COMITÉ INSTITUCIONAL ESTRATEGIA EN CARDIOPATÍA ISQUÉMICA

Transcripción

1 COMITÉ INSTITUCIONAL ESTRATEGIA EN CARDIOPATÍA ISQUÉMICA PROCEDIMIENTO IDENTIFICACION, RECOGIDA Y DIFUSIÓN DE BUENAS PRÁCTICAS EN LAS ESTRATEGIAS EN SALUD (SISTEMA NACIONAL DE SALUD) CONVOCATORIA-2014 Subdirección General de Calidad y Cohesión Ministerio de Sanidad, Servicios Sociales e Igualdad

2 ÍNDICE 1. MARCO CONCEPTUAL 2. OBJETIVO 3. METODOLOGÍA (adaptación del procedimiento general del CISNS) 3.1 Constitución del Grupo Evaluador de BBPP 3.2 Definición de BBPP 3.3 Criterios de calidad comunes 3.4. Convocatoria a las CCAA 4. PROCEDIMIENTO DE EVALUACIÓN DE BBPP 5. PROPUESTA DE CATÁLOGO, DIFUSIÓN DE BBPP Y CONSIDERACIONES FINALES 6. CALENDARIO

3 MARCO CONCEPTUAL Ley 16/2003 de Cohesión y Calidad Real Decreto-ley 16/2012, 20 de abril, de medidas urgentes para garantizar la sostenibilidad del Sistema Nacional de Salud III Programa en Salud (OMS)

4 OBJETIVO Impulsar políticas de salud basadas en las mejores prácticas y promover su identificación en planes, programas e intervenciones en salud así como su difusión a través de la formación continuada del personal de los servicios sanitarios, son criterios de calidad consolidados a nivel internacional para fomentar la equidad en los sistemas sanitarios.

5 3. METODOLOGÍA 3.1. Creación del grupo evaluador Finalmente se ofrecieron voluntarias las personas que en la Estrategia representan a: Galicia Canarias SEC SEMERGEN FAECAP 2 personas expertas de la Estrategia en Cardiopatía Isquémica 3 personas del MSSSI, de la Subdirección de Calidad y Cohesión; Coordinación Técnica: Subdirección de Calidad y Cohesión.

6 3. METODOLOGÍA 3.2. Definición de BBPP en el SNS Se considera BUENA PRÁCTICA aquella intervención o experiencia realizada, promovida o liderada desde los servicios sanitarios en el marco de la Estrategia en Cardiopatía Isquémica del SNS, basada en el mejor conocimiento científico disponible, que demuestra ser efectiva, que puede ser transferible y que represente un elemento innovador para el sistema sanitario.

7 3. METODOLOGÍA 3.3. Criterios de calidad para la valoración de BBPP CRITERIOS EXCLUYENTES 1. Adecuación: Valora que la experiencia candidata puede encuadrarse en alguno de los ámbitos de actuación común reconocidos a nivel internacional en esta materia. 2. Pertinencia: Valora que la experiencia candidata se puede encuadrar en las líneas de actuación prioritaria establecidas en la Estrategia correspondiente. 3. Evaluación: Valora que el planteamiento de la experiencia y su posterior evaluación se ha realizado siguiendo una adecuada sistemática, en la que no pueden faltar, por resultar imprescindibles en cualquier proceso evaluativo, los resultados emanados de la misma.

8 3. METODOLOGÍA 3.3. Criterios de calidad para la valoración de BBPP RESTO DE CRITERIOS 4. Basada en el mejor conocimiento científico disponible: Se valora el proceso de búsqueda de evidencia científica realizado para poner en marcha la experiencia así como la forma en que dicha evidencia se va mostrando y referenciando a lo largo de la memoria de la experiencia (análisis de situación, objetivos, metodología, etc.) 5. Efectividad: Se valora el cumplimiento de los objetivos planteados al inicio, cuando ya se implanta la experiencia en condiciones reales. 6. Transferencia: Valora el potencial replicativo de la experiencia en otros contextos. 7. Aspectos éticos: Busca la reflexión concreta según cada tipo de experiencia, sobre estos aspectos, que en general se dan por incluidos en cualquier experiencia del ámbito sanitario. 8. Participación: Valora la inclusión y método seguido para contar con los diferentes agentes implicados en la realización de la experiencia. 9. Equidad: Valora la medida en que se han considerado los diferentes determinantes sociales que pueden producir desigualdades en salud

9 3. METODOLOGÍA 3.3. Criterios de calidad para la valoración de BBPP 10. Coordinación Intersectorial: Valora la capacidad de fomentar la colaboración entre los diferentes sectores implicados en la salud 11. Enfoque de Género: Valora la integración del principio de igualdad en las diferentes fases de la experiencia. (Ley Orgánica 3/2007 de Igualdad) 12. Innovación: Valora el carácter innovador de la experiencia 13. Eficiencia: Valora la consecución de objetivos optimizando los recursos existentes 14. Sostenibilidad: Valora la capacidad de mantenerse en el tiempo la experiencia y sus resultados El equipo que presenta la experiencia candidata rellenará siempre la Herramienta Anexo II, cumplimentando con una X aquellos ítems o apartados que su experiencia cumple dentro de cada criterio. Una vez rellena la herramienta Anexo II con las X de cada criterio, la remitirá junto con la Ficha Anexo I y la Memoria correspondiente (los tres documentos son obligatorios para cada experiencia), a la dirección determinada por el representante de su CA en el Comité Institucional.

10 LA CONVOCATORIA Y RECOGIDA DE EXPERIENCIAS

11 3.4. Convocatoria a las CCAA QUIÉN recibe en la CA la información para comenzar la CONVOCATORIA DE RECOGIDA DE BBPP?: Su representante en el Comité Institucional de la Estrategia (desde el buzón essaludsns@msssi.es) Su Consejera o Consejero (scisns@msssi.es) desde la Secretaría del CISNS CONTACTO en el MSSSI para cualquier consulta sobre el procedimiento: Isabel Peña-Rey Lorenzo y Rosa Mª López Rodríguez Subdirección General de Calidad y Cohesión Dirección General de Salud Pública, Calidad e Innovación essaludsns@msssi.es Teléfonos:

12 QUÉ INFORMACIÓN SE RECIBE EN LA Comunidad Autónoma (CA)?: En ambos casos el correo recibido incluirá la siguiente documentación: Carta oficial modelo para la convocatoria en su CA Documentación a rellenar por cada Experiencia candidata: 3.4. Convocatoria a las CCAA o o o Anexo I: Ficha de identificación de la experiencia Anexo II: Herramienta de autoevaluación Memoria de la experiencia Cada representante de la CA validará al recoger cada experiencia candidata: o Que el equipo responsable de la misma presenta los tres documentos anteriores debidamente cumplimentados o Que cada experiencia presentada cumple los tres criterios excluyentes (Adecuación, Pertinencia y que incluye resultados de Evaluación) Una vez comprobado todo, remitirá la documentación al buzón essaludsns@msssi.es Se trabajará a través de E-room de cada Estrategia. Una carpeta por cada CCAA que recogerá la documentación recibida de cada experiencia candidata en esa Estrategia

13 3.4. Convocatoria a las CCAA FUNCIONES de las personas del COMITÉ INSTITUCIONAL DIFUSIÓN de la convocatoria: a los diferentes ámbitos asistenciales a grupos de profesionales que trabajan en las diferentes líneas de actuación de la Estrategia RECOGIDA Y REVISIÓN de la información Que esté todo lo que se necesita de cada experiencia (Anexo I, Memoria, Anexo II) Revisión del Anexo II para comprobar que los criterios excluyentes se cumplen, en caso contrario, no enviar a Ministerio la experiencia SUBSANACIÓN de errores en la documentación ENVÍO AL MSSSI de las experiencias que cumplen con la documentación requerida y los 3 criterios excluyentes (Adecuación, Pertinencia y Evaluación)

14 4. PROCESO DE EVALUACIÓN En la Secretaría de Estrategias se recibirá la información que remita cada CCAA. La información recibida se pasará al GRUPO EVALUADOR DE BBPP de cada ESTRATEGIA Cada persona del Grupo Evaluador, en cada Estrategia, evaluará individualmente las experiencias recibidas para esa Estrategia. En función del número de candidaturas recibidas, serán valoradas en subgrupos de 2-3 personas dentro del Grupo. Para evaluar se utilizará la herramienta Anexo III, que es de uso exclusivo para dicho Grupo en cada Estrategia, aunque responden a un modelo común para todas.

15 4. PROCESO DE EVALUACIÓN CRITERIOS EXCLUYENTES. Adecuación, Pertinencia y Evaluación En caso de no cumplirse alguno de estos, El Grupo Evaluador, NO SEGUIRÁ VALORANDO el resto de los 14 criterios, pues la experiencia no cumpliría las condiciones básicas para poder ser reconocida como BBPP en el Sistema Nacional de Salud. RESTO DE CRITERIOS, del Cuando el Grupo Evaluador valore dichos criterios, concederá un valor numérico a cada uno de ellos, que variará entre grado alto (3 puntos), grado medio (2 puntos) y grado bajo (1 punto) 2. El grado asignado vendrá dado por el nº de ítems o subapartados que se cumplan respecto al total de ítems en cada criterio. 3. La calificación máxima de 3 puntos en cada criterio se obtendrá si la experiencia cumple más de la mitad de los ítems establecidos en el criterio. Cuando cumpla la mitad será 2, y si cumple menos de la mitad se dará valor 1 al criterio. 4. La puntuación final de la Experiencia será la suma de puntos de todos los criterios.

16 5. PROPUESTA DE CATÁLOGO, DIFUSIÓN DE BBPP Y CONSIDERACIONES FINALES Las experiencias que tras la valoración del Grupo Evaluador, hayan obtenido la calificación de BBPP en cada Estrategia, deberán ser: 1. Aprobadas por los Comités de la Estrategia 2. Elevadas al Consejo Interterritorial del SNS

17 5. PROPUESTA DE CATÁLOGO, DIFUSIÓN DE BBPP Y CONSIDERACIONES FINALES Se enviará un informe final de la evaluación a cada una de las iniciativas recibidas Se aportará un sello de identificación a las que consigan la calificación de BBPP del SNS Difusión de la información a través de la Web del MSSSI

18 6. CALENDARIO 1. Recogida de experiencias en cada CA 1 abril-15 de junio 2. Evaluación de experiencias por el Grupo Evaluador de cada Estrategia. Tercer trimestre Aprobadas por los Comités de la Estrategia Cuarto trimestre Elevadas al Consejo Interterritorial del SNS Cuarto trimestre 2014

19 COMITÉ INSTITUCIONAL ESTRATEGIA EN CARDIOPATÍA ISQUÉMICA PROCEDIMIENTO IDENTIFICACION, RECOGIDA Y DIFUSIÓN DE BUENAS PRÁCTICAS EN LAS ESTRATEGIAS EN SALUD (SISTEMA NACIONAL DE SALUD) CONVOCATORIA-2014 Subdirección General de Calidad y Cohesión Ministerio de Sanidad, Servicios Sociales e Igualdad