiar hasta segundo grado, 2=Hijo menor de 30 años, 4=Familiar menor de 45 años EB Grado de 3-2 ND minusvalía EC Cotizar periodos de descanso ED Inicio de la Fecha bonificación por prestación del desempleo EE Prestación inicial 12-2 ND de la bonificación por prestación del desempleo EF Prestación 12-2 ND pendiente de la bonificación por prestación del desempleo EG Fecha de inicio Fecha para el cálculo de vacaciones EH Embargo, número 2 N de pagas prorrateadas para el cálculo EI Conceptos 255 A incluidos en el cálculo del embargo EJ Modelo de nómina 12 N predeterminado EK Reducciones por irregularidad. Art 12-2 ND

13 Página 13 NominaSOL 2015 Columna EL EM EN EO EP EQ ER ES Descripción del Disposiciones transitorias 11ª y 12ª de la LIRPF No incluir en la nómina el concepto de vacaciones Descontar el I.R.P.F. de la indemnización en la nómina de finiquito Inembargabilidad de ingresos mínimos familiares. Importe a aumentar en el SMI Cotización a la seguridad para los trabajadores del REA por Jornadas Reales Régimen Agrario. El trabajador no cotiza por desempleo Causa de exclusión del censo agrario Alta del trabajador. Empleo sumergido RDL 5/2011 Causa de la reducción de jornada por guarda legal Tamaño Tipo Observación 1 N 0=Incluir, 1=No incluir 12-2 ND 372 A Espacio en blanco=sin marcar, J=Jornada real, I=Jornada real en I.T. Cada mes dispone de 31 posiciones en el Tamaño del 1 N 0=Sí cotiza por desempleo; 1=No cotiza por desempleo 1 N 0=Ninguna, 1=Extranjero con actividad duración determinada con ingreso de cuota fija por el empresario, 2=Extranjero con ingreso de cuota fija por otro empresario, 4=Exclusión censo agrario 3 A 0=Ninguna 016=Guarda legal por menor 017=Guarda legal por discapacidad 018=Guarda legal por familiar 019=Reducción de jornada por lactancia 020=Reducción de jornada por violencia 025=Reducción de jornada por hijo prematuro 026=Reducción de jornada por menor con enfermedad grave 951=Consejero Administrador con contrato de trabajo 952=Consejero Administrador con contrato mercantil ET Tipo de inactividad 1 A B=Suspensión total ERE sin prestación desempleo C=Suspensión parcial ERE sin prestación desempleo D=Suspensión parcial ERE sin prestación desempleo más huelga parcial E=Suspensión total ERE con prestación desempleo

14 Página 14 NominaSOL 2015 Columna EU EV EW EX EY EZ FA FB FC FD FE FF Descripción del Incluir importe de IT en base embargable Mostrar un aviso al finalizar el embargo Avisar de embargo en espera al finalizar el embargo actual No incluir al trabajador en el modelo 190 Tipo de días de vacaciones del finiquito Aplicar bonificación para trabajadores del sistema especial para empleados del hogar DNI del representante legal El trabajador ha realizado durante el año pagos por la rehabilitación o adquisición de su vivienda Aplicar bonificación Ley 31/2011, trabajadores en Ceuta y Melilla Carpeta de documentación del trabajador Cuenta contable del trabajador Al calcular el IRPF, acumular los importes abonados a otros trabajadores con igual NIF Tamaño Tipo Observación F=Suspensión parcial ERE con prestación desempleo G=Suspensión parcial ERE con prestación desempleo más huelga parcial H=Reservistas en periodos de activación I=Suspensión total ERE fuerza mayor J=Suspensión parcial ERE fuerza mayor K=Suspensión parcial ERE fuerza mayor más huelga parcial 1 N 0=Incluir, 1=No incluir 1 N 0=Días ya disfrutados, 1=Días a pagar 9 A 255 A 5 N

15 Página 15 NominaSOL 2015 Columna FG FH FI FJ Descripción del Código IBAN de la primera forma de pago Código BIC de la primera forma de pago Código IBAN de la segunda forma de pago Código BIC de la segunda forma de pago Tamaño Tipo Observación 34 A 11 A 34 A 11 A

16 Página 16 NominaSOL 2015 Descendientes y ascendientes El archivo ha de llamarse F_DAS.xls o F_DAS.ods Columna Descripción Tamaño Tipo Observación del A Código del 5 N Campos índice, no puede haber duplicados trabajador B Tipo 1 N (0=Descendien te; 1=Ascendiente ) C Posición 2 N dentro del fichero D Nombre 50 A E Fecha de Fecha nacimiento F Reducir cantidades enteras G Grado de 2-2 ND minusvalía H Movilidad reducida I Número de 3 N personas con las que convive el ascendiente en el año J Fecha de adopción Fecha

17 Página 17 NominaSOL 2015 Ausencias El archivo ha de llamarse F_AUS.xls o F_AUS.ods Columna Descripción Tamaño Tipo Observación del A Código del 5 N Campo índice, no puede haber duplicados trabajador B Mes 2 N ausencia C Posición 2 N dentro del fichero D Causa 2 N Código de causa de ausencia E Forma de cotización 2 N 0=Cotizar con la base mínima, 1= No cotizar, 2= Cotizar con la base del mes anterior. F Tipo de 1 N 0= Días completos, 1 = Horas descuento G Horas 2 N H Día inicial 2 N I Día final 2 N J Conceptos a incluir 255 A Conceptos separados por punto y coma (;) en grupos de 3 caracteres. Ej. 001;002;003

18 Página 18 NominaSOL 2015 Contratos El archivo ha de llamarse F_CON.xls o F_CON.ods Columna Descripción Tamaño Tipo Observación del A Código del 13 N Campo índice, no puede haber duplicados contrato B Código de 6 N trabajador C Código de 18 N contrato oficial D Fecha de Fecha formalización E Fecha de Fecha prórroga F Fecha de inicio Fecha G Fecha de fin Fecha H Nivel 2 A formativo I Indicador de discapacidad 2 A Datos Contrat@ 0=Sin discapacidad, 1=C, 2=E, 3= F, 4=G, 5=S J Ocupación del 4 A trabajador K Identificador 17 A de oferta L Programa de empleo 2 N 0=Sin seleccionar, 1= Fomento agrario, 7=Subsidio agrario, 8=Agentes de empleo, 9=Estudios y campañas, 10=Empleo I+E, 12=Interés social (Corp. Local), 13=Interés social (órganos administración estado o CCAA), 14=Interés social (CCAA) 15=Interés social (No lucro), 1=interés social (Universidad) M N Otras legislaciones aplicables Contrato de relevo O Nombre del trabajador P Apellido 1 del 50 A trabajador Q Apellido 2 del 50 A trabajador R NIF/CIF 18 A empresa usuaria S Razón social 50 A empresa usuaria T Contratado para plantilla de la propia ETT U Indicador 1 N 0=Sin seleccionar, 1=Ley 45/2002 PERC.SUB.REASS, 2= Ley 45/2002 PERC.RESTO SUB 1 N 0=No es un contrato relevo, 1=Trabajador inscrito como demandante, 2=Trabajador con contrato de duración determinada 50 A

19 Página 19 NominaSOL 2015 Columna V W X Y Z AA AB AC AD AE AF AG AH AI Descripción del empresa extranjera Tipo de jornada de trabajo Número de horas por jornada Número de horas por convenio Formación teórica Número de horas de formación Colectivo de edad en formación Escuela taller, casa oficio, taller empleo Porcentaje de jubilación parcial Trabajador fijo discontinuo Periodo sin fecha cierta Colectivo de bonificación Trabajador autónomo Acogido a ley de contrato indefinido Colectivo de fomento Tamaño Tipo Observación 1 A A = Jornada anual, D = Jornada diaria, M = Jornada mensual, S = Jornada semanal 2 N 4 N 4 N-D 2 N 0=Sin seleccionar 1=Desempleado minusválido, 2=extranjero permiso de trabajo, 3=Desempleado + 3 años sin actividad laboral, 4=Desempleado en situación de exclusión social, 5=Contrato escuela taller, c. oficio, t. empleo, 6=Contratos escuela taller y casas oficio, 7=Contratos talleres de empleo. 3 A E02=Contrato de talleres de empleo personal, O02=Casa de oficio personal, T02=Contrato de escuela taller personal UPD. 2-2 N-D 2 N N N 0=No, 1=Sí 0=No, 1=Sí 1 N 0=Jóvenes de 18 a 30 años, 1=Mayores de 45 años, 2=Desempleados, 3=Desempleados + 12 meses, 4=No acogidos a la ley, 5=Jóvenes de años, 6=Mujeres desempleadas en ocupaciones con menor índice de empleo, 7= Desempleados +6 meses, 7= Conversión a indefinido acogido despido. 1 N 0=Sin seleccionar, 1=Organismo público, 2=Institución no lucro, 3= Universidad pública. 1 N 0=Sin seleccionar, 1=Investigador, 2=Científico o técnico. N 0=No, 1=Sí AJ Tipo de empleador AK Tipo de trabajador AL Contrato de investigador en formación AM Corporación 1 N 0=Sin seleccionar, 1=Ayuntamientos,

20 Página 20 NominaSOL 2015 Columna AN AO AP AQ AR AS AT AU AV AW AX AY AZ BA BB BC BD BE Descripción del local Tipo de actuación Ejercicio presupuestario Causa de interinidad Titulación académica Fichero PDF asociado Enviado a través de contrat@ Indicador de contrato de alta dirección Indicador de contrato escrito Indicador de empresa en inserción Indicador de contrato de inserción de duración inferior Modalidad de contrato de exclusión social Temporal minusválido bonificado Código de los datos de campaña Indicador de convenio colectivo Datos para uso libre de la empresa Indicador del carácter de la oferta Año del contingente Tipo de la firma de la copia básica Tamaño Tipo Observación 2=Diputaciones y cabildos, 3=Entidades dependientes, 4=Otras entidades, 5= Mancomunidades y comarcas. 1 A 0=Sin seleccionar, 1=A-Actuaciones ordinarias, 2=B-PIEC, 3=C-AEPSA, 4=D-zrd Aragón, 5=E-Serv. Integr. Empleo. 5 N 1 A 12 A 50 A 1 N 0=Sin seleccionar, 1=Obra o servicio determinado, 2= Eventual por producción, 3=Interinidad, 4=Formación (Tiempo completo), 5=Prácticas, 6=Otros contratos. N 9 A 30 A 1 A 0=Sin seleccionar, 1=Estable, 2=Temporal. 4 N 1 N 0=Sin seleccionar, 1=Firmadas por representantes, 2=Sin representación legal, 3=No se facilita copia, 4=Rehúsan firmar.

21 Página 21 NominaSOL 2015 Columna BF BG BH BI BJ BK BL BM BN BO BP BQ BR BS Descripción del Texto de la copia básica Grupo de cotización de la corporación local Horas complementari as Porcentaje reducción por pluriempleo Importe de formación a distancia No. de horas de formación a distancia Importe de formación presencial No de horas de formación presencial Cotización por desempleo Aplicar recargo en contingencias por contrato inferior a 7 días Contrato subrogado Excedente del sector textil Trabajador sustituido Causa de la sustitución Tamaño Tipo Observación A 2 N 0=Sin seleccionar, 1=Directores, ingenieros, 2=Peritos y ayudantes, 3=Jefes administrativos, 4=Ayudantes no titulados, 5=Oficiales administrativos, 6 =Subalternos, 7=Auxiliares administrativos, 8=Oficiales de primera, 9=Oficiales de tercera, 10=Peones, 11=Aprendices 17 años, 12=Aprendices < 17 años. 1 N 0=No, 1=Si 2-2 N-D 5-2 N-D 4 N 5-2 N-D 4 N 1 N 0=Tipo general, 1=Contratos temporales a tiempo completo, 2=Contratos temporales a tiempo parcial 1 N 0=No, 1= Sí 5 N 0=No excedente del sector textil 1=Excedente textil, confección 2=Excedente calzado, curtidos, marroquinería 5 N 1 N 1=Sustitución por excedencia por cuidado de familiares 2=Sustitución por descanso por maternidad o riesgo durante el embarazo 3=Sustitución Jubilado anticipadamente a los 64 años 4=Sustitución minusválido 5=Sustitución minusválido en situación de IT 6=Víctimas violencia de género 7=Cobertura vacante diminución empleo fijo BT Imprimir copia básica BU Tipo de 1 A I=Contratos Indefinidos o de duración determinada

22 Página 22 NominaSOL 2015 Columna BV BW BX BY BZ CA CB CC CD CE CF CG Descripción del contrato origen Tipo de jornada para los contratos a tiempo parcial Certific@2. Número de días por semana del tipo de jornada regular Certifica@2. Fecha de la reincorporació n Certific@2. Número de ere Certific@2. Porcentaje de reducción de la jornada Certific@2. Causa de la reducción de la jornada Contrato a tiempo parcial bonificado programa fomento empleo 5/2006 Número de horas de la jornada máxima El trabajador tiene certificado de profesionalida d Observaciones de la jornada Empleados del hogar. Salario mensual Empleados del hogar. Salario por hora Tamaño Tipo Observación N 1 N Fecha 7 A 2-2 N que coticen al tipo mínimo, según la Orden de Cotización D= Contratos de duración determinada 0=Contrato a tiempo completo 1=Contrato a tiempo parcial - Jornada regular 2=Contrato a tiempo parcial - Jornada irregular 0=Ninguna 1=Por ERE 2=Por cuidado de hijos o familiares o víctima de violencia de género 3=Por ERE y por cuidado de hijos o familiares o víctima de violencia de género A CH Empleados del 12-2

23 Página 23 NominaSOL 2015 Columna CI CJ CK CL CM CN CO CP CQ Descripción del hogar. Importe del salario mensual en especie Empleados del hogar. Existe pacto para horas de presencia a disposición del empleador Empleados del hogar. Importe por hora de presencia Empleados del hogar. Existe pacto para horas de pernocta Empleados del hogar. Importe por hora de pernocta Contrato de apoyo a emprendedore s Contrato de apoyo a emprendedore s. Colectivo de deducción fiscal El contrato no cumple con la duración válida y se realiza por la Administración Pública, Organismo público o Universidad Proyecto de Empleo- Formación Coeficiente de actividad Tamaño Tipo Observación N 0=Ninguno 1=Primer contrato con trabajador menor de 30 años 2=Desempleado beneficiario de prestación contributiva 3=Primer contrato con trabajador menor de 30 años y Desempleado beneficiario de prestación contributiva 1 N 1 N 0=Sin seleccionar 1=Promovido por las Comunidades Autónomas 2=Promovido por las Comunidades Autónomas acogido a legislación anterior 1 N 0=Sin seleccionar 4= = = =1.400

24 Página 24 NominaSOL 2015 Columna CR CS Descripción del Indicador de discontinuidad Nº de contrato asignado por el SEPE Tamaño Tipo Observación 8= = N 0=Sin seleccionar 1=Invalidez laboral transitoria 2=Prórroga tácita 14 A

25 Página 25 NominaSOL 2015 Conceptos retributivos de trabajador El archivo ha de llamarse F_CRT.xls o F_CRT.ods Columna Descripción del Tamaño Tipo Observación A Código del trabajador 5 N Campos índice, no puede haber duplicados Valor del Tipo debe ser = 0 B Tipo 1 N C Posición dentro del 2 N fichero D Propio del trabajador E Descripción 50 A F Tipo de concepto 1 N 0=Abono, 1=Deducción G Tipo de concepto 1 N 0=General, 1=Especie, 3=Antigüedad, 4=Pagas, 5=Anticipo, 6=Ajuste a líquido, 7=Ajuste a bruto, 8=Calculado, 9=Vacaciones no disfrutadas H Importe a deducir 12-2 N En caso de ajuste de nómina I Tipo de redondeo 1 N 0=Sobre liquido, 1=Sobre bruto J Descontar anticipo en pagas extras K En caso de concepto especia incluir ingreso en cuenta L Tipo de cobro 1 N 0=Mensual, 1=Diaria, 2=Horas, 3=Fijo M Número de días a 5 N En caso tipo de cobro horas distribuir horas N Número de horas 4-2 N-D En caso de tipo cobro por horas por día o totales O Incluir festivos 1 N 0=Festivos, 1=Excluir festivos, 2= Sólo festivos. (cobro por horas) P Número de horas 2-2 N-D En caso de desglose por horas a imputar Lunes Q Número de horas 2-2 N-D En caso de desglose por horas a imputar Martes R Número de horas 2-2 N-D En caso de desglose por horas a imputar Miércoles S Número de horas 2-2 N-D En caso de desglose por horas a imputar Jueves T Número de horas 2-2 N-D En caso de desglose por horas a imputar Viernes U Número de horas 2-2 N-D En caso de desglose por horas a imputar Sábado V Número de horas 2-2 N-D En caso de desglose por horas a imputar Domingo W Indicar si se cotiza Lunes X Indicar si se cotiza Martes Y Indicar si se cotiza Miércoles Z Indicar si se cotiza

26 Página 26 NominaSOL 2015 Columna Descripción del Tamaño Tipo Observación Jueves AA Indicar si se cotiza Viernes AB Indicar si se cotiza Sábado AC Indicar si se cotiza Domingo AD Afecta atrasos AE Descontar atrasos AF Abonar también en vacaciones AG Abonar sólo en vacaciones AH Abonar complemento de I.T. AI No variar importe en maternidad/paterni dad parcial AJ Cotiza contingencias comunes AK Cotiza contingencias profesionales AL Cotiza al I.R.P.F. AM Cotización por exceso en Contingencias Comunes y Contingencias Profesionales AN Tipo de horas 1 N 0=No horas extras, 1=Complementarias, 2=Horas extras de fuerza mayor, 3=Resto de horas extras AO Forma de cobro de la paga extra 2 N 0=Prorrateo mensual, 1=En Enero, 2=En Febrero, 3=En Marzo, 4=En Abril, 5=En Mayo, 6=En Junio, 7=En Julio, 8=En Agosto, 9=En Septiembre, 10=En Octubre, 11=En Noviembre, 12=En Diciembre. AP Porcentaje a aplicar 5-2 N-D para calcular la paga extra AQ Desde el día 2 N AR Desde el mes 2 N AS Desde el año anterior AT Hasta el día AU Hasta el mes AV Emitir paga en nomina independiente AW Incluir en el cálculo de los conceptos

27 Página 27 NominaSOL 2015 Columna Descripción del Tamaño Tipo Observación de antigüedad AX Incluir en conceptos de pagas extra AY Importe del concepto retributivo AZ Conceptos incluidos 255 A Conceptos separados por punto y coma (;) en grupos de 3 caracteres. Ej. 001;002;003 BA Tipo de acumulado 1 N 0=Rendimientos de trabajo 1= Acumular la parte exenta a Rentas exentas y dietas exceptuadas de gravamen 2= Contribución de la empresa a planes de pensiones, previsión social empresarial o mutualidades 3= Otras rentas exentas BB Importe cotización por exceso en Contingencias Comunes y Contingencias Profesionales 5-2 N-D BC BD BE BF BG BH Tipo de cotización por exceso en Contingencias Comunes y Contingencias Profesionales Cotización por exceso en I.R.P.F. Tipo de cotización por exceso en I.R.P.F. Importe cotización por exceso en I.R.P.F. Cotización por exceso en conjunto Tipo de cotización por exceso en conjunto 1 N 0=20% del IPREM, 1=Importe diario, 2=Máximo por unidad 1 N 0=20% del IPREM, 1=Importe diario, 2=Máximo por unidad 5-2 N-D 1 N 0=Plus de transporte urbano y de distancia, 1=Quebranto de moneda, desgaste de útiles y herramientas, 2=Productos en especie concedidos voluntariamente (vivienda, vehículo ) BI Nº de unidades En caso de que el valor del concepto retributivo se calcule en base a un número determinado de unidades (kilometraje por ejemplo), indíquelas aquí. BJ No reducir en proporción a la jornada del trabajador BK Abonar todos los domingos y festivos no marcados como 1 0=No, 1=Sí. Sólo para trabajadores del S.E.A. Jornadas Reales.

28 Página 28 NominaSOL 2015 Columna Descripción del jornada trabajada. Tamaño Tipo Observación

29 Página 29 NominaSOL 2015 Retribuciones mensuales El archivo ha de llamarse F_RTM.xls o F_RTM.ods Columna Descripción Tamaño Tipo Observación del A B Código del trabajador Tipo 5 2 N N Campos índice, no puede haber duplicados El valor del Tipo debe ser el mes al que pertenece el concepto. 1=Enero, 2= Febrero 3= C Posición 2 N Marzo... dentro del fichero D Propio del trabajador E Descripción 50 A F Tipo de 1 N 0=Abono, 1=Deducción concepto G Tipo de concepto 1 N 0=General, 1=Especie, 3=Antigüedad, 4=Pagas, 5=Anticipo, 6=Ajuste a líquido, 7=Ajuste a bruto, 8=Calculado H Importe a 12-2 N En caso de ajuste de nómina deducir I Tipo de 1 N 0=Sobre líquido, 1=Sobre bruto redondeo J Descontar anticipo en pagas extras K En caso de concepto especial incluir ingreso en cuenta L Tipo de cobro 1 N 0=Mensual, 1=Diaria, 2=Horas, 3=Fijo M Número de 5 N En caso tipo de cobro horas días a distribuir horas N Número de 4-2 N-D En caso de tipo cobro por horas horas por día o totales O Incluir festivos 1 N 0=Festivos, 1=Excluir festivos, 2= Solo festivos. (cobro por horas) P Número de 2-2 N-D En caso de desglose por horas horas a imputar Lunes Q Número de 2-2 N-D En caso de desglose por horas horas a imputar Martes R Número de 2-2 N-D En caso de desglose por horas horas a imputar Miércoles S Número de horas a imputar Jueves 2-2 N-D En caso de desglose por horas

30 Página 30 NominaSOL 2015 Columna Descripción Tamaño Tipo Observación del T Número de 2-2 N-D En caso de desglose por horas horas a imputar Viernes U Número de 2-2 N-D En caso de desglose por horas horas a imputar Sábado V Número de 2-2 N-D En caso de desglose por horas horas a imputar Domingo W Indicar si se cotiza Lunes X Indicar si se cotiza Martes Y Indicar si se cotiza Miércoles Z Indicar si se cotiza Jueves AA Indicar si se cotiza Viernes AB Indicar si se cotiza Sábado AC Indicar si se cotiza Domingo AD Afecta atrasos AE Descontar atrasos AF Abonar también en vacaciones AG Abonar sólo en vacaciones AH Abonar complemento de I.T. AI No variar importe en maternidad/pa ternidad parcial AJ Cotiza contingencias comunes AK Cotiza contingencias profesionales AL Cotiza al I.R.P.F. AM Cotización por exceso en Contingencias

31 Página 31 NominaSOL 2015 Columna Descripción Tamaño Tipo Observación del Comunes y Contingencias Profesionales AN Tipo de horas 1 N 0=No horas extras, 1=Complementarias, 2=Horas extras de fuerza mayor, 3=Resto de horas extras AO Forma de cobro de la paga extra 2 N 0=Prorrateo mensual, 1=En Enero, 2=En Febrero, 3=En Marzo, 4=En Abril, 5=En Mayo, 6=En Junio, 7=En Julio, 8=En Agosto, 9=En Septiembre, 10=En Octubre, 11=En Noviembre, 12=En Diciembre. AP Porcentaje a 5-2 N-D aplicar para calcular la paga extra AQ Desde el día 2 N AR Desde el mes 2 N AS Desde el año anterior AT Hasta el día AU Hasta el mes AV Emitir paga en nomina independiente AW Incluir en el cálculo de los conceptos de antigüedad AX Incluir en conceptos de pagas extra AY Importe del concepto retributivo AZ Conceptos incluidos 255 A Conceptos separados por punto y coma (;) en grupos de 3 caracteres. Ej. 001;002;003 BA BB BC Tipo de acumulado Importe cotización por exceso en Contingencias Comunes y Contingencias Profesionales Tipo de cotización por exceso en Contingencias Comunes y Contingencias Profesionales 1 N 0=Rendimientos de trabajo 1= Acumular la parte exenta a Rentas exentas y dietas exceptuadas de gravamen 2= Contribución de la empresa a planes de pensiones, previsión social empresarial o mutualidades 3= Otras rentas exentas 5-2 N-D 1 N 0=20% del IPREM, 1=Importe diario, 2=Máximo por unidad

32 Página 32 NominaSOL 2015 Columna BD BE BF BG BH BI BJ BK Descripción del Cotización por exceso en I.R.P.F. Tipo de cotización por exceso en I.R.P.F. Importe cotización por exceso en I.R.P.F. Cotización por exceso en conjunto Tipo de cotización por exceso en conjunto Nº de unidades No reducir en proporción a la jornada del trabajador Abonar todos los domingos y festivos no marcados como jornada trabajada. Tamaño Tipo Observación 1 N 0=20% del IPREM, 1=Importe diario, 2=Máximo por unidad 5-2 N-D 1 N 0=Plus de transporte urbano y de distancia, 1=Quebranto de moneda, desgaste de útiles y herramientas, 2=Productos en especie concedidos voluntariamente (vivienda, vehículo ) En caso de que el valor del concepto retributivo se calcule en base a un número determinado de unidades (kilometraje por ejemplo), indíquelas aquí. 1 0=No, 1=Sí. Sólo para trabajadores del S.E.A. Jornadas Reales.

33 Página 33 NominaSOL 2015 Nóminas El archivo ha de llamarse F_NOM.xls o F_NOM.ods Columna Descripción Tamaño Tipo Observación del A Código de 6 N Campos índice, no puede haber duplicados. nómina B Fecha de Fecha nómina C Código de 5 N trabajador D Tipo de 1 N 0=Normal, 1=Paga extra, 2=Finiquito, 3=Atrasos nómina E Mes de 2 N 1=Enero, 2=Febrero, 3=Marzo liquidación F Liquidación Fecha desde G Liquidación Fecha hasta H Días 5 N devengados I Total devengado J Total deducciones K Total a percibir L Embargos M Último 5 N usuario que modificó la nómina N Fecha de Fecha modificación de nómina O Nómina 1 N 0=Real, 1=Simulación normal o simulada P Traspasada a contabilidad Q Fecha de Fecha control para envío de atrasos al sistema red R Trabajador. Fecha Fecha de antigüedad S Trabajador. 3 N Convenio T Trabajador. 3 N Categoría del convenio U Trabajador. Centro de 3 N

34 Página 34 NominaSOL 2015 Columna V W Descripción del trabajo. Trabajador. Grupo de cotización Trabajador. Código de ocupación Tamaño Tipo Observación 2 N 1 A

35 Página 35 NominaSOL 2015 Pie de nómina El archivo ha de llamarse F_PNO.xls o F_PNO.ods Columna Descripción del Tamaño Tipo Observación A B Código de nómina Mes de nómina 6 2 N N Campos índice, no puede haber duplicados. Para el Tipo de pie los valores posibles son 0=Normal, 1=Vacaciones. C Año de la 4 N nómina D Tipo de pie 1 N E Número de 3-2 N-D horas/días que se van a cotizar F Base de C.C. Base de contingencias comunes G Porcentaje de 3-2 N-D aportación empresarial C.C. H Importe aportación empresarial C.C. I Porcentaje de 3-2 N-D aportación trabajador C.C. J Importe aportación trabajador C.C. K Base de contingencias profesionales L Porcentaje de IT 3-2 N-D de C.C. M Importe de IT de C.C. N Porcentaje de 3-2 N-D IMS de C.C. O Importe de IMS de C.C. P Base de horas extras de fuerza mayor Q Porcentaje 3-2 N-D aportación empresarial horas extra R Importe empresa horas extra fuerza mayor S Porcentaje 3-2 N-D aportación trabajador horas extras fuerza mayor T Importe

36 Página 36 NominaSOL 2015 Columna Descripción del Tamaño Tipo Observación trabajador horas extra fuerza mayor U Base del resto de horas extras V Porcentaje de 3-2 N-D aportación empresarial resto de horas extras W Importe empresa resto de horas extras X Porcentaje de 3-2 N-D aportación trabajador resto de horas extras Y Importe trabajador resto de horas extras Z Base mayores de 65 años AA Porcentaje de 3-2 N-D aportación empresarial mayores de 65 años AB Importe empresa mayores de 65 años AC Porcentaje de 3-2 N-D aportación trabajador mayores de 65 años AD Importe trabajador mayores de 65 años AE Porcentaje de 3-2 N-D aportación empresarial desempleo general AF Importe empresa desempleo general AG Porcentaje de 3-2 N-D aportación trabajador desempleo general AH Importe

37 Página 37 NominaSOL 2015 Columna Descripción del Tamaño Tipo Observación trabajador desempleo general AI Porcentaje de 3-2 N-D FOGASA = Fondo de garantía social. aportación empresarial al FOGASA AJ Importe de aportación empresarial al FOGASA AK Porcentaje de 3-2 N-D aportación empresarial a la formación profesional AL Importe aportación empresarial a la formación AM Porcentaje de 3-2 N-D aportación trabajador a la formación profesional AN Importe aportación trabajador a la formación profesional AO Base de cotización IRPF AP Porcentaje de 3-2 N-D IRPF AQ Importe IRPF AR Base retribuciones en especie efectuadas AS Importe IRPF retribuciones en especie efectuadas AT Base retribuciones en especie repercutidas AU Importe IRPF retribuciones en especie repercutidas AV Importe de deducción por anticipos AW Prorrateo de

38 Página 38 NominaSOL 2015 Columna Descripción del Tamaño Tipo Observación pagas extras AX Base incapacidad temporal AY Base cotización a la seguridad social AZ Reducción por (Importe a sumar en la casilla 131 del TC1) contingencias excluidas BA Reducción por (Importe a sumar en la casilla 131 del TC1) colaboración voluntaria a la seguridad social BB Embargado BC Nº de días a los que se refiere la base de cotización exclusiva empresarial BD Base cotización contingencias comunes exclusiva empresarial BE Base cotización contingencias profesionales exclusiva empresarial BF Suma de Base cotización contingencias comunes trabajador + empresarial en el periodo de reducción de jornada por maternidad parcial BG Suma de Base cotización contingencias profesionales trabajador + empresarial en el periodo de reducción de jornada por maternidad parcial BH Código de contrato 5 A

39 Página 39 NominaSOL 2015 Columna BI BJ BK BL BM BN BO BP Descripción del Aplicar recargo en C.C. por contrato inferior a 7 días Jornada reducida por pluriempleo Percepciones íntegras Campo de uso interno Tipo de jornada del trabajador Importe dietas exentas gravamen IRPF Número de días que se van a cotizar Importe otras rentas exentas Tamaño Tipo Observación 5 N 5 N Uso interno. Se debe dejar esta columna sin contenido. 1 A =Normal, D=Diaria, H=Por horas 2 N

40 Página 40 NominaSOL 2015 Líneas de nómina El archivo ha de llamarse F_LNO.xls o F_LNO.ods Columna Descripción Tamaño Tipo Observación del A Código de la 6 A Campos índice, no puede haber duplicados. nómina B Posición del 6 N concepto C Descripción 50 A del concepto retributivo D Tipo de 1 N 0=Abono, 1=Deducción concepto (1) E Tipo de 1 N 0=General, 1=En especie, 4=Pagas concepto (2) F Cotiza en CC G Cotiza en CP N H Cotiza al N I.R.P.F. I Exento hasta el N 20% del IPREM J Tipo de horas 1 N 0 = No horas extras, 1 = Complementarias, 2 = Horas extras de fuerza mayor, 3 = Resto de horas extras K Importe de la línea L Enfermedad común o profesional 1 N 0=No refiere a periodo de IT, 1= Periodo de accidente no laboral /enfermedad común, 2=Periodo de accidente laboral /enfermedad profesional, 3=Maternidad M Tipo de IT 1 N 0 = A cargo exclusivo de la empresa, 1 = Pago delegado, 2 = Complemento al subsidio, 3 = A cargo de la seguridad social N Nº total de 4-2 N-D horas O Dietas y 1 N desplazamient os P Código del concepto retributivo de la línea 3 N

41 Página 41 NominaSOL 2015 Bonificaciones/Deducciones de la nómina El archivo ha de llamarse F_NBD.xls o F_NBD.ods Columna Descripción del Tamaño Tipo Observación A Código de 6 N Campos índice, no puede haber duplicados. nómina B Mes de nómina 2 N C Año de nómina 4 N D Posición 5 N E Clave de la 2 N compensación/ deducción F Nº de días u 4 N horas de la compensación / deducción G Importe de la compensación / deducción H Tipo de 1 N resolución I Fecha de Fecha resolución J Fecha de inicio Fecha De la situación de periodo K Fecha de fin de Fecha periodo L Referencia 17 A asociada a la resolución M Total de 3-2 N-D días/horas de incapacidad N Base de Cotización exclusiva empresarial cotización de contingencias comunes O Base de Cotización exclusiva empresarial cotización de contingencias profesionales P Situación especial del trabajador en esta bonificación/red ucción 1 N

42 Página 42 NominaSOL 2015 Acumulados trabajadores El archivo ha de llamarse F_ACU.xls o F_ACU.ods Columna Descripción del Tamaño Tipo Observación A Código del 5 N Campo índice, no puede haber duplicados. acumulado del trabajador B Código del 5 N trabajador C Ejercicio 4 N D Clave 1 A A, B, C, D, E, F, G y H Tipos de rendimientos del trabajo I, J, K, L, M Otras claves. E Subclave 2 N Subclave asociada a la clave seleccionada anteriormente F Importe bruto Retenciones Enero G Importe bruto Febrero H Importe bruto Retenciones Marzo I Importe bruto Abril J Importe bruto Mayo K Importe bruto Junio L Importe bruto Julio M Importe bruto Agosto N Importe bruto Septiembre O Importe bruto Octubre P Importe bruto Noviembre Q Importe bruto Diciembre R Porcentaje Enero 3-2 N-D Retención S Porcentaje Febrero 3-2 N-D T Porcentaje Marzo 3-2 N-D U Porcentaje Abril 3-2 N-D V Porcentaje Mayo 3-2 N-D W Porcentaje Junio 3-2 N-D X Porcentaje Julio 3-2 N-D Y Porcentaje Agosto 3-2 N-D Z Porcentaje 3-2 N-D Septiembre AA Porcentaje Octubre 3-2 N-D AB Porcentaje 3-2 N-D Noviembre AC Porcentaje 3-2 N-D Diciembre AD Retención Enero AE Retención Febrero

43 Página 43 NominaSOL 2015 Columna Descripción del Tamaño Tipo Observación AF Retención Marzo AG Retención Abril AH Retención Mayo AI Retención Junio AJ Retención Julio AK Retención Agosto AL Retención Septiembre AM Retención Octubre AN Retención Noviembre AO Retención Diciembre AP Atrasos ejercicio 1 4 N Retenciones AQ Atrasos ejercicio 2 4 N AR Importe bruto Retenciones atrasos 1 AS Importe bruto atrasos 2 AT Porcentaje atrasos 3-2 N-D Retenciones 1 AU Porcentaje atrasos 3-2 N-D 2 AV Retención atrasos 1 Retenciones AW Retención atrasos 2 AX Número de días 2 N Aportaciones a la Seguridad Social Enero AY Número de días 2 N Febrero AZ Número de días 2 N Marzo BA Número de días 2 N Abril BB Número de días 2 N Mayo BC Número de días 2 N Junio BD Número de días 2 N Julio BE Número de días 2 N Agosto BF Número de días 2 N Septiembre BG Número de días 2 N Octubre BH Número de días 2 N Noviembre BI Número de días 2 N Diciembre BJ Base C.C. Enero Aportaciones a la Seguridad Social BK Base C.C. Febrero BL Base C.C. Marzo BM Base C.C. Abril BN Base C.C. Mayo

44 Página 44 NominaSOL 2015 Columna Descripción del Tamaño Tipo Observación BO Base C.C. Junio BP Base C.C. Julio BQ Base C.C. Agosto BR Base C.C. Septiembre BS Base C.C. Octubre BT Base C.C. Noviembre BU Base C.C. Diciembre BV Porcentaje C.C. 3-2 N-D Aportaciones a la Seguridad Social Enero BW Porcentaje C.C. 3-2 N-D Febrero BX Porcentaje C.C. 3-2 N-D Marzo BY Porcentaje C.C. 3-2 N-D Abril BZ Porcentaje C.C. 3-2 N-D Mayo CA Porcentaje C.C. 3-2 N-D Junio CB Porcentaje C.C. 3-2 N-D Julio CC Porcentaje C.C. 3-2 N-D Agosto CD Porcentaje C.C. 3-2 N-D Septiembre CE Porcentaje C.C. 3-2 N-D Octubre CF Porcentaje C.C. 3-2 N-D Noviembre CG Porcentaje C.C. 3-2 N-D Diciembre CH Base C.P. Enero Aportaciones a la Seguridad Social CI Base C.P. Febrero CJ Base C.P. Marzo CK Base C.P. Abril CL Base C.P. Mayo CM Base C.P. Junio CN Base C.P. Julio CO Base C.P. Agosto CP Base C.P. Septiembre CQ Base C.P. Octubre CR Base C.P. Noviembre CS Base C.P. Diciembre CT Porcentaje C.P. 3-2 N-D Aportaciones a la Seguridad Social Enero CU Porcentaje C.P. 3-2 N-D Febrero CV Porcentaje C.P. 3-2 N-D

45 Página 45 NominaSOL 2015 Columna Descripción del Tamaño Tipo Observación Marzo CW Porcentaje C.P. 3-2 N-D Abril CX Porcentaje C.P. 3-2 N-D Mayo CY Porcentaje C.P. 3-2 N-D Junio CZ Porcentaje C.P. 3-2 N-D Julio DA Porcentaje C.P. 3-2 N-D Agosto DB Porcentaje C.P. 3-2 N-D Septiembre DC Porcentaje C.P. 3-2 N-D Octubre DD Porcentaje C.P. 3-2 N-D Noviembre DE Porcentaje C.P. 3-2 N-D Diciembre DF Importe Enero Aportaciones a la Seguridad Social DG Importe Febrero DH Importe Marzo DI Importe Abril DJ Importe Mayo DK Importe Junio DL Importe Julio DM Importe Agosto DN Importe Septiembre DO Importe Octubre DP Importe Noviembre DQ Importe Diciembre DR Atrasos ejercicio 1 4 N Aportaciones a la Seguridad Social DS Atrasos ejercicio 2 4 N DT Total 1 Aportaciones a la Seguridad Social DU Total 2 DV Valoración Enero Retribuciones en especie DW Valoración Febrero DX Valoración Marzo DY Valoración Abril DZ Valoración Mayo EA Valoración Junio EB Valoración Julio EC Valoración Agosto ED Valoración Septiembre EE Valoración Octubre EF Valoración Noviembre EG Valoración Diciembre EH Ingreso cuenta Retribuciones en especie

46 Página 46 NominaSOL 2015 Columna Descripción del Tamaño Tipo Observación Enero EI Ingreso cuenta Febrero EJ Ingreso cuenta Marzo EK Ingreso cuenta Abril EL Ingreso cuenta Mayo EM Ingreso cuenta Junio EN Ingreso cuenta Julio EO Ingreso cuenta Agosto EP Ingreso cuenta Septiembre EQ Ingreso cuenta Octubre ER Ingreso cuenta Noviembre ES Ingreso cuenta Diciembre ET Repercutido Enero Retribuciones en especie EU Repercutido Febrero EV Repercutido Marzo EW Repercutido Abril EX Repercutido Mayo EY Repercutido Junio EZ Repercutido Julio FA Repercutido Agosto FB Repercutido Septiembre FC Repercutido Octubre FD Repercutido Noviembre FE Repercutido Diciembre FF Importe bruto vacaciones no disfrutadas y devengadas FG Porcentaje 3-2 N-D vacaciones no disfrutadas y devengadas FH Retenciones vacaciones no disfrutadas y devengadas FI Nº de días vacaciones no 2 N

47 Página 47 NominaSOL 2015 Columna Descripción del Tamaño Tipo Observación disfrutadas y devengadas FJ Base C.C. vacaciones no disfrutadas y devengadas FK Porcentaje C.C. 3-2 N-D vacaciones no disfrutadas y devengadas FL Base C.P. vacaciones no disfrutadas y devengadas FM Porcentaje C.P. 3-2 N-D vacaciones no disfrutadas y devengadas FN Importe vacaciones no disfrutadas y devengadas FO Indemnizaciones FP Porcentaje 3-2 N-D indemnizaciones FQ Retenciones indemnizaciones FR Contribuciones a planes de pensiones, planes de previsión social empresarial o mutualidades de previsión social FS Dietas Enero FT Dietas Febrero FU Dietas Marzo FV Dietas Abril FW Dietas Mayo FX Dietas Junio FY Dietas Julio FZ Dietas Agosto GA Dietas Septiembre GB Dietas Octubre GC Dietas Noviembre GD Dietas Diciembre GE Otras rentas exentas

48 Página 48 NominaSOL 2015 Acumulado de trabajador (Perceptor) El archivo ha de llamarse F_AC2.xls o F_AC2.ods Columna Descripción Tamaño Tipo Observación del A Código de 5 N Campo índice no puede haber duplicados acumulado B NIF 9 A C NIF del 9 A representante D Nombre 40 A E Código postal 5 A F Municipio 5 A G Provincia 2 A H Residente en Ceuta o Melilla I Fecha de Fecha nacimiento J Situación familiar 1 N 1=Soltero, viudo o separado, 2=Casado y no separado, 3= Distinta a las anteriores. K Situación laboral 1 N 0=Activo, 1= Pensionista, 2=Desempleado, 3= Otra situación. L Tipo de contrato 1 N 1=General, 1=Inferior a un año, 2=Especial, 3=Manual. M Minusvalía 1 N 0=El trabajador no tiene minusvalía, 1= Grado de minusvalía igual o superior al 33% e inferior al 65%, 2= Grado de minusvalía igual o superior al 65% N NIF cónyuge 9 A O Movilidad geográfica P Trabajador mayor de 65 años Q Suma de reducciones R Gastos deducibles S Pensiones compensatoria s T Anualidades alimentos U Menores de 3 5 N Descendientes / Ascendientes años V Por entero 1 5 N W Resto 5 N X Por entero 2 5 N Y Con minusvalía 5 N entre 35 y 65 % Z Por entero 1 5 N AA Con minusvalía 5 N > 65% AB Por entero 2 5 N AC Con movilidad 5 N

49 Página 49 NominaSOL 2015 Columna Descripción Tamaño Tipo Observación del reducida AD Por entero 3 5 N AE Menores de 75 5 N años AF Por entero 1 5 N AG Mayores de 75 5 N años AH Por entero 2 5 N AI Con minusvalía 5 N entre 33 y 65 AJ Por entero 1 5 N AK Con minusvalía 5 N > 65% AL Por entero 2 5 N AM Movilidad 5 N reducida AN Por entero 3 5 N AO Descendientes. 1 N 0=Sin seleccionar, 1= Por entero, 2=Por mitad Cómputo del primer hijo AP Descendientes. 1 N 0=Sin seleccionar, 1= Por entero, 2=Por mitad Cómputo del segundo hijo AQ Descendientes. Cómputo del tercer hijo 1 N 0=Sin seleccionar, 1= Por entero, 2=Por mitad

50 Página 50 NominaSOL 2015 Transferencias bancarias El archivo ha de llamarse F_Q34.xls o F_Q34.ods Columna Descripción del Tamaño Tipo Observación A Código 5 N Campo índice no puede haber duplicados transferencia B Fecha de Fecha creación C Fecha de Fecha emisión D Banco 5 N E Estado 1 N 0=Pendiente, 1=Enviada F Gastos 1 N 0=Por cuenta del ordenante 1=Por cuenta del beneficiario, 2= Compartidos. G Detalle del cargo 1 N 0= Sin relación, 1=Con relación.

51 Página 51 NominaSOL 2015 Línea de transferencia bancaria El archivo ha de llamarse F_L34.xls o F_L34.ods Columna Descripción Tamaño Tipo Observación del A Código 5 N Campos índice no puede haber duplicados transferencia B Posición en 5 N fichero C Referencia 12 A D Importe E Entidad 4 A F Oficina 4 A G Dígitos de 2 A control H Número de 10 A cuenta I Concepto de la 1 N 1=Nomina, 8=Pensión, 9=Otros conceptos transferencia J Nombre del 36 A beneficiario K Domicilio del 72 A beneficiario L Código postal 10 A M Plaza del 26 A beneficiario N Provincia 36 A O Concepto 1 36 A P Concepto 2 36 A

52 Página 52 NominaSOL 2015 Incapacidades temporales El archivo ha de llamarse F_PIT.xls o F_PIT.ods Columna A B C Descripción del Código de incapacidad Código de trabajador Tipo de contingencia Tamaño Tipo Observación 5 N Campo índice no puede haber duplicados 5 N 1 A 0=Enfermedad común, 1=Accidente no laboral, 2= Accidente de trabajo, 3=Enfermedad profesional, 4= Periodos de observación de enfermedad profesional, 5= Riesgo durante el embarazo / lactancia natural, 6= Descanso por maternidad / paternidad, 7= Maternidad / Paternidad a tiempo parcial D Recaída 1 A 0=No, 1=Sí. E Fecha de baja Fecha F Enviado al 1 N 0=No enviado, 1=Enviado sistema red la baja G Días probables 3 N de baja H Meses 2 N probables de baja I Número de 10 A colegiado J C.I.A.S. 11 A Código de identificación de área sanitaria K Tipo de contrato 1 N 0=Tiempo parcial / fijo discontinuo, 1=Resto de contratos L Base de 6-2 N-D cotización M Días de 3 N cotización N Cotización por 6-2 N-D horas extras año anterior O Cotización por 6-2 N-D otros conceptos año anterior P Número de 10 A Alta medica colegiado Q C.I.A.S. 11 A Código de identificación de área sanitaria (Alta médica) R Fecha de alta Fecha S Causa del alta médica 2 N 1=Curación, 2= Fallecimiento, 3=Inspección médica, 4= Propuesta incapacidad, 5=Agotamiento de plazo, 6= Mejoría que permite realizar el trabajo habitual, 7=Incomparecencia, 17=Recuperación de capacidad profesional, 18=Incomparecencia contratos formación. T Enviado al 1 N 0=No enviado, 1=Enviado. sistema Red U Observaciones A