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Transcripción:

VENTAJAS EXCLUSIVAS para funcionarios En el Santander valoramos su TRABAJo

Ahora más que nunca es fundamental contar con un banco sólido en el que rentabilizar su dinero y, la fortaleza y solidez del Santander son los argumentos que mejor nos respaldan. En nuestro BOLETÍN VENTAJAS EXCLUSIVAS PARA EL COLECTIVO DE FUNCIONARIOS, podrá disponer de una amplia gama de productos, tanto de activo como de pasivo, con condiciones especiales para usted por ser funcionario. Bienvenido y gracias por tenernos también en cuenta.

ÍNDICE 04 PRODUCTOS ESPECÍFICOS PARA EL COLECTIVO de FUNCIONARIOS 08 CAMPAÑA nómina colectivos 10 Plan Queremos ser tu banco 13 Seguros de Protección

PRODUCTOS ESPECÍFICOS PARA EL COLECTIVO de FUNCIONARIOS En el Santander tenemos la solidez financiera que cada cliente espera de un gran banco, y la capacidad de presentarle cualquier producto financiero que pueda necesitar. PRODUCTOS DE INVERSIÓN En Banco Santander contamos con una amplia gama de productos para atender cualquier necesidad: depósitos IPF, pagarés, fondos de inversión y cuentas remuneradas. Le invitamos a contactar con su oficina donde le ayudarán a encontrar la estrategia inversora que puede ser más adecuada. TARJETAS DE CRÉDITO sin coste* Para EL Colectivo de FUNCIONARIOS Contará con un amplio catálogo de tarjetas con condiciones y servicios preferentes. Para que pueda realizar todas sus compras cómodamente y de la forma más segura. *Sujeto a compras. La cuota de emisión será gratuita. A partir del segundo año, si no ha realizado como mínimo 6 compras en los 12 meses anteriores con su tarjeta, el Banco le cargará la cuota anual de renovación. Consultar catálogo de tarjetas ofrecidas al colectivo. Autorización sujeta a la aprobación de Banco Santander.

PRODUCTOS ESPECÍFICOS PARA EL COLECTIVO de FUNCIONARIOS Préstamos para el Colectivo de FUNCIONARIOS Usted, por pertenecer al Colectivo de Funcionarios, podrá acceder a condiciones preferentes para la financiación. Préstamo 1 Reflexión 6x6 Importe: hasta 6 nóminas (máximo 12.000 ) Plazo máximo: 36 meses Interés: 6 primeros meses 0%. A partir del séptimo mes: 12%. TAE: 9,83% Comisión apertura: 1,50% Con domiciliación de nómina Préstamo Personal Colectivos Importe: desde 1.800 a 60.000 Plazo máximo: 8 años Interés: 11,20%. TAE 2 12,29% Comisión apertura: 1,50% Con domiciliación de nómina 1. Amortización mensual. A partir del séptimo mes, amortización mensual de 30 cuotas constantes de capital e intereses. TAE 9,83% para 6.000 a 36 meses, tipo de interés 12%. TAE 6,50% para 6.000 a 12 meses, tipo de interés 12%, Comisión de apertura 1,50%. Operaciones sujetas a la aprobación de Banco Santander. 2. Amortización mensual de capital e intereses. TAE 12,29% para 12.000 a 8 años, tipo de interés 11,20%. TAE: 15,02% para 12.000 a 1 año. Comisión de apertura 1,50%. Operaciones sujetas a la aprobación de Banco Santander.

PRODUCTOS ESPECÍFICOS PARA EL COLECTIVO DE FUNCIONARIOS Hipotecas en condiciones preferentes Hipoteca a tipo variable, un producto diseñado para la compra o rehabilitación de su vivienda habitual en condiciones preferentes, con un plazo de hasta 30 años. Importe: Hasta el 80% del valor de tasación o el 80% del importe de compra venta (el menor de los dos) Plazo: Hasta 30 años máximo Interés: Euribor + 2,75%. TAE 3 4,128% Comisión de apertura: 1% Compensación por desistimiento 4 Con domiciliación de nómina 3. TAE según Euribor hipotecario correspondiente al mes de junio de 2012 y publicado en el BOE el 03/07/12 (1,219%) por importe de 150.000 en plazo de 30 años y cuotas mensuales. 4. En las cancelaciones subrogatorias, totales o parciales, que se produzcan en los créditos o préstamos hipotecarios, la cantidad a percibir por la entidad acreedora en concepto de compensación por desistimiento, será de 0 50% del capital amortizado anticipadamente cuando la amortización anticipada se produzca dentro de los cinco primeros años de vida del crédito o préstamo o de 0,25% del capital amortizado anticipadamente cuando la amortización anticipada se produzca después de los cinco primeros años de vida del crédito o préstamo. Operaciones sujetas a la aprobación de Banco Santander y sujeto a domiciliación de nómina.

PRODUCTOS ESPECÍFICOS PARA EL COLECTIVO de FUNCIONARIOS OFERTA INMOBILIARIA DE Altamira solo usted se merece un Porque se merece un 10, podrá acceder a una oferta muy especial. Hasta el 31 de diciembre de 2012 contará con un descuento extra del 10% en la adquisición de la oferta inmobiliaria de Altamira. Pertenece a un colectivo muy especial, por eso queremos premiarle con un descuento extra del 10% Consígalo en tan solo 5 sencillos pasos. Es muy fácil. 1. Entre en altamirasantander.com/colectivos e introduzca la contraseña funcionario. 2. busque entre nuestra amplia oferta la vivienda que mejor se adapte a sus necesidades. 3. cumplimente un formulario de contacto y espere la llamada de nuestros comerciales. 4. Visite el inmueble. 5. Comunique al comercial que pertenece a este colectivo y firme la nueva reserva identificándose 1 de acuerdo a sus indicaciones. Y si necesita financiación, diríjase a una oficina del Grupo Santander, solicite una Hipoteca Altamira y podrá conseguir hasta el 100% del valor de la vivienda, hasta 40 años de plazo y Euribor 2 + 1,25%. TAE 2,348%. www.altamirasantander.com 902 509 559 * Oferta válida hasta el 31 de diciembre de 2012. 1. Imprescindible acreditable como miembro del colectivo con documentación vigente en el momento de la firma. 2. TAE según Euribor hipotecario correspondiente al mes de julio 2012 y publicado en el BOE el 02/08/2012 (1,061%) por importe de 150.000 un plazo de 40 años y cuotas mensuales. Operaciones sujetas a previa aprobación de Banco Santander.

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CÓMO conseguir su regalo Nuevos clientes 1 Domicilie su nómina 2 y al menos 3 recibos 3. Contrate una tarjeta de débito de emisión gratuita al pertenecer al Plan Queremos ser tu banco y una tarjeta de crédito Box Gold 4. Active gratuitamente el contrato Multicanal y dese de alta en AHORRA con Queremos ser tu banco 5. Contrate el Depósito Colectivos Campaña Nómina 6 con atractiva remuneración. Clientes 1 actuales con nómina domiciliada y al menos 3 recibos 3 Contrate un Préstamo Campaña Captación de Nóminas 7 o un Depósito Colectivos 8 con atractiva remuneración. Regístrese en Supernet 2.0 y dese de alta en AHORRA con Queremos ser tu banco 5 en el menú lateral. Solicite una tarjeta de crédito Box Gold 4. 1.Promoción válida hasta el 31 de diciembre de 2012 para miembros del colectivo de Funcionarios. Imprescindible acreditarse como miembro del colectivo, con documentación vigente, en cualquier oficina de Banco Santander. Banco Santander se reserva el derecho a sustituir el regalo por otro de igual o mayor valor económico. Gastos de envío: 30 (a abonar por el cliente). Un regalo por cliente. 2. Compromiso de permanencia de 24 meses con penalización en caso de incumplimiento de 150. 3. Dos de los cuales serán de hogar (agua, luz, teléfono). 4. Sujeto a aprobación por riesgos. Cuota de emisión gratis el primer año y a partir del segundo cuota de renovación gratis si se utiliza al menos 6 veces en los 12 meses anteriores. 5. Sujeto a la pertenencia al Plan Queremos ser tu banco. 6. Importe mínimo de 500 y duración de 3 meses. No permite cancelación anticipada. 7. Mínimo 5.000. 8. Mínimo 5.000 a 18 meses. Cancelación anticipada no permitida. Para más información venga a su oficina Santander o llame a Superlínea 902 24 24 24.

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SEGUROS DE PROTECCIÓN VIDA, HOGAR, ACCIDENTES, AUTO: UNA AMPLIA GAMA DONDE ELEGIR El Santander quiere ayudarle a proteger su vida con su Gama de Seguros de Protección, que le ofrece soluciones integrales para que los imprevistos de la vida cotidiana le afecten lo menos posible. Además, por pertenecer al colectivo funcionarios podrá beneficiarse de hasta un 10% de descuento según la gama de productos. VIDA Santander Plan Protección 40x2% Ofrece 40 veces sus ingresos mensuales aportando tan solo un 2% de los mismos 1. Santander Vida Premio Ofrece cobertura 2 en caso de fallecimiento y, en caso de que no se llegue a utilizar, le devuelve 3 hasta el 25% de las primas netas abonadas. legalitas DEFENSA familiar 5 (1) Simulación realizada para un varón de 44 años que pague una prima equivalente al 2% de los ingresos que desee proteger. Para otras edades, solicite un proyecto personalizado en su oficina para conocer el número de veces que puede recibir sus ingresos protegidos. (2) De acuerdo con las condiciones contractuales del producto contratado. (3) Se le devolvería el 25% de las primas netas abonadas (sin incluir impuestos ni tasas legalmente repercutibles) en la décima anualidad. El porcentaje de devolución varía en función de la anualidad en que se solicite el rescate. (4) Según Condiciones Contractuales de la Póliza. Aplicable a poblaciones con más de 10.000 habitantes, con limitaciones por tipo de siniestro. (5) Sin descuento. Santander Protección auto hogar Santander Hogar Satisfacción Pensado para responderle 4 cuando lo necesite, con rapidez y eficacia. Porque su protección y satisfacción son nuestro compromiso 4. accidentes Santander Accidentes Le protege frente a lo inesperado con limitaciones por siniestro. Superbuscador Santander Compara entre aseguradoras de primer nivel y encuentra el seguro más adecuado para su coche 5.

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