FORMACIÓN E-LEARNING. Curso de Puntos Clave en la Gestión de Compras

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Transcripción:

FORMACIÓN E-LEARNING Curso de Puntos Clave en la Gestión de Compras Metodologías, herramientas y estrategias para mejorar la rentabilidad y aplicar una política eficaz de compras. Tel. 902 021 206 attcliente@iniciativasempresariales.com www.iniciativasempresariales.com BARCELONA - BILBAO - MADRID - SEVILLA - VALENCIA - ZARAGOZA

Presentación La feroz competencia de los mercados actuales conlleva unos precios de venta cada vez más ajustados. Para poder ser competitivos y tener un margen de beneficio aceptable se necesitan costes bajos. Si en una empresa hay un departamento capaz de actuar con eficacia para reducir costes, éste es el de Compras. Negociar buenos precios de compra, disponer de servicios eficaces y económicos y llevar a cabo una buena gestión de stocks nos permitirá tener unos costes bajos y competitivos. Es por eso que, en la actualidad, el departamento de Compras es un departamento estratégico con distintos niveles de actuación: desde la mejora de las prestaciones de los proveedores y el control y reducción de costes, hasta el establecimiento de relaciones de colaboración estratégicas con proveedores y la integración de sus actuaciones en la cadena de valor de la empresa. En este curso se tratará, desde un punto de vista práctico, la organización óptima de un departamento de compras orientado a obtener la mayor rentabilidad posible de la empresa sin que ello implique menoscabo alguno de la calidad y, además, se tratarán los sistemas de organización del departamento, los sistemas de negociar las compras y stocks tanto en empresas de tipo industrial como comercial. La Educación On-line La formación continua es una necesidad para todo profesional que quiera estar al día en un entorno tan cambiante como el actual. La modalidad virtual de la educación a distancia es una oportunidad para ello. Tras 15 años de experiencia formando a directivos y profesionales, Iniciativas Empresariales presenta sus cursos e-learning. Diseñados por profesionales en activo, expertos en las materias impartidas, son cursos de corta duración y eminentemente prácticos, orientados a ofrecer herramientas de análisis y ejecución de aplicación inmediata en el puesto de trabajo. Los cursos e-learning de Iniciativas Empresariales le permitirán: La posibilidad de escoger el momento y lugar más adecuado. Interactuar con otros estudiantes enriqueciendo la diversidad de visiones y opiniones y su aplicación en situaciones reales. Trabajar con más y diversos recursos que ofrece el entorno on-line (e-mails, chats, webinars, vídeos ). Aumentar sus capacidades y competencias en el puesto de trabajo en base al estudio de los casos reales planteados en este curso. 2

Método de Enseñanza El curso se realiza on-line a través de la plataforma e-learning de Iniciativas Empresariales que permite, si así lo desea, descargarse los módulos didácticos junto con los ejercicios prácticos de forma que pueda servirle posteriormente como un efectivo manual de consulta. A cada alumno se le asignará un tutor que le apoyará y dará seguimiento durante el curso, así como un consultor especializado que atenderá y resolverá todas las consultas que pueda tener sobre el material docente. El curso incluye: Aula Virtual Tutor personal Flexibilidad de horarios Pruebas de Autoevaluación Master Class online Contenido y Duración del Curso El curso tiene una duración de 100 horas y el material didáctico consta de: Manual de Estudio Corresponde a todas las materias que se imparten a lo largo de los 11 Módulos de formación práctica de que consta el curso de Puntos Clave en la Gestión de Compras. Material Complementario Incluye ejemplos, casos resueltos, etc. sobre la materia con el objetivo de ejemplificar y ofrecer recursos para la resolución de las problemáticas específicas de la gestión de compras. Ejercicios de Seguimiento Ejercicios donde se plantean y solucionan determinados casos referentes al estudio de la gestión de compras. Pruebas de Autoevaluación Para la comprobación práctica de los conocimientos que Ud. va adquiriendo. Prueba Final Que acreditará la asimilación de los contenidos del curso. Curso 100% Bonificable Fundación Tripartita PA R A L A F O R M ACIÓN EN EL EMPLEO FONDO SOCIAL EUROPEO El importe de este curso puede ser totalmente bonificable por la Fundación Tripartita para la Formación en el Empleo. 3

Este curso le permitirá saber y conocer: Cómo aplicar una política de compras eficaz basada en la competitividad: precio, calidad y servicio. Cómo hacer que el departamento de Compras pase de ser un departamento de contención de gastos a una unidad clave para la mejora del margen de la empresa. Qué sistemas existen para la organización de la gestión de compras. Cuáles son las técnicas más fiables para estudiar la previsión de la demanda, los plazos de reaprovisionamiento y los modelos de stocks. Cómo se implanta un sistema de gestión de stocks desde un punto de vista práctico: el E-Sourcing como una herramienta más en la gestión de compras de su empresa. Qué métodos existen en el control de inventarios. Qué modelos y herramientas existen para reducir los costes en la cadena de suministro, minimizando el inventario y mejorando el nivel de servicio. Qué criterios deben seguirse en la selección y evaluación de los proveedores. Cómo identificar el nivel de motivación que tiene el proveedor para hacer negocios con nosotros. Cuál es el nivel de riesgo que asumimos con nuestros proveedores y cómo establecer planes de contingencia. Qué técnicas y habilidades existen para la negociación con proveedores. Cómo reconocer las posibles estrategias de venta de los proveedores y cómo utilizarlas a nuestro favor. Cuáles son los errores más frecuentes a la hora de negociar o comprar. Cómo definir quién tiene autorización para hacer compras y cómo asignar las distintas responsabilidades en el proceso de compras. Cómo se desarrolla un sistema de evaluación de proveedores tipo AMFE (Análisis Modal de Fallos y Efectos). Qué indicadores pueden utilizarse para evaluar la eficacia de la labor de las compras. Cuáles son los puntos clave para mejorar la rentabilidad de las compras. Una mejora en la gestión de las compras tiene un impacto en los resultados igual o superior a un aumento de las ventas. Dirigido a: Directores de Compras, de Aprovisionamientos, Material Managers, Directores de Operaciones y Logística y, en general, a todos aquellos profesionales y directivos que estén interesados en obtener una visión moderna de la gestión de compras. 4

Contenido del curso MÓDULO 1. Introducción y estructura del curso MÓDULO 2. Las compras en la empresa Evolución de las compras en la empresa. Deontología del comprador / a. Perfil y características básicas del comprador / a. Flujo de compras. Organización: por puesto de trabajo y según tamaño de empresa. El proceso de proveedores: comunicación interna y externa con proveedores internos y externos. MÓDULO 3. La gestión del tiempo en las compras Cómo controlar el tiempo en nuestra gestión. Ejemplos prácticos. La gestión de citas con proveedores. El decálogo de las reuniones. MÓDULO 4. Las compras y sus documentos y normativas Condiciones de compras. Pedidos. Contratos. Incoterms. MÓDULO 5. Homologación y evaluación de proveedores En qué consiste homologar a un proveedor. Uno o más proveedores. Sistemas de Evaluación. Homologación de proveedores para sistemas de gestión ISO 9001. Homologación de proveedores para sistemas ISO 14001. Métodos de evaluación de proveedores: cuestionarios, AMFE... 5

Contenido del curso MÓDULO 6. Outsourcing Tipos de externalización. Subcontratación. Externalización. Outsourcing. Responsabilidades de compras en el outsourcing. Cómo evaluar y controlar las actividades de outsourcing. El outsourcing y las normas ISO. MÓDULO 7. Gestión de stocks Tipos de gestión de stocks. Factores básicos que pueden incidir en la gestión de stocks. Depósito o consignación. Previsión de ventas. Ciclo de vida de un producto. Control de la obsolescencia. Almacenaje. Indice de rotación. Control de la fiabilidad de los inventarios. Ratios a controlar. MÓDULO 8. La negociación en compras Cómo negociar con un proveedor. Proveedor nuevo o proveedor habitual. Técnicas de negociación. El rappel como técnica de negociación. MÓDULO 9. La calidad y las compras La calidad y el coste de compras. Calidad de producto y calidad de servicio. Tipos de control de calidad. Control a la recepción. Calidad concertada. La calidad y las normas ISO. 6

Contenido del curso MÓDULO 10. Control de costes en las compras Precio de compra y coste de compra. Costes que inciden en el precio de adquisición. Costes de importación. El pedido óptimo. El escandallo. MÓDULO 11. El proceso de compras y su evaluación Cuadro de mandos e indicadores de compras. Modelos de evaluación. Método AMFE. ISO 28001: Cadena de Suministro o Chain Supply. Anexos Anexo 1: artículo sobre la importancia de la gestión de compras. Anexo 2: la honestidad en la gestión de compras. Anexo 3: modelos de contratos. Anexo 4: Incoterms 2010. Anexo 5 : ejemplo de un cuadro AMFE. 7

Autores El contenido y las herramientas pedagógicas del Curso de Puntos Clave en la Gestión de Compras han sido elaboradas por un equipo de especialistas encabezados por: Josep Mª Colell Economista. Auditor IRCA (International Register of Certified Auditor). Master en Compras y Logística con más de 25 años de experiencia en esta profesión al máximo nivel en diversas multinacionales. El autor y su equipo de colaboradores estarán a disposición de los alumnos para resolver sus dudas y ayudarles en el seguimiento del curso y el logro de objetivos. Titulación Una vez finalizado el curso, el alumno recibirá el diploma que le acredita como experto en Puntos Clave en la Gestión de Compras. Para ello, deberá haber cumplimentado la totalidad de las pruebas de evaluación que constan en los diferentes apartados. Este sistema permite que los diplomas entregados por Iniciativas Empresariales gocen de garantía y seriedad dentro del mundo empresarial. CERTIFICA QUE Antonio Manuel Garcia Falcon ha realizado el curso de experto en PUNTOS CLAVE EN LA GESTIÓN DE COMPRAS Barcelona, 5 de Diciembre de 2012 8