A Axencia Galega de Innovación

Documentos relacionados
Axudas para fortalecer a competitividade das pemes galegas a través da mellora da súa capacidade innovadora. gain.xunta.gal

Axencia Galega de Innovación Axudas e Servizos. Xullo 2014

NORMAS XERAIS E CONVOCATORIA... 2 PROGRAMA I ASOCIACIÓNS DE COOPERATIVAS E SOCIEDADES LABORAIS... 4

AXENCIA GALEGA DE INNOVACIÓN Fábrica Intelixente. II Convocatoria do Programa Industrias do Futuro 4.0

AXENDA PARA O EMPREGO. Emprego para un novo modelo produtivo baseado no crecemento

NORMAS PARA A TRAMITACIÓN DA INCORPORACIÓN DE PERSOAL CON CARGO A PROXECTOS DE INVESTIGACIÓN - PROGRAMAS - SUBVENCIÓNS

Firmante: Universidade da Coruña - Q J URL de validación: CSV: LNFKG78TC2K7CJUUNDNPDUQM

AXENDA PARA O EMPREGO. Emprego para un novo modelo produtivo baseado no crecemento

Dos retos da Estratexia de Especialización Intelixente en Galicia(RIS3) a H2020

Programa I. Promoción do emprego autónomo (TR341J)

FACULTADE DE MATEMÁTICAS CONVOCATORIA PRÁCTICAS CURSO

NEWS. 17 ao 21 de outubro FUNCIONARIOS ESTADO DOS PROCESOS SELECTIVOS - 1 -

PROGRAMA DE MEDIDAS DE ACTIVACIÓN DO EMPREGO PARA PARADOS DE LONGA DURACIÓN

Dos retos da Estratexia de Especialización Intelixente en Galicia (RIS3) a H2020

DOG Núm. 115 Xoves, 16 de xuño de 2011 Páx

MANUAL CALCULADORA DE CUSTOS DE CONTRATOS

PROGRAMA AGROBIOTECH INNOVACIÓN

antonio rodriguez rodriguez DIVISION DE XESTIÓN DA INNOVACION

PROGRAMA DE AXUDAS MUNICIPAIS Á PROMOCIÓN ECONÓMICA DO CONCELLO DE CAMBADOS 2018

PROCEDEMENTO P-PRL 17

NORMATIVA DA UNIVERSIDADE DE VIGO PARA A CONTRATACIÓN DE PERSOAL CON CARGO A ACTIVIDADES DE INVESTIGACIÓN, DESENVOLVEMENTO E INNOVACIÓN (I+D+i)

oferta de emprego público relativa aos corpos docentes, no ano 2016.

INFORME 2012 XUVENTUDE 2013: UNHA EXTRATEXIA PARA A MOCIDADE GALEGA III PLAN ESTRATÉXICO DE XUVENTUDE EIXES TRANSVERSAIS EIXO DE ACCIÓN 2 EMPREGO

LABORATORIOS COOPERATIVOS. Subvencións

DOG Núm. 19 Venres, 29 de xaneiro de 2016 Páx. 3387

CRITERIOS ESPECÍFICOS DE SELECCIÓN E DISTRIBUCIÓN DE PRAZAS

MÁSTER EN ECONOMÍA: ORGANIZACIÓN INDUSTRIAL E MERCADOS FINANCEIROS

I. MEMORIA DOS ORZAMENTOS 2018 E PROGRAMA DE ACTUACIÓNSINVESTIMENTOS E FINANCIAMENTO

DISPOÑO: Primeiro.- Obxecto.

ANEXO I PROCEDEMENTO CÓDIGO DO PROCEDEMENTO DOCUMENTO NOME PRIMEIRO APELIDO SEGUNDO APELIDO NIF TIPO NOME DA VÍA NUM BLOQ ANDAR PORTA

ANEXO II PROGRAMA DE COMUNICACIÓN E SENSIBILIZACIÓN SOCIAL ANO 2010 DATOS DO/A SOLICITANTE

Nº 127 Mércores, 1 de xullo de 2009 DIARIO OFICIAL DE GALICIA

programas de incentivos ao autoemprego colectivo garantía xuvenil SUBVENCIÓNS 2015 BASES E CONVOCATORIA

PLAN DE EMPREGO XUVENIL

B o l e t í n M a r z o A P E G a l i c i a

REQUISITOS DAS PERSOAS SOLICITANTES

Valorarase a puntuación obtida neste exercicio correspondente á última oposición da categoría.

GALICIARIS3: Manuel Varela Rey. 26 de xuño de Director da Axencia Galega de Innovación

CUESTIONARIO PARA O SECTOR CIENCIA-COÑECEMENTO-CREATIVO DO SECTOR SAÚDE, BENESTAR E VIDA

ADMISIÓN DE ALUMNOS CURSO 2017/2018 ED. INFANTIL ED. PRIMARIA E.S.O.

Área de Ciencia Excelente: Oportunidades no H2020 e programas de apoio na UDC (berce e InTalent)

ALEGACIÓNS DA CIG, CCOO, E UGT AO ACORDO ENTRE A XUNTA

PLAN DE PROVISIÓN DE POSTOS DE TRABALLO DOS FACULTATIVOS ESPECIALISTAS DOS HOSPITAIS DO SERGAS

Plan Estratéxico de Galicia

I. DISPOSICIÓNS XERAIS

Descrición do programa

PROGRAMA FORMATIVO Módulo de creación de empresas

SUBVENCIÓNS Entidades asociativas, oficinas locais e outras entidades colaboradoras da Rede Eusumo

Elaborado polo Servizo de Orientación Laboral da Dirección Xeral de Orientación e Promoción Laboral

SERVIZO DE INFORMÁTICA

Empresa Innovación Emprendemento. premiosconsellosocial.udc.es

Axudas aos traballadores autónomos para que accedan á Sociedade da Información

AXUDAS POSDOUTORAIS- XUNTA DE GALICIA 2018 PROCEDEMENTO PARA A PRESENTACIÓN DE CANDIDATURAS

A ESTRATEXIA DE ESPECIALIZACIÓN INTELIXENTE (RIS3) DE GALICIA E A SÚA INCIDENCIA NO AGRO GALEGO

5. Estrutura organizativa e de responsabilidades

ADMINISTRACIÓN LOCAL MUNICIPAL VIGO. Subvencións e axudas CONVOCATORIA DE AXUDAS MUNICIPAIS Á CREACIÓN DE EMPRESAS PARA O ANO 2017

Os certificados de profesionalidade

CONVOCATORIA DOS V PREMIOS BIOGA

Programa Municipal de Apoio para a Inclusión Social

PROXECTO DE LECER NO VERAN PARA PERSOAS CON DISCAPACIDADE. Xullo e Agosto 2012

Edificio Administrativo San Caetano, s/n Santiago de Compostela

BOLETÍN OFICIAL DO PARLAMENTO DE GALICIA

Seminario de Planificación Empresarial

INFORMACIÓN AUTOLIQUIDACIÓN DE TAXAS

INDUSTRIA 4.0. PROXECTO DE CAPACITACIÓN EN TECNOLOXÍAS, METODOLOXÍAS OU TÉCNICAS RELACIONADAS COA. Organiza:

INSTRUCIÓNS PARA A XUSTIFICACIÓN DO PROGRAMA CONECTA PEME 2016 XUSTIFICACIÓN DA SEGUNDA ANUALIDADE

CONVOCATORIA DE ACCESO AO VIVEIRO DE EMPRESAS INNOVADORAS DA UDC

Informe da Comisión Interdepartamental de Información e Avaliación relativo á transparencia no Sector público autonómico de Galicia. Ano 2016.

CONVOCATORIA DOS PROGRAMAS DE TECNIFICACIÓN E RENDEMENTO DEPORTIVO NO CENTRO GALEGO DE TECNIFICACIÓN DEPORTIVA CURSO 2012/13

Durante o ano 2006 continuouse coa política de estabilización do profesorado iniciada co desbloqueo da redacción da transitoria 3ª dos Estatutos.

Educación, cultura e lecer

Axencia Galega de Innovación Axudas e Servizos

OE 1.4. Atención ao benestar social

Servizo de información, asesoramento e orientación sobre recursos e servizos dispoñibles: Apoio na xestión e tramitación de recursos

JAM JOSE ANTONIO MONTERO RODRÍGUEZ

NEWS. Do 8 ao 11 de outubro CONCURSO DE TRASLADOS ADMINISTRACIÓN ESPECIAL DA XUNTA

CUESTIONARIO PARA O SECTOR EMPRESARIAL DA SAÚDE, BENESTAR E VIDA

Ed.01 16/07/2015 Páx. 1 de 8 INSTRUCIÓN DE XUSTIFICACIÓN

DIARIO OFICIAL DE GALICIA Nº 121 Martes, 23 de xuño de 2009

Á MESA DA COMISIÓN 5.ª

En Santiago de Compostela, once de xaneiro de dous mil trece REUNIDOS

1.2.- VALORACIÓN DO COÑECEMENTO DA LÍNGUA GALEGA: 5% DA PUNTUACIÓN TOTAL DO BAREMO (5,000 PUNTOS).

RESUMO EXECUTIVO IG166 AXUDAS PARA A CONTRATACIÓN DE XESTORES DE INTERNACIONALIZACIÓN (2012)

CONVOCATORIA DO PROCEDEMENTO DE SELECCIÓN PARA A

1.- VALORACIÓN DA PUNTUACIÓN DA ÚLTIMA OPOSICIÓN: 60% DA PUNTUACIÓN TOTAL DO BAREMO (60,000 PUNTOS)

O CAMIÑO DE DOWN GALICIA

GRAO EN XORNALISMO. Dominio escrito e oral da lingua galega. 200 euros / mes Entrevista de carácter persoal e proba de redacción

BASES XIV CONCURSO DE PROXECTOS EMPRESARIAIS INNOVADORES DA USC

CONCELLO DE OUTES (A Coruña)

A Área de Emprego e Emprendemento BOTÁMOSCHE UNHA MAN. Área de Emprego e Emprendemento

CONSELLERÍA DE CULTURA, EDUCACIÓN E ORDENACIÓN UNIVERSITARIA

AUTONOMÍA PARA A VIDA MEDIDAS ALTERNATIVAS Á CONTRATACIÓN DE PERSOAS CON DISCAPACIDADE

Actividades formativas desenvolvidas polo CAFI

Formación PAS: Resultados Decembro 2009

Informe de valoración das ofertas presentadas para a contratación do servizo de axuda no fogar da Mancomunidade de Ordes.

Admisión a ciclos de grao medio e de grao superior de Formación Profesional

(Campus de Ourense) Obradoiro para a elaboración de guías docentes ECTS. Programa de Formación Permanente do Profesorado. Universidade de Vigo

Hai accesos directos ás ensinanzas profesionais de artes plásticas de réxime especial?

Real Academia Galega de Ciencias (RAGC) Axencia Galega de Innovación (GAIN) Premio Galicia de Xornalismo Científico 1ª.- Características da

Transcripción:

2017 Axudas para a contratación de persoal para a realización de actividades de I+D+i en empresas e centros de coñecemento galegos en áreas estratéxicas para Galicia

1 A Axencia Galega de Innovación Ten como obxectivo promover e vertebrar as políticas de innovación así como apoiar e impulsar o crecemento e a competitividade das empresas galegas, a través da posta en marcha de estratexias eficaces e programas de innovación. Acompaña aos axentes do Sistema Galego de Innovación en todas as fases do proceso de innovación, desde que nace unha idea, ata que chega un novo produto ou servizo ao mercado.

A Axencia Galega de Innovación 2 ÁREA DE SERVIZOS Asesoramento a empresas/axentes, aceleración de proxectos innovadores, capital risco, accións de información e difusión, OPIDI, GALACTEA PLUS (EEN) ÁREA DE PROGRAMAS Deseño e planificación estratéxica en materia de innovación; avaliación das convocatorias de axudas ÁREA DE CENTROS Dirección administrativa, xestión operativa e promoción dos centros ÁREA DE XESTIÓN Xestión e coordinación dos servizos xerais e administrativos de GAIN ATENCIÓN AO CLIENTE- servizos.gain@xunta.gal

A estratexia de especialización intelixente (RIS3) 3

4

Principia > Descripción e Obxetivos 5 Co obxectivo de estimular a demanda no sector público e privado de persoal preparado para desenvolver estas actividades Axudas para a contratación de persoal técnico para a realización de actividades de I+D+i Para xerar emprego de calidade e incrementar a competitividade do Sistema Galego de Innovación

Principia > Características da Axuda 6 Máximo de 10 contratos por entidade beneficiaria Compatible coas bonificacións ou reducións de cotizacións á Seguridade Social 10.000 por cada persoa contratada Réxime de MINIMIS no caso das empresas.

Principia > Características da Axuda 7 Con centro de traballo en Galicia Características dos contratos Período mínimo: 12 meses. Actividades a desenvolverse en Galicia e aliñadas coa RIS3 Galicia. Custo mínimo de retribución bruta anual por persoal contratado 19.000 euros.

Principia > Características da Axuda 8 Persoal a contratar Titulados universitarios (Licenciado, Enxeñeiro, Arquitecto, Graduado, Diplomado, Enxeñeiro Técnico ou Arquitecto Técnico) e Título de formación profesional de grao superior ou equivalente. Ter unha idade comprendida entre os 18 e os 35 anos. Sen experiencia laboral superior a 36 meses na súa categoría profesional (non se computarán as prácticas que formen parte dos currículos para a obtención das titulacións correspondentes, as prácticas non laborais e as bolsas) Non contratados nos 6 meses anteriores pola entidade solicitante, no grupo de cotización á Seguridade Social correspondente á súa titulación. Non contratados na convocatoria anterior do Programa Principia. A selección e contratación do persoal, así como as súas condicións laborais e funcións serán competencia exclusiva da entidade solicitante

Principia > Criterios de Valoración 13 Grupos de cotización correspondentes á titulación do persoal contratado 1 2 3 4 5 Título superior universitario (licenciado universitario, arquitecto, enxeñeiro ou grao) Título medio universitario (graduado, diplomado, enxeñeiro técnico, arquitecto técnico ou grao) Título de formación profesional de grado superior ou equivalente

Principia > Presentación de solicitudes 9 Cronograma Inicio do plazo de contratacións (desde o 1 de xaneiro de 2017) Publicación da convocatoria 23 de xuño 2017 Presentación de solicitudes 24 de xullo de 2017 Resolución de concesión 2 meses Fin do plazo de contratacións (ata o 1 de decembro de 2017)

Principia > Presentación de solicitudes 10 Presentación exclusivamente telemática: sede.xunta.es Certificado dixital do representante legal da entidade solicitante. Chave 365: Información general Alta electrónica

Principia > Presentación de solicitudes 11 Procedemento IN848C ANEXO I. Solicitude (formulario) ANEXO II. Memoria técnica (pdf) ANEXO III. RIS3 Galicia

Principia > Criterios de Valoración 12 Retribución anual bruta do persoal a contratar (ata 15 ptos) Titulación do persoal a contratar (ata 7 ptos) Prestación dun plan de formación complementario (ata 7 ptos) Tipo de contrato (ata 18 ptos) Experiencia profesional previa (ata 7 ptos) Perfil do persoal a contratar (ata 10 ptos) Nº contratos a realizar pola entidade solicitante (ata 6 ptos) Criterios avaliables mediante fórmulas (ata 70 puntos; sen puntuación mínima) De producirse empates, resolveranse coa maior puntuación obtida no criterio establecido en primeiro lugar, e así sucesivamente.

Principia > Criterios de Valoración 14 Exemplo de aplicación dos criterios de valoración Considerando: persoa de 33 anos, Licenciado/a en bioloxía, con doutorado e unha experiencia profesional de 12 meses. Contrato indefinido cun custe anual de 33.000 cun plan de formación de 50 horas. A entidade solicita dous contratos. Criterio de valoración Tipo Puntuación 1. Tipo de contrato Indefinido 18 ptos 2. Experiencia profesional 12 meses 3 ptos 3. Perfil da persoa Indiferente 0 ptos 4. Retribución bruta anual da persoa a contratar 33.000 9 ptos 5. Titulación Doutora 7 ptos 6. Nº Contratos solicitados Dos 2 ptos 7. Prestación dun plan de formación 50h 5 ptos TOTAL= 44 Ptos

Principia > Pagamento da Axuda 15 A) Contratación de persoal Contratación do persoal, no prazo e termos establecidos na resolución Alta na Seguridade Social Grupo cotización correspondente Contratos comunicados a través de CONTRAT@ Posibilidade de substitución do persoal inicialmente contratado, sempre que cumpra os requisitos ao abeiro de esta resolución. ( remate anticipado do contrato do persoal, contratación dun novo traballador ata esgotar a duración da contratación inicialmente concedida,...)

Principia > Pagamento da Axuda 16 B) Documentación e pagamento (presentación electrónica) Modelo de solicitude 2017: 10.000 euros Prazo: 10 días (desde contratación ou resolución) Data límite: 15 de decembro Copias contrato persoal Certificado vida laboral Documento de información ao persoal contratado Formularios dispoñibles na web de GAIN

Centro de Novas Tecnoloxías de Galicia Rúa Airas Nunes, S/N. Santiago de Compostela á túa disposición servizos.gain@xunta.gal 981 957 393 881 999 160 881 999 121 xestion.gain@xunta.gal www.