CONVOCATORIA DE PROCESO DE SELECCIÓN Y CONTRATACIÓN DE (CONVOCATORIA EXTERNA) Objeto Con la finalidad de disponer de personal para futuras contrataciones, se convoca el presente Proceso de Selección y Contratación de Operadores de Servicio, que se incorporarán en función de las necesidades que surjan dentro de nuestra organización. Las personas seleccionadas se incorporarán gradualmente a la Empresa, en las fechas que por la misma se determine, en función de las necesidades de la plantilla, con la modalidad de contratación y condiciones laborales vigentes en la Empresa en el momento de la misma y de acuerdo con las exigencias coyunturales y de la explotación del servicio BiciMad. Los candidatos que superen el presente proceso, quedarán adscritos a la bolsa durante 15 meses desde el día siguiente a la publicación oficial de la fecha definitiva de aprobados del proceso. Una vez superado este periodo la bolsa de trabajo perderá su validez. Distribución Las plazas se distribuirán de acuerdo las siguientes especialidades: - Soporte técnico. - Mantenimiento y redistribución de bicicletas. Normativa aplicable El proceso se desarrollará por lo establecido en las presentes bases y lo recogido en el Convenio Colectivo vigente de la EMT y en la diferente normativa interna aprobaba sobre este particular.. Requisitos para la admisión de solicitudes Es condición imprescindible que cada aspirante cumpla el requisito académico y el requisito de experiencia profesional, además de los que a continuación se detallan:
Como cuestión previa al desarrollo de la convocatoria, se informa a los interesados en concurrir al presente proceso selectivo que tan solo podrán presentarse a una de las dos especialidades ofertadas. 1. Requisitos académicos: Requisitos académicos generales (de obligado cumplimiento para todos los aspirantes): Con carácter general, estar en posesión del Título de Educación General Básica o del Certificado de Escolaridad como se establece en la Orden ECD 1417/2012. En el caso de haber obtenido la formación requerida en el extranjero se deberá estar en posesión de la correspondiente convalidación o de la credencial que avale la homologación. 2. Requisitos específicos. 2.1 Modalidad de Soporte Técnico. Los candidatos interesados en presentar solicitud de selección en esta especialidad, deberán acreditar al menos 3 meses de experiencia en empresas relacionadas con funciones relativas al alquiler de bicicletas eléctricas en aquellas tareas orientadas a la solución de incidencias (tecnológicas, administrativas e informativas) del sistema global del alquiler de bicicletas eléctricas, especialmente altas y bajas de abonados al sistema, gestión de abonos y saldos, tarificación y todas aquellas incidencias con tengan que ver con el soporte del servicio. Los candidatos interesados deberán tener nivel medio de inglés a nivel conversación dada la tipología de información que se presta en este servicio.
2.2 Modalidad de Mantenimiento y redistribución de bicicletas: Los candidatos interesados en presentar solicitud de selección en esta especialidad, deberán acreditar, al menos, 3 meses de experiencia en empresas de alquiler de bicicletas eléctricas en aquellas tareas relativas a mecánica general de esta tipología de vehículos (mantenimiento y reparación de bicicletas eléctricas y anclajes). Esta experiencia podrá ser sustituida por aquellos candidatos interesados que cuenten con, al menos, un año de experiencia demostrable en empresas dedicadas a la venta, reparación y mantenimiento de bicicletas. Los interesados deberán contar con el permiso de conducir tipo B. Modo de acreditar la experiencia profesional Trabajadores por cuenta ajena: Original del informe de vida laboral actualizado a la fecha de la solicitud de participación en el presente concurso, con la finalidad de poder verificar la relación de la empresa contratante con el sector objeto del presente proceso de selección, tiempo de permanencia en la misma y grupo de cotización al que se adscribió. Original y fotocopia de contratos que acrediten la categoría profesional reconocida y tiempo dedicado al mismo. En los contratos deberá aparecer el sello o la huella digital de la autoridad competente en materia laboral (Servicio Estatal de Empleo Público SEPE, antiguo INEM ). Trabajadores por cuenta propia: Original del informe de vida laboral actualizado a la fecha de la solicitud de participación en el presente proceso, con la finalidad de poder verificar la documentación presentada por el aspirante.
Copia de alta en el correspondiente Epígrafe del Impuesto de Actividades Económicas. En este caso ha de ser el Nº 691.2 Reparación de vehículos automóviles, bicicletas y otros vehículos. 1. Tener cumplidos 18 años y no exceder de la edad ordinaria de jubilación. 2. Tener nacionalidad española o de cualquier estado miembro de la Unión Europea o en su defecto, estar en posesión del permiso de trabajo correspondiente en el caso de pertenecer a un Estado no miembro de U.E. 3. Estar en posesión del carnet de conducir B, en vigor durante toda la convocatoria. Dicho requisito será exigible únicamente en cuanto a la especialidad de Mantenimiento y redistribución de bicicletas. 4. Abonar las tasas (20 ) correspondientes al presente concurso en la cuenta de BANKIA con nº C/C: ES 59 2038 0626 0860 0002 4134. El resguardo bancario contendrá los siguientes datos: Ordenante Beneficiario Concepto Nº de DNI con su letra (CON nombre y apellidos) EMT de Madrid, S.A. Abono tasas de examen Operadores de Servicio El cumplimiento de los requisitos establecidos en las presentes bases deberá acreditarse mediante el escaneo de todos los originales de la documentación requerida, adjuntándola en los campos destinados, a tal efecto, en la solicitud que se encuentra en nuestra página web http://www.emtmadrid.es/empresa/empleo. Cada aspirante deberá reunir los requisitos establecidos a fecha de publicación del presente proceso selectivo y mantenerlos durante todo el tiempo de duración del mismo y en el momento de la contratación. Procedimiento de inscripción en el proceso de selección El procedimiento de inscripción de cada aspirante se hará rellenando los campos requeridos en la solicitud que se encuentra en nuestra página web
http://www.emtmadrid.es/empresa/empleo, en el apartado Selección y Contratación Operadores de Servicio, adjuntando, mediante escaneo de los documentos originales en formato PDF, JPG o TIF, toda la documentación solicitada en los campos correspondientes: 1. Escanear el original del resguardo de recibo de pago de las tasas, en el que debe de aparecer los siguientes datos: Ordenante Beneficiario Concepto Nº de DNI con letra (CON nombre y apellidos) EMT de Madrid, S.A. Abono tasas de examen Operadores de Servicio 2. Escanear (por ambas caras) el original del Documento Nacional de Identidad, documento que acredite la nacionalidad de estado miembro, Tarjeta del Permiso de Residencia o Pasaporte. 3. Escanear (por ambas caras) el original del Título que acredite la Titulación Formativa completa requerida en el presente proceso. 4. Escanear el original de la vida laboral actualizada a la fecha del concurso. Se deberán escanear todas las hojas. 5. Escanear el original de aquel/los contrato/s de trabajo que acrediten la experiencia en el sector objeto del concurso. 6. Escanear el original del alta en el Impuesto de Actividades Económicas perteneciente al epígrafe correspondiente a la plaza del concurso. 7. Escanear la copia del permiso de conducción B si se opta por la especialidad de Mantenimiento y Redistribución de bicicletas. 8. Aceptación de la Declaración Jurada o Promesa de Valor. Una vez cumplimentados todos los campos y adjuntados digitalmente los documentos originales en un solo archivo (excepto el justificante de pago de las tasas, que irá en un archivo aparte), se procederá al envío del impreso, pulsando el botón enviar dispuesto al final del impreso. Si existen errores en el formato de los datos, o no se han cumplimentado todos los campos requeridos, o no se han adjuntado todos los documentos que se exigen, no será posible el envío de los datos, por lo que cada candidato deberá subsanar las incidencias que se le indique en el formulario. Una vez que el envío de los datos se realice satisfactoriamente el solicitante
recibirá automáticamente, en su correo, un reporte que ha de imprimir, con todos los datos transcritos en la solicitud, que contendrá un Código Único de suscripción asignado por el sistema. Dicho reporte deberá conservarse durante todo el proceso, requiriéndose su presentación en las distintas fases de la Convocatoria. Se recomienda que antes de enviar la solicitud de inscripción se revise minuciosamente toda la documentación adjuntada, ya que una vez enviada no podrá hacerse ninguna modificación. La no presentación de la solicitud en tiempo y forma, supondrá la no inclusión en el Proceso. Una vez finalizado el periodo de inscripción, se publicará el listado provisional de solicitudes admitidas/excluidas en el Proceso. La exclusión estará motivada por una errónea identificación del DNI o inadecuado pago de tasas, estableciéndose un plazo de seis días naturales de reclamación. Tras este periodo se publicará el listado definitivo. El plazo de inscripción comenzará desde las 13:00 horas del lunes 18 de diciembre de 2017 y terminará a las 23:59 horas del 5 de enero de 2018. Así mismo, se recuerda que debido a que las plazas ofertadas serán distribuidas por especialidades, cada aspirante deberá indicar en el impreso de entrega la especialidad por la que opta, pudiendo elegir únicamente una de ellas, como anteriormente se ha indicado. En caso de presentarse dos solicitudes por candidato, quedará automáticamente excluido en una de ellas. Desarrollo del proceso de selección El presente proceso de selección constará de las siguientes fases: Pruebas Puntuación FASE 1 Prueba Psicotécnica y Test de Personalidad. Apto/No Apto Examen de Conocimientos Profesionales : PRL Las preguntas para esta prueba provendrán del temario que se publica anexo a esta convocatoria. Apto /No Apto Calificatorio
FASE 2 PARA ACCEDER A LA SIGUIENTE FASE SE DEBERÁN DE SUPERAR LAS ANTERIORES: Prueba práctica de conocimientos profesionales. Prueba de nivel de inglés (exclusivamente en la especialidad de Soporte Técnico). FASE 3 Reconocimiento médico. Apto/ No Apto FASE 4 Los candidatos que superen las anteriores pruebas selectivas que comprenden el proceso, realizarán un curso de formación relacionado con el servicio de alquiler de bicicleta pública Calificatorio Calificatorio Apto/ No Apto Apto/ No Apto 1. Criterios de evaluación: Las diferentes pruebas serán valoradas de la siguiente forma: Prueba Psicotécnica y de Personalidad. Las respuestas incorrectas no restarán puntuación alguna. Así mismo, se indica que es aconsejable para la valoración del perfil del aspirante la total cumplimentación de esta prueba, siendo el resultado de Apto / No Apto. Examen de conocimientos profesionales. Las respuestas correctas puntuaran 1 punto, las respuestas incorrectas restarán 0,25 puntos, y las respuestas no contestadas no puntuarán negativamente, siendo el resultado calificatorio. Prueba práctica. Se realizará en nuestras instalaciones y tendrá un resultado de calificatorio. Reconocimiento Médico. Se realizará un reconocimiento médico para comprobar las aptitudes Psicofísicas del aspirante por parte de nuestro Área de Prevención de Riesgos Laborales, salvaguardando lo establecido por la normativa ad hoc a este efecto. El resultado será calificado como Apto / No Apto. 2. Criterios del proceso de selección: Una vez finalizadas las fases que comprenden la prueba psicotécnica, de personalidad y de conocimientos profesionales, se publicará un listado
provisional de participantes que hayan superado la primera fase, abriéndose un plazo de seis días naturales para las reclamaciones. Finalizado dicho plazo, se hará firme el listado Definitivo de aspirantes que hayan superado la fase teórica del proceso. Posteriormente, se señalará la fecha, lugar y hora en la que tendrá lugar la fase que comprende la prueba práctica sobre ejercicios profesionales. Tras la realización de la misma, se publicará un listado provisional que contendrá la relación de aspirantes que han superado dicha prueba, abriéndose un nuevo periodo de reclamación de seis días naturales. A la finalización del citado plazo, se elevará la lista definitiva de aspirantes que han superado el examen práctico y que por lo tanto, continúan en el proceso. En el plazo que establezca el Tribunal Examinador, cada participante presentará fotocopia compulsada (original y fotocopia) de todos los documentos exigidos y adjuntados en su momento mediante escaneado en el proceso, con la finalidad de poder comprobar el cumplimiento de las bases exigidas en la convocatoria, requisitos que se deben de cumplir a fecha de su publicación, (18 de diciembre de 2017), dicha documentación será revisada por el Tribunal Examinador. Los candidatos aprobados que no cumplan los requisitos exigidos en la convocatoria, quedarán automáticamente eliminados del concurso, no pudiendo continuar en el mismo. Con anterioridad a su incorporación a nuestra organización, es condición necesaria someterse a reconocimiento médico (que realizará el Área de Prevención de Riesgos Laborales de EMT Madrid S.A.), donde se determinará la aptitud e idoneidad para ocupar el puesto de trabajo ofertado. Tribunal del proceso selectivo El Tribunal estará compuesto por los siguientes miembros: Presidente: Álvaro Romero Requejo-Revuelta. Jefe de Servicio. Vocal: Pedro José de Mora y Castilla. Especialista. Secretario: Mª. Esther Garcerán González. Técnico de Grado Medio.
Durante el desarrollo de las diferentes pruebas que forman parte del proceso selectivo, el Tribunal resolverá cualquier duda o error que pudiera surgir en la aplicación de las bases del proceso. Cuando el proceso selectivo lo requiera, el Tribunal podrá acordar asistencia técnica o de otra índole que se necesitase, así mismo se proveerá de cuantos especialistas en la materia concreta y con los cometidos específicos que se determinen, limitándose a prestar su colaboración en sus especialidades. Además, el Tribunal podrá valerse de personal auxiliar durante el desarrollo de los ejercicios. Así mismo, el Tribunal examinador podrá comprobar en todo momento, la autenticidad de la documentación aportada, adoptando las medidas que considere oportunas para su verificación. En los supuestos que existan discrepancias, las decisiones se tomarán por votación, siendo válida la mayoría simple del quorum existente. La información sobre este Proceso de Selección estará expuesta en la web de la Empresa http://www.emtmadrid.es/empresa/empleo. Madrid, a 18 de diciembre de 2017.