(Ref. FISABIO 2015/101)

Transcripción

1 CONVOCATORIA DE EXPRESIÓN DE INTERÉS PARA PARTICIPAR EN LA SELECCIÓN PARA PUESTO DE TRABAJO DE LA FUNDACIÓN PARA EL FOMENTO DE LA INVESTIGACIÓN SANITARIA Y BIOMÉDICA DE LA COMUNITAT VALENCIANA (FISABIO) (Ref. FISABIO 2015/101) En fecha 05 de agosto se publicó la presente convocatoria cuyo plazo de finalización de solicitudes era el 4 de Septiembre de Debido al dilatado tiempo transcurrido entre la finalización de recepción de solicitudes y la publicación de la resolución definitiva de la ayuda, además del bajo número de candidatos recibidos en el PERFIL 3 la comisión de evaluación ha considerado oportuno aperturar de nuevo el proceso de admisión de solicitudes hasta el 23 de noviembre de 2015, con la siguiente observación: Solo se recibirán candidaturas para el PERFIL 3, los candidatos ya apuntados a la presente convocatoria, no es necesario que se apunten de nuevo pero deben enviarnos al correo: rrhh_fisabio@gva.es, el certificado de estar actualmente inscritos en el fichero del fondo de garantía juvenil (IMPRESCINDIBLE). En Valencia, a 16 de noviembre de La Fundación para el Fomento de la Investigación Sanitaria y Biomédica de la Comunitat Valenciana (FISABIO), entidad de titularidad pública, sin ánimo de lucro, con personalidad jurídica propia, y plena capacidad de obrar y bajo la tutela del Protectorado que ejerce la Generalitat Valenciana y cuyo objeto fundacional es la generación y difusión del conocimiento y el fomento de la investigación sanitaria y biomédica en la Comunitat Valenciana, convoca expresiones de interés de posibles candidatos para participar en el proceso selectivo, en concurrencia competitiva, para la cobertura de puesto de trabajo, con las siguientes características y procedimiento: ANTECEDENTES Por resolución de 12 de enero de 2015, (con sus ulteriores modificaciones), de la Secretaría de Estado de Investigación, Desarrollo e Innovación se convocaron ayudas para la promoción de empleo joven e implantación de la Garantía Juvenil en I+D+i. (Programa Estatal de Promoción del Talento y su Empleabilidad, en el marco del Plan Estatal de Investigación Científica y Técnica y de Innovación ). El objetivo de esta convocatoria es la concesión de ayudas, de una duración de dos años, para mejorar la formación y empleabilidad de personal técnico y de gestión de la I+D a través de su contratación laboral en entidades de investigación del sector público. RESUELVE

2 FISABIO ha resultado adjudicataria provisional de 3 ayudas para la contratación destinadas al ámbito de gestión de la I+D+I y enmarcadas dentro de actuación Impulso y consolidación de la gestión y promoción científica en la Fundación para el Fomento de la Investigación Sanitaria y Biomédica de la Comunitat Valenciana (FISABIO). Mediante la presente convocatoria se solicitan expresiones de interés de posibles candidatos para participar en el proceso selectivo, en concurrencia competitiva, para la cobertura del correspondiente puesto de trabajo. El proceso selectivo y el empleo mismo están condicionados a la obtención en firme de la ayuda en la resolución definitiva. La selección se realizará, en su caso, entre los candidatos que hayan expresado interés en participar, de acuerdo con el procedimiento que sigue. CONDICIONES DEL CONTRATO DE TRABAJO: - Régimen jurídico: Contratación en régimen de derecho laboral. - Duración: Previsión de dos años desde la fecha de alta, modificable en función del proyecto. - Categoría profesional: Técnico. - Periodo de prueba: Según Convenio. - Jornada:Completa, 40 horas semanales - Salario bruto anual: brutos anuales - Lugar de trabajo: FISABIO (la ubicación se especifica dentro de los respectivos perfiles) PERFIL DE LOS PUESTOS CONVOCADOS: PERFIL 1: orientado a titulados universitarios en ciencias de la salud. Sede Valencia e incorporación a la Unidad de Ensayos Clínicos tiene como misión principal participar en las actividades de gestión científico-técnica de la I+D+i mejorando su formación y empleabilidad futura en el sector. Siguiendo un plan específico de formación, desarrollará las funciones (enunciativas y no limitativas) de soporte a la Unidad de Ensayos Clínicos de FISABIO: - Identificación de los investigadores clasificados por áreas temáticas, grado de cumplimiento, criterios de calidad - Gestión de estudios de viabilidad de nuevas propuestas de ensayos clínicos que lleguen a FISABIO. - Análisis de costes, negociación de presupuestos y gestión administrativa de los contratos de la unidad de ensayos clínicos. - Apoyo administrativo en el desarrollo de estudios de iniciativa propia: apoyo metodológico para elaboración de protocolo y CRD, autorizaciones

3 administrativas (Agencia Española de Medicamentos y Productos Sanitarios, Comunidades Autónomas ), puesta en marcha, seguimiento y cierre. Además en aquellos en los que FISABIO actúe como Promotor: búsqueda de financiación, estudios de viabilidad y selección de centros participantes, gestión de archivos y tramitación con entidades competentes. - Alta y mantenimiento de la herramienta de gestión integral de investigación de FISABIO. - Mantenimiento del archivo físico y digital de la unidad, así como los archivos necesarios para el cumplimiento de la legislación y responsabilidades cuando FISABIO actúa como promotor. - Asistencia a jornadas científicas y eventos de interés para la unidad PERFIL 2: orientado a titulados superiores en ciencias de la salud, ingenierías o derecho. Sede Valencia e incorporación a la Unidad de Innovación tiene como misión principal participar en las actividades de gestión científico-técnica de la I+D+i mejorando su formación y empleabilidad futura en el sector. Siguiendo un plan específico de formación, desarrollará las funciones (enunciativas y no limitativas) de soporte a la Unidad de Innovación de FISABIO: - Control económico y científico de las patentes, marcas de utilidad, marcas, proyectos... que están actualmente vigentes en la cartera de FISABIO. - Búsqueda de fuentes de financiación autonómicas, nacionales e internacionales para el desarrollo de proyectos en la frontera de tejido empresarial. - Revisión y lectura de las memorias científicas cuyos resultados de investigación puedan ser protegidos - Reuniones con los investigadores que dispongan de resultados objeto de protección - Búsqueda en bases de datos científicas y de patentes para realizar los estudios de valorización cuando exista una revelación de ideas. - Revisión/redacción de los contratos de colaboración, co-desarrollo, acuerdos de confidencialidad, acuerdos de transferencia de materiales, etc. necesarios en el proceso de valorización, protección y transferencia. - Asistencia en las reuniones que se lleven a cabo con la dirección de la fundación y con el tejido empresarial interesado en la patente y redacción de las actas. - Asistencia a jornadas científicas y eventos de interés para la unidad

4 PERFIL 3: orientado a titulados universitarios en ciencias de la salud o económicas. Sede Elche e incorporación a la Unidad de Proyectos Autonómicos y Nacionales tiene como misión principal participar en las actividades de gestión científicotécnica de la I+D+i mejorando su formación y empleabilidad futura en el sector. Siguiendo un plan específico de formación, desarrollará las funciones (enunciativas y no limitativas) de soporte a la Unidad de Proyectos Autonómicos y Nacionales de FISABIO: - Búsqueda proactiva de convocatorias de interés para el personal investigador de FISABIO. - Mantenimiento de la herramienta de gestión integral de FISABIO - Colaborar y asesorar a los investigadores en el diseño, edición y optimización de proyectos de I+D+i según el criterio de evaluación establecido en las bases de la convocatoria. - Atender todas las consultas relativas a la convocatoria realizando cuantas gestiones sean necesarias con el organismo convocante, con el fin de aclarar posibles dudas de los investigadores solicitantes de las mismas. - Realizar la gestión administrativa desde el registro de las solicitudes dentro del plazo establecido por la entidad financiadora hasta la resolución de la convocatoria. - Dar respuesta a todos los requerimientos de la entidad convocante o defectos de forma (documentación incompleta o datos erróneos) dentro del plazo establecido para subsanar las faltas. - Informar a los investigadores sobre todos los procedimientos necesarios para llevar a cabo el proyecto de investigación: ejecución de las partidas presupuestarias aprobadas según las directrices legales establecidas. - Seguimiento en la ejecución del proyecto: elaboración de las justificaciones económicas, solicitud para la autorización de cambio de partida presupuestaria, ser el interlocutor con la entidad financiadora y cumplir en plazo y en forma con los requisitos establecidos por la misma. - Redacción de informes y memorias de resultado. - Asistencia en las reuniones que se lleven a cabo en la unidad para el establecimiento de nuevos criterios de trabajo, de funcionamiento, o de seguimiento del trabajo. - Asistencia a jornadas científicas y eventos de interés para la unidad, así como a cursos de formación externa REQUISITOS DE LOS SOLICITANTES: Para ser admitidos a la selección, será necesario que los candidatos reúnan todos los requisitos indispensables a la fecha de terminación del plazo de solicitudes y durante el proceso de selección, no pudiéndose entrar a valorar las solicitudes en caso contrario:

5 Requisitos Indispensables Titulación Universitaria Superior en las ramas que se establecen en los respectivos perfiles Dominio de inglés nivel alto, tanto oral como escrito demostrable (B2-C1). Estar inscrito en el fichero del Sistema Nacional de Garantía Juvenil ( Méritos Valorables Segundas licenciaturas y titulaciones Master concluidas (en relación con el perfil solicitado) Experiencia acreditada en áreas de gestión de I+D+i. Baremación 1 pto. 1 pto. 1 pto. Baremación 1 pto por segunda licenciatura (máx 1 punto) y 0,5 ptos por master concluido (máx 1 punto) máximo total apartado: 2 ptos. 0,5 pto por cada semestre, hasta un máximo 4 ptos. Otros idiomas acreditados por organismo oficial 1 pto Formación acreditada relacionada con las áreas de conocimiento a desarrollar Entrevistas (si procede) Resultado de la entrevista personal 0,5 ptos por cada curso de más de 20h hasta un máximo de 3 ptos Baremación 5 ptos (criterio cualitativo a juicio del tribunal en el que se valorarán aspectos, actitudes y capacidades relacionadas con el puesto de trabajo) TOTAL PUNTUACIÓN MÁXIMA 18 PTOS Sólo se valorarán y baremarán aquellos requisitos y aspectos expresados de manera clara y específica tanto en el CV como en la solicitud, que permitan su cuantificación y valoración. CARÁCTER DEL CONTRATO: El solicitante quedará vinculado mediante CONTRATO DE TRABAJO TEMPORAL con la Fundación para el Fomento de la Investigación Sanitaria y Biomédica de la

6 Comunitat Valenciana (FISABIO) por el periodo legal máximo que establece la normativa vigente para este tipo de contrato. SOLICITUDES: Los candidatos deberán enviar la solicitud normalizada debidamente cumplimentada disponible en la página Web: fisabio.san.gva.es y una carta de presentación junto con el curriculum vitae a la dirección del rrhh_fisabio@gva.es. Imprescindible indicar la referencia de la convocatoria a la que se quiere optar. La documentación acreditativa de los requisitos y los aspectos valorables indicados en el CV deben ponerse a disposición de la comisión de selección en caso de su requerimiento. PLAZO DE FINALIZACIÓN DE ENTREGA DE SOLICITUDES: 23 de noviembre de 2015 COMISIÓN DE EVALUACIÓN: - Responsable Área de RRHH y Jurídico de FISABIO o persona en la que delegue. - Directora del Área de Gestión y Promoción Científica de FISABIO o persona en la que delegue. - Representante de las Unidades descritas en cada perfil de FISABIO o persona en la que delegue. La comisión de evaluación podrá recabar la colaboración y asesoramiento de personas externas expertas en la materia objeto del puesto ofertado. CRITERIOS DE VALORACIÓN: - Currículum Vitae y experiencia profesional. PROCESO DE SELECCIÓN: Se formulará el proceso de selección en una única fase realizando la valoración del currículum vitae y experiencia profesional de los candidatos. En caso de discrepancia en las evaluaciones en base al CV, se podrá convocar a los candidatos a una entrevista personal en presencia del tribunal. Concluido el proceso de selección, se hará pública la resolución definitiva con los datos del candidato/a seleccionado/a en la página Web de la Fundación fisabio.san.gva.es.