1º TRIMESTRE 2016 OBSERVATORIO LOCAL DE EMPLEO 2º TRIMESTRE 2015 OBSERVATORIO LOCAL DE EMPLEO CUARTO TRIMESTRE 2014

Transcripción

1 1º TRIMESTRE 216 OBSERVATORIO LOCAL DE EMPLEO 2º TRIMESTRE 215 OBSERVATORIO LOCAL DE EMPLEO CUARTO TRIMESTRE 214 CONCEJALÍA DE DESARROLLO ECONÓMICO, FOMENTO DEL EMPLEO Y COMERCIO AYUNTAMIENTO DE ALCOBENDAS Informe 57 Mayo 216

2 ÍNDICE Página FUENTES DE INFORMACIÓN Y ESTRUCTURA DEL DOCUMENTO 3 PRINCIPALES TENDENCIAS DEL TRIMESTRE 4 PERSONAS DEMANDANADANTES DE EMPLEO: TASAS DE PARO Y DESEMPLEADOS REGISTRADOS 5 PERFIL DESEMPLEADO INSCRITO EN BOLSA DE EMPLEO 7 OFERTAS DE PUESTOS DE TRABAJO RECIBIDAS EN EL AYUNTAMIETNO: PRINCIPALES CARACTERISTICAS DE LOS PUESTOS DE TRABAJO SOLICITADOS 9 PERFIL PROFESIONAL REQUERIDO POR LAS EMPRESAS 12 2

3 FUENTES DE INFORMACIÓN Y ESTRUCTURA DEL DOCUMENTO Las fuentes de información de donde proceden los datos de este informe son principalmente: - Departamento de Comercio, Fomento de Empleo y Nuevas Oportunidades. - Dirección General de Empleo de la Comunidad de Madrid. - *EPA (Encuesta de Población Activa) Comunidad de Madrid. El informe trimestral se estructura en dos capítulos: - Personas Demandantes de Empleo, donde se cuantifica su volumen y se analiza el perfil socioeconómico de los desempleados del municipio. - Oferta de puestos de trabajo solicitadas por las empresas, donde se analiza los sectores más activos en oferta de empleo, los puestos de trabajo más solicitados y las principales características de estas ofertas. Toda la documentación se presenta de una forma comparada, a fin de poder observar su evolución en el tiempo y, de este modo, obtener tendencias del comportamiento del Mercado Laboral Local. 3

4 PRINCIPALES TENDENCIAS DEL TRIMESTRE Mantenimiento del valor de la tasa de desempleo estimada en el municipio de Alcobendas,46% (respecto al anterior trimestre -,1 décimas) y significativo descenso (-1,26%) en relación a esta misma fecha en el año anterior donde se registró un 11,72%. El valor alcanzado continua muy por debajo del registrado por la C. de Madrid (16,81%) y, sobre todo, del registrado a nivel nacional (21,%). El paro registrado en la Oficina de Empleo de la C. de Madrid, se sitúa en inscritos, lo que supone respecto al trimestre anterior un descenso de 33 individuos. Desde la perspectiva de género, la tasa estimada de desempleo femenino en Alcobendas sigue siendo significativamente más alta que la tasa masculina. Ello ocurre también en el ámbito nacional y en la Comunidad de Madrid. Desciende el número de puestos de trabajo solicitados al Servicio de Bolsa de Empleo Agencia de Colocación por parte de las empresas, 245 puestos de trabajo demandados (8 puestos menos que en al anterior trimestre). Mayoritariamente las ofertas tramitadas por el Servicio de B. de Empleo/Agencia de Colocación son para perfiles cada vez mas cualificados, con experiencia en el sector demandado y hasta los 35 años de edad principalmente. 4

5 PERSONAS DEMANDANTES DE EMPLEO TASAS DE PARO Y DESEMPLEADOS INSCRITOS TASA DE PARO LOCAL ESTIMADA: Dpto. de Empleo, Comercio y Nuevas Oportunidades GENERAL,46 Mujeres: 11,46 Hombres: 9,51 TASA DE PARO NACIONAL: EPA GENERAL 21, Mujeres: 22,78 Hombres: 19,45 TASA DE PARO C. DE MADRID: EPA GENERAL 16,81 Mujeres: 17,79 Hombres: 15,88 OFICINA DE EMPLEO COMUNIDAD DE MADRID: (Inscritos a 31 de Marzo) TOTAL DESEMPLEADOS: Mujeres : 3.45 Hombres: 3.12 ALCOBENDAS Variación trimestral 33 desempleados menos frente trimestre anterior Variación interanual 77 desempleados menos frente al mismo periodo año anterior BOLSA DE EMPLEO MUNICIPAL: (Inscritos a 31 de Marzo) TOTAL DESEMPLEADOS: Mujeres: Hombres: Variación trimestral 124 desempleados más frente trimestre anterior Variación interanual 162 desempleados menos frente al mismo periodo año anterior *(población de 16 años y más) 5

6 GRÁFICOS TASAS TASA DE PARO: COMPARACIÓN ESPAÑA, C. DE MADRID Y ESTIMACIÓN ALCOBENDAS ,81,46 1º trim.16 2ºtrim.16 3ºtrim.16 4ºtrim.15 Alcobendas C.de Madrid Nacional ALCOBENDAS, TASA DE PARO ESTIMADA COMPARACION BIANUAL 12 11,5 11,72 11,5 216,46,53,76,45 9, º Trim. 2º Trim. 3º Trim. 4º Trim. ALCOBENDAS, TASA DE PARO ESTIMADA SEGÚN SEXO AÑO ,46 9,51 11,46 1ºTrim.16 2ºTrim.16 3ºTrim.16 4ºTrim.16 TOTAL HOMBRE MUJER 6

7 PERSONAS DEMANDANTES DE EMPLEO PERFIL DEL DESEMPLEADO INSCRITO EN BOLSA DE EMPLEO EDAD (%) mas de 45 NIVEL ACADÉMICO (%) Primarios ESO F. Profesional Bachiller Diplomado Licenciado (Fuente: Bolsa de Empleo)

8 PERSONAS DEMANDANTES DE EMPLEO PERFIL DESEMPLEADO INSCRITO EN BOLSA DE EMPLEO GRUPO DE OCUPACIÓN ( %) TOTAL HOMBRE MUJER -EMPLEADO ADMINISTRATIVO TRABAJADOR NO CUALIFICADO TÉCNICOS Y PROFESIONALES DE APOYO TRABAJADOR DE LOS SERVICIOS (principalmente dependientes de comercio) TRABAJADOR CUALIFICADO (principalmente trabajadores de la construcción) TECNICOS Y PROFESIONALES CIENTIFICOS OPERADORES (principalmente transportistas) INMIGRANTES INSCRITOS 216 (%) º trim. 2º trim. 3º trim. 4º trim. Españoles Otras nacionalidades COMPARACIÓN BIANUAL INMIGRANTES INSCRITOS (%) º Trim. 2º Trim. 3º Trim. 4º Trim (Fuente: Bolsa de Empleo)

9 OFERTAS DE PUESTOS DE TRABAJO PRINCIPALES CARACTERÍSTICAS (Fuente: Bolsa de Empleo Municipal) TOTAL PUESTOS DE TRABAJO Variación Variación trimestral interanual menos 5 menos PRINCIPAL GRUPO DE OCUPACIÓN OFERTADO: - TÉCNICOS Y PROFESIONALES DE APOYO Y CIENTÍFICOS (principalmente como comerciales e informaticos ) 34 puestos EVOLUCIÓN NÚMERO DE PUESTOS DE TRABAJO ºTRIM. 2ºTRIM. 3ºTRIM 4ºTRIM Año 215 Año 216 9

10 OFERTAS DE PUESTOS DE TRABAJO PRINCIPALES CARACTERISTICAS Bolsa de Empleo Municipal PRINCIPALES GRUPOS DE OCUPACIÓN % TECNICOS Y PROFESIONALES DE APOYO 21 (principalmente representantes de comercio y técnicos de venta) TÉCNICOS Y PROFESIONALES CIENTÍFICOS 21 (principalmente profesionales a nivel medio de informática) TRABAJADOR NO CUALIFICADO 17 (principalmente empleadas domesticas ) TRABAJADOR DE TIPO ADMINISTRATIVO 15 (principalmente empleados para trato directo con el público, recepcionistas ) TRABAJADOR DE LOS SERVICIOS 11 (principalmente para peluquería, estética y el cuidado de las personas) -OPERADORES 11 -(principalmente conductores automóviles y furgonetas) TRABAJADOR CUALIFICADO 4 (principalmente mecánicos y ajustadores de equipos eléctricos y electrónicos, Instaladores de refrigeración y climatización ) ESPECIALIZACIÓN POR SEXO DE LAS OFERTAS DE EMPLEO Cuando se requiere específicamente un sexo determinado, se observa como ello esta directamente relacionado con un determinado oficio o sector; Hombres: como categoría profesional, son significativamente más demandados como trabajadores cualificados y operadores. Mujeres: son solicitadas con más frecuencia para trabajos no cualificados y de tipo administrativo.

11 OFERTAS DE PUESTOS DE TRABAJO PRINCIPALES CRATERISTICAS Bolsa de Empleo Municipal PRINCIPALES SECTORES OFERTANTES % -SERVICIOS A LA COMUNIDAD Y PERSONALES 2 -ADMINISTRACIÓN Y OFICINAS 2 -SECTOR COMERCIAL 15 -HOSTELERIA 15 -SERVICIO A EMPRESAS -MANTENIMIENTO Y REPARACION -MONTAJE E INSTALACION -DOCENCIA 5 -OTROS 5 CONTRATOS OFERTADOS (%) 18% 7% 7% 3% eventual sin especificar / otros indefinido obra/servicio 8% discapacidad 3% a tiempo parcial 11

12 OFERTAS DE PUESTOS DE TRABAJO PERFIL PROFESIONAL REQUERIDO POR LAS EMPRESAS BOLSA DE EMPLEO MUNICIPAL RESPECTO AL TIPO DE CONTRATACIÓN En la mayoría de las ofertas gestionadas por el Servicio de Bolsa de Empleo/ Agencia de Colocación, se solicita: - Jornada completa. - Horario partido. - Aproximadamente un 58% de las ofertas son para trabajar en Alcobendas y el resto se distribuyen entre San Sebastián de lo Reyes (19%) y resto de municipios del norte de Madrid. RESPECTO AL DESEMPLEADO Mayoritariamente no se requiero un sexo determinado. La franja de edad más demandada es hasta los 35 años. Respecto a la formación no suele ser un requisito imprescindible pero si es valorable. La mayoría de las ofertas requieren experiencia. Se aprecia un mayor número de ofertas que requieren conocimientos informáticos e idiomas. PRINCIPAL SECTOR OFERTANTE Servicios a la comunidad, personales y administración/oficinas. PRINCIPALES GRUPOS DE OCUPACIÓN En esta toma de datos técnicos y profesionales de apoyo y científicos son los grupos de ocupación más solicitados. 12