PROCESO DE SELECCIÓN Y CONTRATACIÓN DE UN TITULADO SUPERIOR (CONVOCATORIA EXTERNA)

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Transcripción:

CONVOCATORIA DE SELECCIÓN Y CONTRATACIÓN DE UNA PLAZA DE TITULADO PARA LA SUBDIRECCIÓN DE OPERACIONES Objeto Con el fin de proveer una plaza de Titulado Superior para la Subdirección de Operaciones, se convoca el presente proceso selectivo. Misión Se encargará dentro de la Oficina Técnica de la Subdirección de Operaciones de dar soporte a la extracción de información y análisis de resultados de toda la actividad de la Subdirección de Operaciones que se recoja en todos los sistemas de información de la EMT. De manera muy especial, de toda la información concerniente a la gestión del servicio. Se ocupará de la asistencia técnica a los sistemas de gestión centralizada del servicio y, en concreto, de los sistemas de operación en el Centro de Control, sin perjuicio de las actividades que en este ámbito correspondan a otras Direcciones de la EMT. Se encargará asimismo de la coordinación técnica, en materia de sistemas de información con el resto de unidades funcionales de la EMT. Dependencia Jerárquica La persona seleccionada en el presente concurso de una plaza de Titulado Superior, se integrará en la estructura organizativa de la Subdirección de Operaciones, dentro de la Oficina Técnica. Perfil requerido Quienes decidan presentarse al presente proceso selectivo, deberán cumplir los siguientes requisitos: 1. Estar en posesión o en disposición legal de conseguir alguna de las titulaciones oficiales universitarias siguientes, previas al Plan Bolonia: Titulación Universitaria Superior con Nivel 3 del Marco Español de Cualificaciones para la Educación Superior, con correspondencia con el nivel 7 del Marco Europeo de Cualificaciones, en alguna de las siguientes ramas: - Ingeniería Informática - Licenciatura en Matemáticas - Ingeniería Matemática - Licenciatura en Ciencias Físicas - Ingeniería de Telecomunicación

2. Una vez establecido el marco de las titulaciones Pre-Bolonia, indicaremos cuáles son las establecidas como homólogas tras la reforma impulsada por el Plan Bolonia, siendo los siguientes estudios de grado (Nivel 2) que se deberán acompañar con un Máster Universitario Oficial en la misma disciplina que el grado: Grado en Ingeniería de Sistemas de Información Grado en Ingeniería de Computadores Grado en Ingeniería del Software Grado en Ingeniería de la Tecnología de Telecomunicación Grado en Física Grado en Ingeniería Matemática Grado en Matemáticas 3. Por otro lado, deberán acreditar una experiencia profesional mínima de 3 años en relación con: Bases de datos relacionales. SQL Server - Consultas en lenguaje SQL - Modelado Bases de datos con Microsoft Access - Diseño de bases de datos - Diseño de consultas - Conexión con múltiples orígenes de datos: SQL Server, Excel, Access, etc. - Diseño de formularios y aplicaciones - Diseño de informes - Generación de Macros Presentación y tratamiento de datos con Microsoft Excel - Tratamiento de datos - Generación de gráficos - Importación y exportación de datos - Tablas dinámicas - Generación de Macros Para comprobar el cumplimiento de requisitos de este punto 3, además de valorar las acreditaciones que presenten los candidatos, el tribunal se reserva la potestad de poder realizar las pruebas que se consideren pertinentes. 4. Poseer un nivel de inglés intermedio de acuerdo con la tabla de equivalencias B1 del Marco Idiomático Europeo. Para comprobar que el candidato posee dicho nivel, se realizará una prueba escrita de idioma en el examen correspondiente a la presente convocatoria. 5. Permiso de Conducir B.

6. Disponibilidad para viajar y llevar a cabo los trabajos que se le encomienden por EMT en localizaciones distintas a la ciudad de Madrid. Se considerarán méritos que se valorarán en el proceso de selección, como se indica más adelante, los siguientes: 1. Tener conocimientos específicos en las materias siguientes - Bases de datos no relacionales. Mongo DB - Desarrollo de soluciones Big Data 2. Tener conocimientos de usuario de Sistemas de Información Geográfica. 3. Experiencia profesional adicional a la mínima requerida 1. Experiencia: Documentación a acreditar: 1.1. Candidaturas que acrediten experiencia profesional por cuenta ajena: a. Original del informe de vida laboral actualizado al año en curso, con la finalidad de poder verificar la relación de la empresa contratante con el sector objeto del presente proceso de selección, tiempo de permanencia en la misma y grupo de cotización al que se adscribió. b. Original y copia de contratos que acrediten la categoría profesional reconocida y tiempo dedicado al mismo, en los contratos deberá aparecer el sello o huella digital de la autoridad competente en materia laboral (Servicio Estatal de Empleo Público SEPE, antiguo INEM ). 1.2. Candidaturas que acrediten experiencia profesional por cuenta propia: a) Original del informe de vida laboral actualizada al año en curso, con la finalidad de poder verificar la documentación presentada por la candidatura.

b) Copia de alta en el correspondiente al Epígrafe del Impuesto de Actividades Económicas. Epígrafe 849, "Otros servicios técnicos NCOP." 2. Acreditación de las titulaciones formativas requeridas en el proceso, de acuerdo con las condiciones descritas en el apartado Requisitos de obligatorios para la admisión. El cumplimiento de los requisitos establecidos en las presentes bases deberá acreditarse documentalmente y mediante Declaración Jurada o Promesa de Valor recogida en el modelo de solicitud del proceso selectivo en la Web de EMT (http://www.emtmadrid.es). Se deberá proceder a rellenar la solicitud específica para el proceso de referencia, en el Apartado empleo en la solicitud que se encuentra en nuestra página web http://www.emtmadrid.es/empresa/empleo. Junto con la solicitud, y en el campo asignado a tal efecto, se deberá escanear toda la documentación acreditativa del cumplimento de los requisitos. Los originales de la citada documentación, podrán ser requeridos por el Tribunal durante el desarrollo del Proceso selectivo. Cada aspirante deberá reunir los requisitos establecidos a fecha de publicación del presente proceso selectivo y mantenerlos durante todo el tiempo de duración del mismo y en el momento de la contratación. Procedimiento de presentación de las solicitudes El procedimiento de inscripción de cada aspirante se hará rellenando los campos requeridos en la solicitud que se encuentra en nuestra página web http://www.emtmadrid.es/empresa/empleo, en el apartado Selección y Contratación Titulado Superior para la Subdirección de Operaciones, adjuntando, mediante escaneo de los documentos originales en formato PDF, JPG o TIF, toda la documentación solicitada en los campos correspondientes: 1. Escanear el original del resguardo de recibo de pago de las tasas (20 Euros), en el que debe de aparecer los siguientes datos: Ordenante Beneficiario Nº de DNI con letra (CON nombre y apellidos) EMT de Madrid, S.A.

Concepto Abono tasas de examen Titulado Superior Operaciones Nº de cuenta de abono ES 59 2038 0626 0860 0002 4134 (BANKIA) 2. Escanear (por ambas caras) el original del Documento Nacional de Identidad, documento que acredite la nacionalidad de estado miembro, Tarjeta del Permiso de Residencia o Pasaporte. 3. Escanear (por ambas caras) el original del Título/os que acrediten la Titulación Formativa completa requerida en el presente proceso y los méritos valorables. 4. Escanear el original de la vida laboral actualizada a la fecha del concurso. Se deberán escanear todas las hojas. 5. Escanear el original de aquel/los contrato/s de trabajo que acrediten la experiencia en el sector objeto del concurso. 6. Escanear el original del alta en el Impuesto de Actividades Económicas perteneciente al epígrafe correspondiente a la plaza del concurso, si corresponde. 7. Escanear la copia del permiso de conducción B. 8. Aceptación de la Declaración Jurada o Promesa de Valor. Una vez cumplimentados todos los campos y adjuntados digitalmente los documentos originales en un solo archivo (excepto el justificante de pago de las tasas, que irá en un archivo aparte), se procederá al envío del impreso, pulsando el botón enviar dispuesto al final del impreso. Si existen errores en el formato de los datos o no se han cumplimentado todos los campos requeridos, o no se han adjuntado todos los documentos que se exigen, no será posible el envío de los datos, por lo que cada candidato deberá subsanar las incidencias que se le indique en el formulario. Una vez que el envío de los datos se realice satisfactoriamente el solicitante recibirá automáticamente, en su correo, un reporte que ha de imprimir, con todos los datos transcritos en la solicitud, que contendrá un Código Único de suscripción asignado por el sistema. Dicho reporte deberá conservarse durante todo el proceso, requiriéndose su presentación en las distintas fases de la Convocatoria.

Se recomienda que antes de enviar la solicitud de inscripción se revise minuciosamente toda la documentación adjuntada, ya que una vez enviada no podrá hacerse ninguna modificación. La no presentación de la solicitud en tiempo y forma, supondrá la no inclusión en el Proceso. Una vez finalizado el periodo de inscripción, se publicará el listado provisional de solicitudes admitidas/excluidas en el Proceso. La exclusión estará motivada por una errónea identificación del DNI o inadecuado pago de tasas, estableciéndose un plazo de seis días naturales de reclamación. Tras este periodo se publicará el listado definitivo. Aquellas personas que aparezcan en los listados definitivos del proceso podrán presentarse a realizar las pruebas Psicotécnica y de Personalidad y el examen teórico. Se establecerá un periodo de devolución de tasas para aquellos aspirantes no admitidos a examen, las condiciones para retirar dicha tasas serán publicitadas en la página web de la EMT. Aquellos aspirantes que habiendo superado el examen teórico no cumplan con los requisitos fijados en la presente convocatoria, no podrán continuar en el Proceso selectivo, quedando excluidos del mismo. El plazo de inscripción comenzará desde las 14:00 horas del 11 de abril de 2018 y finalizará a las 23:59 horas del 25 de abril de 2018. El pago de tasas deberá estar comprendido, igualmente, dentro de dicho periodo. Desarrollo del proceso de selección Pruebas Prueba potestativa de validación requisito punto 3 del perfil requerido Prueba psicotécnica y test de personalidad Prueba de conocimientos en materia de Prevención de Riesgos. Titulación Superior en alguna de las ramas requeridas en la presente Convocatoria. Experiencia mínima de 3 años en puesto ofertado. Méritos: (25 puntos máximo) Formación complementaria (15 puntos máximo): Formación en Bases de Datos no Relacionales. Mongo DB (1 punto / 25 horas) Formación en desarrollo de soluciones Big Data (1 punto / 25 horas) Conocimientos de usuario de sistemas de Información Geográfica. (1 punto / 25 horas) Experiencia acreditable en puesto de trabajo similar (10 puntos máximo): Puntuación Clasificatorio / Eliminatorio Apto / No Apto 5 puntos Apto / No Apto Apto / No Apto Hasta 5 puntos Hasta 5 puntos Hasta 5 puntos

Por cada año de experiencia adicional 2 puntos. Hasta 10 puntos Prueba teórico/práctica profesional de conocimientos. Presentación escrita y oral de proyecto. Prueba de nivel de inglés 45 puntos Hasta 25 puntos Apto / No Apto El presente proceso de selección constará de las siguientes fases: 1. Prueba potestativa de validación requisito punto 3 del perfil requerido.- Se podrá realizar una prueba para acreditar los conocimientos específicos en Bases de Datos Relacionales (SQL Server), bases de datos con Microsoft Access y presentación y tratamiento de datos con Microsoft Excel. El resultado será clasificatorio o eliminatorio. 2. Prueba Psicotécnica y test de Personalidad.- Las respuestas erróneas no restarán puntuación alguna y así mismo, se indica que es aconsejable para la valoración del perfil de la candidatura la total cumplimentación de esta prueba. Siendo el resultado de Apto / No Apto. 3. Prueba de conocimientos en materia de Prevención de Riesgos.- Contendrá respuestas tipo test, con descuento de 0,25 puntos por cada pregunta incorrecta, pudiéndose alcanzar una puntuación máxima de 5 puntos. 4. Prueba teórico/práctica profesional de conocimientos.- Las respuestas podrán ser a desarrollar, prácticas o tipo test. En este último caso, cada respuesta incorrecta, restará 0,25 puntos a la calificación global, La máxima puntuación alcanzable en esta prueba es de 45 puntos. 5. Presentación escrita y oral de Proyecto: Los candidatos interesados en la presente convocatoria deberán presentar y exponer un proyecto técnico relacionado con la misión objeto del presente proceso selectivo. Dicho proyecto no debe superar más de 10 folios en letra Arial 11 con interlineado sencillo, márgenes 3,00 cm en los cuatro lados. Pueden incluirse gráficos u otro tipo presentaciones tipo Power Point. Esta prueba solamente será realizada por aquellos que superen la fase teórica del presente proceso selectivo, así mismo se informará de las condiciones del proyecto y las fechas de entrega del mismo se hará por medio de publicaciones en el portal web. La máxima puntuación alcanzable en esta prueba es de 25 puntos. Las fechas de presentación y posterior exposición serán publicadas por medio de aviso. 6. Prueba de nivel de inglés.- El resultado de la prueba de nivel de inglés será Apto/No Apto. Tribunal del Proceso Selectivo El Tribunal estará compuesto por los siguientes miembros:

Presidente: Juan José Santiago Pérez. Titulado Superior. Vocal: Fulgencio Segovia Guerrero. Conductor de Autobús. Secretario: Enrique Santiso Soba. Titulado Superior. Durante el desarrollo de las diferentes pruebas que forman parte del proceso selectivo, el Tribunal resolverá cualquier duda o error que pudiera surgir en la aplicación de las bases del proceso. Cuando el proceso selectivo lo requiera, el Tribunal podrá acordar asistencia técnica o de otra índole que se necesitase, así mismo se proveerá de cuantos especialistas en la materia concreta y con los cometidos específicos que se determinen; limitándose a prestar su colaboración en sus especialidades. Además el Tribunal podrá valerse de personal auxiliar durante el desarrollo de los ejercicios. En los supuestos que existan discrepancias, las decisiones se tomarán por votación, siendo válida la mayoría simple del quorum existente. La información sobre este Proceso de Selección estará expuesta en la Web de la Empresa (http://www.emtmadrid.es) y en los tablones de los Centros de Trabajo de nuestra organización. Madrid, a 11 de abril de 2018

ANEXO: TEMARIO CONVOCATORIA TITULADO PARA LA SUBDIRECCIÓN DE OPERACIONES 1. Organización y estructura de EMT. 2. Legislación en prevención de riesgos laborales y disposiciones en materia de seguridad y salud. 3. Bases de datos relacionales. SQL Server Manejo de Transanct-SQL para SQL Server 2008 o posterior. Uso de SQL Server Management Studio para SQL Server 2008 o posterior. Consultas en lenguaje SQL o Selección, agrupación y resumen de datos. o Conversión de tipos de datos. o Unión y selección de datos desde múltiples tablas. o Subconsultas. o Inserción, modificación y eliminación de datos y tablas. o Optimización de consultas. Modelado o Tipos de datos. o Claves primarias, externas, identificadores. o Relaciones entre tablas, integridad referencial. o Diseño normalizado 4. Bases de datos con Microsoft Access Manejo de Microsoft Access 2010 o posterior. Diseño de bases de datos o Creación de tablas. o Tipos de datos. o Claves e índices. o Dependencias y relaciones. Diseño de consultas o Selección, agrupación y resumen de datos. o Conversión de tipos de datos. o Unión y selección de datos desde múltiples tablas. o Subconsultas. o Inserción, modificación y eliminación de datos y tablas. o Optimización de consultas. Conexión con múltiples orígenes de datos: SQL Server, Excel, Access. o Importación y exportación de datos.

Diseño de formularios y aplicaciones o Creación y modificación de formularios. Diseño de informes Generación de Macros o Programación VBA. 5. Presentación y tratamiento de datos con Microsoft Excel Manejo de Microsoft Excel 2010 o posterior. Tratamiento de datos o Fórmulas. o Funciones. o Formato de datos. Generación de gráficos o Tipos de gráficos. o Personalización de gráficos: formatos, ejes. o Gráficos combinados. Importación y exportación de datos o Datos de texto, csv, Access. o Power Query. Tablas dinámicas o Gráficos dinámicos. Generación de Macros o Programación VBA. Madrid, a 11 de abril de 2018