Convenio Colectivo Provincial de Limpieza de Edificios y Locales de la Provincia de Cuenca. (BOP de 25 de junio de 2012)

Transcripción

1 Convenio Colectivo Provincial de Limpieza de Edificios y Locales de la Provincia de Cuenca. (BOP de 25 de junio de 2012) Boletín Oficial de la Provincia de Cuenca 73/2012, de 25 de junio de 2012 Vista: El Acta de la reunión del Órgano de Mediación del Jurado Arbitral en Cuenca celebrada el día 24 de mayo de 2012, donde se acuerda la prórroga para el año 2013 del Convenio Colectivo Provincial de Limpieza de Edificios y Locales de Cuenca, acuerdo suscrito por el Órgano de Mediación, por D.ª Consuelo Hortelano Díaz y D. Félix Frutos Martín en representación de los trabajadores, y por D. Manuel Lago Andrés y D. Gerardo Martínez Egido por la representación empresarial, de conformidad con lo dispuesto en el Art. 90 núms. 2 y 3 del Real Decreto Legislativo 1/1995 de 24 de Marzo, Estatuto de los Trabajadores, el Art. 2º del Real Decreto 713/2010 de 28 de Mayo, sobre registro y depósito de convenios y acuerdos colectivos de trabajo, el Real Decreto 384/1995 de 10 de Marzo sobre traspaso de funciones y servicios de la Administración del Estado a la Comunidad Autónoma de Castilla-La Mancha en materia de Trabajo, y el Decreto 10/2012, de 25 de enero por el que se establece la estructura de la Administración Regional, y el Decreto 16/2012, de 26 de enero por el que se establece la Estructura Orgánica y se fijan las competencias de los órganos integrados en la Consejería de Empleo y Economía, en relación con el Decreto 77/2006 de 6 de junio de 2006, de la Consejería de Trabajo y Empleo por el que se atribuyen las competencias derivadas del proceso de transferencias en materia de Cooperativas, Sociedades Laborales, Trabajo y Prevención de Riesgos Laborales. Estos Servicios Periféricos de Empleo y Economía ACUERDAN Primero Ordenar su inscripción en el Registro de Convenios Colectivos, así como su archivo y depósito en estos Servicios Periféricos, con notificación a la Comisión Negociadora. Segundo Disponer su publicación en el Boletín Oficial de la Provincia. El Coordinador Provincial, Jesús Jaén Peral. Expediente Nº JAL-CU/CC-0006/12. En Cuenca, a las 11:00 horas del día jueves, 24 de mayo de Se abre la sesión ante el Órgano de Mediación compuesto por: Presidente: D. Carlos Paños Serrano. Vocal: D. Andrés Brox Fernández. Vocal: D. Felix Martínez Medina. Vocal: D. Ladislao Crespo Crespo. Secretario: D.ª Beatriz María Calonge Pizarro. info@leonasesores.es 1

2 Para conocer en este acto del expediente marginado, registrado en la sede del Jurado Arbitral Laboral de Castilla-La Mancha con fecha lunes, 14 de mayo de De una parte y que constan como citados, COMPARECEN Nombre y apellidos: D. Manuel Lago Andrés. D.N.I.: J. En calidad de: Secretario General de ASPEL. Nombre y apellidos: D. Gerardo Martínez Egido. D.N.I.: Y. En calidad de: Presidente de APEL Cuenca. Empresa: ASPEL. Domicilio: General Álvarez de Castro, 41, 1º D. Municipio: Madrid. Empresa: APEL CUENCA. Domicilio: Plaza Obispo Inocencio Rodriguez Díez, 6. Municipio: Cuenca. De otra parte, que constan citados, COMPARECEN, y actúan en nombre de los trabajadores: Nombre y apellidos: D. Consuelo Hortelano Díaz. D.N.I.: V. En calidad de: Representante Provincial de la Federación de Actividades Diversas de CC.OO. en Cuenca Nombre y apellidos: D. Félix Frutos Martín D.N.I. : Y En calidad de: Responsable Regional del Sector de Limpiezas de UGT Exposición de los Hechos que son origen del conflicto, según escrito de solicitud de mediación presentado por la representación de los trabajadores: La representación de los trabajadores exige el cumplimiento de lo pactado en Convenio o la aceptación de la propuesta trasladada a los patronales ASPEL y APEL CUENCA el pasado 8 de mayo. ABIERTO EL ACTO La Secretaria del Órgano de Mediación manifiesta que los tres miembros personados en este Acto pertenecientes a la Asociación del Limpieza de Edificios y Locales de Cuenca (APREL) se encuentran presentes en este proceso, ya que fueron citados desde la sede del Jurado Arbitral de Cuenca, en base a un error de interpretación en la lectura de la solicitud de mediación, de las Asociaciones que debían ser citadas como Empresas a este procedimiento. Los representantes de esta Asociación abandonan voluntariamente la Sala. Concedida la palabra a la representación de los trabajadores y de la empresa y en aras de llegar a una Acuerdo y tras varias intervenciones de ambas partes, reconociéndose por parte de CC.OO. y UGT la situación económica-financiera por la que están atravesando las empresas de este sector y el gran esfuerzo realizado por los propios trabajadores en aceptar la subida en su día firmada y pactada, ahora repartida en dos años y por parte de representación de la empresa la situación actual de crisis por la que atraviesa este sector. info@leonasesores.es 2

3 Se alcanza el siguiente acuerdo: - Vigencia del Convenio hasta el año Renuncia a la cláusula de extensión del Convenio hasta el año Incremento salarial del 2% para el año 2012 y del1% para el año Las tablas salariales del año 2012 y 2013 quedan firmadas en el día de hoy, adjuntándose como Anexo a este Acta, sin embargo resultarán operativas en la nómina del mes de septiembre y los atrasos generados desde el mes de Enero se abonarán en la nómina del mes de Octubre de «Lo acordado en mediación tendrá la misma eficacia atribuida a los convenios colectivos por el artículo 82 del texto refundido de la Ley del Estatuto de los Trabajadores, siempre que las partes que concilien ostenten la legitimación y adopten el acuerdo conforme a los requisitos exigidos por la citada norma. En tal caso se enviará copia de la misma a la autoridad laboral». Leída el Acta, que encuentran conforme, lo firman los interesados ante el Jurado Arbitral Laboral de Castilla-La Mancha y se entrega la correspondiente copia certificada en el día de hoy, siendo las 13:30 horas. Órgano de Mediación D. Carlos Paños Serrano. D. Andrés Brox Fernández. D. Félix Martínez Medina. D. Ladislao Crespo Crespo. D.ª Beatriz María Calonge Pizarro. Representación de los Trabajadores: D.ª Consuelo Hortelano Díaz. D- Félix Frutos Martín. Representación Empresarial: D. Manuel Lago Andrés. D. Gerardo Martínez Egido. Convenio Provincial de Limpieza de Cuenca. Tabla salarial anexa para el año 2012 Categorías Euros/Mes Euros/Hora Extra Grupo 1.- Directivos y Técnicos: - - Director 1.500,76 22,71 Jefe Departamento 1.399,84 21,18 Titulado Grado Superior 1.196,25 18,11 Titulado Grado Medio 1.136,57 17,20 Grupo 2.- Personal Administrativo: - - Jefe Administrativo 1.196,25 18,11 Cajero 1.085,95 16,42 Oficial 1ª 1.051,85 15,91 Oficial 2ª 984,11 14,89 Auxiliar 916,28 13,86 info@leonasesores.es 3

4 Telefonista 899,25 13,61 Cobrador 899,25 13,61 Grupo 3.- Mandos Intermedios: - - Encargado General 1.196,25 18,11 Superv. o Encargado de Zona 1.096,58 16,60 Superv. o Encargado de Sector 1.085,95 16,42 Encargado de Grupo o Edificio 958,65 14,50 Responsable de Equipo 859,41 13,01 Grupo 4.- Subalternos: - - Ordenanza 28,22 12,95 Almacenero 28,22 12,95 Vigilante 28,22 12,95 Botones 23,13 10,62 Grupo 5.- Personal Obrero: - - Especialista 31,84 14,62 Peón o Cristalero Especializado 28,53 13,10 Conductor - Limpiador 31,86 14,62 Limpiador/a 28,18 12,94 Grupo 6.- Oficios Varios: - - Oficial 31,84 14,62 Ayudante 28,47 13,07 Peón 28,18 12,94 Antigüedad.- Categoría de limpiador/a, 36,81 euros trienio. Resto de categorías, 37,28 euros trlenio. Dietas.- Una comida, 14,37 euros. Dos comidas, 28,72 euros. Dieta completa, 53,18 euros. Plus de Transporte.- Por día trabajado, 2,99 euros. Plus Festivo.- Por festivo trabajado, 11,90 euros. Plus Domingo.- Por domingo trabajado, 6,56 euros. Plus Kilometraje.- Por kilómetro recorrido, tanto a la ida como a la vuelta, 0,30 euros. Ropa de Trabajo.- En caso de no entregarse los uniformes y por día trabajado, 0,68 euros. Plus Hospitalario.- Por día trabajado, 3,19 euros. Convenio Provincial de Limpieza de Cuenca. Tabla salarial anexa para el año 2013 Categorías Euros/Mes Euros/Hora Extra Grupo 1.- Directivos y Técnicos: - - Director 1.515,77 22,94 Jefe Departamento 1.413,84 21,39 Titulado Grado Superior 1.208,21 18,29 info@leonasesores.es 4

5 Titulado Grado Medio 1.147,94 17,37 Grupo 2.- Personal Administrativo: - - Jefe Administrativo 1.208,21 18,29 Cajero 1.096,81 16,58 Oficial 1ª 1.062,37 16,07 Oficial 2ª 993,95 15,04 Auxiliar 925,44 14,00 Telefonista 908,24 13,75 Cobrador 908,24 13,75 Grupo 3.- Mandos Intermedios - - Encargado General 1.208,21 18,29 Superv. o Encargado de Zona 1.107,55 16,77 Superv. o Encargado de Sector 1.096,81 16,58 Encargado de Grupo o Edificio 968,24 14,65 Responsable de Equipo 868,00 13,14 Grupo 4.- Subalternos: - - Ordenanza 28,50 13,08 Almacenero 28,50 13,08 Vigilante 28,50 13,08 Botones 23,36 10,73 Grupo 5.- Personal Obrero: - - Especialista 32,16 14,77 Peón o Cristalero Especializado 28,82 13,23 Conductor - Limpiador 32,18 14,77 Limpiador/a 28,46 13,07 Grupo 6.- Oficios Varios: - - Oficial 32,16 14,77 Ayudante 28,76 13,20 Peón 28,46 13,07 Antigüedad.- Categoría de limpiador/a, 37,18 euros trienio. Resto de categorías, 37,65 euros trienio. Dietas.- Una comida, 14,51 euros. Dos comidas, 29.,01 euros. Dieta completa, 53,71 euros. Plus de transporte.- Por día trabajado, 3,02 euros. Plus festivo.- Por festivo trabajado, 12,02 euros. Plus domingo.- Por domingo trabajado, 6,63 euros. Plus kilometraje.- Por kilómetro recorrido, tanto a la ida como a la vuelta, 0,30 euros. Ropa de trabajo.- En caso de no entregarse los uniformes y por día trabajado, 0,69 euros. Plus hospitalarlo.- Por día trabajado, 3,22 euros. info@leonasesores.es 5