SISTEMA DE GESTIÓN EN SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO PLAN ANUAL DE SISTEMA DE GESTIÓN EN SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO RECURSOS

Transcripción

1 SISTEMA DE GESTIÓN EN SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO LAN ANUAL DE SISTEMA DE GESTIÓN EN SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO DESCRICION DE LAS ACTIVIDADES IMLEMENTACIÓN SISTEMA DE GESTIÓN EN SST Capacitación en SG - SST Definición del Manual del SG - SST Definición de olíticas de Seguridad y Salud en el Trabajo, Reglamento de higiene y OBJETIVOS METAS Capacitación realizada al personal de los distintos niveles de la Institución Universitaria de Envigado, incluyendo al personal del COASST el documento manual de SG - SST Actualizar las políticas de la empresa RESONSABLE RESONSABLE / / / RECURSOS viodeobeam, asistencias, salón, silletería. A necesidad MAY JUN JUL AGOS SE OCT NOV DIC ENE FEB MAR ABR MAY JUN Humano Técnico Financiero p E Evaluación inicial del SG-SST Realización del diagnóstico inicial del SG - SST Sura ARL Asesor ARL Definición, divulgación y publicación en lugar visible la olítica Definición, divulgar y publicación en lugar visible el reglamento de higiene y industrial Divulgación de la política y del reglamento de higiene y industrial al Establecer los medios de comunicación de la política Establecer los medios de comunicación de las políticas Divulgar al copasst cambios y actualización en reunión mensual / / /, cartelera,, cartelera, Documentos en físico, formato de asistencia.

2 Definición de objetivos Capacitación al en la implementación del SG-SST Definición del plan de trabajo anual Definición del procedimiento de inducción, reinducción. Definición de formatos a Definición de procedimientos en SG-SST Definir los objetivos Conformación del Realización del plan de trabajo Realización de los manuales Definición de los formatos de intervención Realización de los procedimientos alineados al SG - SST Realización de la Definición de la matriz de requisitos matriz de normativos aplicables a la empresa requisitos legales Definición del programa de capacitaciones MEDICINA REVENTIVA Definición e implementación del programa de capacitaciones Realización de exámenes de ingreso y exámenes de retiro con énfasis en osteomuscular ingreso y retiro exámenes médicos periódicos (biomecánico, visiometría, audiometría, osteomuscular) Actualizar el perfil sociodemográfico de los trabajadores (edad, sexo, raza, escolaridad, estado civil, ingreso mensual, estrato, turno de trabajo, lugar de residencia, y demás información solicitada por la IUE) exámenes de seguimiento ocupacional / / / / / / / / / / el perfil sociodemográfico / de los funcionario de la IUE / / / / / / / / / / / Computador Computador Computador Computador Computador Computador Computador or definir Computador Actualizar la información de los resultados de los exámenes médicos ocupacionales (ingreso, periódicos y de retiro), incapacidades, ausentismo, morbimortalidad de los trabajadores en relación con AT - EL. aplicativo y/o matriz / insumo para alimentar el aplicativo y/o matriz Sin definir

3 SISTEMAS DE VIGILANCIA EIDEMIOLOGICA Audiometrías de control para todo el personal rograma de pausas activas Actividades de romoción y prevención / / / / INVESTIGACION DE ACCIDENTES E INCIDENTES Recopilación y análisis estadístico de accidentes de trabajo y enfermedades laborales Mantener actualizadas las estadísticas de accidentes e incidentes Consolidar y analizar la información AT / IT/ EL en el semestre actualización permanente del aplicativo / / / Computador p insumo para alimentar el aplicativo y/o matriz análisis de causalidad (Inmediatas y Básicas) las investigaciones de los AT / IT/ EL Computador rograma del análisis del comportamiento del absentismo laboral Determinar las principales causas de ausentismo laboral / / Computador COMITÉ ARITARIO DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO Conformación Convocar a los funcionario y definir representantes / /, cartelera A necesidad Reuniones mensuales la reunión mensual Secretaria del Salón, lista de asistencia, Inspección de y no de de

4 Inspección de extintores y no Inspección de vehículos y no Inspección de botiquín y no Inspección uso y estado de E y no Inspección de maquinaria, equipos y herramientas y no Seguimiento a las recomendaciones Inspeccionar y comprobar la efectividad y el buen funcionamiento de los equipos de y control de los riesgos. Comité de convivencia Intervención de los hallazgos y no Convocar a los funcionarios y definir / / /, cartelera A necesidad INSECCIONES DE SEGURIDAD Definición del rograma de Verificar el cumplimiento del programa de inspecciones Elaborar documento e las inspecciones Computador Análisis y seguimiento del formato de auto reporte de condiciones inseguras y actos inseguros Computador

5 MANTENIMIENTO DE LAS INSTALACIONES, EQUIOS Y HERRAMIENTAS Definición del programa de preventivo y correctivo para instalaciones, equipos y herramientas. Verificar el cumplimiento del programa de preventivo y correctivo para instalaciones, equipos y herramientas. Definición del rograma de protección para maquinaria (guardas, sistemas de bloqueo y etiquetado, resguardo, barreras, etc.). ARL Computador p Computador p rograma de protección para maquinaria (guardas, sistemas de bloqueo y etiquetado, resguardo, barreras, etc.). Compra de sistemas de bloqueo y etiquetado, guardas, barreras etc. HIGIENE Y SEGURIDAD INDUSTRIAL diagnóstico de condiciones de trabajo (matriz de identificación de peligros y valoración de riesgos - GTC 45 de 2012) rocedimiento para evaluar la gestión de cambio de los procesos internos Actualizar ARL / Computador Computador Matriz de identificación, evaluación y control de los riesgos Actualizar Computador Matriz de identificación de necesidades de epp según riesgos Computador Hojas de (Listado de productos químicos) rocedimientos, permisos y listas de chequeo por cada trabajo de alto riesgo(alturas, trabajos en caliente) Definición del rograma de Orden y Aseo inventario Actualizar y elaborar faltantes / jefe área de / jefe área de SST/ Coordinador de trabajo en alturas Computador chequeo. chequeo

6 Definición de matriz de E ARL Definición del rocedimiento para el proceso de compras de insumos Elaborar procedimiento escrito para realizar Evaluaciones médicas ocupacionales (Ingreso, periódicos y retiro) Incluir a SST en el proceso de adquisiciones Elaborar un procedimiento para verificar si se ejecutan las acciones derivadas de los reportes de los SVE DEMARCACION Y SEÑALIZACION calidad Medico ocupacional Medico ocupacional papelería en papelería en Computador Computador Demarcar y señalizar zonas de riesgo, pasillos, zonas de almacenamiento y de transito en las áreas de trabajo / jefe de Cámara Adquirir, cinta de señalización, balizas, avisos de advertencia Demarcar las rutas de evacuación, salidas de emergencia, puntos de encuentro y ubicación de equipos para atención de emergencias (camillas, botiquines, extintores, gabinetes) Seguimiento/ / jefe de Cámara Adquirir pintura para la demarcación de los puntos de encuentro y demás equipos de emergencias SANEAMIENTO BASICO Verificar que existan condiciones básicas de saneamiento respecto a la potabilidad del agua, servicios sanitarios, comedores, desechos y disposición de basuras y actualizar documento o programa. / / jefe de Responsable de SST fotográfica RESUESTA A EMERGENCIAS Actualizar análisis de vulnerabilidad física y funcional Definir el plan de emergencias Mantener actualizado ARL ARL ARL Computador

7 Elaborar procedimientos Operativos Normalizados para cada tipo de emergencia que se pueda presentar. ARL ARL Elaborar procedimiento en caso de evacuación ARL ARL Computador Confirmación de la brigada de emergencia Dotar a la brigada con los recursos mínimos para atender una emergencia en todas las jornadas, entrega de certificados (graduación) las actividades y/o capacitación / /, cartelera Computador Actualizar el plano de equipos, rutas de evacuación e instalar puntos de encuentro Mantener actualizado / / jefe área de Elaborar programa de a los equipos de detección y control de incendios.(pruebas) simulacros de evacuación, registrarlos y ejecutar pista de entrenamiento rogramar / Jefe de adquisiciones / ARL ARL, FOMENTOS DE ESTILO Y VIDA SALUDABLE Jornada de vacunación Elaborar un programa según el diagnostico de salud, para fomentar estilos de vida saludable en los funcionarios rogramar / /. documentos en AUDITORIA Realización de auditoria anual de seguimiento Revisión de la alta gerencia de los resultados Calidad / Rectoría Auditor asignado / calidad Rectoría documentos en informes en VERIFICACIÓN Y ACCIÓN CORRECTIVA Medición y seguimiento de las acciones correctivas y preventivas IUE / calidad / informes en