PROPUESTA PLAN DE TRABAJO 2015 PROGRAMA DE BIOINGENIERÍA NAYIBE BONILLA MOSQUERA BIOINGENIERA CC

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1 PROPUESTA PLAN DE TRABAJO 2015 PROGRAMA DE BIOINGENIERÍA NAYIBE BONILLA MOSQUERA BIOINGENIERA CC CONVOCATORIA PÚBLICA DIRECCIONES DE PROGRAMA UNIVERSIDAD SANTIAGO DE CALI DICIEMBRE 2014

2 UNIVERSIDAD SANTIAGO DE CALI FACULTAD DE INGENIERÌA PROGRAMA BIOINGENIERÌA PLAN DE TRABAJO 2015 INFORMACIÒN GENERAL PROGRAMA ACADÈMICO: NOMBRE: BIOINGENIERÌA REGISTRO: No CRÈDITOS: 165 TÌTULO QUE OTORGA: BIOINGENIERO DURACIÒN: 10 SEMESTRES MODALIDAD: PRESENCIAL UNIDAD ACADÈMICA: FACULTAD DE INGENIERÌA NIVEL EDUCATIVO: PREGRADO PERFIL PROFESIONAL: El Bioingeniero de la Universidad Santiago de Cali está en Capacidad de: Gestionar administrativa, legal y tecnológicamente sistemas y recursos Biomédicos Concebir, diseñar, implementar y operar sistemas y equipos tecnológicos relacionados con la biosalud Diseñar programas de riesgo clínico y hospitalario en el manejo de insumos y desechos y prevención y manejo de desastres Evaluar el riesgo de las emisiones de especies de contaminantes y el uso de energías renovables como un desarrollo sustentable con el medio ambiente RESUMEN El programa de Bioingeniería de la Universidad Santiago de Cali, inicio en el año 1996, siendo parte de la Facultad de Ingeniería hasta la fecha, hoy el programa de Bioingeniería a diferencia de los otros programas académicos de universidades nacionales ofrece dos énfasis de aplicación de la Bioingeniería, una en el área ambiental y la otra en el área biomédica, permitiendo ser más atractivo atendiendo los requerimientos del mercado. El desarrollo del programa a través del tiempo, ha tenido variaciones desde lo curricular así como administrativamente, los cambios generados se han dado con el objeto de ofrecer una mejor oferta de egresados al medio laboral y acogiéndose a los lineamientos curriculares nacionales e institucionales.

3 Las necesidades del medio han permitido que este programa poco a poco vaya ganando reconocimiento y se le abran puertas en las organizaciones competentes a su perfil. Administrativamente el programa desde la renovación de su registro calificado en el 2011, no había desarrollado ningún proceso de autoevaluación y se propuso un Plan de Mejoramiento el cual no había sido revisado desde ese momento, actualmente se ha iniciado el proceso de autoevaluación y desde enero del 2014 se han realizado los ajustes pertinentes atendiendo el Plan propuesto desde el 2011 y acogiéndose a las políticas institucionales. Las actividades operativas propias del programa académico se han dinamizado siendo consecuentes con la atención pertinente y oportuna a la comunidad académica. En consecuencia de ello se inició gestión en septiembre del 2014 desde la dirección del programa en acompañamiento con la decanatura, para que el programa académico sea tenido en cuenta como Bioingeniería en las convocatorias públicas de la Comisión Nacional del Servicio Civil, específicamente propuestas por los Ministerios de Medio Ambiente y de Salud que son los de mayor competencia con el programa. Respecto a las admisiones del programa, se encuentra que en períodos del 2000 por el bajo ingreso de estudiantes y en virtud del costo de sostenimiento del programa académico su apertura fuera anual, posteriormente se tomaron medidas estratégicas fortaleciendo el mercadeo y alcanzar mayor número de ingresos al programa, en la actualidad tenemos un programa que ha alcanzado al 2014B una admisión de 28 estudiantes para primer semestre y que en la historia del programa estuvieran matriculados financieramente el primer día de clase Inscritos Matriculados

4 Desde el punto de vista de procesos académicos y en investigación, el programa de Bioingeniería ha evolucionado sustancialmente teniendo una articulación curricular más en la línea de profundización ambiental con un engranaje con los planes de curso de cada asignatura disciplinar ambiental, esto ha permitido fortalecer las competencias de sus egresados y que hoy tengan reconocimiento en el sector externo. La participación con proyectos de investigación en el último año de los estudiantes y egresados en eventos ha sido significativa, encontrándose en este momento estudiantes del programa preseleccionados en las siguientes convocatorias: PREMIO ODEBRECHT SOLAR DECATHLON Además de la participación activa en semilleros de investigación a nivel institucional y departamental. Desde los procesos de Extensión, el programa académico tuvo en años anteriores actividades propias de Bioingeniería como Congresos Internacionales, que después del 2002 dejaron de realizarse, así como Diplomados, por tanto sólo hasta el 2014 se diseña el Diplomado en Metrología y Gestión de la Calidad, esto atendiendo la reglamentación del ministerio de Salud. Sin embargo la comunidad académica del programa participa de todas las actividades académicas propuestas por la Facultad. Desde los programas de Bienestar Institucional, el programa a través de los años ha participado en todas las actividades de Salud, Recreación, Deporte y cultura. En el 2014 con la creación de la escuela de Liderazgo se vinculan estudiantes del programa con participación activa en toda la programación de la misma, esto promovido desde la Dirección del Programa, de igual forma ocurre con el voluntariado de la Universidad, en el que participan en el Diplomado de Gestión Comunitaria, preparándose para realizar proyectos comunitarios. Desde una mirada general teniendo en cuenta las necesidades de fortalecer día a día el programa de Bioingeniería y posicionarlo a nivel nacional, se Propone el siguiente PLAN DE TRABAJO 2015, basado en el PLAN ESTRATEGICO DE DESARROLLO INSTITUCIONAL y de los lineamientos del Ministerio de Educación Nacional, para el programa de Bioingeniería, basado en las siguientes líneas Estratégicas: Academia con Calidad y Pertinencia Investigación e innovación para la excelencia Visibilidad, pertinencia e impacto Institucional Gestión para la Excelencia Institucional RESPONSABLE: DIRECTOR PROGRAMA DE BIOINGENIERÍA DIRIGIDO A LA COMUNIDAD EDUCATIVA DEL PROGRAMA

5 OBJETIVO GENERAL: FORTALECER EL PROGRAMA DE BIOINGENIERIA DE LA UNIVERSIDAD SANTIAGO DE CALI EN LAS LINEAS DEL PLAN ESTRATEGICO DE DESARROLLO INSTITUCIONAL. OBJETIVOS ESPECÍFICOS: DEFINIR LAS NECESIDADES DEL PROGRAMA DESDE PROCESOS ACADÉMICOS, ADMINISTRATIVOS, INVESTIGACIÓN, EXTENSIÓN Y BIENESTAR, TENIENDO EN CUENTA EL DIAGNÓSTICO DEL PROGRAMA. ESTABLECER ESTRATEGIAS DE FORTALECIMIENTO DE LOS PROCESOS ACADÉMICOS, ADMINISTRATIVOS, INVESTIGACIÓN, EXTENSIÓN Y BIENESTAR PARA EL PROGRAMA DE BIOINGENIERÍA. ARTICULAR LA POLÍTICA INSTITUCIONAL CON LAS ACCIONES PROPUESTAS PARA EL PROGRAMA. POSICIONAR EL PROGRAMA DE BIOINGENIERIA EN EL SUR OCCIDENTE COLOMBIANO. EQUIPO DE TRABAJO: CONSEJEROS SUPERIORES DE LA FACULTAD DIRECTORES DE DEPARTAMENTO CONSEJO ASESOR PROGRAMA DOCENTES COORDINADORES DE ÁREA REPRESENTANTES ESTUDIANTILES EGRESADOS

6 ACADEMIA CON CALIDAD Y PERTINENCIA: ACTIVIDAD FECHA DE REALIZACION RESULTADOS RESPONSABLE ANALISIS DE AUTOEVALUCION 2014 SEMANA 1 Y 2 ENERO INFORME DE CONCLUSIONES PLAN DE TRABAJO ASEGURAMIENTO MATRICULAS 2015A MES ENERO / SEMANA 1 Y 2 FEBRERO ESTUDIANTES MATRICULADOS FINANCIERAMENTE ELABORACION PLAN DE MEJORAMIENTO MES FEBRERO DOCUMENTO PLAN DE MEJORAMIENTO REVISION PLANES DE CURSO DEL AREA BIOMEDICA CON NUEVA PLANTA PROFESORAL. MES ENERO Y FEBRERO PLANES DE CURSO DEL AREA DE BIOMEDICA REVISADOS Y AJUSTADOS. DIRECCION DEL PROGRAMA Y DPTO. TICS. INTRODUCCION DE PRACTICAS DE LABORATORIO EN LOS PLANES DE CURSO EN LAS AREAS BIOMEDICA Y AMBIENTAL. MES ENERO Y FEBRERO DISEÑO DE GUIAS DE LABORATORIO Y DOCENTES / COORDINADOR, AREA BIOMEDICA Y AMBIENTAL REUNION DE INDUCCION ESTUDIANTES / PADRES FAMILIA PRIMER SEMETSRE. SEMANA 1 FEBRERO / SEMANA 4 JULIO SOCIALIZACIÓN REGLAMENTO ESTUDIANTIL / PLAN DE TRABAJO PROGRAMA ASAMBLEA INFORMATIVA ESTUDIANTES ANTIGUOS SEMANA 2 FEBRERO / SEMANA 1 MAYO / SEMANA 1 AGOSTO / SEMANA 1 NOVIEMBRE ACTAS DE ASAMBLEA / SECRETARIO ACADEMICO REVISION DEL PLAN DE MEJORAMIENTO MES JUNIO / NOVIEMBRE PLAN DE MEJORAMIENTO ACTUALIZADO

7 INVESTIGACION E INNOVACION PARA LA EXECELENCIA: ACTIVIDAD FECHA DE REALIZACION RESULTADOS RESPONSABLE INCENTIVAR LA PARTICIPACION DE ESTUDIANTES EN "SEMILLEROS DE INVESTIGACION" PROYECTOS DE CURSOS: INTRODUCCION A LA INGENIERIA, PROYECTO INTEGRADOR BASICO Y PROYECTO DE GRADO MES FEBRERO - OCTUBRE PROYECTOS PRESENTADOS A "SEMILLEROS DE INVESTIGACION" / COORDINADOR DEL CEII PROMOVER LA PARTICIPACION DE ESTUDIANTES A CONVOCATORIAS A CONCURSOS Y EVENTOS NACIONALES E INTERNACIONALES. MES FEBRERO - NOVIEMBRE PARTICIPACION EN UN EVENTO NACIONAL O INTERNACIONAL. / COORDINADOR DE EXTENSION PROMOVER LA PARTICIPACION DE ESTUDIANTE EN EL PROGRAMA DE MOVILIDAD INTERNACIONAL INSTITUCIONAL. MES FEBRERO - NOVIEMBRE UN ESTUDIANTE MOVILIDAD INTERNACIONAL DIRECCION D EPROGRAMA / VICERRECTORIA

8 VISIBILIDAD, PERTINENCIA E IMPACTO SOCIAL: ACTIVIDAD FECHA DE REALIZACION RESULTADOS RESPONSABLE ELABORACION DE CONVENIO DE PASANTIAS EMPRESAS DEL SECTOR SALUD MES FEBRERO / MARZO CONVENIO REALIZADO PROMOVER CONVENIO DE PRACTICA ESTUDIANTIL CON EMPRESAS DEL SECTOR SALUD MES MARZO / OCTUBRE CONVENIO REALIZADO PROMOCION DE DIPLOMADO MES FEBRERO / MARZO DIPLOMADO REALIZADO AGOSTO / EDUCACION CONTINUADA DESARROLLO DE VISITAS ACADEMICAS EMPRESARIALES MES ABRIL / OCTUBRE DOS VISITAS ACADEMICAS / DECANATURA FCAULTAD DE INGENIERIA PROMOVER LA PARTICIPACION DE EGRESADOS PROGRAMA PAES MES FEBRERO / NOVIEMBRE PARTICIPACION EGRESADOS DEL PROGRAMA EN CAPACITACION PAES / DECANATURA FCAULTAD DE INGENIERIA

9 GESTIÓN PARA LA EXCELENCIA INSTITUCIONAL ACTIVIDAD FECHA DE REALIZACION RESULTADOS RESPONSABLE REVISIÓN ESTRATEGIA DE MERCADEO DEL PROGRAMA MES FEBRERO / MARZO DOCUMENTO POLÍTICA DE MERCADEO PROGRAMA GESTIONAR PROPUESTA DE IMPLEMENTACIÓN LABORATORIO AMBIENTAL MES ENERO / JULIO APROBACIÓN PROPUESTA LABORATORIO AMBIENTAL DECANATURA GESTIONAR EL RECONOCIMIENTO DEL PROGRAMA COMO BIOINGENIERÍA EN CONVOCATORIAS PÚBLICAS DE LOS DIFERENTES MINISTERIOS PARA EGRESADOS MES ENERO/OCTUBRE INTENCIÓN DE INCLUSIÓN EN CONVOCATORIAS PÚBLICAS POR ENTIDAD PERTINENTE /DIRECCIÓN JURÍDICA REALIZAR SEGUIMIENTO ACADÉMICO A ESTUDIANTES DE 1 A 5 SEMESTRE MARZO/NOVIEMBRE DISMINUCIÓN DE LA DESERCIÓN ACADÉMICA DIRECCIÓN PROGRAMA

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