La Estrategia Comunitaria de Salud y Seguridad en el Trabajo La Estrategia Comunitaria de Salud y Seguridad en el Trabajo

Transcripción

1 La Estrategia Comunitaria de Salud y Seguridad en el Trabajo

2 Estrategia Comunitaria : Bienestar en el trabajo Cultura de prevención Cooperación entre todos los agentes 2

3 Objetivo global de la Estrategia Comunitaria (EU-27): Reducción continua, duradera y homogénea de los accidentes de trabajo y enfermedades profesionales. En particular, reducción de los accidentes de trabajo en un 25% 3

4 Objetivos principales para alcanzar el reto: Garantizar la aplicación correcta de la legislación comunitaria; Apoyar a las PYME a aplicar la legislación; Adaptar el marco jurídico a la evolución del mundo del trabajo y simplificarlo, teniendo muy presentes a las PYME; Fomentar el desarrollo y puesta en práctica de las Estrategias nacionales; 4

5 Objetivos principales para alcanzar el reto: Fomentar cambios en el comportamiento de los trabajadores y animar a los empresarios a que adopten enfoques que favorezcan la salud; Elaborar métodos para la identificación y evaluación de nuevos riesgos potenciales; Mejorar el seguimiento de los progresos alcanzados; Promover la Salud y la Seguridad a escala internacional 5

6 Reforzar la aplicación de la legislación comunitaria : Las Estrategias nacionales deberían dar prioridad a la aplicación de instrumentos que garanticen un nivel elevado de cumplimiento de la legislación, en particular en las PYME y en los sectores de alto riesgo: 6

7 Reforzar la aplicación de la legislación comunitaria : Difusión de buenas practicas a escala local Formación de directivos y trabajadores Elaboración de instrumentos sencillos para facilitar la evaluación de riesgos Difusión de información y de directrices fáciles de comprender y aplicar 7

8 Reforzar la aplicación de la legislación comunitaria : Acceso a servicios externos de prevención de calidad y asequibles. Implicación de los inspectores de trabajo como intermediarios para un mejor cumplimiento de la legislación en las PYME. Incentivos económicos a escala comunitaria 8

9 Simplificación del marco legislativo y adaptación a los cambios : La Comisión velará por la adaptación del marco regulador a los progresos técnicos y a la evolución del mundo laboral, respetando los principios de una legislación coherente, sencilla y eficaz y la reducción de cargas administrativas para las empresas 9

10 Simplificación del marco legislativo y adaptación a los cambios: La Comisión : Continuará los trabajos sobre prevención de riesgos osteomusculares, por agentes cancerigenos y los riesgos de infección por pinchazos de agujas en centros sanitarios. Adoptará una tercera lista de valores indicativos para los agentes químicos; Evaluación de la implementación de las Directivas 92/57/EEC, 92/58/EEC, 92/91/EEC, 92/104/EEC, 92/29/EEC y 93/103/EC; Evaluará las medidas adoptadas en base a las recomendaciones sobre trabajadores autónomos y la Lista Europea de enfermedades Profesionales 10

11 Fomentar el desarrollo y la puesta en practica de las Estrategias nacionales : Incrementar la eficacia preventiva de la vigilancia de la salud Actuar en favor de la rehabilitación y la reintegración de los trabajadores Hacer frente a los cambios sociales y demográficos Reforzar la coherencia de las políticas 11

12 Promover los cambios del comportamiento : Integración de la SST en los programas de educación y formación Lugares de trabajo mas sanos y seguros: incrementar el capital salud y fomentar la sensibilización en las empresas 12

13 Hacer frente a nuevos riesgos cada vez más importantes : Identificación de los nuevos riesgos Agencia de Bilbao: Promoción de la salud mental en el trabajo 13

14 Evaluar los progresos alcanzados Promover la salud y la Seguridad a Escala Internacional 14

15 Conclusiones (1) : La Estrategia Comunitaria de Salud y Tanto por razones económicas como humanas, la SST merece ocupar un lugar destacado en la agenda política comunitaria ; El compromiso central de la Estrategia de Lisboa de incrementar la productividad para una mayor competitividad exige que las partes interesadas realicen mayores esfuerzos para mejorar los resultados en materia de SST en la UE ; 15

16 Conclusiones (2) : La Estrategia Comunitaria de Salud y Los AT y las EP representan una carga enorme para los sistemas de protección social, lo que exige une respuesta integrada, coordinada y estratégica, asi como una colaboración entre las partes interesadas sobre la elaboración de políticas comunitarias y nacionales. La Comisión pretende animar a todas las partes interesadas a que actúen conjuntamente para reducir el elevado precio que suponen los AT y las EP, y lograr que el bienestar en el trabajo sea una realidad para los ciudadanos europeos. 16

17 Muchas gracias por su atención >Políticas de la UE >Empleo >Salud y Seguridad 17