PROYECTO DOCENTE ASIGNATURA: "Derecho de la Seguridad Social"

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1 PROYECTO DOCENTE ASIGNATURA: "Derecho de la Seguridad Social" Grupo: Grp Clases Teóricas-Prácticas de Derecho de.(964342) Titulacion: Máster Un. en Asesoría Jurídico-Mercantil, Fiscal y Laboral Curso: DATOS BÁSICOS DE LA ASIGNATURA/GRUPO Titulación: Año del plan de estudio: Centro: Asignatura: Código: Tipo: Curso: Período de impartición: Ciclo: Grupo: Créditos: Horas: Área: Departamento: Dirección postal: Dirección electrónica: Máster Un. en Asesoría Jurídico-Mercantil, Fiscal y Laboral 2012 Facultad de Derecho Derecho de la Seguridad Social Obligatoria 1º Curso completo 2º Grp Clases Teóricas-Prácticas de Derecho de. (1) Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social (Área principal) Derecho del Trabajo y de la Seg. Social (Departamento responsable) FACULTAD DE DERECHO, Campus Ramón y Cajal, C/ Enramadilla, SEVILLA COORDINADOR DE LA ASIGNATURA BORGE MONTERO, MARIA JOSE PROFESORADO 1 2 BORGE MONTERO, MARIA JOSE HURTADO GONZALEZ, LUIS Curso académico: 2017/2018 Última modificación: de 5

2 OBJETIVOS Y COMPETENCIAS Objetivos docentes específicos Profundizar en los principios básicos, estructura y prestaciones del Sistema español de Seguridad Social. Conocimiento y manejo de bases de datos, en su doble vertiente de legislación y jurisprudencia. Manejo de la bibliografía especializada. Resolución de supuestos prácticos. Desarrollo de técnicas de argumentación jurídica que permitan al alumno/a la elaboración de informes jurídicos. Competencias Competencias transversales/genéricas G01 Capacidad de análisis y síntesis. G03 Uso y aplicación de las TIC s G05 Habilidad para la selección y organización de datos adquiridos fragmentariamente y su posterior procesamiento para integrarlos en un discurso. G06 Capacidad para establecer relaciones interdisciplinares que favorezcan una comprensión de los problemas objeto de estudio. G08 Destreza en la exposición y argumentación G11 Habilidad en la resolución de problemas a partir del análisis de casos reales o supuestos. Competencias específicas E22 Capacitación para la resolución de casos prácticos relacionados con la E31 Capacitación para el análisis crítico de las políticas sociales relacionadas con la Seguridad Social en España. E32 Conocimiento y comprensión de los problemas jurídicos más relevantes de los conflictos laborales derivados de los actos administrativos y del reconocimiento de prestaciones de Seguridad Social. CONTENIDOS DE LA ASIGNATURA Relación sucinta de los contenidos (bloques temáticos en su caso) Marco institucional del Sistema de Seguridad Social. Régimen General. Particularidades de los Regímenes y Sistemas Especiales. Previsión Social complementaria. Relación detallada y ordenación temporal de los contenidos TEMARIO 1. La Seguridad Social en la Constitución española. 2,. Estructura del sistema español de Seguridad Social. La previsión social complementaria. 3.-Las contingencias comunes y profesionales. 4.-La incapacidad temporal. 5. Maternidad y paternidad. Riesgo durante el embarazo y durante la lactancia. Cuidado de menores afectados por cáncer u otra enfermedad grave. 6. La incapacidad permanente. 7. La jubilación. 8. Muerte y supervivencia. 9. Desempleo. ACTIVIDADES FORMATIVAS Relación de actividades formativas del segundo cuatrimestre Clases teóricas Metodología de enseñanza-aprendizaje: Exposición básica mediante clase magistral de los contenidos teóricos de cada uno de los módulos del programa. Competencias que desarrolla: G01 Capacidad de análisis y síntesis G03 Uso y aplicación de las TIC s G05 Habilidad para la selección y organización de datos adquiridos fragmentariamente y su posterior procesamiento para integrarlos en un discurso. Curso académico: 2017/2018 Última modificación: de 5

3 Resolución de supuestos prácticos Metodología de enseñanza-aprendizaje: Resolución de supuestos prácticos de Seguridad Social relativos a cada uno de los módulos del programa de la asignatura. Competencias que desarrolla: G06 Capacidad para establecer relaciones interdisciplinares que favorezcan una comprensión de los problemas objeto de estudio. G08 Destreza en la exposición y argumentación G10 Capacidad de resolución de situaciones conflictivas o problemáticas con decisión y criterios claros. G11 Habilidad en la resolución de problemas a partir del análisis de casos reales o supuestos. E22 Capacitación para la resolución de casos prácticos relacionados con la E31 Capacitación para el análisis crítico de las políticas sociales relacionadas con la Seguridad Social en España. E32 Conocimiento y comprensión de los problemas jurídicos más relevantes de los conflictos laborales derivados de los actos administrativos y del reconocimiento de prestaciones de Seguridad Social. Exámenes BIBLIOGRAFÍA E INFORMACIÓN ADICIONAL Bibliografía general Derecho de la Seguridad Social VVAA (Roquetas Buj, R. y García Ortega, J. (Dtores.) Curso de Seguridad Social López Gandía, J. y Blasco Lahoz, J.F. Lecciones de Seguridad Social Gorelli Hernández, J., Vílchez Porras, M., Álvarez Alcolea, M., De Val Tena, A. y Gutiérrez Pérez, M. Manual de Seguridad Social Monereo Pérez, J. L., Molina Navarrete, C. y Quesada Segura, R. Tecnos Información adicional Los alumnos deben disponer de legislación de Seguridad Social actualizada. Algunas obras de bibliografía indicada se encuentran disponibles como recursos electrónicos de la biblioteca de la Universidad. Curso académico: 2017/2018 Última modificación: de 5

4 SISTEMAS Y CRITERIOS DE EVALUACIÓN Y CALIFICACIÓN Sistema de evaluación Examen final y participación en las clases El examen constará de un test y varios supuestos prácticos a resolver por el alumno/a. Para la evaluación final se tendrá en cuenta la asistencia y participación activa en las clases. Criterios de calificación El examen tipo test constará de 30 preguntas de respuestas múltiples relativo a las cuestiones que se proponen como contenido de la asignatura y comprenderá del 70 % del total de la calificación. Los supuestos prácticos comprenderán el 20% del total de la calificación. La asistencia a las clases (al menos un 80% del total), la preparación y entrega de supuestos planteados, el esfuerzo e implicación en el desarrollo de las sesiones y predisposición al aprendizaje colaborativo mostrado en las intervenciones que se planteen en los debates colectivos comprenderá el 10% del total de la calificación. CALENDARIO DE EXÁMENES Consulte al Centro para obtener información sobre el calendario de exámenes. TRIBUNALES ESPECÍFICOS DE EVALUACIÓN Y APELACIÓN Presidente: Vocal: Secretario: Primer suplente: Segundo suplente: Tercer suplente: JESUS CRUZ VILLALON MARIA JOSE RODRIGUEZ RAMOS AMPARO ESTEBAN GOMEZ ANTONIO MARINO SANTANA GOMEZ LUIS HURTADO GONZALEZ MARIA SEPULVEDA GOMEZ ANEXO 1: HORARIOS DEL GRUPO DEL PROYECTO DOCENTE Los horarios de las actividades no principales se facilitarán durante el curso. GRUPO: Grp Clases Teóricas-Prácticas de Derecho de. (964342) Calendario del grupo CLASES DEL PROFESOR: BORGE MONTERO, MARIA JOSE Del 17/10/2017 al 17/10/2017 Hora: De 11:30 a 14:00 Del 24/10/2017 al 24/10/2017 Hora: De 11:30 a 14:00 Curso académico: 2017/2018 Última modificación: de 5

5 Del 31/10/2017 al 31/10/2017 Hora: De 11:30 a 14:00 Del 07/11/2017 al 07/11/2017 Hora: De 11:30 a 14:00 Del 14/11/2017 al 14/11/2017 Hora: De 11:30 a 14:00 Del 21/11/2017 al 21/11/2017 Hora: De 11:30 a 14:00 Del 28/11/2017 al 28/11/2017 Hora: De 11:30 a 14:00 Del 05/12/2017 al 05/12/2017 Hora: De 11:30 a 14:00 Del 12/12/2017 al 12/12/2017 Hora: De 11:30 a 14:00 Del 19/12/2017 al 19/12/2017 Hora: De 11:30 a 14:00 Del 09/01/2018 al 09/01/2018 Hora: De 11:30 a 14:00 Curso académico: 2017/2018 Última modificación: de 5

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