Nuestros Productos trabajando para su Empresa

Transcripción

1 Nuestros Productos trabajando para su Empresa

2 La cuenta que trabaja sola Es una Cuenta Empresarial en pesos que le ofrece disponibilidad inmediata. Ventajas: Ofrece la capacidad de disponer de su dinero y a la vez obtener atractivos rendimientos. Sin comisión por manejo de cuenta en el primer mes. Manejo de Tarjeta de Débito Empresarial. Chequera (20 cheques pagados a cuentas de otros bancos sin costo al mes). No requiere saldos mínimos. Cuenta transaccional en moneda nacional. Rendimientos del 100% de la Tasa Promedio de Fondeo Gubernamental (TPFG).

3 Monto mínimo de apertura: $20, M.N. Principales Comisiones: Comisión mensual por manejo de cuenta: $ M.N. Emisión de cheques a partir del número: 21 $5.80 M.N. Transferencia por Internet (SPEI): $5.22 M.N. Transferencia interbancaria por internet (TEF): $3.48 M.N. Consulte todas nuestras comisiones en IPAB: El producto descrito se encuentra protegido por el Instituto para la Protección al Ahorro Bancario (IPAB) hasta por un monto equivalente de 400 mil UDIS por cliente e institución, lo anterior de conformidad con las disposiciones legales que regula dicho Instituto. REGRESAR

4 Consolida tus proyectos Es un crédito simple con garantía hipotecaria, diseñado para las Personas Morales y Físicas con Actividad Empresarial que desean adquirir activo fijo y capital de trabajo, liquidez y/o consolidación de pasivos. Ventajas: Crédito ilimitado, sujeto únicamente a capacidad de pago y valor de garantías. Tasa Fija en pesos. Pagos mensuales iguales durante el plazo de su crédito. Seguro de daños totalmente financiado para el inmueble objeto de la garantía.* Seguro de vida también financiado en caso de que el crédito sea contratado por una Persona Física con Actividad Empresarial.** *Suma asegurada por el valor destructible del inmueble. ** Por saldo insoluto del crédito a la fecha del siniestro.

5 Monto mínimo de apertura: $500, M.N. Plazos: 1 a 10 años Tasas de Interés: 1 a 5 años: 14.5% 6 a 10 años: 16.5% Garantías aceptadas: Casa habitación, oficinas, edificios, hoteles, hospitales, consultorios, bodegas, locales comerciales, naves y plantas industriales. Valor mínimo de garantía: $1,000, M.N. Comisión de apertura: 2% más I.V.A. sobre el monto del crédito. REGRESAR

6 Los vales de papel ya son historia! Es un medio de pago que permite a las empresas otorgar a sus empleados la prestación de previsión social, con facilidad y grandes beneficios. Características: Solución integral en la sustitución del vale tradicional de papel por una tarjeta de débito exclusiva para adquirir artículos de primera necesidad (despensa). Seguridad al eliminar el manejo de efectivo y valores. Proceso automático para la entrega de la prestación a los empleados. Agilidad al momento de realizar los pagos ya que son automáticos y en línea. Una tarjeta por empleado. Se tiene la opción de tener tarjetas adicionales. El saldo en la tarjeta no vence. Atención telefónica las 24 horas. Facturación que cumple con los requisitos fiscales para su deducibilidad. Servicios Sin Costo: Consulta de saldo. Anualidad. Renovación de tarjetas por vencimiento.

7 Ventajas para la Empresa: Beneficios fiscales al otorgar la prestación. Opera a través de una plataforma de débito. La dispersión de la prestación se realiza en forma electrónica y en los días o plazos que determine el cliente. Ahorro financiero al realizar la dispersión el mismo día. Sin costo de anualidad. Facilidad al poder modificar montos y fechas de la dispersión de la prestación. Ventajas para el Empleado: Poder contar con tarjetas adicionales. Seguridad del saldo en caso de robo o extravío, ya que la tarjeta queda bloqueada al momento de realizar el reporte al Centro de Atención a Clientes. Consulta de saldo vía telefónica al y , vía Internet y a través de los cajeros automáticos de Banco Inbursa sin costo. Se pueden realizar pagos fraccionados. Aceptación en más de 60,000 establecimientos a nivel nacional. REGRESAR

8 Un medio electrónico que facilita las compras Es una terminal o dispositivo que permite al comercio hacer cobros con tarjetas Bancarias de crédito y débito, marca Visa, Mastercard y Carnet. Ventajas: Sin facturación mínima requerida. No se requiere fianza. Depósito de las ventas al siguiente día hábil. Aceptación de Tarjetas Visa, Mastercard y Carnet de todos los bancos. Acceso a Punto Electrónico a través de la página principal de Banco Inbursa, en el que se podrá consultar la operación y toda la información generada por la TPV. Soporte y asesoría vía a través del Centro de Atención Telefónico. El cliente tiene la opción de afiliarse al programa de meses sin intereses.* *Aplican restricciones

9 Comisiones: Pago único por afiliación. Renta mensual, que varía dependiendo el tipo de terminal. Tasa de descuento, se aplica sobre el importe de la transacción. Requisitos: Cuenta en Banco Inbursa. Solicitud de afiliación para comercios. Cotización aprobada. Copia de Cédula Fiscal. Copia de Identificación Oficial vigente. Comprobante de domicilio. Además reciba sin costo publicidad para su negocio en la página de Inbursa REGRESAR

10 Control total en los gastos de gasolina Es un vale electrónico de combustible que opera a través de una tarjeta con microprocesador (chip) que permite configurar y administrar la información por tarjeta y flotilla. Características del producto: Permite la asignación de montos mensuales por tarjeta y por flotilla, sin necesidad de realizar procesos administrativos de dispersiones. Asignación de controles de consumo por tarjeta, de acuerdo a las necesidades específicas de cada cliente. El administrador de la flotilla cuenta con acceso al portal de InburGas Card, que le permite conocer el detalle de los consumos REALIZADOS. Es un producto autorizado por el SAT para hacer deducible el combustible.

11 Ventajas: Ahorro en el gasto de combustible. Deducibilidad de impuestos al 100%. Proceso de facturación sencillo y ágil. Se conoce el detalle de los consumos realizados por la flotilla. Amplia red de gasolineras afiliadas, con Cobertura Nacional. Simplificación de procesos y controles administrativos internos. Facturación digital del monto real consumido. Administración de la flotilla directamente en el portal Web. La operación de InburGas Card en las estaciones de servicio es fuera de línea, a través de terminales inalámbricas lo que le permite una operación ágil y sencilla. Servicio personalizado (asesor) y atención a través del Centro de Atención Telefónica las 24 horas los 365 días del año. Comisiones: La comisión por servicio se calcula sobre el consumo real y el rango es de 1.5% al 3.5%. REGRESAR

12 Seguridad: Control de días y horarios de consumos, consumos permitidos por día, validación de placa, validación de número económico, validación de kilometraje (para control de rendimientos), tipo de producto autorizado a consumir (magna, premium, diesel), validación número de empleado, montos mínimos y máximos de consumo. Cada tarjeta cuenta con un NIP de seguridad, el cual es la llave de acceso a los consumos. Evita manejo de efectivo. Control de información y acceso a través de la página web de Inburgas Card. Requisitos: Cuenta en Banco Inbursa. Contrato de Afiliación para la Prestación del Servicio. Carta de Autorización de Cargo a Cuenta. Copia del Acta Constitutiva y Poder del Representante Legal o dictamen jurídico. Copia de RFC, y de R1 (Alta ante Hacienda). Copia de la Identificación Oficial del representante legal. Comprobante de Domicilio 3 meses de vigencia. Layout electrónico para maquila de tarjetas. REGRESAR

13 La opción para asegurar flotillas de automóviles, pick up s y camiones Seguro para automóviles, pick up s y camiones que cuenta con las coberturas más amplias y el mejor servicio del mercado. Ventajas: Amplia gama de coberturas que brindan tranquilidad a nuestro asegurado. Contamos con garantías de servicio para la entrega oportuna de las pólizas. Llegamos en menos de 30 minutos al lugar del accidente, de lo contrario se descontarán $ M.N. por cada minuto de retraso hasta cubrir el total del deducible.* Pagamos los siniestros en un plazo no mayor a 72 horas a partir de que se entregan todos los documentos completos. Múltiples opciones de pago. *Aplican condiciones para pólizas de Autos y Pick Up s

14 Formas de pago: Contado, semestral, trimestral y mensual. Coberturas Básicas: Daños Materiales Robo Total Responsabilidad Civil Bienes y/o Personas Responsabilidad Civil en Estados Unidos (para autos y pick up hasta 2.5 toneladas) Gastos Médicos a Ocupantes Cláusula de Asistencia Coberturas Adicionales: Adaptaciones, conversiones y equipo especial Muerte accidental y pérdida de miembros por accidentes al conductor Localización mediante dispositivo satelital* Valor factura** Responsabilidad Civil Viajero Cláusula ELID (eliminación de deducible por pérdida total) *** Paquete plus** Responsabilidad Civil Fallecimiento Daños por la carga y daños ecológicos* Doble remolque, remolque indistinto o doble remolque indistinto* *Sólo Camiones **Sólo autos y Pick up s de uso particular ***Sólo autos REGRESAR

15 Sus trabajadores merecen protección Seguro colectivo para riesgos derivados de las actividades de su empresa. Ventajas: Vigencia anual o a corto plazo (desde 3 hasta 365 días). Cobertura por Muerte Accidental 1. Cobertura de Pérdidas Orgánica 2. Reembolso de gastos médicos a causa de accidentes cubiertos 3.* 1 Sólo para mayores de 12 años y hasta los 64 años de edad 2 Cobertura opcional para participantes de 12 años y hasta los 64 años y Cobertura básica para los mayores de 3 años de edad y menores de 12 años de edad 3 Aplica deducible. Esta cobertura ampara el tratamiento médico o quirúrgico, hospitalización, servicio de enfermería y medicamentos Nota: Aplica selección de riesgos

16 Formas de pago: Único Edades de contratación: Nuevas: de 3 a 64 años Renovaciones: hasta los 69 años REGRESAR

17 Protección Médica para sus empleados Seguro Colectivo de Gastos Médicos que protege al conjunto de personas que están vinculadas laboralmente, y que además se puede hacer extensivo a sus dependientes económicos*. Ventajas: Costos accesibles. Reinstalación automática de la suma asegurada para nuevos padecimientos. Eliminación del deducible y coaseguro por accidente. Pago de siniestros a través de pago directo o reembolso. Atención y orientación las 24 horas del día, los 365 días del año, en nuestro módulo de atención a clientes. Al atenderse en el sistema de pago directo usted evita hacer un desembolso que pueda afectar a su economía, obteniendo además el beneficio de reducir tanto el deducible como el coaseguro. *Entendiéndose por estos al cónyuge y los hijos menores de 25 años que no cuenten con ingresos propios.

18 Formas de pago: Contado, semestral, trimestral y mensual. Coberturas Básicas: Honorarios médicos, anestesiólogos y ayudantes Consultas médicas pre y post operatorias Procedimientos quirúrgicos Estudios de laboratorio y gabinete Medicamentos Honorarios de enfermeras Aparatos ortopédicos y prótesis Pago de siniestros a través de pago directo o reembolso Terapia intensiva Enfermera a domicilio Coberturas adicionales: Emergencia internacional Cobertura internacional Gastos funerarios Edades de contratación: Nuevas: de 0 a 64 años Renovaciones: Hasta en tanto continué perteneciendo a la colectividad asegurada en esta póliza REGRESAR

19 Una excelente prestación El Seguro de Grupo le otorga cobertura a un grupo de personas bajo un solo y único contrato. Ayuda a las empresas a cumplir con compromisos derivados de los contratos de trabajo como prestaciones laborales, así como a cumplir socialmente con los empleados y/o familiares de estos al momento de ocurrir un siniestro. Ventajas: Transfiere a la aseguradora la responsabilidad de obligaciones derivadas de los Contratos Colectivos de Trabajo. Proyecta una imagen positiva de la Empresa para con sus empleados. Mayor tranquilidad ante una eventualidad. Fácil contratación. No hay cobro adicional por derecho de póliza. Sin requisitos de asegurabilidad hasta cierto tope de suma asegurada indicada en la póliza. Deducibilidad, si la prima es pagada por la empresa y el seguro se otorga a todos los empleados (Art. 31 del LISR).

20 Formas de pago: Contado, semestral, trimestral y mensual. Beneficios: Protección por fallecimiento Opción de contratar beneficios adicionales:» Por invalidez total y permanente» Por accidente» Por enfermedades graves REGRESAR

21 Un seguro para proteger su empresa Este seguro está enfocado a cubrir las necesidades de aseguramiento para pequeños y medianos comercios, escuelas, oficinas, restaurantes, instituciones de servicios, así como negocios que no realicen ningún proceso de transformación en sus actividades. Coberturas: Daños materiales al inmueble y/o los contenidos por: Incendio, rayo, explosión, huelgas, alborotos populares, conmoción civil, colisión de naves aéreas, colisión de vehículos, caída de árboles o ramas (que no sea por tala o poda), rotura de tuberías o filtraciones accidentales por rotura de tuberías, terremoto y/o erupción volcánica*, riesgos hidrometeorológicos*. Pérdidas consecuenciales: Gastos fijos y salarios*, reducción de ingresos*, gastos extraordinarios*, pérdida de utilidades*, remoción de escombros*. Responsabilidad Civil: Básica, arrendatario*, productos*, Carga y descarga*, estacionamiento / taller (opcional y de acuerdo al giro del negocio). Rotura de cristales*.

22 Anuncios luminosos* Robo de mercancías* Objetos de valor* Dinero y/o valores* Rotura de maquinaria* Equipo electrónico* Calderas y recipientes sujetos a presión* *Contratación opcional Ventajas: Es un seguro que cuenta con todas aquellas coberturas que requiere un negocio en una sola póliza. Es posible contratar en Moneda Nacional y Dólares Americanos. Formas de Pago: Anual, semestral, trimestral y mensual Requisitos: Llenar la solicitud correspondiente REGRESAR