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1 Disponer para todos sus empleados del correspondiente contrato de trabajo en el que se especifiquen las condiciones y los datos identificativos del trabajador. 2 Cumplir los requisitos establecidos en la legislación de Prevención de Riesgos Laborales. 3 Cumplir la legislación medioambiental aplicable a su actividad. 4 Aceptar la política ambiental de CONCENTRA. 5 Cumplir los convenios básicos de la OIT que hacen referencia a: derecho a la asociación y a la negociación colectiva, prohibición de cualquier forma de trabajo forzoso, eliminación del trabajo infantil y no discriminación en el empleo. 6 Implantar los sistemas y recursos necesarios para asegurar que se apliquen medidas anti corrupción. POLÍTICA AMBIENTAL DE CONCENTRA SERVICIOS CONCENTRA promueve el respeto por el medio ambiente implantando un Sistema de Gestión Ambiental basado en la Norma ISO 14001 fomentando el logro de los siguientes objetivos: *Integrar el respeto por el Medio Ambiente en el desarrollo sostenible de su actividad *Promover la prevención de la contaminación y la mejora continua entre sus empleados, proveedores y clientes *Identificar los aspectos e impactos medioambientales asociados a su negocio *Cumplir la legislación ambiental y apoyar la implantación de las directrices globales en materia de medio ambiente *Revisar periódicamente sus objetivos medioambientales para asegurar que siguen siendo adecuados y viables *Consumir de forma responsable el papel, la electricidad y el agua *Fomentar la segregación, reciclaje y reutilización de residuos *Aplicar criterios medioambientales en la contratación de productos y servicios La Dirección de CONCENTRA respalda esta Política y el Sistema de Gestión Ambiental asignando los recursos necesarios para su consecución