CENTRO DE INGENIERÍA Y DESARROLLO INDUSTRIAL REGLAMENTO DE B E C A S PARA EMPLEADOS DEL CENTRO

Transcripción

1 CENTRO DE INGENIERÍA Y DESARROLLO INDUSTRIAL REGLAMENTO DE B E C A S PARA EMPLEADOS DEL CENTRO DIRECCIÓN ADMINISTRATIVA SUBDIRECCIÓN DE DESARROLLO ORGANIZACIONAL

2 I. P R E S E N T A C I O N El propósito central es ofrecer información detallada al personal del Centro, sobre el Programa de otorgamiento de becas durante la realización de estudios de Maestría o Doctorado y obtención del Grado y estudios de licenciatura en modalidad abierta y la correspondiente titulación, para el personal contratado en el CIDESI, lo cual favorecerá la formación de recursos humanos de alto nivel y que se encuentra contemplado dentro del Plan Estratégico de Negocios del CIDESI. Los siguientes apartados contienen especificaciones respecto a los requisitos, derechos y obligaciones de los becarios, así como la duración de dichas becas.

3 II. BECAS PARA REALIZACIÓN DE ESTUDIOS DE MAESTRIA O DOCTORADO Y OBTENCIÓN DEL GRADO En esta sección se encuentran enunciadas las oportunidades para la realización de estudios de posgrado con otorgamiento de becas nacionales y en el extranjero. PROPÓSITO: ÁREA DE ESTUDIOS: DE ESTUDIOS: BENEFICIOS: PICYT: Financiar estudios de posgrado en el país o en el extranjero para mejorar y ampliar la formación de recursos humanos en disciplinas científicas, tecnológicas y administrativas, del personal del CIDESI. Ciencias de la Ingeniería y Administración. Maestría y Doctorado Apoyo: Los importes a cubrir en las becas serán de acuerdo al presupuesto autorizado para el ejercicio fiscal correspondiente, así como al cuadro de distribución por concepto de niveles, debidamente autorizados por el Director General; a través de pagos quincenales vía nómina, Dentro del Posgrado Interinstitucional, los beneficiarios reciben como máximo 7.6 SMGDF (Salario Mínimo General del Distrito Federal) vigente, trátese de estudios de maestría o doctorado, por concepto de pago cuatrimestral, y en el primer periodo se paga por única vez la inscripción, y dichos apoyos son retenidos por el Centro. PERSONAL DIRECTIVO DEL CIDESI: Al realizar estudios de posgrado en las áreas de Ingeniería o Administración, y tratándose del personal directivo del Centro, la forma de pago vía nómina de la beca, podrá ser quincenal durante el tiempo autorizado en este reglamento, o bien podrá realizarse el pago vía nómina mediante una sola exhibición por haberse obtenido descuento en dicho pago, esto previa autorización por escrito del Director General REQUISITOS PARA ESTUDIOS DE POSGRADO: Original para cotejar y copia, de la constancia de inscripción y/o aceptación, según opción de la modalidad de que se trate para realizar los estudios. Solicitar a través de un oficio la(s) autorización(es) del (los) responsables del área de adscripción y Dirección General, anexando original (para cotejar) y copia del documento de inscripción. Tener dos años como mínimo de antigüedad en el CIDESI. Los estudios que se pretendan realizar, deberán tener relación directa con las líneas de investigación, desarrollo y soporte del Centro, así como a los planes individuales de

4 capacitación y formación profesional del empleado en su área de trabajo. Durante el tiempo que dure la beca, deberán respetarse las disposiciones generales de trabajo autorizadas en el Centro. El candidato firma un convenio de compromiso laboral con el Centro, en el cual se compromete a seguir laborando posterior a la conclusión de los estudios en el CIDESI, por el mismo periodo de tiempo que duraron sus estudios. Proporcionar a la Subdirección de Recursos Humanos, copia de la currícula de materias, con el mínimo de éstas a cursar por periodo escolar. Obtener en cada ciclo escolar, calificaciones con promedio mínimo de 8.0 A) Para poder continuar gozando del beneficio de la beca de realización de estudios de posgrado, después de una baja temporal voluntaria, podrá solicitar nuevamente la beca, previa comprobación del reingreso, siempre y cuando existan la autorización por parte del Director del área de adscripción y del Director General, así como la disponibilidad presupuestaria correspondiente. B) Son considerados los periodos en los cuales se ha beneficiado al becario, para contabilizar la duración de la beca, al momento en que posterior a una baja temporal, se decida continuar otorgándosele. Si hubo suspensión de beca por no obtener el promedio establecido, entonces puede volver a otorgarse la beca, cuando compruebe su calificación en el periodo escolar siguiente y apegarse a los incisos A y B. Los becarios podrán solicitar a la Dirección General, prórroga del otorgamiento de la beca, hasta por un año para concluir los estudios, plena justificación por escrito de la razón(es) por las cuales los estudios no han sido concluidos. En casos excepcionales se otorgara una autorización adicional de la Dirección General de hasta 6 meses según sea el caso, previo análisis exhaustivo de su historial académico y desempeño laboral.

5 SUSPENSIONES DE OTORGAMIENTO DE BECA: No proporcionar original y copia del recibo de pago, expedida por la institución educativa en cada periodo escolar. No obtener promedio mínimo de 8.0 de calificación requerido por semestre o cuatrimestre. (NO PROMEDIO GLOBAL) Cuando justifique plenamente su decisión de darse temporalmente o definitivamente de baja en los estudios Cuando se lleve a cabo la terminación de la relación laboral. Cuando acumule tres notas de no acreditado (NA) en el transcurso de sus estudios. DURACIÓN DE LA BECA: 24 meses para Maestría; 36 meses para Doctorado. BECAS PARA OBTENCIÓN DEL GRADO DE MAESTRO O DOCTOR REQUISITOS: APOYO: PICYT: Entregar original para cotejar y copia de la carta del protocolo autorizada, por parte de la institución educativa y oficio de solicitud del apoyo o beca, con las autorizaciones del Director del área de adscripción y de la Dirección General. En caso de no contar con el protocolo, presentar únicamente la carta de autorización. Sujeto a disponibilidad presupuestaria y se otorgará hasta por un periodo máximo de 12 meses Los importes a cubrir en las becas serán de acuerdo al presupuesto autorizado para el ejercicio fiscal correspondiente, así como al cuadro de distribución por concepto de niveles, debidamente autorizados por el Director General; a través de pagos quincenales vía nómina, Lo anterior para cubrir gastos por conceptos tales como: trámite de certificado, curso de titulación, impresión de tesis en número de volúmenes que solicite la institución educativa, pago de investigación, libros y material de consulta. a través de pagos quincenales vía nómina. Dentro del Posgrado Interinstitucional, los beneficiarios reciben como máximo 7.6 SMGDF vigente, trátese de la obtención del grado de maestro o doctor Los gastos que se comprueben con factura original serán deducibles de ISR.

6 Durante el tiempo que dure la beca, deberá respetarse las disposiciones generales de trabajo autorizadas en el centro. En el concepto de titulación de posgrado, no existe prórroga. Al concluir el plazo de pago, el interesado deberá entregar el comprobante de su titulación o gestión de avance del trámite de titulación, hasta la fecha que duró el apoyo. SUSPENSIONES: Cuando por motivos personales se lleve a cabo la terminación de la relación laboral. III. BECAS PARA REALIZACIÓN DE ESTUDIOS DE LICENCIATURA EN MODALIDAD ABIERTA En esta sección se encuentran enunciadas las oportunidades para la realización de estudios de licenciatura en modalidad abierta con otorgamiento de becas. PROPÓSITO: ÁREA DE ESTUDIOS: NIVEL DE ESTUDIOS: BENEFICIOS: REQUISITOS PARA ESTUDIOS DE LICENCIATURA: Apoyar la realización de estudios de licenciatura coordinada por el CIDESI con Instituciones de Educación Superior, en la especialidad de Ingeniería Industrial en modalidad abierta, para mejorar y ampliar la formación de recursos humanos propios. Ciencias de la Ingeniería. Licenciatura Apoyo: Los importes a cubrir en las becas, serán de acuerdo al presupuesto, para el ejercicio fiscal correspondiente, así como al cuadro de distribución por concepto de niveles, debidamente autorizado por la Dirección General. Original para cotejar y copia de la constancia de inscripción, de la modalidad de Ingeniería Industrial para realizar los estudios. Solicitar mediante oficio las autorizaciones del titular del área de adscripción del empleado y del Director General, anexando copia del documento de inscripción. Tener 6 meses como mínimo de antigüedad en el CIDESI. Los estudios que se pretendan realizar, deberán tener relación directa con las líneas de investigación, desarrollo y soporte del Centro, así como a los planes individuales de capacitación y formación profesional del empleado, en su área de trabajo. Durante el tiempo que dure la beca, deberá respetar las disposiciones generales de trabajo, autorizadas en el Centro.

7 El candidato, firma un convenio de compromiso laboral con el Centro, en el cual se compromete a seguir laborando en el CIDESI, posterior a la conclusión de los estudios, por el mismo periodo de tiempo que duraron sus estudios. Proporcionar a la Subdirección de Recursos Humanos, copia de la currícula de materias, conteniendo el mínimo de materias a cursar por periodo escolar. Obtener en cada ciclo escolar calificaciones con promedio mínimo de 8.0 (NO PROMEDIO GENERAL) Para poder continuar gozando del beneficio de la beca de realización de estudios de licenciatura, después de una baja temporal voluntaria, podrá solicitar nuevamente la beca, previa comprobación del reingreso, siempre y cuando existan la autorización por parte del Director del área de adscripción del empleado y del Director General, así como la disponibilidad presupuestaria correspondiente. Son considerados los periodos en los cuales se ha beneficiado al becario, para contabilizar la duración de la beca, al momento en que posterior a una baja temporal, se decida continuar otorgándosele. Si hubo suspensión de beca por no obtener el promedio establecido, entonces, puede volver a otorgarse la beca, cuando compruebe su calificación en el periodo escolar siguiente y apegarse a los incisos A y B. SUSPENSIONES: No proporcionar original para cotejar y copia del recibo de pago, expedida por la institución educativa en cada periodo escolar. No obtener el promedio mínimo de 8.0 de calificación requerido, en cada ciclo escolar. Cuando justifique plenamente su decisión de darse temporalmente o definitivamente de baja en los estudios Cuando se lleve a cabo la terminación de la relación laboral. Cuando acumule tres notas de no acreditado (NA) en el transcurso de sus estudios. DURACIÓN DE LA BECA: 42 meses, considerando la disponibilidad presupuestal.

8 BECAS PARA TITULACION DE LICENCIATURA BAJO MODALIDAD ABIERTA REQUISITOS: APOYO: Entregar oficio de solicitud de apoyo o beca con las autorizaciones correspondientes del titular del área de adscripción del empleado y del Dirección General. Consiste en dar el monto de la beca que se otorga para la realización de estudios de Licenciatura por un período de 6 meses. Lo anterior para cubrir parte de los gastos por conceptos tales como: trámite de certificado, curso de titulación, impresión de tesis en número de volúmenes, pago de investigación, libros y material de consulta, todo esto a través de pagos quincenales vía nómina. Los gastos que se comprueben con factura original serán deducibles de ISR. Durante el tiempo que dure la beca deberá respetar las disposiciones generales de trabajo autorizadas en el centro. Al concluir el plazo de pago, el interesado debe entregar copia del comprobante de su titulación (acta de examen recepcional o trámite existente hasta la fecha que dura el apoyo) SUSPENSIONES: Cuando por motivos personales se lleve a cabo la terminación de la relación laboral. PROCEDIMIENTO PARA EL OTORGAMIENTO DE BECAS OBJETIVO: Proporcionar al personal del Centro información bajo la cual, podrá solicitar apoyo económico para la realización de estudios de Maestría, Doctorado, y Licenciatura en modalidad abierta, así como la correspondiente obtención de grado o titulación, de los estudios realizados, los cuales fomentarán el desarrollo profesional de los empleados. OBJETIVOS ESPECIFICOS: Contar con Recursos Humanos de alto nivel de conocimientos, en las áreas de desarrollo e incidencia de las labores del CIDESI. Responder a las expectativas de calidad que el sector productivo demanda, y que se manifieste a través de los diversos servicios tecnológicos que el CIDESI ofrece. Facilitar el proceso de asimilación y transferencia de nuevas tecnologías.

9 RESPONSABLE INTERESADO: ACTIVIDAD Dirigir oficio de solicitud de apoyo económico o beca, con la debida autorización del titular del área de adscripción a la dirección general, para firma de autorización de otorgamiento de la beca correspondiente, anexando copia del documento comprobatorio de inscripción, aceptación o protocolo. DIRECCIÓN GENERAL: Turna oficio autorizado a la dirección administrativa, para el trámite correspondiente. SUBDIRECCIÓN DE RECURSOS HUMANOS: Solicita los documentos que cubren los requisitos marcados y hace del conocimiento del interesado la aceptación del apoyo económico o beca, junto con la carta compromiso, para que este la firme. INTERESADO: Envía documentación, y carta compromiso a la subdirección de recursos humanos. Presenta a la subdirección de recursos humanos, sus comprobantes de gastos efectuados de la beca, para su tratamiento fiscal. SUBDIRECCIÓN DE RECURSOS HUMANOS: Procede a la alta en nomina y realiza el tramite para el seguimiento de estudios del solicitante. Supervisa presupuesto autorizado contra ejercido. Solicita en el caso de personal que cuente con otro empleo identificado, comprobante de que no este recibiendo otra beca del CONACYT. Recibe documentación comprobatoria. Mantiene resguardo de documentos del beneficiario en su expediente personal. Da por concluido este procedimiento.